Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-4379/2020 ~ М-3934/2020 от 24.09.2020

Дело № 2-4379/2020

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Волжский городской суд Волгоградской области в составе:

председательствующего судьи Василенко Н.С.,

при ведении протокола помощник судьи Киселевой И.О.,

02 ноября 2020 года в городе Волжском рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Филимонова А.С. к ГБУЗ «Городская больница №2» о предоставлении дополнительных дней отдыха,

у с т а н о в и л:

Филимонов А.С. обратился в суд с иском к ГБУЗ «Городская больница №2» о предоставлении дополнительных дней отдыха, указав в обоснование требований, что является почетным донором России с 12.03.2019 года. С 16.05.2020 года состоит в трудовых отношениях с ГБУЗ «Городская больница №2» в должности <...>. В 2019 года истец сдал кровь и мог выходные дни, предназначенные после сдачи крови, использовать в течение года, но в связи с пандемией отпуск истца, к которому он всегда присоединял эти дни, был отменен. В мае 2020 года он перешел временно работать в COVID госпиталь в отделение реанимации ГБУЗ «Городская больница №2». На основании ст. 186 ТК РФ истец хотел воспользоваться своими выходными днями, но юрист данного учреждения Черных И.А. отказала истцу в предоставлении данных дней, ссылаясь на ч.4 ст. 186 ТК РФ. Тогда как главный врач данного медицинского учреждения подписал истцу заявление на отпуск на данные дни. В связи с тем, что юрист учреждения тянула время, срок справок по сдаче крови и ее компонентов истек 21.08.2019 и 19.09.2019. Истец просит суд возложить на ГБУЗ «Городская больница №2» обязанность предоставить ему выходные дни за дни сдачи крови и дополнительные дни отдыха, оплатив их.

Истец Филимонов А.С. в судебном заседании поддержал заявленные исковые требования в полном объеме и просил их удовлетворить.

Представитель ответчика ГБУЗ «Городская больница №2» Черных И.А. в судебном заседании возражала против удовлетворения заявленных исковых требований, указав, что на момент сдачи крови Филимонов А.С. не являлся работником ГБУЗ «Городская больница №2», что исключает обязанность данного работодателя по предоставлению ему дополнительных дней отдыха.

Суд, выслушав стороны, исследовав представленные доказательства по делу, приходит к следующему.

В соответствии со ст. 2 Конституции Российской Федерации человек, его права и свободы являются высшей ценностью; признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина - обязанность государства. К числу конституционно защищаемых ценностей относится здоровье как неотъемлемое и неотчуждаемое благо, принадлежащее человеку от рождения и охраняемое государством.

Согласно статье 12 Федерального закона от 20.07.2012 "О донорстве крови и ее компонентов", донор имеет право на защиту государством его прав и охрану здоровья.

В силу ст. 26 указанного Федерального закона работодатели, руководители организаций, должностные лица организаций федеральных органов исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, обязаны предоставлять работникам и военнослужащим, сдавшим кровь и (или) ее компоненты, гарантии и компенсации, установленные законодательством Российской Федерации.

Гарантии и компенсации работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов установлены ст. 186 ТК РФ.

В пункте 39 (пп. "д") Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17.02.2004 N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" разъясняется, что признается неправомерным отказ работодателя в предоставлении работнику дней отдыха, предоставление которых не зависит от усмотрения работодателя.

Согласно ч. 1 ст. 186 ТК РФ в день сдачи крови и ее компонентов, работник освобождается от работы.

В случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха (ч. 3 ст. 186 ТК РФ).

В силу ч. 4 ст. 186 ТК РФ после каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.

Таким образом, в части 3 ст. 186 ТК РФ перечислен исчерпывающий перечень, то есть, три случая, когда донор имеет право на другой (второй) день отдыха за сдачу крови: если сдача крови состоялась в период ежегодного оплачиваемого отпуска; в выходной день; нерабочий праздничный день.

В соответствии с ч. 4 ст. 186 Трудового кодекса РФ после каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.

Согласно правовой позиции, изложенной в Определении Конституционного Суда Российской Федерации от 26 января 2010 года N 59-О-О, предоставление работнику дополнительного дня отдыха после каждого дня сдачи крови и ее компонентов направлено на восстановление и поддержание здоровья гражданина, являющегося донором. В исключение из данного правила дополнительный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску либо использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов. Такое правовое регулирование, призванное, с одной стороны, стимулировать работника к скорейшему использованию дня отдыха, имеющего целевое назначение, и, с другой стороны, позволяющее учесть объективные обстоятельства и интересы работника, направлено на защиту прав доноров, носит гарантийный характер и само по себе не может рассматриваться как нарушающее конституционные права граждан.

По смыслу вышеуказанных норм права, право работника - донора крови и ее компонентов получить выходной день является безусловным правом работника и не зависит от мнения работодателя о предоставлении данного выходного дня и от трудоустройства работника на момент сдачи крови.

Судом установлено, что Филимонов А.С. с 16.05.2020 года работает в ГБУЗ «Городская больница №2» COVID госпиталь в должности <...>

В период работы 08.07.2020 года Филимонов А.С. обратился к главному врачу ГБУЗ «Городская больница №2» с заявлением о предоставлении ему 3-х дополнительных дней отдыха за дни сдачи крови 19.09.2019, 19.07.2019, 21.08.2019.

Из справки ГБУЗ «КССМП» от 24.07.2020 года следует, что Филимонов А.С. работал в ГБУЗ «Клиническая станция скорой медицинской помощи» в должности <...>. В дни сдачи крови – 19.09.2019 и 21.08.2019 по графику сменности были выходные дни. Так же на больничном листе не находился.

В предоставлении дней отдыха работодателем было отказано устно со ссылкой на то, что на момент сдачи крови, истец в трудовых отношениях с ГБУЗ «Городская больница №2» не состоял.

Разрешая по существу заявленные исковые требования, суд, руководствуясь положениями ст. 186 ТК РФ, исходит из того, что указанная норма никак не ограничивает право донора на использование дней отдыха только по предыдущему месту работы, поскольку указанные дни предоставляются не за наличие трудовых отношений с конкретным работодателем, а за сам факт сдачи крови.

При таких обстоятельствах доводы ответчика о том, что гарантии, перечисленные в ст. 186 Трудового кодекса РФ, предоставляются работнику только тем работодателем, у которого работник работал на момент сдачи крови, не принимаются судом во внимание, поскольку основаны на неправильном толковании ответчиком норм материального права.

Таким образом, суд приходит к выводу, об удовлетворении исковых требований Филимонова А.С. в полном объеме и возложении обязанности на ГБУЗ «Городская больница №2» предоставить Филимонову А.С. дополнительные дни отдыха как донору крови и ее компонентов, согласно справок №№..., №№..., №№... с сохранением среднего заработка.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд,                    

РЕШИЛ:

Исковые требования Филимонова А.С. к ГБУЗ «Городская больница №2» о предоставлении дополнительных дней отдыха– удовлетворить.

Обязать ГБУЗ «Городская больница №2» предоставить Филимонову А.С. дополнительные дни отдыха как донору крови и ее компонентов, согласно справок №№..., №№..., №№... с сохранением среднего заработка.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Волгоградский областной суд через Волжский городской суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Судья- Н.С. Василенко

Справка: решение в окончательной форме изготовлено 06 ноября 2020 года

Судья-      Н.С. Василенко