Решение по делу № 2-141/2015 (2-4846/2014;) ~ М-4830/2014 от 18.11.2014

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

02 февраля 2015 года город Иркутск

Кировский районный суд г. Иркутска в составе

председательствующего судьи Прибытковой Н.А.,

при секретаре Гребневой А.М.,

с участием представителя истца Кузякина М.Н.,

представителя третьего лица на стороне ответчика Подрезовой Л.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-141/2015 по иску Богданова А. В. к ОАО «Иркутскэнерго» о компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

    Богданов А.В. обратился в суд с иском к Ново-Иркутской ТЭЦ ОАО «Иркутскэнерго» о взыскании компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> руб.

В обоснование заявленных требований указал, что он находился в трудовых отношениях с ответчиком с ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ установлен 5 разряд <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ. установлен 6 разряд <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ. принят на должность <данные изъяты> 6 разряда. В связи с появившимися у него расстройствами обратился в соответствующие инстанции по вопросу установления факта его профессионального заболевания. Согласно заключению № <данные изъяты>, где он находился на обследовании и лечении с ДД.ММ.ГГГГ., у него выявлена профессиональная <данные изъяты> комплекс этих заболеваний имеет профессиональный характер. Так же согласно заключению № <данные изъяты> где он находился на обследовании и лечении с ДД.ММ.ГГГГ у него выявлена профессиональная <данные изъяты> комплекс этих заболеваний имеет профессиональный характер. Согласно заключению № <данные изъяты>, где он находился на обследовании и лечении с ДД.ММ.ГГГГ у него выявлена профессиональная <данные изъяты>, комплекс этих заболеваний имеет профессиональный характер.

Ему выставлен диагноз - профессиональная <данные изъяты>

Согласно справке серии №, выданной ФГУ «ГБ МСЭ по <адрес>» от ДД.ММ.ГГГГ., ему установлено 30% утраты профессиональной трудоспособности в связи с профзаболеванием.

Согласно извещению об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления), его уточнении или отмене, ему был поставлен следующий диагноз: профессиональная <данные изъяты>

Собственником оборудования, на котором он работал, является Ново-Иркутская ТЭЦ ОАО «Иркутскэнерго».

Налицо основания для возложения на ОАО «Иркутскэнерго» обязанности по компенсации причиненного ему морального вреда, поскольку в период работы у ответчика были выявлены профессиональные заболевания, находящиеся в причинно-следственной связи с физическим перенапряжением рук, охлаждением, в процессе выполнения последним трудовых обязанностей, не обеспечением здоровых и безопасных условий труда.

Указывает, что физические и нравственные страдания, причиненные ему в связи с получением профессионального заболевания по причине неблагоприятного воздействия на его организм со стороны механизмов, принадлежащих ответчику, подлежат компенсации.

Работа на заводе подорвала его здоровье в значительной мере. Специалистами фиксируется ухудшение его здоровья. Причинения вреда здоровью выражаются в физических страданиях, которые он испытал и продолжает испытывать. Его здоровье требует постоянного лечения, затрат на приобретение лекарств, прохождение медицинских процедур, в связи с чем, он не может вести активный образ жизни, испытывает чувство физической боли, ощущает неудобства в быту, в общении с другими людьми, ограничен в выборе профессии поскольку ему противопоказан труд с воздействием вибрации, охлаждения, физического перенапряжения, в шуме, а также учитывая потерю профессиональной трудоспособности <данные изъяты>%.

Именно с этим связаны нравственные страдания: психологические переживания человека, потерявшего здоровье. Указанные обстоятельства дают ему право просить суд о обязывании ответчика компенсировать ему моральный вред в значительном размере с учетом утраты его здоровья и при наличии его индивидуальных особенностей - его сопутствующих заболеваний, в частности: <данные изъяты> Просит учесть и степень вины ответчика поскольку, несмотря на многочисленные случаи профессиональных заболеваний, ответчик продолжает использовать несовершенное оборудование и причиняет вред здоровью своих работников.

Указывает на то, что вследствие получения профессионального заболевания ему был причинен моральный вред, выразившийся в причинении «подрыва здоровья значительной мере» и «психологических переживании человека, потерявшего здоровье».

Просит суд взыскать с компании Ново-Иркутская ТЭЦ ОАО «Иркутскэнерго» в его пользу моральный ущерб в размере <данные изъяты> руб.

Определением суда от ДД.ММ.ГГГГ произведена замена ненадлежащего ответчика Ново-Иркутской ТЭЦ филиала ОАО «Иркутскэнерго» на надлежащего - Иркутское открытое акционерное общество энергетики и электрификации (ОАО «Иркутскэнерго»). Филиал Иркутского открытого акционерного общества энергетики и электрификации (ОАО «Иркутскэнерго») Ново-Иркутская ТЭЦ привлечена к участию в гражданском деле в качестве третьего лица на стороне ответчика.

Истец Богданов А.В., извещенный о времени и месте рассмотрения гражданского дела, в судебное заседание не явился, представил суду заявление о рассмотрении дела в свое отсутствие.

В судебном заседании представитель истца Богданова А.В. - Кузякин М.Н., действующий на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ. №, заявленные требования своего доверителя поддержал в полном объеме по основаниям, изложенным в исковом заявлении, настаивал на их удовлетворении.

Представитель ответчика Иркутского открытого акционерного общества энергетики и электрификации (ОАО «Иркутскэнерго»), извещенный о времени и месте рассмотрения гражданского дела надлежащим образом, в судебное заседание не явился, о причинах неявки суд в известность не поставил, что не является препятствием к рассмотрению указанного гражданского дела.

В судебном заседании представитель третьего лица на стороне ответчика Филиал Иркутского открытого акционерного общества энергетики и электрификации (ОАО «Иркутскэнерго») Ново-Иркутская ТЭЦ – Подрезова Л.М., действующая на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ. №, исковые требования Богданова А.В. полагала незаконными, необоснованными, не подлежащими удовлетворению по основаниям, изложенным в письменных возражениях на исковое заявление. Просила в удовлетворении иска отказать.

Выслушав пояснения участников процесса, исследовав письменные материалы дела, оценив в соответствии с требованиями ст.ст. 59, 60 и 67 ГПК РФ все исследованные доказательства по делу, суд приходит к следующим выводам.

В силу статьи 37 Конституции РФ каждый работник имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

В соответствии со статьей 212 Трудового кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

Статьей 22 Трудового кодекса РФ предусмотрена обязанность работодателя возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ.

Из положений статьи 237 Трудового кодекса РФ следует, что моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Пунктом 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 года № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса РФ» разъяснено, что суд вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя. Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

В соответствии с пунктом 3 статьи 8 Федерального закона от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» возмещение застрахованному морального вреда, причиненного в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, осуществляется причинителем вреда.

Как следует из ст. 184 ТК РФ, при повреждении здоровья или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания работнику (его семье) возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника. Виды, объемы и условия предоставления работникам гарантий и компенсаций в указанных случаях определяются федеральными законами.

В судебном заседании установлено, что истец Богданов А.В. ДД.ММ.ГГГГ был принят на работу <данные изъяты> на Ново-Иркутскую ТЭЦ, что подтверждается представленным в материалы дела приказом № от ДД.ММ.ГГГГг.

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГг. с Богдановым А.В. расторгнут трудовой договор в связи с сокращением численности или штата.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ. составлен акт о случае профессионального заболевания, которым установлена причинно-следственная связь между возникновением профессионального заболевания и исполнением истцом Богдановым А.В. трудовых обязанностей в качестве <данные изъяты> 6 разряда, а именно длительное воздействие на организм вредных производственных факторов - производственного шума, превышающего предельно-допустимый уровень ПДУ 80дБА), на 6 дБА и составляющего 86дБА.

Кроме того, согласно пункту 20 указанного выше акта на основании результатов исследования установлено, что заболевание является профессиональным и возникло в результате несовершенства технологического процесса, конструктивные недостатки оборудования. Непосредственной причиной послужило – воздействие производственного шума.

Как следует из акта о случае профессионального заболевания от ДД.ММ.ГГГГ., вина работника в причинении вреда его здоровью не установлена.

В ходе рассмотрения настоящего гражданского дела судом установлено, что ответчиком акт о случае профессионального заболевания от ДД.ММ.ГГГГ. не оспаривался, факт отсутствия вины работника в причинении себе вреда также ответчиком не оспаривался, не представлено таких доказательств и в ходе рассмотрения дела.

Кроме того, как установлено судом и следует из справки серии № от ДД.ММ.ГГГГ., Богданову А.В. установлена утрата профессиональной трудоспособности <данные изъяты>% в связи с профзаболеванием. Сведения аналогичного содержания имеются в справке серии МСЭ-№ от ДД.ММ.ГГГГ выданной ФКУ ГБ МСЭ по <адрес>.

Факт выдачи индивидуальных средств защиты против повышенного шума ответчиком не представлено суду доказательств обеспечения истца средствами индивидуальной защиты в период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ суду также не представлено, отсутствует.

Оценив в совокупности представленные доказательства в соответствии с требованиями ст. 67 ГПК РФ и, установив юридически значимые обстоятельства по делу, а именно, что истец состоял в трудовых отношениях с ответчиком, его работа была связана с вредными условиями, в период работы истца в ОАО «Иркутскэнерго» - Богданов А.В. получил профессиональное заболевание, что произошло по вине работодателя, который не обеспечил безопасные условия труда, при этом вины истца в причинении ему вреда здоровью судом не установлено.

Доводы третьего лица Филиала Иркутского открытого акционерного общества энергетики и электрификации (ОАО «Иркутскэнерго») Ново-Иркутскую ТЭЦ об отсутствии вины работодателя в причинении вреда здоровью Богданова А.В. судом не принимаются, поскольку факт наличия профессионального заболевания у истца установлен впервые именно в период работы у ответчика, доказательств получения профессионального заболевания в иное время работы истца ответчик суду не представил.

В соответствии со статьей 151 Гражданского кодекса РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред.

Согласно пункту 2 статьи 1101 Гражданского кодекса РФ, размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости. Характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего.

Как указано в разъяснениях, содержащихся в пункте 8 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 10 от 20 декабря 1994 года «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда», размер компенсации зависит от характера и объема, причиненных истцу нравственных или физических страданий, степени вины ответчика в каждом конкретном случае, иных заслуживающих внимания обстоятельств.

Согласно разъяснениям, изложенным в пункте 32 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 1 от 26 января 2010 года «О применении судами гражданского законодательства, регулирующего отношения по обязательствам вследствие причинения вреда жизни или здоровью гражданина», учитывая, что причинение вреда жизни или здоровью гражданина умаляет его личные нематериальные блага, влечет физические или нравственные страдания, потерпевший, наряду с возмещением причиненного ему имущественного вреда, имеет право на компенсацию морального вреда при условии наличия вины причинителя вреда. При этом суду следует иметь в виду, что, поскольку потерпевший в связи с причинением вреда его здоровью во всех случаях испытывает физические или нравственные страдания, факт причинения ему морального вреда предполагается. Установлению в данном случае подлежит лишь размер компенсации морального вреда.

Учитывая все заслуживающие внимания обстоятельства, а именно характер причиненных истцу физических и нравственных страданий, степень вины причинителя вреда, индивидуальные особенностей истца, процент утраты профессиональной трудоспособности, с учетом требований разумности и справедливости, суд приходит к выводу об удовлетворении требований истца о компенсации морального вреда в части, а именно в сумме <данные изъяты> руб.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ и ст. 333.19 НК РФ с ответчика в доход бюджета муниципального образования «Город Иркутск» подлежит взысканию госпошлина в размере <данные изъяты> руб.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Богданова А. В. к ОАО «Иркутскэнерго» о компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Взыскать с ОАО «Иркутскэнерго» в пользу Богданова А. В. компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей.

В удовлетворении исковых требований Богданова А. В. к ОАО «Иркутскэнерго» о компенсации морального вреда в большем размере – отказать.

Взыскать с ОАО «Иркутскэнерго» в бюджет муниципального образования «Город Иркутск» госпошлину в размере <данные изъяты> руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Иркутский областной суд через Кировский районный суд г. Иркутска в течение месяца с момента составления мотивированного решения суда.

Председательствующий Прибыткова Н.А.

Мотивированный текст решения изготовлен 09.02.2015 г.

<данные изъяты>

Судья: Н.А. Прибыткова

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>