Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
ДД.ММ.ГГГГ Исаклинский районный суд Самарской области в составе председательствующего судьи районного суда Семёнова М.П.,
при секретаре Жидовой Н.И.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-506/13 по иску прокурора Исаклинского района Самарской области в интересах неопределенного круга лиц к ООО «Самараагроздравница» о возложении обязанности по проведению аттестации рабочих мест с последующей сертификацией организации работ по охране труда,
У С Т А Н О В И Л:
Прокурор обратился в суд с иском в интересах неопределенного круга лиц к Обществу с ограниченной ответственностью «Самараагроздравница» о возложении обязанности по проведению аттестации рабочих мест в ООО «Самараагроздравница» с последующей сертификацией организации работ по охране труда. В заявлении прокурор указал, что граждане имеют право на труд в условиях, исключающих воздействие на них вредных и опасных производственных факторов. В ООО «Самараагроздравница» не соблюдаются требования по проведению аттестации рабочих мест. Прокурор полагает, что из-за этого нарушаются права работников и неопределенного круга лиц на работу в безопасных условиях.
В судебном заседании прокурор Грибов П.В. исковые требования поддержал, подтвердил сведения, изложенные в иске.
Директор ООО «Самараагроздравница» Гусев В.В., в судебное заседание не явился, представил отзыв на исковое заявление, просил рассмотреть гражданское дело без его участия, иск признал в полном объеме.
Заслушав стороны, исследовав материалы дела, суд считает иск прокурора подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26.04.2011года № 342н утвержден «Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда».
Согласно п. 8 Порядка, сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации устанавливаются исходя из того, что каждое рабочее место подлежит аттестации не реже одного раза в пять лет.Согласно ст. 21 ТК РФ, работник имеет право на рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором.Согласно ст. 209 ТК РФ, аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.Согласно статье 212 ТК РФ, работодатель обязан обеспечить - проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.Таким образом, требования прокурора о возложении обязанности по проведению аттестации рабочих мест на ответчика являются законными и обоснованными. На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 197-199 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л: Иск прокурора Исаклинского района Самарской области к ООО «Самараагроздравница» в интересах неопределенного круга лиц - удовлетворить. Обязать Общество с ограниченной ответственностью «Самараагроздравница» провести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Самарского областного суда в месячный срок со дня изготовления в окончательной форме путем подачи жалобы через Исаклинский районный суд Самарской области. В окончательной форме решение изготовлено 18 октября 2013 года.
Судья: М.П. Семёнов