Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-116/2014 (2-2645/2013;) ~ М-2802/2013 от 19.11.2013

Дело № 2-116/2014 КОПИЯ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

17 января 2014 года

Пермский районный суд Пермского края в составе:

председательствующего судьи Коцур Т.Н.,

при секретаре Груздевой О.П.,

с участием представителя ответчика Пирожковой Н.В. по доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Министерство сельского хозяйства и продовольствия Пермского края к ФИО5 о взыскании средств бюджета Пермского края, предоставленных в виде единовременной выплаты,

установил:

Министерство сельского хозяйства обратилось в суд с исковым заявлением к ФИО6 о взыскании средств бюджета Пермского края, предоставленных в виде единовременной выплаты в сумме <данные изъяты> копейки.

В обоснование заявленных требований указано, что разделом 6.5.1 краевой целевой программы «Развитие сельского хозяйства и регулирование рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия в Пермском крае на ДД.ММ.ГГГГ годы», утвержденной Законом Пермского края от 10 декабря 2008 г. № 351-ГЖ, действовавшим в 2009 году, одним из направлений поддержки развития сельского хозяйства Пермского края определена поддержка мероприятий по развитию кадрового потенциала. Законом Пермского края от 05 августа 2007 года № 81-ПК «О государственной поддержке кадрового потенциала сельскохозяйственных организаций Пермского края» (далее - Закон № 81-ПК) устанавливается целенаправленная и адресная система экономических, социальных и правовых мер государственной поддержки укрепления и развития кадрового потенциала сельскохозяйственных организаций Пермского края. Государственная поддержка кадрового потенциала сельскохозяйственных организаций Пермского края осуществляется путем предоставления молодым специалистам единовременной выплаты за счет средств краевого бюджета (далее - единовременная выплата). Положение о порядке предоставления единовременной выплаты молодым специалистам утверждено постановлением Правительства Пермского края от 30 ноября 2007г.№ 306-п (далее - Положение). Согласно части 1 статья 2 Закона № 81-ПК единовременная выплата предоставляется молодым, специалистам, поступившим на работу в сельскохозяйственную организацию по специальности в течение года по окончании учебного заведения. В соответствии с частью 2 статьи 2 Закона №81 -ПК (в редакции, действующей в 2009г) размер единовременной выплаты молодому специалисту, получившему высшее профессиональной образование, 100 000,00рублей, получившему среднее профессиональное образование, 50 000,00рублей. Предоставление единовременной выплаты оформляется трехсторонним договором, заключенным между молодым специалистом, Министерством сельского хозяйства и продовольствия Пермского края и сельскохозяйственной организацией. Трехсторонний договор заключается по форме, приведенной в приложении 3 к Положению. Частью 4 статьи 2 Закона № 81-ПК определено, что трехсторонним договором предусматривается обязанность молодого специалиста проработать в сельскохозяйственной организации не менее 5 лет с момента заключения трехстороннего договора. В соответствии с частью 5 статьи 2 Закона № 81-ПК, пунктом 4.1. трехстороннего договора сумма (часть суммы) единовременной выплаты подлежит возвращению молодым специалистом в краевой бюджет в случае досрочного расторжения трудового договора по неуважительным причинам до истечения 5 лет с момента заключения трехстороннего договора, пропорционально неотработанному времени, исчисляемому в полных календарных днях. Согласно статье 2 Закона № 81-ПК, пункту 2.2 Положения, ДД.ММ.ГГГГ года между Министерством сельского хозяйства Пермского края (далее Министерство), ФИО7 (далее Ответчик) и ОАО «ФИО13» (далее - Организация) был заключен трехсторонний договор о предоставлении молодому специалисту единовременной выплаты в размере <данные изъяты>) рублей. На основании заключенного сторонами Договора Министерством на расчетный счет Ответчика была перечислена сумма единовременной выплаты в размере 100 000,00(Сто тысяч) рублей (платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ.) Однако, на основании письма № от ДД.ММ.ГГГГ., Министерству стало известно о расторжении с ДД.ММ.ГГГГ с Организацией трудового договора с Ответчиком в соответствии пунктом 2 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации (сокращение численности или штата работников организации). В связи с тем что, обязанность, предусмотренная пунктом 4.1 Договора, Ответчиком не исполнена и в соответствии с пунктом 2.6 Положения, в адрес Ответчика Министерством было направлено требование о возврате суммы единовременной выплаты (письмо от ДД.ММ.ГГГГ., № №). По настоящее время требование Ответчиком не исполнено в добровольном порядке. В соответствии с прилагаемым расчетом возврату в бюджет подлежит сумма в размере 59 <данные изъяты> копейки. <данные изъяты>-сумма единовременной выплаты; 1826-кол-во дней обязательной отработки на сх предприятии (5лет); 1080- кол-во неотработанных дней. В связи с неисполнением требования добровольно сумма единовременной выплаты подлежит взысканию с Ответчика в судебном порядке. Просят взыскать с Никулиной В.Н. средства бюджета Пермского края, предоставленные в виде единовременной выплаты в размере <данные изъяты> копейки.

Истец Министерство сельского хозяйства и продовольствия Пермского края в судебное заседание не явилось, извещено надлежащим образом.

Ответчик Никулина В.Н. в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом, представила заявление о рассмотрении дела в ее отсутствии.

Представитель ответчика Пирожкова Н.В. исковые требования не признала в полном объеме.

Суд, выслушав представителя ответчика, исследовав материалы дела, приходит к выводу, что исковые требования не подлежат удовлетворению.

Согласно договору о предоставлении молодому специалисту единовременной выплаты, министерство сельского хозяйства Пермского края, ОАО «ФИО8», ФИО9 договор, в котором за счет средств краевого бюджета Никулиной В.Н. предоставляется единовременная выплата в сумме <данные изъяты> рублей, в свою очередь Никулина В.Н. обязуется отработать в сельскохозяйственной организации не менее 5 лет с момента заключения настоящего договора. В соответствии с п. 4.1. договора сумма (часть суммы) единовременной выплаты подлежит возвращению молодым специалистом в краевой бюджет в случае досрочного расторжения трудового договора по неуважительным причинам до истечения срока, определенным пунктом 2.1 настоящего договора, пропорционально непроработанному времени, исчисляемому в полных календарных днях. В случае невозврата молодым специалистом единовременной выплаты в соответствии с пунктом 4.1. настоящего договора, организация несет субсидиарную ответственность и обязана вернуть Министерству сумму единовременной выплаты полученной молодым специалистом в полном объеме (л.д. 18-19).

Денежная сумма в размере <данные изъяты>) рублей получена Никулиной В.Н. согласно платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 17).

Из трудовой книжки Никулиной В.Н. видно, что на основании приказа № № от ДД.ММ.ГГГГ года, она уволена в связи с сокращением численности или штата работников организации, пункт 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации.

В силу п. 2 части 1 статьи 81 ТК РФ трудовой договор, может быть расторгнут работодателем в случаях: сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя.

Правовым основанием взыскания переданной суммы молодому специалисту является увольнение работника по неуважительной причине. В данном случае ответчик уволена по п. 2 части первой статьи 81 ТК РФ. Данное основание суд находит уважительной причиной увольнения молодого специалиста Никулиной В.Н.

Выпиской из Единого государственного реестра юридических лиц подтверждается, что ОАО «ФИО10» находится в стадии ликвидации. ДД.ММ.ГГГГ решением Арбитражного суда организация признана банкротов, в отношении нее открыто конкурсное производство (л.д. 28-34). Должность которую занимала Никулина В.Н. сокращена в связи с необходимостью.

Таким образом, расторжение трудового договора Никулиной В.Н. с ОАО «ФИО11» инициировано работодателем.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что трудовой договор расторгнут по уважительной причине, оснований для удовлетворения иска нет.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении требований Министерства сельского хозяйства и продовольствия Пермского края к ФИО12 о взыскании средств бюджета Пермского края, предоставленных в виде единовременной выплаты в сумме <данные изъяты> копейки – отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Пермский краевой суд через Пермский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда.

Судья (подпись)

Копия верна

Судья Т.Н. Коцур