Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-530/2022 (2-5023/2021;) ~ М-2907/2021 от 18.06.2021

Дело №2-530/2022

УИД № 24RS0046-01-2021-005522-72

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

26 мая 2022 года                                                                                    г. Красноярск

Свердловский районный суд г. Красноярска в составе:

председательствующего судьи Казаковой Н.В.

при секретаре Клитенкович М.А.,

с участием истца Киселёва О.В., представитель ответчика Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Красноярскому краю – Чернявской Л.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Киселёва Олега Васильевича к Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Красноярскому краю о досрочном назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Киселёв О.В. обратился в суд с иском к Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации, в котором просит возложить на ответчика обязанность по включению в стаж на соответствующих видах работ следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СИА ОАО «КУАПФ»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Капстрой», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «КрасСтрой», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СП «ФИО5», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО ПФК «ФИО1», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО ПФК «ФИО1», назначить Киселёву О.В. страховую пенсию по старости с учетом указанных периодов, взыскать расходы по оплате юридических услуг в сумме 40 000 руб.

Требования мотивированы тем, что решением УПФ РФ в <адрес> (межрайонное) № от ДД.ММ.ГГГГ Киселёву О.В. отказано в досрочном назначении пенсии. При подсчете стажа на соответствующих видах работ по Списку № не учтены указанные периоды, так как предприятия не стояли на учете как предприятия имеющие льготные должности, наблюдательное дело не оформлялось.

Истец считает решение об отказе в назначении пенсии незаконным и необоснованным.

С учетом уточнения просит возложить на ответчика обязанность по включению в стаж на соответствующих видах работ следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ период учебы в Красноярском строительном техникуме, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Капстрой», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «КрасСтрой», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СП «ФИО5», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО ПФК «ФИО1», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО ПФК «ФИО1», назначить Киселёву О.В. страховую пенсию по старости с учетом указанных периодов, взыскать расходы по оплате юридических услуг в сумме 40 000 руб.

Определением суда от 26.10.2021 произведена замена ответчика ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в Свердловском районе г. Красноярска (межрайонное) на правопреемника ГУ – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Красноярскому краю.

Истец Киселёв О.В., его представитель Панюкова В.А. в судебном заседании требования поддержали в полном объеме.

    Представитель ответчика Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Красноярскому краю Чернявская Л.А. в судебном заседании иск не признала, пояснила, необходима информация о полной занятости истца в указанные периоды работы. Указанные доказательства отсутствуют. На лицевой счет ни одна организация сведения не предоставляла.

    Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

    Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства, закрепленными в ее статье 7 (часть 1), гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту.

    В целях обеспечения конституционного права каждого на получение пенсии законодатель вправе, как это вытекает из статьи 39 (часть 2) Конституции РФ, определять механизм его реализации, включая закрепление в законе правовых оснований назначения пенсий, установление их размеров и порядка исчисления, особенностей приобретения права на пенсию отдельными категориями граждан.

    Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", вступившим в силу с 01 января 2015 года.

    Согласно части 1 статьи 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.

    В соответствии с частью 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" по общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

    Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

    В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 указанного Федерального закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

    Согласно статье 36 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" с 01 января 2015 года Федеральный закон от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в части, не противоречащей Федеральному закону.

    Федеральные законы, принятые до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

    Частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

    В целях реализации положений статьи 30 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение".

    Так, в подпункте "б" пункта 1 названного постановления указано, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда:

    - Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

    - Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

    В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 года N 555 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий" (действующее до 01 января 2015 года) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - подтверждаются документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (на бумажном носителе либо в форме электронного документа); периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (п. 4).

    В соответствии с разъяснениями, изложенными в пункте 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и после такой регистрации.

    Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (пункт 3 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ).

    Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу пункта 2 статьи 13 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

    Согласно пункту 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации N 516 от 11 июля 2002 года, которые в силу пункта 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665 применяются при исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

    В соответствии с пунктом 5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации N 5 от 22 мая 1996 года "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона "О государственных пенсиях в РСФСР", а также пункта 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации N 516 от 11 июля 2002 года, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени.

    Таким образом, право на досрочную пенсию по старости обуславливается не только наличием должности в Списке N 2 и соответствующей записью в трудовой книжке, но также и тем, что выполнение трудовых обязанностей на условиях, указанных в Списке N 2, осуществляется в течение полного рабочего дня.

    В силу части 1 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

    Как установлено судом и следует из материалов дела решением об отказе в установлении пенсии №260944/21 УПФР в Свердловском районе г. Красноярска (межрайонное) Киселёву О.В. отказано в назначении пенсии в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» по причине отсутствии требуемого льготного стажа и возраста. Мужчинам по достижению возраста 55 лет требуется льготного стажа не менее 12 лет 06 месяцев и страхового стажа не менее 25 лет. Имеется 10 лет 00 месяцев 03 дня. Право на пенсию будет предоставлено по достижению возраста 56 лет в соответствии с п.2 ч. 1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013.

    При этом в стаж не учтены в стаж на соответствующих видах работ по Списку 2 периоды:

ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (3г. 6 мес.) в <данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (9 лет 5 мес.) в <данные изъяты>», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (6 мес. 28 дн.) в <данные изъяты>».

    В соответствии с записями в трудовой книжке Киселёв О.В. ДД.ММ.ГГГГ принят в <данные изъяты> № монтажником стальных и ж/б конструкций 3 разряда, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ему присвоен 4 разряд, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ переведен для дальнейшей работы в <данные изъяты> где приказом от ДД.ММ.ГГГГ принят монтажником по монтажу стальных и железобетонных конструкций по 4 разряду переводом из СУ-12. Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ Киселёв О.В. уволен по собственному желанию.

ДД.ММ.ГГГГ принят на работу на должность прораба в ООО ПФК «ФИО1», уволен ДД.ММ.ГГГГ в порядке согласованного перевода по п.5 ст. 29 КЗОТ РФ.

    Истец принят ДД.ММ.ГГГГ в порядке перевода с СП «ФИО5» прорабом, ДД.ММ.ГГГГ уволен в порядке согласованного перевода в ООО «ФИО1 Лукаспромснаб» и принят ДД.ММ.ГГГГ в порядке перевода прорабом в ООО «ФИО1 «<данные изъяты>», откуда ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию.

ДД.ММ.ГГГГ принят мастером в ОКС в ОАО <данные изъяты>», ДД.ММ.ГГГГ переведен прорабом по общестроительным работам, уволен переводом ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Капстрой» и ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию. ДД.ММ.ГГГГ принят на должность производителя работ в ООО «КрасСтрой» и ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию.

    В обоснование иска представлена справка ООО «Капстрой» из которой следует, что Киселёв О.В. работал в качестве прораба на строительном участке в течении полного рабочего дня после регистрации в качестве застрахованного лица в соответствии с ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ №27-ФЗ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. За указанный период работы отпуск без сохранения заработной платы Киселёву О.В. не предоставлялся, на курсах повышения квалификации с отрывом от производства не находился.

    По информации КГКУ «ГАКК» не представляется возможным подтвердить факт работы ФИО11 в 1995-2013, поскольку документы <данные изъяты>», СП «ФИО5», ООО ПКФ «ФИО1 ЛукасПромснаб» на хранение не поступали.

    Аналогичная информация представлена МКУ «КГА», поскольку документы СИА <данные изъяты>», СП «ФИО5», ООО ПКФ «ФИО1 <данные изъяты>» за весь период деятельности в Красноярский городской архив на хранение не поступали.

    Представленными в материалы дела договором № о совместной деятельности по строительству жилого дома от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между ГП «Красноярский электровагоноремонтный завод» МПС России и АО Компания по управлению активами пенсионного фонда «Сибирское инвестиционное агентство», дополнительным соглашением к договору от ДД.ММ.ГГГГ, договором подряда №/КИ от ДД.ММ.ГГГГ, заключенным между ЗАО «Сибирское инвестиционное агентство» и ООО «Капстрой», договор подряда №/КИ от ДД.ММ.ГГГГ, заключенным между ЗАО «Сибирское инвестиционное агентство» и ООО «Капстрой» подтверждается деятельность последнего по строительству и сдачи в эксплуатацию объектов недвижимости в период 2003 по 2006.

    Согласно договору генерального подряда на капитальное строительство от 14.04.2006 ООО «Ремстрой» и ООО «Капстрой» заключен договор по строительству объекта: многоэтажный жилой дом со встроено-пристроенными нежилыми помещениями и инженерным обеспечением по адресу: <адрес>, железнодорожный район, <адрес> в период апрель 2008 по ноябрь 2010.

    Вместе с тем, иная информация по договорам ООО «Капстрой» и ОАО КУАПФ «СИА» отсутствует и по запросу суда не представлена.

    Из выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица следует, что ФИО11 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования с 29.01.2001

    По сведениям ОПФР предприятие <данные изъяты> в период работы ФИО11 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на учете как предприятие имеющие льготные рабочие места не состояло, наблюдательное дело отсутствует.

<данные изъяты>», ОГРН №, прекратило деятельность в качестве юридического лица ДД.ММ.ГГГГ и не состояло на учете как предприятие, имеющее льготные должности, наблюдательное дело не оформлялось.

<данные изъяты>» не ведет финансово-хозяйственную деятельность с ДД.ММ.ГГГГ, не состояло на учете как предприятие имеющее льготные места с особыми условиями труда, наблюдательное дело отсутствует, перечни льготных профессий не предоставлялись.

    Таким образом, сведения, содержащиеся в выписке из индивидуального лицевого счета истца за спорный период работы, работа Киселева О.В. в спорный период времени в условиях труда, предусмотренных Списком N2, не подтверждаются.

    Иных доказательств, осуществления Киселевым О.В. в спорные периоды времени трудовой деятельности в условиях труда, предусмотренных Списком N2, в материалы дела не представлено.

    Материалы дела не содержат допустимых и достаточных доказательств, с достоверностью подтверждающих характер постоянной работы истца в должностях с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.

    Записи в трудовой книжке, а также представленные архивные справки, акты, копия личной карточки свидетельствуют лишь о факте работы истца, однако, не отражают характер его работы в спорные периоды, доказательств работы в спорные периоды производителем работ в организации, осуществляющей выполнение работ по строительству, реконструкции, техническому перевооружении, реставрации и ремонту зданий, сооружений и других объектов, в течение полного рабочего не представлено.

    Наличие же записи в трудовой книжке и указание должности в соответствующих списках не является достаточным основанием для включения периодов работы в специальный стаж.

    Судом не могут быть приняты во внимание ссылки истца на предоставленную ему ООО «Капстрой» справку № от ДД.ММ.ГГГГ, уточняющую особый характер работы или условий труда, поскольку данная справка выдана за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, то есть после регистрации ФИО11 в систем обязательного пенсионного страхования – ДД.ММ.ГГГГ, и в силу приведенных выше положений постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № характер работы истца не подтверждает.

    Период обучения в Строительном техникуме в <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ также не может быть включен в период работы истца, дающий право на досрочное назначение пенсии, исходя из следующего.

    На момент обучения истца в Строительном техникуме в <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ нормативным правовым актом, напрямую регулировавшим порядок назначения пенсии и действовавшим до вступления в силу Закона Российской Федерации от 20 ноября 1990 г. N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации", являлось Постановление Совета Министров СССР от 03 августа 1972 г. N 590 "Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий", пунктом 109 которого было определено, что в общий стаж работы засчитывались, в том числе, обучение в профессионально-технических училищах (подпункт "з").

    Абзацем 14 пункта 109 названного Положения было также предусмотрено, что при назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости и инвалидности рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда (подпункты "а" и "б" пункта 16), и пенсий по случаю потери кормильца их семьям, а также пенсий по старости работницам предприятий текстильной промышленности (подпункт "в" пункта 16) периоды, указанные в подпунктах "к" и "л", приравниваются по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода; период, указанный в подпункте "з", приравнивается к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

    В случаях назначения пенсий на льготных условиях или в льготных размерах (подпункты "а", "б" и "в" пункта 91) работа или другая деятельность, приравниваемая к работе, дающей право на указанные пенсии, учитывается в размере, не превышающем имеющегося стажа работы, дающей право на пенсию на льготных условиях или в льготных размерах.

    Таким образом, действовавшее до вступления в силу Закона Российской Федерации от 20 ноября 1990 г. N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации" законодательство СССР в области пенсионного обеспечения предусматривало, что период обучения в училище мог быть включен в общий стаж работы, а также при определенных условиях - в специальный трудовой стаж на соответствующих видах, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, однако, не предусматривало возможности льготного исчисления указанных периодов, не предусмотрена такая возможность и пенсионным законодательством, действующим в настоящее время.

    При установлении досрочной трудовой пенсии в связи с особыми условиями труда следует учитывать специальные нормы, регулирующие вопросы включения в стаж данных периодов работы, которыми включение периода обучения в училище в специальный стаж в льготном исчислении не предусмотрено.

    При таких обстоятельствах суд не усматривает законных оснований для удовлетворения требований истца.

    Поскольку в удовлетворении иска Киселёва О.В. отказано, не подлежат удовлетворению и требования истца о взыскании с ответчика судебных расходов.

    На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

    В удовлетворении искового заявления Киселёва Олега Васильевича к Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Красноярскому краю о досрочном назначении пенсии - отказать.

    Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке Красноярский краевой суд через Свердловский районный суд г. Красноярска в течение месяца со дня вынесения решения суда в окончательной форме.

    Председательствующий судья                     Н.В. Казакова

    Мотивированное решение составлено 02 июня 2022 года.

    Председательствующий судья                     Н.В. Казакова