Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-599/2013 ~ Материалы дела от 22.03.2013

         Дело №2-599/2013

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

11 апреля 2013 года                                                                             г. Рославль

Рославльский городской суд Смоленской области в составе:

председательствующего (судьи) В.О. Горчаковой,

при секретаре - М.А. Приваловой,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению <данные изъяты> межрайонного прокурора Смоленской области, действующего в интересах Трубицина Александра Анатольевича к <данные изъяты> о взыскании недополученной заработной платы,

установил:           

<данные изъяты> межрайонный прокурор Смоленской области, действуя в интересах Трубицина А.А., обратился в суд с иском к <данные изъяты> о взыскании недополученной заработной платы, указав, что последний состоял с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с ответчиком в трудовых отношениях. Заработная плата Трубникову А.А. не выплачена за ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ. Просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в сумме 43751 руб. 95 коп.

В судебном заседании представитель <данные изъяты> межрайонной прокуратуры исковые требования поддержала в полном объеме по доводам, изложенным в исковом заявлении.

Трубицин А.А. в судебном заседании просил исковые требования прокурора удовлетворить.

Надлежащим образом извещенный судом о дате и времени судебного заседания ответчик в судебное заседание не явился, о причинах неявки в судебное заседание суд не известил, доказательств уважительности причин неявки суду не представил, рассмотреть дело без его участия не просил.

В силу ч.3 ст.167 ГПК РФ дело подлежит рассмотрению в отсутствие представителя ответчика.

Заслушав объяснения участников процесса, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

В соответствии со ст.2 ТК РФ обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, является одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.

В силу ст.21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Этому праву корреспондирует обязанность работодателя выплачивать работнику в полном размере причитающуюся ему заработную плату в сроки, установленные ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами (ст.22 ТК РФ).

Заработная плата выплачивается работнику не реже, чем каждые полмесяца, в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором (ст.136 ТК РФ), а при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника (ст.140 ТК РФ).

Судом установлено, что Трубицин А.А. распоряжением по <данные изъяты> № от ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в данную организацию в качестве газоэлектросварщика с ДД.ММ.ГГГГ.

Распоряжением по <данные изъяты> № от ДД.ММ.ГГГГ Трубицин А.А. уволен из данной организации по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ.

В настоящем судебном заседании Трубицин А.А. пояснил, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ состоял в трудовых отношениях с <данные изъяты>, однако на день увольнения с ним не произведен полный расчет. Ответчик ему должен еще выплатить заработную плату в сумме 43751 руб. 95 коп.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, доказательств, опровергающих доводы прокурора и Трубицина А.А. суду не представил, факт возникновения у Трубицина А.А. права на получение заявленных им сумм, в счет задолженности по заработной плате, не оспаривал.

В подтверждение сумм заработной платы, о взыскании которой в настоящее время просит прокурор, действующий в интересах Трубицина А.А., представлена справка <данные изъяты> из которой следует, что у ответчика перед истцом имеется задолженность по заработной плате в сумме 43751 руб. 95 коп.

Суд считает возможным руководствоваться вышеуказанной справкой, поскольку данный документ подписан полномочным сотрудником <данные изъяты>, заверен печатью организации и имеет все необходимые реквизиты. Оснований не доверять представленному документу, а также информации, содержащейся в нем, у суда не имеется.

При таком положении исходя из заявленных требований и сроков выплаты заработной платы, с ответчика в пользу Трубицина А.А. подлежит взысканию недополученная заработная плата за ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ в сумме 43751 руб. 95 коп.

При этом суд также учитывает, что представитель ответчика, будучи извещенным о дне слушания дела, в судебное заседание не явился, доводы иска не опроверг, а представленные ими доказательства, в том числе по сумме задолженности, не оспорил.

В силу ч.1 ст.103 ГПК РФ с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина.

В соответствии со ст.211 ГПК РФ немедленному исполнению подлежит судебный приказ или решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев.

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░> ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ <░░░░░░ ░░░░░░> ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ <░░░░░░ ░░░░░░> ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░ 43751 ░░░. 95 ░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ «░░░░░░░» ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ 1512 ░░░. 56 ░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░ (░░░░░)                                                              ░.░. ░░░░░░░░░