Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2959/2020 ~ М-2274/2020 от 13.07.2020

Гражданское дело №

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

27 октября 2020 года

Ногинский городской суд <адрес> в составе:

Председательствующего судьи Беляковой Е.Е.

при секретаре Боровинской Д.А.,

с участием представителя истца Сухаревой И.И. –адвоката Федоренко Т.Е.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сухаревой Иры И. к Открытому акционерному обществу «Ногинский хлебокомбинат» в лице конкурсного управляющего Ульянова А. В., о взыскании задолженности по заработной платы компенсации за задержку выплаты заработной платы, морального вреда, судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

Сухаревой И.И. обратилась в суд с иском к ОАО «Ногинский хлекомбинат» о взыскании задолженности по заработной платы компенсации за задержку выплаты заработной платы, морального вреда, судебных расходов. В обоснование заявленных требований, истец ссылалась на следующее: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работала в ОАО «Ногинский хлебокомбинат» в должности сменный мастер производства, что подтверждается трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ и записями в трудовой книжке. В соответствии с п. 5.2 трудового договора размер заработной платы за выполняемые истцом должностных обязанностей составлял 12800 руб. в месяц. Приказом от ДД.ММ.ГГГГ истец была уволена в связи с ликвидацией организации согласно п. 1 ст. 81 ТК РФ. В день увольнения истцу была выдана трудовая книжка, справка о причитающихся ей суммах и, трудовая книжка, расчет по выплате заработной платы в день увольнения произведен ответчиком не был.

Истец просила суд с учетом уточненных требований взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 53873 руб. 02 коп., проценты за нарушение работодателем срока причитающихся работнику выплат при увольнении в размере 2893 руб. 88 коп., компенсацию морального вреда в размере 15 000 руб., судебные расходы в размере 20 000 руб.

ДД.ММ.ГГГГ к участию в деле в качестве представителя ответчика ОАО «Ногинский хлекомбинат» привлечен конкурсный управляющий ОАО «Ногинский хлебокомбинат» Ульянов А.В.

Истец Сухарева И.И. в суд не явилась, о явке извещена.

Представитель истца Сухаревой И.И. – адвокат Федоренко Т.Е. в судебном заседании иск поддержала, дала объяснения аналогичные доводам, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика ОАО «Ногинский хлебокомбинат» в лице конкурсного управляющего ОАО «Ногинский хлебокомбинат» Ульянова А.В. в суд не явился, о явке извещен.

Суд с учетом мнения лиц, участвующих в деле, счел возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося истца и представителя ответчика.

Выслушав объяснения представителя истца, исследовав письменные доказательства, имеющиеся в материалах дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Согласно ст. 136 ТК РФ при выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Согласно ст. 84.1 ТК РФ прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя.

В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.

В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Судом установлено, что истец Сухарева И.И. и ответчик ОАО «Ногинкий хлебокомбинат» состояли в трудовых отношениях с ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.7-8), дополнительным соглашением об изменении условий к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.9), дополнительным соглашением об изменении условий к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.10), дополнительным соглашением к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.11), копией трудовой книжки (л.д.12-13).

ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор между истцом Сухаревой И.И. и ответчиком ОАО «Ногинский хлекомбинат» расторгнут в связи с ликвидацией организации в соответствии с п.1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.

Согласно расчетному листку за май 2020 года ОАО «Ногинский хлебокомбинат» задолженность ответчика перед истцом Сухаревой И.И. по заработной плате на дату увольнения составили 53873 руб. 02 коп. (л.д.14).

Из копии решения Арбитражного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № А41-106367/19 судом установлено, что ответчик ОАО «Ногинский хлебокомбинат» признан несостоятельным банкротом, в отношении ответчика возбуждено конкурсное производство по упрощенной процедуре ликвидируемого должника, судом утвержден конкурсный управляющий Ульянов А.В. (л.д.48-50).

В нарушение ст. 56 ГПК РФ ответчик не представил суду доказательства исполнения обязательств по выплате заработной платы.

Анализируя исследованные по делу доказательства, расчетный листок за май 2020 года (л.д.14), суд приходит к выводу, что требования истца о взыскании задолженности по заработной плате подлежит удовлетворить, взыскать с ответчика ОАО «Ногинский хлебокомбинат» в пользу истца Сухаревой И.И. задолженность по заработной плате в размере 53 873 руб. 02 коп.

Истец просила суд взыскать с ответчика проценты за нарушение работодателем срока выплаты заработной платы при увольнении в размере 2893руб. 88 коп.

В силу ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В связи с задержкой выплаты заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ компенсация составляет:

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (53873,02 х 5.5% х 1/150 х 46 = 908.66);

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (53873,02 х 4,50% х 1/150 х 35 = 565,67)

с ДД.ММ.ГГГГ по 27.10.2020(53873,02 х 4,25% х 1/150 х 93 =1419,55

итого 2893 руб. 88 коп., а потому требования истца в указанной части подлежат удовлетворению.

Истец просила суд взыскать с ответчика компенсацию морального вреда, ссылаясь на нарушение ответчиком трудовых прав истца.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

При определении степени вины ответчика и перенесенных истцом нравственных страданий, суд считает компенсацию морального вреда в размере 15 000 завышенной, а заявленные истцом требования в этой части подлежащими частичному удовлетворению, с ответчика ОАО «Ногинский хлебокомбинат» в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда в размере 3000 рублей.

Согласно ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

В соответствии с ч. 1 ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Согласно правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Определении от ДД.ММ.ГГГГ N 382-О-О, обязанность суда взыскивать расходы на оплату услуг представителя, понесенные лицом, в пользу которого принят судебный акт, с другого лица, участвующего в деле, в разумных пределах является одним из предусмотренных законом правовых способов, направленных против необоснованного завышения размера оплаты услуг представителя и тем самым - на реализацию требования статьи 17 (часть 3) Конституции Российской Федерации, согласно которой осуществление прав и свобод человека и гражданина не должно нарушать права и свободы других лиц.

Из представленных истцом Сухаревой И.И. копии соглашения об оказании юридической помощи от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.51- 53), квитанции к приходно-кассовому ордеру № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.56), квитанции к приходно-кассовому ордеру № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.57), усматривается, что истец понесла расходы по оплате юридических услуг в размере 20 000 рублей, учитывая объем выполненных представителем истца работ, категорию спора, его сложность, учитывая, что требования истца удовлетворены частично, суд приходит к выводу, что с ответчика в пользу истца надлежит взыскать расходы по оплате юридических услуг в сумме 10000 рублей, требования о взыскании 20000 рублей, являются завышенными, не соответствующими объему оказанных истцу юридических услуг.

В соответствии с п.1 п.п. 1, ст. 333.36 Налогового кодекса РФ, от уплаты государственной пошлины, по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции, а также мировыми судьями, освобождаются истцы - по искам о взыскании заработной платы (денежного содержания) и иным требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений, а также по искам о взыскании пособий.

Согласно ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Таким образом, поскольку истец освобожден от уплаты госпошлины при подаче искового заявления, с ответчика ОАО «Ногинский хлебокомбинат» подлежит взыскать в доход бюджета Богородского городского округа госпошлину в размере 2203 руб. 01 коп.

Учитывая изложенное и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Сухаревой Иры И. к Открытому акционерному обществу «Ногинский хлебокомбинат» в лице конкурсного управляющего Ульянова А. В., о взыскании задолженности по заработной платы компенсации за задержку выплаты заработной платы, морального вреда, судебных расходов,

удовлетворить частично.

Взыскать с Открытого акционерного общества «Ногинский хлебокомбинат» в пользу Сухаревой Иры И. задолженность по заработной плате, причитающуюся на день увольнения в размере 53 873 руб. 02 коп., проценты за нарушение работодателем срока выплаты заработной платы при увольнении в размере 2 893 руб. 88 коп., компенсацию морального вреда 3 000 рублей, расходы на оплату услуг представителя 10 000 рублей, всего взыскать 69 766 (шестьдесят девять тысяч семьсот шестьдесят шесть) руб. 90 коп.

В удовлетворении иска Сухаревой Иры И. к Открытому акционерному обществу «Ногинский хлебокомбинат» в лице конкурсного управляющего Ульянова А.В., о взыскании задолженности по выплате компенсации морального вреда, судебных расходов в большем размере отказать.

Взыскать с Открытому акционерному обществу «Ногинский хлебокомбинат» расходы по оплате госпошлины в сумме 2203руб. 01 коп.

Решение суда может быть обжаловано в Московский областной суд через Ногинский городской суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Мотивированное решение суда составлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья