Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-796/2013 ~ М-832/2013 от 14.11.2013

Дело № 2-796-13 Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

п. Октябрьский              13 декабря 2013 года

Октябрьский районный суд Пермского края в составе:

председательствующего судьи Частухиной Г. Г.,

при секретаре Немытых С. К.,

с участием зам. прокурора Октябрьского района Пермского края Степовой С. Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в п. Октябрьский дело по заявлению прокурора Октябрьского района Пермского края в интересах ФИО1 к ООО «<данные изъяты>» о взыскании заработной платы,

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор Октябрьского района обратился в суд в защиту нарушенных прав и законных интересов ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» (далее - ООО «<данные изъяты>») о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда. В обоснование требований указано, что ФИО1 работает по трудовому договору в ООО «<данные изъяты>». Задолженность по заработной плате перед работником за июнь-сентябрь 2013 года составляет 13074 рубля. ФИО4 за защитой нарушенных прав пришлось обращаться в прокуратуру, считает, что незаконными действиями работодателя по невыплате заработной платы в установленные сроки, истцу причинены нравственные страдания. Просит взыскать с ООО «<данные изъяты>» в пользу ФИО1 заработную плату за июнь-сентябрь 2013 года в сумме 13074 руб., в возмещение морального вреда 2000 рублей.

В судебном заседании прокурор Степовая С. Ю. исковые требования поддержала, по существу дела изложила доводы, указанные в исковом заявлении, просила взыскать с ответчика недополученную заработную плату в пользу истца, компенсацию морального вреда с учетом исковых требований.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом извещена, просила рассмотреть дело в её отсутствие, на требованиях настаивает.

Ответчик представитель ООО «<данные изъяты>» в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом.

Заслушав пояснения прокурора, изучив документы дела, суд считает, что требования подлежат удовлетворению частично.

В соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

По смыслу ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.При разрешении судом спора, установлено, что на основании приказа № 8-К от 02.02.2012 года, трудовой книжки, ФИО1 принята на работу в ООО «<данные изъяты>» с 01.02.2012 года (л.д. 6, 10-12).

Согласно представленного расчета, справки ООО «<данные изъяты>», задолженность предприятия перед ФИО1. по состоянию на 13.12.201ё3 года составляет с июня по сентябрь 2013 года – 13074 рублей. Выплат в счет погашения заработной платы за указанный период не производились (л.д. 17).

Указанный расчет не оспаривается сторонами, суд принимает представленный расчет за основу при постановлении решения, правильность расчета проверена судом и не вызывает сомнений.

Сведений о выплате зарплаты или её части на день рассмотрения дела суду не представлено.

Таким образом, требования ФИО1 по взысканию невыплаченной заработной плате подлежат удовлетворению в размере 13074.00 рублей.

В силу ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

С учетом вышеуказанных требований закона, с учетом требований разумности и справедливости, фактических обстоятельств дела суд считает в пользу истца, в связи с нарушением его трудовых прав, с ответчика подлежит взысканию компенсация морального вреда в размере 500 рублей.

Согласно ч.1 ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Таким образом, с ООО «<данные изъяты>» подлежит взысканию в доход Октябрьского муниципального района Пермского края государственная пошлина в размере 522.96 рублей из требований материального характера и 200 рублей из требований нематериального характера о возмещении морального вреда, итого - 722.96 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194,198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в размере 13074 рублей 00 копеек (тринадцать тысяч семьдесят четыре рубля 00 копеек), в возмещение морального вреда в сумме 500 рублей (пятьсот рублей).

В остальной части заявленных требований – отказать.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» в пользу бюджета Октябрьского муниципального района государственную пошлину в сумме 722.96 руб. (семьсот двадцать два рубля 96 копеек).

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Пермский краевой суд через Октябрьский районный суд Пермского края в течение одного месяца со дня его вынесения.

Председательствующий: Г. Г. Частухина.