Дело № 2-217/13
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
2 августа 2013 г. с. Казачинское
Казачинский районный суд Красноярского края
В составе председательствующего судьи Белобородовой Н.И.
С участием секретаря Слабинской Т.В.
Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Момотова А.И. к Обществу с ограниченной ответственностью «Форвард» о взыскании задолженности по заработной плате и суммы за задержку выдачи трудовой книжки, компенсации за неиспользованный отпуск,
У С Т А Н О В И Л
Момотов А.И. обратился в суд с вышеназванным иском. Свои требования мотивировал тем, что с 01.04.2011 года до 1 марта 2013 года работал в ООО «Форвард» в должности директора производства, работодатель ему не выплачивал заработную плату и по решению Казачинского суда от 31.05.2013 года по 1.11.2013 года с ответчика в его пользу взыскана задолженность в сумме <данные изъяты> рублей, с 01.11.12 г. по 01.03.13 года задолженность по заработной плате составила <данные изъяты> рублей, он написал заявление об увольнении и отдал работодателю, но тот приказ не оформил, трудовую книжку ему не направил, т.к. просил изменить дату увольнения на 1.01.13 года, но он не согласился, и просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> рублей и сумму за задержку выдачи трудовой книжки в размере <данные изъяты>
В ходе рассмотрения дела Момотов А.И. увеличил сумму исковых требований, дополнил их требованием о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты> рублей за период с 01.04.2012 года по 1.03.2013 года.
В суде истец Момотов А.И. поддержал исковые требования, приведя те же доводы, дополнил, что согласно трудовому договору его начисленная заработная плата составляла <данные изъяты> рублей, а за минусом подоходного налога <данные изъяты> рублей, в ноябре и декабре 2012 года он продолжал работать, тогда как в ООО бухгалтера уже не было, уволился и заработная плата не начислялась, он хотел уволиться, но работодатель попросил его еще поработать и он работал, 1 февраля 2013 г. он написал заявление об увольнении, бухгалтер ФИО3 подготовила приказ об увольнении, но работодатель –Гвоздилов А.В. ему не подписал заявление и приказ, не выдал трудовую книжку и он еще месяц проработал, в связи с чем он просит взыскать заработную плату за период с 1.11.2012 года по 1.03.2013 года в сумме <данные изъяты> рублей, сумму за задержку выдачи трудовой книжки в размере <данные изъяты> рублей, с 1 марта 2013 года по день рассмотрения дела в суде и компенсацию за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты> рублей за период с 01.04.2012 года по 1.03.2013 года.
Ответчик – директор ООО «Форвард» Гвоздилов А.В. в суде исковые требования истца признал частично, в части оплаты заработной платы за период ноября и декабря 2012 года, также за период января 2013 года, согласился с необходимостью выплаты компенсации за неиспользованный отпуск и с выплатой частично суммы за задержку выдачи трудовой книжки, пояснил в суде, что 6.04.2013 года он направил истцу уведомление о том, чтобы тот явился в ООО Форвард для получения трудовой книжки или дал согласие на отправление ее по почте, однако, истец получил уведомление 16.04.2013 года и не пришел к нему и не дал согласие на отправление трудовой книжки по почте, в связи с чем, требования о взыскании за задержку трудовой книжки должны быть уменьшены, оплата за работу в феврале 2013г. не может быть произведена, поскольку истцом не предоставлено доказательств нахождения истца на работе.
В суде ответчик директор ООО «Форвард» Гвоздилов А.В. и истец Момотов А.И. подали заявления о заключении мирового соглашения на условиях, указанных в мировом соглашении от 2.08.2013 года.
Представитель ответчика директор ООО «Форвард» Гвоздилов А.В. по мировому соглашению от 2.08.2013 г. (п.1) обязуется уплатить истцу, в срок до 2 сентября 2013 года задолженность по заработной плате за период с 01.11.12 г. по 31.01.13 года в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты> рублей 16 копеек за период с 01.04.2012 года по 31.01.2013 года и сумму за задержку выплаты трудовой книжки за период с 01.02.2013 года по 16.04.2013 года, всего за 75 дней, исходя из средне - дневного заработка в размере <данные изъяты> рублей, в сумме <данные изъяты> рублей 25 копеек, а всего в сумме <данные изъяты> копейку.
При условии выполнения ответчиком п.1. мирового соглашения от 2.08.2013 года, истец Момотов А.И. отказывается от своих исковых требований к ответчику ООО «Форвард» о взыскании задолженности по заработной плате в сумме <данные изъяты> рублей за период с 01.11.12 г. по 01.03.13, суммы за задержку выдачи трудовой книжки в размере <данные изъяты> рублей, компенсации за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты> рублей за период с 01.04.2012 года по 1.03.2013 года, всего в сумме <данные изъяты> рублей и согласен уменьшить суммы исковых требований, в том числе: задолженность по заработной плате за период с 01.02.2013 г. по 01.03.2013 года уменьшить на сумму <данные изъяты> 800 рублей, сумму компенсации за неиспользованный отпуск уменьшить на <данные изъяты> копеек за период с 01.02.2013 года по 01.03.2013 года и сумму за задержку выдачи трудовой книжки на <данные изъяты> копеек, а всего на <данные изъяты> копеек.
В случае неисполнения условий мирового соглашения, истец Момотов А.И. имеет право обратиться с заявлением в Казачинский районный суд о выдаче исполнительного листа для передачи его в ОСП ПО Казачинскому району.
Стороны согласились на заключение мирового соглашения на вышеуказанных условиях.
Истцу Момотову А.И. и ответчику ООО «Форвард» Гвоздилову А.В. судьей разъяснены последствия отказа от иска и заключения мирового соглашения, предусмотренные ст. ст.220, 221 ГПК РФ, о том, что производство по делу прекращается определением суда, в котором указывается, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Стороны подписали текст данного мирового соглашения от 2 августа 2013 года.
Заслушав ответчика, истца, просившего принять отказ истца от иска и утвердить мировое соглашение, исследовав материалы дела, суд полагает принять отказ истца от иска и утвердить мировое соглашение по следующим основаниям.
В соответствии со ст.ст. 39, 173, 220 ГПК РФ истец может отказаться от иска, стороны могут окончить дело мировым соглашением, мировое соглашение сторон, выраженное в письменной форме, приобщается к делу, суд разъясняет сторонам последствия признания отказа от иска и заключения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 221 ГПК РФ, о том, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Как полагает суд, отказом от иска истца Момотова А.И. и указанным мировым соглашением, ничьи законные права и охраняемые государством интересы не нарушаются, отказ истца от иска и заключение мирового соглашения сторонами приняты самостоятельно и добровольно и суд полагает принять отказ истца Момотова А.И. от иска и утвердить условия мирового соглашения сторон от 2 августа 2013 года о выплате ответчиком истцу задолженности по заработной плате за период с 01.11.12 г. по 31.01.13 года в сумме <данные изъяты> рублей, компенсации за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты> копеек за период с 01.04.2012 года по 31.01.2013 года и суммы за задержку выплаты трудовой книжки за период с 01.02.2013 года по 16.04.2013 года, всего за 75 дней, исходя из средне - дневного заработка в размере <данные изъяты> рублей, <данные изъяты> копеек, а всего в сумме <данные изъяты> рублей 41 копейку.
На основании изложенного, и руководствуясь ст.ст. 39,173, 220,221,224 ГПК РФ, судья
О П Р Е Д Е Л И Л:
Принять отказ истца Момотова А.И. от иска о взыскании с ответчика ООО «Форвард» задолженности по заработной плате в сумме <данные изъяты> рублей за период с 01.11.12 г. по 01.03.13, суммы за задержку выдачи трудовой книжки в размере <данные изъяты> рублей, компенсации за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты> рублей за период с 01.04.2012 года по 1.03.2013 года, всего в сумме <данные изъяты> рублей.
Разъяснить истцу Момотову А.И. и ответчику ООО «Форвард» Гвоздилову А.В., что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Утвердить мировое соглашение от 2 августа 2013 года между истцом Момотовым А.И. и представителем ответчика ООО «Форвард» Гвоздиловым А.В., согласно которому истец отказывается от своих требований о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск и суммы за задержку выдачи трудовой книжки, всего в сумме <данные изъяты> рублей, а ответчик ООО «Форвард» обязуется выплатить истцу задолженность по заработной плате за период с 01.11.12 г. по 31.01.13 года, в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты> рублей 16 копеек, за период с 01.04.2012 года по 31.01.2013 года и сумму за задержку выплаты трудовой книжки за период с 01.02.2013 года по 16.04.2013 года, всего за 75 дней, исходя из средне - дневного заработка в размере <данные изъяты> рублей, <данные изъяты> рублей 25 копеек, а всего сумму задолженности в размере <данные изъяты> рублей 41 копейку в срок до 2 сентября 2013 года.
В случае невыполнения условий мирового соглашения, суд полагает выдать исполнительный лист истцу Момотову А.И. о взыскании с ООО «Форвард» расположенному по адресу: <адрес> – <адрес>, в пользу Момотова А.И. задолженности по заработной плате в сумме <данные изъяты> рублей, компенсации за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты> рублей 16 копеек, и суммы за задержку выдачи трудовой книжки в размере <данные изъяты> рублей 25 копеек, а всего сумму задолженности в размере <данные изъяты> рублей 41 копейку и взыскании с Общества с ограниченной ответственностью «Форвард» в бюджет Казачинского района Красноярского края государственную пошлину в размере <данные изъяты> копейку.
Гражданское дело № 2-217/13 по иску Момотова А.И. к ООО «Форвард» о взыскании задолженности по заработной плате в сумме <данные изъяты> рублей за период с 01.11.12 г. по 01.03.13, суммы за задержку выдачи трудовой книжки в размере <данные изъяты> рублей, компенсации за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты> рублей за период с 01.04.2012 года по 1.03.2013 года, всего в сумме <данные изъяты> рублей – прекратить.
Определение суда может быть обжаловано в Красноярский краевой суд в течение 15 дней с момента вынесения через Казачинский райсуд.
Судья: Н.И.Белобородова