Решение по делу № 2-223/2012 ~ М-87/2012 от 30.01.2012

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

00.00.0000 г.Лобня Московской обл.

Лобненский городской суд Московской области в составе:

председательствующего: судьи Платовой Н.В.

с участием прокурора: Коршунова В.С.

при секретаре: Шаловской О.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г.Лобня в интересах неопределенного круга лиц к ЗАО «Лобненская электросеть» об обязании провести аттестацию рабочего места,

У с т а н о в и л:

Прокурор г.Лобня обратился в суд с настоящим заявлением, поддержанным в судебном заседании пом. прокурора г.Лобня Коршуновым В.С., который пояснил, что в ходе проверки исполнения трудового законодательства в ЗАО «Лобненская электросеть» установлен факт нарушения ст. 37 Конституции РФ, ст. 212 Трудового кодекса РФ, Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утв. приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.04.2011г. № 342н, поскольку предприятием не исполнена обязанность по проведению аттестации рабочего места по условиям труда плотника службы по капитальному строительству и эксплуатации зданий и сооружений. Просит обязать ЗАО «Лобненская электросеть» провести аттестацию рабочего места по условиям труда в срок до 00.00.0000

Представитель ответчика ЗАО «Лобненская электросеть» (по доверенности Ковеленова В.И.) с исковыми требованиями согласилась.

Суд, выслушав представителя ответчика, исследовав материалы дела, заслушав заключение прокурора, приходит к выводу об удовлетворении заявленных требований по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. В данном случае заявление предъявлено в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц.

Согласно ч.3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены. Право на условия работы, отвечающие требованиям безопасности и гигиены, закреплено также в ст. 7 Международного пакта об экономических, социальных и культурных правах от 16.12.1966г.

Согласно ст. 209 ТК РФ аттестация рабочих мест по условиям труда представляет собой оценку условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

В силу ст. 212 ТК РФ проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда является обязанностью работодателя.

Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда утвержден приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.04.2011г. № 342н. Согласно п. 4 Порядка аттестации подлежат все рабочие места работодателя. В силу п. 6 Порядка обязанности по обеспечению проведения аттестации возлагаются на работодателя. Пункт 8 Порядка устанавливает сроки проведения аттестации, а также указывает, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет.

В нарушение указанных норм ответчик не исполнил обязанность по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда, в том числе рабочего места плотника службы по капитальному строительству и эксплуатации зданий и сооружений.

При таких обстоятельствах исковые требования основаны на законе и подлежат удовлетворению. В порядке ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина в размере 200 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р е ш и л:

Исковое заявление прокурора г.Лобня в интересах неопределенного круга лиц к ЗАО «Лобненская электросеть» удовлетворить.

Обязать ЗАО «Лобненская электросеть» в срок до 00.00.0000 провести аттестацию рабочего места плотника службы по капительному строительству и эксплуатации зданий и сооружений по условиям труда.

Взыскать с ЗАО «Лобненская электросеть» госпошлину в доход муниципального образования г.о.Лобня Московской области в сумме 200 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский областной суд через Лобненский городской суд в течение месяца.

Судья - Н.В. Платова