Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-3/2016 (2-503/2015;) ~ М-448/2015 от 03.08.2015

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

с. Тасеево 27 апреля 2016 года

Тасеевский районный суд Красноярского края в составе:

председательствующего судьи ГУРОЧКИНОЙ И.Р.,

при секретаре УСОВОЙ М.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Управления Федеральной миграционной службы России по Красноярскому краю к Яковлевой Н.А. о взыскании денежных средств и встречному исковому заявлению Яковлевой Н.А. к Управлению Федеральной миграционной службы России по Красноярскому краю о взыскании денежных средств,

УСТАНОВИЛ:

Истец – УФМС по Красноярскому краю обратился в Тасеевский районный суд с исковым заявлением к ответчице Яковлевой Н.А. о взыскании денежных средств. Свои исковые требования мотивировал тем, что на основании решения Центрального районного суда г. Красноярска от 07 мая 2014 года Яковлева Н.А. восстановлена <данные изъяты> в связи с прохождением организационно-штатных мероприятий с 01 ноября 2013 года; с УФМС России по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А. взыскано денежное содержание за период вынужденного прогула в размере <сумма 1>, компенсация морального вреда в размере <сумма 2>. Приказом УФМС России по Красноярскому краю № № от 21 мая 2014 года Яковлева Н.А. восстановлена <данные изъяты>. За период с 17 декабря 2013 года по 26 февраля 2014 года Яковлевой Н.А. были перечислены денежные средства в размере <сумма 4>, в том числе денежное содержание за вынужденные прогулы за период с 01 ноября 2013 года по 07 мая 2014 года. 05 февраля 2015 года Яковлева Н.А. в отдел № 19 УФК по Красноярскому краю предоставила исполнительный лист № от 22 августа 2014 года, выданный на основании решения Центрального районного суда г. Красноярска. 26 февраля 2015 года отделом № 19 УФК по Красноярскому краю Яковлевой Н.А. перечислено <сумма 1>. 27 марта 2015 года на основании представленных Яковлевой Н.А. исполнительных листов № и № УФК Яковлевой Н.А. перечислены суммы возмещения судебных расходов и морального вреда <сумма 5> и <сумма 2> соответственно. 22 мая 2015 года Яковлевой Н.А. прекращены начисления ежемесячного оклада по званию после увольнения из органов внутренних дел. Таким образом, у Яковлевой Н.А. перед УФМС России по Красноярскому краю образовалась задолженность в размере <сумма 6>. В адрес Яковлевой Н.А. неоднократно направлялись письма с предложением о добровольном внесении денежных средств на лицевой счет УФМС России по Красноярскому краю либо в кассу УФМС России по Красноярскому краю, однако Яковлева Н.А. возврат денежных средств в добровольном порядке не осуществила. Просит взыскать с Яковлевой Н.А. в пользу УФМС России по Красноярскому краю излишне выплаченное Яковлевой Н.А. денежное содержание в размере <сумма 6>; взыскать с Яковлевой Н.А. в пользу УФМС России по Красноярскому краю проценты за пользование чужими денежными средствами в размере <сумма 7>.

Ответчица Яковлева Н.А. подала в Тасеевский районный суд Красноярского края встречное исковое заявление к УФМС России по Красноярскому краю о взыскании денежных средств. Свои встречные исковые требования мотивировала тем, что УФМС России по Красноярскому краю имеет перед Яковлевой Н.А. задолженность в размере <сумма 8>. Так, с 15 мая 2003 года она служила инспектором паспортно-визовой службы ОВД по Тасеевскому району. С 01 января 2006 года прикомандирована на службу в должности инспектора ТП УФМС России по Красноярскому краю в Тасеевском районе. В связи с сокращением должности в ОВН, замещаемой сотрудником, в соответствии с п. 11 ч. 2 ст. 82 ФЗ от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные органы Российской Федерации», приказом УФМС России по Красноярскому края № № от 28 октября 2013 года она уволена. При этом сотрудникам, уволенным со службы по сокращению штатов без права на пенсию, в качестве социальной гарантии в течение одного года, ежемесячно выплачивается содержание в размере оклада по званию, в связи с чем с ноября 2013 года УФМС России по Красноярскому краю выплачивало ей ежемесячно по <сумма 9>. 07 мая 2014 года Центральный районный суд г. Красноярска вынес решение о восстановлении её на работе и взыскал в её пользу денежное содержание за период вынужденного прогула с 01 ноября 2013 года по 07 мая 2014 года. При этом, при рассмотрении гражданского дела в Центральном районном суде г. Красноярска УФМС России по Красноярскому краю предоставило сведения о выплате ей окладов в размере <сумма 3>, однако выплата фактически была осуществлена частично в размере <сумма 10>. Таким образом, задолженность УФМС России по Красноярскому краю перед Яковлевой Н.А. составила <сумма 17>. 22 мая 2014 года в соответствии с п. 11 ч. 2 ст. 82 ФЗ от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные органы Российской Федерации», приказом УФМС России по Красноярскому края № № от 21 мая 2014 года она уволена. При этом сотрудникам, уволенным со службы по сокращению штатов без права на пенсию, в качестве социальной гарантии в течение одного года, ежемесячно выплачивается содержание в размере оклада по званию, в связи с чем с 23 мая 2014 года УФМС России по Красноярскому краю выплачивало ей ежемесячно по <сумма 9>. 04 июля 2014 года письмом УФМС России по Красноярскому краю было сообщено, что денежное содержание за период с 01 ноября 2013 года по 07 мая 2014 года в сумме <сумма 1> будет перечислено при поступлении требования судебных приставов, выставленного в казначейство. Однако УФМС России по Красноярскому краю решение суда в добровольном порядке не исполнило, более того никаких выплат в счет погашение задолженности ей не производило. Таким образом, у УФМС России по Красноярскому краю перед Яковлевой Н.А. образовалась задолженность в размере <сумма 8>, состоящая из задолженности денежного довольствия за июнь 2014 года, задолженности по окладам по специальному званию. Просит: взыскать с УФМС России по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А. начисленную в июне 2014 года и невыплаченную часть денежного довольствия в сумме <сумма 11>; взыскать с УФМС России по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А. проценты за пользование чужими денежными средствами в размере <сумма 12>; взыскать с УФМС России по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А. задолженность по выплатам окладов по специальному званию в сумме <сумма 13>; взыскать с УФМС России по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А. проценты за пользование чужими денежными средствами в размере <сумма 14>; взыскать с УФМС России по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А. компенсацию морального вреда в размере <сумма 15>; взыскать с УФМС России по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А. судебные расходы в сумме <сумма 16>.

До судебного заседания Яковлева Н.А. встречные исковые требования уточнила. Просит взыскать с УФМС России по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А.: единовременное пособие, подлежащее обязательной выплате в связи с увольнением с 22 мая 2014 года, в размере <сумма 18>; задолженность по выплатам окладов по специальному званию в сумме <сумма 19>; обязательную выплату в качестве компенсации за несвоевременную выплату денежных средств в сумме <сумма 20>; компенсацию морального вреда в размере <сумма 21>; судебные расходы в сумме <сумма 16>.

Впоследствии от исковых требований о взыскании с УФМС России по Красноярскому краю суммы <сумма 22> за несвоевременную оплату вещевого довольствия в мае 2014 года Яковлева Н.А. отказалась.

Ответчица-истица Яковлева Н.А., надлежащим образом извещенная о дате, времени и месте судебного разбирательства, в судебное заседание не явилась, согласно поступившего ходатайства просит рассмотреть дело в свое отсутствие.

В судебном заседании представитель ответчицы-истицы Яковлевой Н.Я. – Яковлев А.В. исковые требования УФМС России по Красноярскому краю к Яковлевой Н.А. не признал в полном объеме. Уточненные исковые требования поддержал в полном объеме, настаивает на их удовлетворении, подтвердив все основания обращения в суд, изложенные во встречном исковом заявлении.

Представитель истца-ответчика – УФМС по Красноярскому краю Хургунов Б.С., действующий на основании доверенности, надлежащим образом извещенный о дате, времени и месте судебного разбирательства, в судебное заседание не явился, согласно поступившего ходатайства просит рассмотреть дело в свое отсутствие. Первоначальные исковые требования поддерживает, просит их удовлетворить. Встречные исковые требования не признает, просит в их удовлетворении оказать.

Учитывая изложенные обстоятельства, а, также принимая во внимание согласие Яковлева А.В. на рассмотрение дела в отсутствие Яковлевой Н.А., представителя УФМС Росс по Красноярскому краю Хургунова Б.С., суд полагает возможным рассмотреть дело без их участия.

Выслушав Яковлева А.В., изучив письменные доказательства, суд приходит к следующим выводам:

Судом установлено, и сторонами не оспаривается, что Яковлева Н.А. с 15 мая 2003 года служила <данные изъяты>. С 01 января 2006 года Яковлева Н.А. прикомандирована на службу в должности <данные изъяты>.

Таким образом, судом установлено, что Яковлева Н.А. состояла с УФМС России по Красноярскому краю в трудовых отношениях, на которые должны распространяться нормы трудового законодательства Российской Федерации. Кроме того, судом также установлено, что Яковлева Н.А. занимала должность в органах внутренних дел, в связи с чем на отношения Яковлевой Н.А. и УФМС России по Красноярскому краю распространяется действие Федерального закона от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

Как установлено в судебном заседании, приказом УФМС России по Красноярскому края № № от 28 октября 2013 года Яковлева Н.А. уволена со службы в органах внутренних дел по п. 11 ч. 2 ст. 82 ФЗ от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные органы Российской Федерации» в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником с 31 октября 2013 года.

Согласно решения Центрального районного суда г. Красноярска от 07 мая 2014 года, принятого по результатам рассмотрения искового заявления Яковлевой Н.А. к УФМС России по Красноярскому краю о восстановлении на службе, взыскании денежного содержания на период вынужденного прогула, компенсации морального вреда, Яковлева Н.А. восстановлена <данные изъяты> в связи с проведением организационно-штатных мероприятий с 01 ноября 2013 года; в пользу Яковлевой Н.А. с УФМС России по Красноярскому краю взыскано денежное содержание за период вынужденного прогула в размере <сумма 23>, компенсация морального вреда в размере <сумма 2>, всего <сумма 23> (том № 1 л.д. 56-60, 96-98).

Согласно пункту 1 приказа № № от 21 мая 2014 года «по личному составу» отменен пункт 21 приказа УФМС России по Красноярскому краю № № в части увольнения со службы в органах внутренних дел по пункту 11 части 2 статьи 82 (в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником): <данные изъяты> Яковлевой Н.А. и полагать <данные изъяты> в связи с проведением организационно-штатных мероприятий. Согласно пункта 2 указанного приказа в соответствии с Федеральным законом от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации приказано уволить со службы в органах внутренних дел по пункту 11 части 2 статьи 82 (в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником): <данные изъяты> Яковлеву Н.А., <данные изъяты>, 22 мая 2014 года с выплатой компенсации за неиспользованный отпуск в количестве 30 календарных дней (том № 1 л.д. 54, 114).

Из реестра № № от 16 октября 2013 года (том № 2 л.д. 68, 86), платежного поручения № № от 18 октября 2013 года (том № 2 л.д. 67, 89) следует, что Яковлевой Н.А. переведена сумма в размере <сумма 24> – заработная плата за октябрь 2013 года, что так же подтверждено расчетным листком за октябрь 2013 года (том № 1 л.д. 170, том № 2 л.д. 59, 87).

Таким образом, в судебном заседании установлено, что на момент увольнения – 31 октября 2013 года – задолженности работодателя перед работником не имелось.

Рассматривая исковые требования УФМС России по Красноярскому краю к Яковлевой Н.А. о взыскании денежных средств суд приходит к следующему выводу:

Из расчетного листка за ноябрь 2013 года (том № 1 л.д. 170, том № 2 л.д. 60, 88) следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 25> (начислено <сумма 26> – <сумма 27> (подоходный налог)); выплачено <сумма 28>; долг за работодателем составил <сумма 29>.

Из платежного поручения № № от 17 декабря 2013 года (том № 1 л.д. 20, 153) и платежного поручения № № от 17 декабря 2013 года (том № 1 л.д. 21, 152) следует, что Яковлевой Н.А. переведены суммы в размере <сумма 17> и <сумма 18> соответственно, что также подтверждено расчетным листком за декабрь 2013 года (том № 1 л.д. 170, том № 2 л.д. 60, 88) из которого следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 9>; выплачено <сумма 30>; долг за работодателем составил <сумма 31>.

Из реестра № № от 23 декабря 2013 года (том № 1 л.д. 154, 238), платежного поручения № № от 25 декабря 2013 года (том № 1 л.д. 154, 239) следует, что Яковлевой Н.А. переведена сумма в размере <сумма 17>.

Из реестра № № от 23 декабря 2013 года (том № 1 л.д. 155, 240), платежного поручения № № от 25 декабря 2013 года (том № 1 л.д. 155, 241) следует, что Яковлевой Н.А. переведена сумма в размере <сумма 18>.

Из расчетного листка за январь 2014 года (том № 11 л.д. 121, том № 2 л.д. 61, 94) следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 9>; выплачено <сумма 31>; долг за работодателем составил <сумма 9>.

Из реестра № № от 14 февраля 2014 года (том № 1 л.д. 19, 156), платежного поручения № № от 18 февраля 2014 года (том № 1 л.д. 18, 156), реестра № № (том № 1 л.д. 23, 157) и платежного поручения № № от 21 февраля 2014 года (том № 1 л.д. 22, 157) следует, что Яковлевой Н.А. переведены суммы в размере <сумма 9> и <сумма 9> соответственно, что также подтверждено расчетным листком за февраль 2014 года (том № 1 л.д. 121, том № 2 л.д. 61, 94) из которого следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 9>; выплачено <сумма 17>; долг за работодателем составил <сумма 31>.

Из расчетного листка за март 2014 года (том № 1 л.д. 121, том № 2 л.д. 61, 94) следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 9>; выплачено <сумма 31>; долг за работодателем составил <сумма 9>.

Из расчетного листка за апрель 2014 года (том № 1 л.д. 122, том № 2 л.д. 62, 95) следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 9>; выплачено <сумма 31>; долг за работодателем составил <сумма 17>.

Из списка перечисляемой в банк зарплаты по реестру № № от 29 мая 2014 года (том № 1 л.д. 27, 159, том № 2 л.д. 58, 81), платежного поручения № № от 02 июня 2014 года (том № 1 л.д. 26, 159) следует, что Яковлевой Н.А. переведена сумма в размере <сумма 32>, что также подтверждено расчетным листком за май 2014 года (том № 1 л.д. 45, 122, том № 2 л.д. 62, 95) из которого следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 32> (начислено <сумма 33> – <сумма 34> (подоходный налог); выплачено <сумма 32>; долг за работодателем составил <сумма 17>.

Из списка перечисляемой в банк зарплаты по реестру № № от 04 июня 2014 года (том № 1 л.д. 29, 161, том № 2 л.д. 57, 82), платежного поручения № № от 09 июня 2014 года (том № 1 л.д. 28, 161), из списка перечисляемой в банк зарплаты по реестру № № от 26 июня 2014 года (том № 1 л.д. 31, 160, том № 2 л.д. 56, 83) и платежного поручения № № от 04 июля 2014 года (том № 1 л.д. 30, 160) следует, что Яковлевой Н.А. переведены суммы в размере <сумма 18> и <сумма 35> соответственно, что также подтверждено расчетным листком за июнь 2014 года (том № 1 л.д. 46, 122, том № 2 л.д. 63, 93) из которого следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 36> (начислено <сумма 37> – <сумма 38> (подоходный налог); выплачено <сумма 39>; долг за работодателем составил <сумма 40>.

Из списка перечисляемой в банк зарплаты по реестру № № от 16 июля 2014 года (том № 1 л.д. 33, 162, том № 2 л.д. 55, 84) и платежного поручения № № от 21 июля 2014 года (том № 1 л.д. 32, 162) следует, что Яковлевой Н.А. переведена сумма в размере <сумма 41>, что также подтверждено расчетным листком за июль 2014 года (том № 1 л.д. 46, 123, том № 2 л.д. 63, 93) из которого следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 9>; выплачено <сумма 41>; долг за работником составил <сумма 42>.

Из расчетного листка за август 2014 года (том № 1 л.д. 47, 123, том № 2 л.д. 64, 92) следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 9>; выплачено <сумма 31>; долг за работником составил <сумма 43>.

Из расчетного листка за сентябрь 2014 года (том № 1 л.д. 47, 123, том № 2 л.д. 64, 92) следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 9>; выплачено <сумма 31>; долг за работодателем составил <сумма 44>.

Из расчетного листка за октябрь 2014 года (том № 1 л.д. 47, том № 2 л.д. 64, 92) следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 9>; выплачено <сумма 31>; долг за работодателем составил <сумма 35>.

Из списка перечисляемой в банк зарплаты по реестру № № от 29 ноября 2014 года (том № 1 л.д. 35, 163) и платежного поручения № № от 03 декабря 2014 года (том № 1 л.д. 34, 163) следует, что Яковлевой Н.А. переведена сумма в размере <сумма 45>, что также подтверждено расчетным листком за ноябрь 2014 года (том № 1 л.д. 49, том № 2 л.д. 65, 91), из которого следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 46>; выплачено <сумма 45>; долг за работодателем составил <сумма 31>.

Из списка перечисляемой в банк зарплаты по реестру № № от 13 декабря 2014 года (том № 1 л.д. 37, 164) и платежного поручения № № от 19 декабря 2014 года (том № 1 л.д. 36, 164) следует, что Яковлевой Н.А. переведена сумма в размере <сумма 9>, что также подтверждено расчетным листком за декабрь 2014 года (том № 1 л.д. 49, том № 2 л.д. 65, 91), из которого следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 9>; выплачено <сумма 9>; долг за работодателем составил <сумма 31>.

Из списка перечисляемой в банк зарплаты по реестру № № от 30 января 2015 года (том № 1 л.д. 39, 165) и платежного поручения № № от 03 февраля 2015 года (том № 1 л.д. 38, 165) следует, что Яковлевой Н.А. переведена сумма в размере <сумма 9>, что также подтверждено расчетным листком за январь 2015 года (том № 1 л.д. 49, том № 2 л.д. 65, 91) из которого следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 9>; выплачено <сумма 9>; долг за работодателем составил <сумма 31>.

Из списка перечисляемой в банк зарплаты по реестру № № от 16 февраля 2015 года (том № 1 л.д. 41, 166) и платежного поручения № № от 20 февраля 2015 года (том № 1 л.д. 40, 166) следует, что Яковлевой Н.А. переведена сумма в размере <сумма 9>, что также подтверждено расчетным листком за февраль 2015 года (том № 1 л.д. 50, том № 2 л.д. 66, 90) из которого следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 9>; выплачено <сумма 9>; долг за работодателем составил <сумма 31>.

Из платежного поручения № № от 27 февраля 2015 года (том № 1 л.д. 42, 167), следует, что Яковлевой Н.А. переведена сумма в размере <сумма 1> согласно исполнительного листа серия № от 22 августа 2014 года.

Из расчетного листка за апрель 2015 года (том № 1 л.д. 50, том № 2 л.д. 66, 90) следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 17>; выплачено <сумма 31>; долг за работодателем составил <сумма 17>.

Из расчетного листка за май 2015 года (том № 1 л.д. 48, том № 2 л.д., 66, 90) следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 47>; выплачено <сумма 31>; долг за работодателем составил <сумма 48>.

Из расчетного листка за июнь 2015 года (том № 1 л.д. 48) следует, что Яковлевой Н.А. к выплате начислено <сумма 31>; выплачено <сумма 31>; долг за работодателем составил <сумма 48>.

Таким образом, УФМС России по Красноярскому краю были произведены следующие начисления Яковлевой Н.А.:

компенсация за период вынужденного прогула в размере <сумма 49> (на основании решения Центрального районного суда г. Красноярска от 07 мая 2014 года, принятого по результатам рассмотрения искового заявления Яковлевой Н.А. к УФМС России по Красноярскому краю о восстановлении на службе, взыскании денежного содержания на период вынужденного прогула, компенсации морального вреда);

денежное довольствие за период с 01 ноября 2013 года по 07 мая 2014 года в размере <сумма 3>;

единовременное пособие в размере <сумма 18> (на основании приказа УФМС России по Красноярскому края № № от 28 октября 2013 года);

денежное довольствие за период с 23 мая 2014 года по 22 мая 2015 года в размере <сумма 50> (на основании приказа № № от 21 мая 2014 года «по личному составу» в соответствии с Порядком обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденным приказом Министерства внутренних дел Российской Федерации № 65 от 31 января 2013 года).

Всего УФМС России по Красноярскому краю было начислено Яковлевой Н.Я. <сумма 51> = <сумма 49> + <сумма 18> + <сумма 50> + <сумма 3>.

УФМС России по Красноярскому краю были произведены следующие выплаты Яковлевой Н.А.:

компенсация за период вынужденного прогула в размере <сумма 52> (платежное поручение № № от 09 июня 2014 года на сумму <сумма 18> (том № 1 л.д. 28, 161), платежное поручение № № от 04 июля 2014 года на сумму <сумма 35> (том № 1 л.д. 30, 160), платежное поручение № № от 21 июля 2014 года (том № 1 л.д. 32, 162) на сумму <сумма 41>, платежное поручение № № от 27 февраля 2015 года на сумму <сумма 1> (том № 1 л.д. 42, 167));

единовременное пособие в размере <сумма 18> (платежное поручение № № от 17 декабря 2013 года (том № 1 л.д. 21, 152));

единовременное пособие в размере <сумма 18> (платежное поручение № № от 25 декабря 2013 года (том № 1 л.д. 155, 241));

денежное довольствие за период с 01 ноября 2013 года по 07 мая 2014 года в размере <сумма 3> (платежное поручение № № от 17 декабря 2013 года на сумму <сумма 17> (том № 1 л.д. 20, 153), платежное поручение № № рубля от 18 февраля 2014 года на сумму <сумма 9> (том № 1 л.д. 18, 156); платежное поручение № № от 21 февраля 2014 года на сумму <сумма 9> (том № 1 л.д. 22, 157); платежное поручение № № от 25 декабря 2013 года на сумму <сумма 17> (том № 1 л.д. 154, 239)

денежное довольствие за период с 23 мая 2014 года по 22 мая 2015 года в размере <сумма 53> (платежное поручение № № от 03 декабря 2014 года на сумму <сумма 45> (том № 1 л.д. 34, 163), платежное поручение № № от 19 декабря 2014 года на сумму <сумма 9> (том № 1 л.д. 36, 164), платежное поручение № № от 03 февраля 2015 года на сумму <сумма 9> (том № 1 л.д. 38, 165), платежное поручение № № от 20 февраля 2015 года на сумму <сумма 9> (том № 1 л.д. 40, 166)).

Всего УФМС России по Красноярскому краю было выплачено Яковлевой Н.Я. <сумма 54> = <сумма 52> + <сумма 18> + <сумма 18> + <сумма 3> + <сумма 53>.

Таким образом, размер излишне выплаченного Яковлевой Н.А. денежного содержания составил <сумма 55> = <сумма 54> (фактически выплаченные денежные суммы) – <данные изъяты> (начисленные денежные суммы).

Согласно ч. 3 ст. 169 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцом требованиям, то есть в заявленном размере <сумма 6>, которые подлежат взысканию с Яковлевой Н.А. в пользу УФМС России по Красноярскому краю.

Рассматривая доводы Яковлевой Н.А. о том, что заработная плата излишне выплаченная работнику не подлежит взысканию с работника, поскольку является счетной ошибкой, суд находит не состоятельными, противоречащими действующему законодательству, и основанными на неверном толковании права.

Так, согласно ст. 137 Трудового кодекса РФ заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев: счетной ошибки; если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса); если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.

Однако, как следует из материалов дела излишняя выплата денежных средств Яковлевой Н.А. образовалась не в виду счетной ошибки, а в виду повторной выплаты единожды начисленных денежных средств.

Рассматривая исковые требования УФМС России по Красноярскому краю о взыскании с Яковлевой Н.А. процентов за пользование чужими денежными средствами в размере <сумма 7>, суд приходит к следующему выводу:

Согласно ст. 395 Гражданского кодекса Российской Федерации за пользование чужими денежными средствами вследствие их неправомерного удержания, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате либо неосновательного получения или сбережения за счет другого лица подлежат уплате проценты на сумму этих средств.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель имеет право: привлекать работников к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном настоящим Кодексом, иными федеральными законами.

В соответствии со ст. 238 Трудового кодекса Российской Федерации работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

Таким образом, оснований применения ст. 395 Гражданского кодекса РФ с учетом положений ст. ст. 22, 238 Трудового кодекса РФ, не имеется, следовательно, исковые требования УФМС России по Красноярскому краю в данной части удовлетворению не подлежат.

Рассматривая исковые требования Яковлевой Н.А. к УФМС России по Красноярскому краю о взыскании денежных средств суд приходит к следующему выводу:

В соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 3 Федерального закона от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» регулирование правоотношений, связанных со службой в органах внутренних дел, осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 7 февраля 2011 года N 3-ФЗ «О полиции», Федеральным законом от 19 июля 2011 года N 247-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» и другими федеральными законами, регламентирующими правоотношения, связанные со службой в органах внутренних дел.

Согласно части 2 вышеуказанной статьи в случаях, не урегулированных нормативными правовыми актами Российской Федерации, указанными в части 1 настоящей статьи, к правоотношениям, связанным со службой в органах внутренних дел, применяются нормы трудового законодательства.

В соответствии с положениями части 7 статьи 3 Федерального закона от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» сотрудникам, общая продолжительность службы в органах внутренних дел которых составляет 20 лет и более, при увольнении со службы в органах внутренних дел выплачивается единовременное пособие в размере семи окладов денежного содержания, а сотрудникам, общая продолжительность службы в органах внутренних дел которых составляет менее 20 лет, при увольнении со службы в органах внутренних дел выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов денежного содержания. При этом оклад денежного содержания определяется исходя из должностного оклада и оклада по специальному званию, установленных сотруднику на день увольнения со службы.

Гражданам, уволенным со службы в органах внутренних дел без права на пенсию, проходившим службу в органах внутренних дел и имеющим общую продолжительность службы в органах внутренних дел менее 20 лет, ежемесячно в течение одного года после увольнения выплачивается оклад по специальному званию в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, в случае увольнения в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником п. 3 ч. 10 ст. 3 вышеуказанного Федерального закона).

Согласно положением ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Таким образом, 22 мая 2014 года Яковлевой Н.А. должно было быть выплачено единовременное пособие в размере <сумма 18>. Указанный размер суммы единовременного пособия не оспаривается сторонами. Кроме того, с 23 мая 2014 года и в течение одного года после увольнения Яковлевой Н.А. в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником у последней возникло право на ежемесячную выплату денежного довольствия в размере одного оклада – <сумма 9>. Размер указанной суммы не оспаривается сторонами. Выплата денежного довольствия за текущий месяц должна была производиться один раз в период с 20 по 25 число (п. 4 Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденным приказом Министерства внутренних дел Российской Федерации № 65 от 31 января 2013 года).

Как следует из представленных в материалы дела письменных доказательств единовременное пособие в размере <сумма 18> при увольнении Яковлевой Н.А. 22 мая 2014 года УФМС России по Красноярскому краю Яковлевой Н.А. начислено и выплачено не было. Таким образом, указанная сумма подлежит взысканию с УФМС России по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А. в полном объеме.

Как следует из представленных в материалы дела письменных доказательств выплата окладов по специальному званию в размере <сумма 9> ежемесячно начислялась Яковлевой Н.А. с 23 мая 2014 года по 23 мая 2015 года в общем размере <сумма 50>.

Однако как следует из расчетных листков и платежных поручений оклады по специальному званию за май 2014 года, июнь 2014 года, июль 2014 года выплачены 21 июля 2014 года в размере <сумма 45>; оклад по специальному званию за декабрь 2014 года выплачен 19 декабря 2014 года в размере <сумма 9>; оклад по специальному званию за январь 2015 года выплачен 03 февраля 2015 года в размере <сумма 9>; оклад по специальному званию за февраль 2015 года выплачен 20 февраля 2015 года в размере <сумма 9>. Всего выплачено <сумма 53>.

Таким образом, задолженность УФМС России по Красноярскому краю по выплате Яковлевой Н.А. окладов по специальному званию составила <сумма 56> = <сумма 50> (подлежащая выплате сумма окладов по специальному званию за период с 23 мая 2014 года по 23 мая 2015 года) – <сумма 53> (фактически выплаченная сумма окладов по специальному званию), которая подлежит взысканию с УФМС России по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А.

Рассматривая требования Яковлевой Н.А. о взыскании с УФМС России по Красноярскому краю денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока выплат при увольнении и денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока выплат окладов по специальному званию, суд приходит к следующему выводу:

В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Формула расчета процентов (денежной компенсации) такова: подлежащая выплате сумма умножается на одну трехсотую ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации и умножается на количество дней невыплаты. Процентная ставка рефинансирования (учетная ставка) Центрального банка Российской Федерации составляет 11,00 %.

Производим расчет процентов (денежной компенсации) за несвоевременную выплату единовременного пособия. Сумма невыплаченного единовременного пособия, на которую подлежит начисление процентов за несвоевременную выплату, <сумма 18>. Количество дней задержки выплаты: с 23 мая 2014 года по 20 января 2016 года (дата определена Яковлевой Н.А.) (включительно) составляет 608 дней (9 дней – май 2014 года, 30 дней – июнь 2014 года, 31 день – июль 2014 года, 31 день – августа 2014 года, 30 дней – сентябрь 2014 года, 31 день – октябрь 2014 года, 30 дней – ноябрь 2014 года, 31 день – декабрь 2014 года, 365 дней – 2015 год, 20 дней – январь 2016 года). Таким образом, компенсация за несвоевременную выплату единовременного пособия составляет <сумма 57> (<сумма 18> х 11,00 % : 300 х 608 дней). Согласно ч. 3 ст. 169 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцом требованиям, то есть в заявленном размере <сумма 58>, которые подлежат взысканию с УФМС России по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А.

Производим расчет процентов (денежной компенсации) за несвоевременную выплату окладов по специальному званию:

за май 2014 года Яковлевой Н.А. подлежало выплате в период с 20 по 25 число текущего месяца сумма оклада по специальному званию в размере <сумма 59>. Выплата была произведена 21 июля 2014 года. Таким образом, сумма невыплаченного оклада по специальному званию, на которую подлежит начисление процентов за несвоевременную выплату <сумма 59>. Количество дней задержки выплаты: с 26 мая 2014 года по 20 июля 2014 года (дата фактической выплаты) (включительно) составляет 56 дней (6 дней – май 2014 года, 30 дней – июнь 2014 года, 20 дней – июль 2014 года). Таким образом, производим расчет процентов за несвоевременную выплату оклада по специальному званию, что составляет <сумма 60> (<сумма 59> х 11,00% : 300 х 56 дней), которые подлежат взысканию в пользу Яковлевой Н.Я.;

за июнь 2014 года Яковлевой Н.А. подлежало выплате в период с 20 по 25 число текущего месяца сумма оклада по специальному званию в размере <сумма 9>. Выплата была произведена 21 июля 2014 года. Таким образом, сумма невыплаченного оклада по специальному званию, на которую подлежит начисление процентов за несвоевременную выплату <сумма 9>. Количество дней задержки выплаты: с 26 июня 2014 года по 20 июля 2014 года (дата фактической выплаты) (включительно) составляет 25 дней (5 дней – июнь 2014 года, 20 дней – июль 2014 года). Таким образом, производим расчет процентов за несвоевременную выплату оклада по специальному званию, что составляет <сумма 61> (<сумма 9> х 11,00% : 300 х 25 дней), которые подлежат взысканию в пользу Яковлевой Н.А.;

за август 2014 года Яковлевой Н.А. подлежало выплате в период с 20 по 25 число текущего месяца сумма оклада по специальному званию в размере <сумма 9>. Выплата не была произведена. Таким образом, сумма невыплаченного оклада по специальному званию, на которую подлежит начисление процентов за несвоевременную выплату <сумма 9>. Количество дней задержки выплаты: с 26 августа 2014 года по 20 января 2016 года (дата определена Яковлевой Н.А.) (включительно) составляет 513 дней (6 дней - август 2014 года, 30 дней – сентябрь 2014 года, 31 день – октябрь 2014 года, 30 дней – ноябрь 2014 года, 31 день – декабрь 2014 года, 365 дней – 2015 год, 20 дней – январь 2016 года). Таким образом, производим расчет процентов за несвоевременную выплату оклада по специальному званию, что составляет <сумма 62> (<сумма 9> х 11,00% : 300 х 513 дней), которые подлежат взысканию в пользу Яковлевой Н.А.;

за сентябрь 2014 года Яковлевой Н.А. подлежало выплате в период с 20 по 25 число текущего месяца сумма оклада по специальному званию в размере <сумма 9>. Выплата не была произведена. Таким образом, сумма невыплаченного оклада по специальному званию, на которую подлежит начисление процентов за несвоевременную выплату <сумма 9>. Количество дней задержки выплаты: с 26 сентября 2014 года по 20 января 2016 года (дата определена Яковлевой Н.А.) (включительно) составляет 482 дня (5 дней - сентябрь 2014 года, 31 день – октябрь 2014 года, 30 дней – ноябрь 2014 года, 31 день – декабрь 2014 года, 365 дней – 2015 год, 20 дней – январь 2016 года). Таким образом, производим расчет процентов за несвоевременную выплату оклада по специальному званию, что составляет <сумма 63> (<сумма 9> х 11,00% : 300 х 482 дня), которые подлежат взыскания в пользу Яковлевой Н.А.;

за октябрь 2014 года Яковлевой Н.А. подлежало выплате в период с 20 по 25 число текущего месяца сумма оклада по специальному званию в размере <сумма 9>. Выплата не была произведена. Таким образом, сумма невыплаченного оклада по специальному званию, на которую подлежит начисление процентов за несвоевременную выплату <сумма 9>. Количество дней задержки выплаты: с 26 октября 2014 года по 20 января 2016 года (дата определена Яковлевой Н.А.) (включительно) составляет 452 дня (6 дней - октябрь 2014 года, 30 дней – ноябрь 2014 года, 31 день – декабрь 2014 года, 365 дней – 2015 год, 20 дней – январь 2016 года). Таким образом, производим расчет процентов за несвоевременную выплату оклада по специальному званию, что составляет <сумма 64> (<сумма 9> х 11,00% : 300 х 452 дня), которые подлежат взыскания в пользу Яковлевой Н.А.;

за ноябрь 2014 года Яковлевой Н.А. подлежало выплате в период с 20 по 25 число текущего месяца сумма оклада по специальному званию в размере <сумма 9>. Выплата не была произведена. Таким образом, сумма невыплаченного оклада по специальному званию, на которую подлежит начисление процентов за несвоевременную выплату <сумма 9>. Количество дней задержки выплаты: с 26 ноября 2014 года по 20 января 2016 года (дата определена Яковлевой Н.А.) (включительно) составляет 421 день (5 дней - ноябрь 2014 года, 31 день – декабрь 2014 года, 365 дней – 2015 год, 20 дней – январь 2016 года). Таким образом, производим расчет процентов за несвоевременную выплату оклада по специальному званию, что составляет <сумма 65> (<сумма 9> х 11,00% : 300 х 421 день), которые подлежат взыскания в пользу Яковлевой Н.А.;

за январь 2015 года Яковлевой Н.А. подлежало выплате в период с 20 по 25 число текущего месяца сумма оклада по специальному званию в размере <сумма 9>. Выплата была произведена 03 февраля 2015 года. Таким образом, сумма невыплаченного оклада по специальному званию, на которую подлежит начисление процентов за несвоевременную выплату <сумма 9>. Количество дней задержки выплаты: с 26 января 2015 года по 03 февраля 2015 года (дата фактической выплаты) (включительно) составляет 8 дней (6 дней – январь 2015 года, 2 дня – февраль 2015 года). Таким образом, производим расчет процентов за несвоевременную выплату оклада по специальному званию, что составляет <сумма 66> (<сумма 9> х 11,00% : 300 х 8), которые подлежат взыскания в пользу Яковлевой Н.А.;

за март 2015 года Яковлевой Н.А. подлежало выплате в период с 20 по 25 число текущего месяца сумма оклада по специальному званию в размере <сумма 9>. Выплата не была произведена. Таким образом, сумма невыплаченного оклада по специальному званию, на которую подлежит начисление процентов за несвоевременную выплату <сумма 9>. Количество дней задержки выплаты: с 26 марта 2015 года по 20 января 2016 года (дата определена Яковлевой Н.А.) (включительно) составляет 301 день (6 дней – март 2015 года, 30 дней – апрель 2015 года, 31 день – май 2015 года, 30 дней – июнь 2015 года, 31 день – июль 2015 года, 31 день – август 2015 года, 30 дней – сентябрь 2015 года, 31 день – октябрь 2015 года, 30 дней – ноябрь 2015 года, 31 день – декабрь 2015 года, 20 дней – январь 2016 года). Таким образом, производим расчет процентов за несвоевременную выплату оклада по специальному званию, что составляет <сумма 67> (<сумма 9> х 11,00% : 300 х 301 день), которые подлежат взыскания в пользу Яковлевой Н.А.;

за апрель 2015 года Яковлевой Н.А. подлежало выплате в период с 20 по 25 число текущего месяца сумма оклада по специальному званию в размере <сумма 9>. Выплата не была произведена. Таким образом, сумма невыплаченного оклада по специальному званию, на которую подлежит начисление процентов за несвоевременную выплату <сумма 9>. Количество дней задержки выплаты: с 26 апреля 2015 года по 20 января 2016 года (дата определена Яковлевой Н.А.) (включительно) составляет 270 дней (5 дней – апрель 2015 года, 31 день – май 2015 года, 30 дней – июнь 2015 года, 31 день – июль 2015 года, 31 день – август 2015 года, 30 дней – сентябрь 2015 года, 31 день – октябрь 2015 года, 30 дней – ноябрь 2015 года, 31 день – декабрь 2015 года, 20 дней – январь 2016 года). Таким образом, производим расчет процентов за несвоевременную выплату оклада по специальному званию, что составляет <сумма 68> (<сумма 9> х 11,00% : 300 х 270 дней), которые подлежат взыскания в пользу Яковлевой Н.А.;

за май 2015 года Яковлевой Н.А. подлежало выплате в период с 20 по 25 число текущего месяца сумма оклада по специальному званию в размере <сумма 70>. Выплата не была произведена. Таким образом, сумма невыплаченного оклада по специальному званию, на которую подлежит начисление процентов за несвоевременную выплату <сумма 9>. Количество дней задержки выплаты: с 26 мая 2015 года по 20 января 2016 года (дата определена Яковлевой Н.А.) (включительно) составляет 240 дней (6 дней – май 2015 года, 30 дней – июнь 2015 года, 31 день – июль 2015 года, 31 день – август 2015 года, 30 дней – сентябрь 2015 года, 31 день – октябрь 2015 года, 30 дней – ноябрь 2015 года, 31 день – декабрь 2015 года, 20 дней – январь 2016 года). Таким образом, производим расчет процентов за несвоевременную выплату оклада по специальному званию, что составляет <сумма 69> (<сумма 70> х 11,00% : 300 х 240 дней), которые подлежат взыскания в пользу Яковлевой Н.А.,

итого с УФМС России по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А. за нарушение установленного срока выплаты оклада по специальному званию подлежит выплате денежная компенсация в размере <сумма 71> = (<сумма 60> + <сумма 61> + <сумма 62> + <сумма 63> + <сумма 64> + <сумма 65> + <сумма 66> + <сумма 67> + <сумма 68> + <сумма 69>).

Тем самым, в пользу Яковлевой Н.А. с УФМС России по Красноярскому краю подлежит взысканию <сумма 72> = <сумма 18> (единовременное пособие) + <сумма 58> (компенсация за несвоевременную выплату единовременного пособия) + <сумма 56> (денежное довольствие) + <сумма 71> (компенсация за несвоевременную оклада по специальному званию).

Рассматривая требования Яковлевой Н.А. о взыскании с УФМС России по Красноярскому краю компенсации морального вреда, суд приходит к следующим выводам:

В соответствии со ст. 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические и нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. При определении размера компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Согласно ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. На основании ч. 2 ст. 1101 ГК РФ, ч. 2 ст. 237 ТК РФ размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости. Суд считает, что действительно в связи с нарушением работодателем прав работника на своевременную выплату единовременного пособия, а так же денежного довольствия Яковлевой Н.А. были причинены физические и нравственные страдания, в связи с чем находит требование о компенсации морального вреда обоснованными и в зависимости от характера и объема причиненных Яковлевой Н.Я. физических и нравственных страданий, с учетом требований разумности и справедливости полагает необходимым удовлетворить требование о компенсации морального вреда в размере <сумма 73>.

Рассматривая требование Яковлевой Н.А. о возмещении судебных расходов, суд находит, что согласно ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано. В судебном заседании представитель Яковлевой Н.А. – Яковлев А.В. поддержал требования о взыскании расходов по оплате услуг нотариуса в размере <сумма 16>. Суд находит, что требования Яковлевой Н.А. подтверждены надлежащими платежными документами, свидетельствующими о несении Яковлевой Н.А. указанных судебных расходов, и подлежат удовлетворению пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований. Таким образом, сумма судебных расходов, подлежащая взысканию с УФМС России в пользу Яковлевой Н.А. составляет <сумма 74> – расходы на оплату услуг нотариуса за составление доверенности.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Управления Федеральной миграционной службы России по Красноярскому краю к Яковлевой Н.А. о взыскании денежных средств - удовлетворить частично.

Взыскать с Яковлевой Н.А. в пользу Управления Федеральной миграционной службы России по Красноярскому краю <сумма 6>

В остальной части иска отказать.

Встречные исковые требования Яковлевой Н.А. к Управлению Федеральной миграционной службы России по Красноярскому краю о взыскании денежных средств - удовлетворить частично.

Взыскать с Управления Федеральной миграционной службы по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А. <сумма 18> – единовременное пособие в связи с увольнением 22 мая 2014 года; <сумма 58> – денежную компенсацию за нарушение установленного срока выплаты единовременного пособия в связи с увольнением; <сумма 56> - задолженность по выплате оклада по специальному званию; <сумма 71> – денежную компенсацию за нарушение установленного срока выплат оклада по специальному званию, а всего сумму <сумма 75>

Взыскать с Управления Федеральной миграционной службы по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А. компенсацию морального вреда в размере <сумма 73>

Взыскать с Управления Федеральной миграционной службы по Красноярскому краю в пользу Яковлевой Н.А. <сумма 74> - судебные расходы.

В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Красноярского краевого суда в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Тасеевский районный суд.

Председательствующий: подпись И.Р. Гурочкина

Дело № 2-3/2016