Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-494/2012 ~ М-503/2012 от 25.10.2012

Дело № 2-494

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

26 ноября 2012 года г. Очер

Очерский районный суд Пермского края в составе:

председательствующего судьи Кляусовой И.В.

при секретаре Шелгуновой Т.В.

с участием истца Максимчук С.И.

представителя истца Тиуновой Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Очер гражданское дело по иску Максимчук С. И. к Государственному краевому унитарному предприятию «Пермские леса» о взыскании заработной платы,

у с т а н о в и л:

Максимчук С. И. обратился в Очерский районный суд Пермского края, к ГКУП «Пермские леса» с требованием о взыскании задолженности по заработной плате. Свои требования мотивировал тем, что с ДД.ММ.ГГГГ он работает в Очерском лесхозе» – филиале ГКУП «Пермские леса», в должности <данные изъяты>. С ДД.ММ.ГГГГ работодатель не полностью выплачивал ему заработную плату, в связи с чем, образовалась задолженность в сумме <данные изъяты>, которую он просит взыскать.

В судебном заседании Максимчук С.И. на заявленных требованиях настаивал, пояснил что длительное время не может получить заработную плату, в результате его семья находится в трудном материальном положении, добровольно ответчик выплатить заработную плату отказывается.

Представитель истца Тиунова Е.В. в судебном заседании на исковых требованиях настаивает, просит удовлетворить их в полном объеме.

Представитель ГКУП «Пермские леса», надлежащим образом извещенный о дате судебного заседания, в суд не явился. В ходатайстве просил рассмотрение гражданского дела отложить, так как он занят в Арбитражном суде Пермского края. А также им готовится жалоба на определение суда об отказе в передаче гражданского дела на рассмотрение в суд по месту нахождения ответчика.

Суд определил на основании ч.3 ст. 167 ГПК РФ рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика, поскольку им не представлены подтверждающие документы об уважительности причины неявки в судебное заседание, а также участие представителя юридического лица в другом процессе, не препятствовало ему направить другого представителя. Кроме того, обжалование определения об отказе в передаче дела на рассмотрение в суд по месту нахождения ответчика, не препятствует рассмотрению гражданского дела по существу по имеющимся в деле доказательствам. Также суд учитывает характер спорных правоотношений, длительность невыплаты заработной платы со стороны ответчика, а также предоставление судом достаточного времени для подготовки к судебному разбирательству.

Заслушав участников процесса, исследовав представленные материалы дела, суд полагает, что требования Максимчука С.И. подлежат удовлетворению.

Согласно ч. 1 ст. 129 Трудового кодекса РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В соответствии со ст. 135 Трудового кодекса РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

В соответствии с абзацем 5 ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В силу абзацев 10, 15 ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, а также выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Судом установлено, что Максимчук С.И. с ДД.ММ.ГГГГ состоит в трудовых отношениях с ответчиком, согласно трудового договора Максимчук С.И. принят на работу в «Очерский лесхоз» - филиал ГКУП «Пермлес» в должности <данные изъяты> /л.д.4-5/.

Согласно расчету задолженности по заработной плате, представленного Максимчук С.И. и расчетных листков о начисленной и выплаченной заработной платы, за ответчиком числиться задолженность перед работником Максимчук С.И. в сумме <данные изъяты> /л.д.6, 10-18/.

Суд, проанализировав представленные доказательства, пришел к выводу, что истец доказал те обстоятельства, на которых основывает свои требования

Ответчик расчет задолженности не оспаривает.

Таким образом, имеются все основания для удовлетворения иска.

В соответствии со ст.98 ГПК РФ суд расходы по госпошлине возлагает на ответчика в размере предусмотренном ст.333.19 НК РФ.

На основании изложенного и руководствуясь ст.198 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования Максимчука С. И. о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.

Взыскать с Государственного краевого унитарного предприятия «Пермские леса» в пользу Максимчука С. И., задолженность по заработной плате сумме <данные изъяты>

Взыскать с Государственного краевого унитарного предприятия «Пермские леса» государственную пошлину в размере <данные изъяты> в доход местного бюджета Очерского муниципального района Пермского края.

Решение может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Очерский районный суд в течение 1 месяца со дня вынесения.

Судья И.В. Кляусова