Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-828/2017 (2-6354/2016;) ~ М-5213/2016 от 21.11.2016

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

20 февраля 2017 года                             г.Красноярск

Ленинский районный суд г. Красноярска в составе

председательствующего судьи Волгаевой И.Ю.

при секретаре Иршко Е.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Балева О.И. к Муниципальному бюджетному учреждению дополнительного образования «Детская музыкальная школа № 2» о возложении обязанности внести записи в трудовую книжку, взыскании компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Балев О.И. обратился в суд с иском МБУДО «Детская музыкальная школа №2», в котором просил признать нарушение порядка внесения записи за № 32 от 17.08.2016г. в вкладыш BT-I № к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I №;

обязать ответчика указать Приказ № 127 л/с от 17.08.2016г. в графе 4 раздела «Сведения о работе» вкладыша BT-I № в трудовую книжку Балева О.И. НТ-I № как документ, на основании которого внесена запись за № 32 от 17.08.2016г.;

признать нарушение порядка внесения записи за № 33 от 17.08.2016г. в вкладыш BT-I № № к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I №;

обязать ответчика указать Приказ № 127 л/с от 17.08.2016г. в графе 4 раздела «Сведения о работе» вкладыша BT-I № в трудовую книжку Балева О.И. НТ-I № как документ, на основании которого внесена запись за № 33 от 17.08.2016г.;

признать    нарушение порядка внесения записи за № 34 от 17.08.2016г. во вкладыш BT-I № к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I №;

обязать ответчика указать Приказ № 127 л/с от 17.08.2016г. в графе 4 раздела «Сведения о работе» вкладыша BT-I № в трудовую книжку Балева О.И. НТ- I № как документ, на основании которого внесена запись за № 34 от 17.08.2016г.;

признать    нарушение порядка внесения записи за № 35 от 17.08.2016г. во вкладыш BT-I № к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I №;

обязать ответчика указать Приказ № 127 л/с от 17.08.2016г. в графе 4 раздела «Сведения о работе» вкладыша BT-I № в трудовую книжку Балева О.И. НТ-I № как документ, на основании которого внесена запись за № 35 от 17.08.2016г. ;

признать нарушение порядка внесения записи за № 36 от 17.08.2016г. во вкладыш BT-I № к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I №;

обязать ответчика указать Приказ № 127 л/с от 17.08.2016г. в графе 4 раздела «Сведения о работе» вкладыша ВТ-I № в трудовую книжку Балева О.И. НТ-I № как документ, на основании которого внесена запись за № 36 от 17.08.2016г. ;

признать нарушение порядка внесения записи за № 38 от 17.08.2016г. во вкладыш BT-I № к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I №;

обязать ответчика указать Приказ № 127 л/с от 17.08.2016г. в графе 4 раздела «Сведения о работе» вкладыша ВТ-I № в трудовую книжку Балева О.И. НТ-I № как документ, на основании которого внесена запись за № 38 от 17.08.2016г. ;

признать нарушение порядка внесения записи за № 39 от 17.08.2016г. во вкладыш ВТ-I № к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I №;

обязать ответчика указать Приказ № 127 л/с от 17.08.2016г. в графе 4 раздела «Сведения о работе» вкладыша ВТ-I № в трудовую книжку Балева О.И. НТ-I № как документ, на основании которого внесена запись за № 39 от 17.08.2016г. ;

признать нарушение порядка внесения записи за № 40 от 17.08.2016г. во вкладыш BT-I № к трудовой книжке Балева О.Т. Серии НТ-I №;

обязать ответчика указать Приказ № 127 л/с от 17.08.2016г. в графе 4 раздела «Сведения о работе» вкладыша ВТ-I № в трудовую книжку Балева О.И. НТ-I № как документ, на основании которого внесена запись за № 40 от 17.08.2016г.;

признать нарушение порядка внесения записи за № 42 от 17.08.2016г. во вкладыш BT-I № к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I №;

обязать ответчика указать Приказ № 127 л/с от 17.08.2016г. в графе 4 раздела «Сведения о работе» вкладыша ВТ-I № в трудовую книжку Балева О.И. НТ-I № как документ, на основании которого внесена запись за № 42 от 17.08.2016г.;

признать нарушение порядка внесения записи за № 43 от 17.08.2016г. во вкладыш BT-I № к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I №;

обязать ответчика указать Приказ № 127 л/с от 17.08.2016г. в графе 4 раздела «Сведения о работе» вкладыша ВТ-I № в трудовую книжку Балева О.И. НТ-I № как документ, на основании которого внесена запись за № 43 от 17.08.2016г 21;

обязать ответчика внести запись в раздел "Сведения о работе" вкладыша ВТ-I № к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I №: в графе 3 написать: запись за № 37 недействительна, запись за № 17 недействительна, принят настройщиком пианино и роялей по 8 разряду, в графе 4 написать : Приказ № 35 - л/с от 23.09.2002г.

обязать ответчика внести запись в раздел "Сведения о работе " вкладыша ВТ- I № к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I № : в графе 3 написать: запись за № 37 недействительна, запись за № 17 недействительна, принят настройщиком пианино и роялей по 8 разряду, в графе 4 написать: Приказ № 35 - л/с от 23.09.2002г.;

обязать ответчика внести запись в раздел "Сведения о работе" вкладыша BT-I № к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I №: в графе 3 написать: запись за № 41 недействительна, запись за № 18 недействительна, принят настройщиком пианино и роялей по 8 разряду, в графе 4 написать: Приказ № 5 л/с от 17.02.2005г.;

взыскать с ответчика в пользу Балева О.И. компенсацию морального вреда в размере 45 000 руб.

Исковые требования мотивировал тем, что Балев О.И. состоит в трудовых отношениях с ответчиком с 01.09.2002r. по настоящее время. Ответчик 17.08.2016г. исполняя исполнительный лист № № от 07.06.2016г. издал приказ №127 л/с от 17.08.2016г. «О внесении изменений во вкладыш (BT-I №) в трудовую книжку Балева О.И. HT-I №» и внес запись за № 33 от 17.08.2016г. - запись за №20 недействительна, внес запись за № 35 от 17.08.2016г. - запись № 22 недействительна, внес запись за № 37 от 17.08.2016г. - запись № 17 изложить в редакции: «Принят настройщиком пианино и роялей по 8 разряду» приказ № 35 — л/с от 23.09.2002г.), внес запись за № 39 от 17.08.2016г. - Запись № 23 недействительна, внес запись за № 41 от 17.08.2016г. - запись № 18 изложить в редакции: «Присвоен 11 разряд настройщика пианино и роялей» приказ № 5 л/с от 17.02.2005г., внес запись за № 43 от 17.08.2016г. - запись № 24 недействительна. Также 17.08.2016г. ответчик на основании приказа №127 л/с от 17.08.2016г. «О внесении изменений во вкладыш (BT-I №) в трудовую книжку Балева О.И. HT-I №)» внес запись за № 32 от 17.08.2016г. – запись № 26 недействительна, внес запись за № 34 от 17.08.2016г. - запись № 27 недействительна, внес запись за № 36 от 17.08.2016г. - запись № 28 недействительна, внес запись за № 38 от 17.08.2016г. - запись №29 недействительна, внес запись за № 40 от 17.08.2016г. - запись №30 недействительна, внес запись за № 42 от 17.08.2016г. - запись № 31 недействительна. 10.11.2016г. истец обратился к ответчику с заявлением о внесении в графу 4 раздела «Сведения о работе № вкладыша BT-I № в трудовую книжку HT-I № приказ № 127 л/с от 17.08.2016г., который является документом на основании которого внесена запись за №32 от 17.08.2016г., запись за № 33 от 17.08.2016г., запись за №34 от 17.08.2016г., запись за №35 от 17.08.2016г., запись за №36 от 17.08.2016г., запись за №38 от 17.08.2016г., запись за №39 от 17.08.2016г., запись за №40 от 17.08.2016г., запись за №41 от 17.08.2016г., запись за №42 от 17.08.2016г. Ответчик 15.11.2016г. предоставил ответ исх.№24 от 15.11.2016г., в котором считал необоснованной просьбу об изменении записей № 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, 41, 42, 43 во вкладыш в трудовую книжку. По мнению истца запись за №32, 33, 34, 35, 36, 38, 39, 40, 42, 43 внесенные 17.08.2016г. ответчиком на основании приказа № 127 л/с от 17.08.2016г. "О внесении изменений во вкладыш (ВТ-I №) в трудовую книжку Балева О.И. НТ-I № с нарушением порядка внесения записей в трудовую книжку поскольку: записи за № 32, 34, 35, 36, 38, 39, 40, 42, 43 от 17.08.2016г., внесенные на основании приказа № 127 л/с от 17.08.2016г. внесены ответчиком без указания в графе 4 раздела «Сведения о работе» вкладыша BT-I № в трудовую книжку Балева О.И. НТ-I № наименования, даты и номера документа, на основании которого ответчиком внесена запись. Данные записи внесены ответчиком с нарушениями требований п.27, п.29, п.30 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003г. №225, п.1.2. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 10 октября 2003г. №69. Записи за № 34, №37, №42 от 17.08.2016г. произведены ответчиком не аккуратно (нарушение ч.2 п.1.1 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 10 октября 2003 г. №69. В графе 4 записи №37 от 17.08.2016г. не аккуратно произведена запись номера приказа 35-л/с; запись даты (года) произведена трехзначными арабскими числами вместо четырехзначных (.п.1.1 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 10 октября 2003 г. №69 ). Записи за № 37 от 17.08.2016г. и за № 41 от 17.08.2016г. внесены с нарушением требований п.27, п.29, п.30 Правил и п.1.2 Инструкции (при изменении записи в разделе "Сведения о работе" запись за №17 от 01.09.2002г. изменялась, но не была признана недействительной; запись за №18 от 01.01.2015г. изменялась, но не была признана недействительной. Неверные записи в трудовой книжке и во вкладыше к ней следует признать недействительными (п.30 Правил) и исправлять каждую неправильную (неточную) запись своевременно в соответствии с требованиями нормативных правовых актов. Неправомерные действия ответчика связаны с нарушением порядка внесения записей №32-43 от 17.08.20016г. в вкладыш в трудовую книжку, нарушением порядка изменения записи №17 и нарушением порядка изменения записи №18, внесением записей не соответствующих требованиям Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003г. №225 требованиям Инструкции по заполнению трудовых книжек утвержденной Постановлением Минтруда России от 10 октября 2003г. №69. Работодатель безответственным исполнением свои обязанностей по организации ведения трудовой книжки Балева О.И. и вкладыша к ней причиняет истцу нравственные страдания: эмоциональные переживания, волнение, результатом чего является бессонница, повышение давления (гипертоническая болезнь).

В судебном заседании истец Балев О.И. исковые требования поддержал, за исключением требований изложенных в исковом заявлении относительно записей №37 и №41. Дополнительно пояснил, что моральный вред причиняется также необходимостью участия в судебных процессах.

Представитель истца Обритецкая Г.Н., полномочия проверены, в судебном заседании поддержала исковые требования за исключением требований искового заявления относительно записей №37 и №41.

Представитель ответчика директор Муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования «Детская музыкальная школа №2» Лаптев А.А., полномочия проверены, исковые требования не признал, поддержал доводы письменного отзыва на исковое заявление, мотивированного следующим. Все записи Балеву О.И. вносились во вкладыш BT-I № трудовой книжки Серии HT-I № по его заявлениям и решениям Ленинского районного суда г.Красноярска, а также по требованию пристава-исполнителя МОСП по ИИДНХ по г.Красноярску УФССП России по Красноярскому краю. Записи №№ 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, 41, 42, 43 были внесены на основании приказа №127л/с от 17.08.2016 г. изданного Осиповой И.М., как и.о. директора школы. Пристав-исполнитель Можаева Е.В., в присутствии двух понятых составила акт о совершении исполнительных действий от 17.08.2016 г. Вопрос о правильности внесения записей №№32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, 41, 42, 43 на основании приказа № 127 от 17.08.2016г. во вкладыш трудовой книжки Балева О.И. поднимался на заседании суда Ленинского района 06.10.2016г. В решение суда указывалось, что во исполнении решения судя от 18.12.2015 г. выдан исполнительный лист серии ФС №Ю, на основании которого судебным приставом-исполнителем Межрайонного отдела судебных приставов по исполнению исполнительных документов неимущественного характера по г.Красноярску УФССП России по Красноярскому краю от 17.06.2016 г. возбуждено исполнительное производство № 3800/16/24097-ИП. В связи с чем, в ходе исполнительных действий, 17.08.2016 г. во вкладыш трудовой книжки Балева О.И. Осиповой И.М. (и.о.директора) внесены записи о признании записей № 26, 27, 28, 29, 30, 31 недействительными. Также в соответствии с резолютивной частью решения суда от 18.12.2015 г. во вкладыш трудовой книжки Балева О.И. внесены записи: № 33 - запись за № 20 недействительна, № 35 - запись № 22 недействительна, № 37 - запись № 17 изложить в редакции «Принят настройщиком пианино и роялей по 8 разряду», № 39 - запись № 23 недействительна, № 41 - запись № 18 изложить в редакции «Присвоен 11 разряд настройщика пианино и роялей», № 43 - запись № 24 недействительна. Исполнительное производство окончено 18.08.2016 г. фактическим исполнением, что подтверждается актом о совершении исполнительных действий от 18.08.2016г. Окончание исполнительного производства является следствием и подтверждением фактического исполнения исполнительного документа в точном соответствии с резолютивной частью решения суда от 18.12.2015 г. изменения внесены во вкладыш к трудовой книжке, в связи с чем, предмет спора отсутствует и основания для удовлетворения требований истца о внесении изменений в трудовую книжку не имеется. В удовлетворении исковых требований Балеву О.И. к МБУДО Муниципальному «Детская музыкальная школа № 2» и компенсации морального вреда решением суда было отказано.Тем самым суд признал правильность внесения записей №32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, 41, 42, 43. На основании вышеизложенного ответчик возражает против исковых требований Балева О.И. в части записей №32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, 41, 42, 43. Записи №№ 34, 37, 42 внесены в соответствии с п.30 Правил ведения и хранения трудовых книжек от 16.04.2003г. № 225. Никаких зачёркиваний неточных или неправильных записей не имеется. По утверждению истца, в графе 4 записи 37 неаккуратно произведена запись номера приказа 35-л/с (год прописан вместо 4-значного 3-значными арабскими числами). Это не соответствует действительности. В записи отчётливо видно 4-значное число. С компенсацией морального вреда Балеву О.И. не согласен. Никаких препятствий, неправомерных действий и бездействий со стороны администрации школы по данному исковому заявлению не было. Все запрашиваемые копии документов по данному иску были предоставлены вовремя. Администрацией школы Балеву О.И. неоднократно предлагалось сделать дубликат вкладыша, о чём свидетельствует уведомление от 13.10.2016г. № 17. Но все попытки мирного решения по вкладышу не принесли результата, о чём составлен акт от 13.10.2016г. Несмотря на то, что Балев О.И. уволился из МБУДО «ДМШ №2», администрация и сейчас предлагает оформить дубликат. В записях в трудовой книжке и вкладыше Балева О.И. его интересы никак не ущемлены: сведения о стаже, о должности, о месте работы - соответствуют действительности, всё подтверждено ссылками на существующие документы, и при увольнении были заверены подписью ответственного лица и печатью МБУДО «ДМШ №2».

Выслушав мнение участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст.66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек, а также порядок изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

В соответствии с п. 45 "Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. №225 (ред. от 25.03.2013) "О трудовых книжках" ответственность за организацию работы по ведению, хранению, учету и выдаче трудовых книжек и вкладышей в них возлагается на работодателя. За нарушение установленного настоящими Правилами порядка ведения, учета, хранения и выдачи трудовых книжек должностные лица несут ответственность, установленную законодательством Российской Федерации.

В соответствии с пп. 27, 30 в случае выявления неправильной или неточной записи в трудовой книжке исправление ее производится по месту работы, где была внесена соответствующая запись, либо работодателем по новому месту работы на основании официального документа работодателя, допустившего ошибку.

Изменение записей производится путем признания их недействительными и внесения правильных записей.

Согласно п.3.1 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003г. №69 в графе 3 делается запись о принятии или назначении в структурное подразделение организации с указанием его конкретного наименования (если условие о работе в конкретном структурном подразделении включено в трудовой договор в качестве существенного), наименования должности (работы), специальности, профессии с указанием квалификации, а в графу 4 заносятся дата и номер приказа (распоряжения) или иного решения работодателя, согласно которому работник принят на работу. Записи о наименовании должности (работы), специальности, профессии с указанием квалификации производятся, как правило, в соответствии со штатным расписанием организации. В случае, если в соответствии с федеральными законами с выполнением работ по определенным должностям, специальностям или профессиям связано предоставление льгот либо наличие ограничений, то наименование этих должностей, специальностей или профессий и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, предусмотренным соответствующими квалификационными справочниками.

В ходе рассмотрения дела установлено, что Балев О.И. состоял в трудовых отношениях с МБУДО «Детская музыкальная школа №2» с 01.09.2002г. по 02.12.2016г., что подтверждается трудовой книжкой НТ-I № (л.д.8-20, 69-83), приказом №174л/с от 21.11.2016г. о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (л.д.51), справкой исх.№23 от 02.12.2016г.

Решением Ленинского районного суда г. Красноярска от 18.12.2015г. на Муниципальное бюджетное учреждение дополнительного образования «Детская музыкальная школа №2» возложена обязанность внести в трудовую книжку Балева О.И. следующие изменения: «Запись за №20 недействительна», «Запись №22 недействительна», запись №17 изложить в редакции «принят настройщиком пианино и роялей по 8 разряду» приказ № 35-л/с от 23.09.2002г., «Запись № 23 недействительна», запись №18 изложить в редакции «присвоен 11 разряд настройщика пианино и роялей» приказ №5л/с от 17.02.2005г., «запись №24 недействительна». Решение суда вступило в законную силу.

Во исполнение решение суда от 18.12.2015 года выдан исполнительный лист серии ФС № (л.д.21-22), на основании которого судебным приставом исполнителем Межрайонного отдела судебных приставов по исполнению исполнительных документов неимущественного характера по г. Красноярску УФССП России по Красноярскому краю 17.06.2016г. возбуждено исполнительное производство №3800/16/24097-ИП.

Приказом Муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования «Детская музыкальная школа №2» №127л/с от 17.08.2016г. работодатель на основании требования Межрайонного отдела судебных приставов УФССП по Красноярскому краю внес следующие изменения во вкладыш (ВТ-I №) в трудовую книжку Балева О.И. НТ-I №:

1.Запись № 26 недействительна

2.Запись за № 20 недействительна

3.Запись № 27 недействительна

4.Запись № 22 недействительна

5.Запись № 28 недействительна

6.Запись № 17 изложить в редакции: «Принят настройщиком пианино и роялей по 8 разряду» Приказ №35-л/с от 23.09.2002г.

7.Запись № 29 недействительна

8.Запись № 23 недействительна

9.Запись № 30 недействительна

10.Запись № 18 изложить в редакции: «Присвоен 11 разряд настройщика пианино и роялей» приказ №5л/с от 17.02.2005

11.Запись № 31 недействительна

12.Запись № 24 недействительна

В соответствии с данным приказом внесены записи в трудовую книжку за №32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, 41, 42, 43 соответственно.

В соответствии с актом о совершении исполнительных действий от 17.08.2016г. МБУДО «Детская музыкальная школа №2 внесла в трудовую книжку Балева О.И.: «Запись за №20 недействительна», «Запись №22 недействительна», запись №17 изложить в редакции «Принят настройщиком пианино и роялей по 8 разряду» приказ №35л\с от 23.09.2002г., «Запись №23 недействительна», запись №18 изложить в редакции «Присвоен 11 разряд настройщика пианино и роялей» приказ №5л/с от 17.02.2005г., «Запись №24 недействительна».

Рассматривая требования истца суд приходит к выводу о том, что записи за №32 от 17.08.2016г., №33 от 17.08.2016г., №34 от 17.08.2016г., №35 от 17.08.2016г., №36 от 17.08.2016г., №38 от 17.08.2016г., №39 от 17.08.2016г., №40 от 17.08.2016г., №42 от 17.08.2016г., №43 от 17.08.2016г. во вкладыше ВТ-I № к трудовой книжке Балева О.И. серии НТ-I № внесены работодателем с нарушением, поскольку в графе 4 раздела «Сведения о работе» данных записей вопреки требованиям действующего законодательства не отражено основание их внесения, а именно приказ №127 л/с от 17.08.2016г., в связи с чем данное нарушение подлежит устранению, на работодателя подлежит наложению обязанность внести в графу 4 раздела «Сведения о работе» данных записей основание их внесения – приказ №127 л/с от 17.08.2016г. Также подлежит удовлетворению требование истца о признании нарушения порядка внесения данных записей.

Суд не может согласиться с доводами стороны ответчика, что правильность внесения данных записей было уже предметом рассмотрения и решением Ленинского районного суда г.Красноярска от 6.10.2016г. признана правильность из внесения, поскольку данным решением суда проводилась оценка правильности внесения записей в трудовую книжку Балева О.И. за №26-31.

В силу ст.21 ТК РФ работник имеет право на возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном настоящим Кодексом, иными федеральными законами.

В частности, статьей 237 ТК РФ предусмотрено, что моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права, либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства, а также учитывает степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред (ст.151 ГК РФ).

Истец просит взыскать компенсацию морального вреда в размере 45 000 руб. Поскольку судом установлено, что работодателем при внесении записей в трудовую книжку были допущены нарушения установленного действующим законодательством порядка внесения записей в трудовую книжку, учитывая степень вины ответчика, руководствуясь требованиями разумности и справедливости, суд полагает необходимым определить подлежащий возмещению с ответчика размер компенсации морального вреда в размере 1 000 руб.

В силу ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина в размере 600 руб. от уплаты которой истец освобожден, подлежит взысканию с ответчика.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Признать нарушение порядка внесения записей за №32 от 17.08.2016г., №33 от 17.08.2016г., №34 от 17.08.2016г., №35 от 17.08.2016г., №36 от 17.08.2016г., №38 от 17.08.2016г., №39 от 17.08.2016г., №40 от 17.08.2016г., №42 от 17.08.2016г., №43 от 17.08.2016г. во вкладыш ВТ-I № к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I №№.

Обязать Муниципальное бюджетное учреждение дополнительного образования «Детская музыкальная школа №2» указать приказ №127 л/с от 17.08.2016г. в графе 4 раздела «Сведения о работе» вкладыша ВТ-I №№ к трудовой книжке Балева О.И. Серии НТ-I №№ как основания внесения записей за №32 от 17.08.2016г., №33 от 17.08.2016г., №34 от 17.08.2016г., №35 от 17.08.2016г., №36 от 17.08.2016г., №38 от 17.08.2016г., №39 от 17.08.2016г., №40 от 17.08.2016г., №42 от 17.08.2016г., №43 от 17.08.2016г.

Взыскать с Муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования «Детская музыкальная школа №2» в пользу Балева О.И. компенсацию морального вреда в размере 1 000 рублей.

В удовлетворении остальных исковых требований Балева О.И. к Муниципальному бюджетному учреждению дополнительного образования «Детская музыкальная школа №2» отказать.

Взыскать с Муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования «Детская музыкальная школа №2» государственную пошлину в доход соответствующего бюджета в размере 600 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Красноярского краевого суда в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме с подачей жалобы в Ленинский районный суд г.Красноярска.

Судья                                    И.Ю. Волгаева