Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1514/2014 ~ М-1429/2014 от 22.07.2014

дело №2-1514/14

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

г. Шатура Московской области                                   ДД.ММ.ГГГГ

Шатурский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Богатковой З.Г.,

при секретаре судебного заседания Назарян А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Бушуева ФИО6 к ООО «Гарант Ойл Восток» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л:

Бушуев Е.В. обратился в суд с исковым заявлением к ответчику, ссылаясь на следующее.

Он работает механиком на АЗС на основании трудового договора №№ от ДД.ММ.ГГГГ г., расположенной по адресу: <адрес>, д. <адрес> которая принадлежит ООО «Гарант Ойл Восток». В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истцу начислялась заработная плата, но не выплачивалась. Общая сумма задолженности по заработной плате составляет <данные изъяты> руб. Просит взыскать задолженность по заработной плате.

Истец Бушуев Е.В. в судебном заседании уточнил исковые требования, а именно просил взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> руб., компенсацию морального вреда в <данные изъяты> руб. В остальной части исковые требования поддержал в полном объеме, дав пояснения аналогичные тем, что изложены в иске.

Представитель ответчика ООО «Гарант Восток Ойл» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещался надлежащим образом.

В соответствии с ч. 3 ст. 167 ГПК РФ суд счел возможным рассмотреть дело в его отсутствие.

Исследовав материалы дела, выслушав объяснения истца, суд приходит к следующему.

Как усматривается из материалов дела, истец Бушуев Е.В. состоит в трудовых отношениях с ответчиком в должности механика АЗС - от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 16-19).

Условиями трудового договора установлена ежемесячная заработная плата в <данные изъяты> руб.

Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами;

В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Статья 2 ТК РФ закрепляет в числе обязанностей работодателя выплачивать работникам причитающуюся им заработную плату в полном размере и в соответствии с установленными сроками.

Таким образом, размер заработной платы составит: за ноябрь 2013 - в размере <данные изъяты> рублей; за декабрь 2013 <данные изъяты> руб., за январь 2014 - <данные изъяты> рублей, а всего <данные изъяты> рублей.

Доказательств, подтверждающих выплату истцу за спорный период указанных сумм, судом не установлено.

Возражений относительно заявленных исковых требований ответчиком не представлено, в связи с чем, суд находит исковые требования законными обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

Исходя из принципа разумности и справедливости требования о компенсации морального вреда, сопровождавшегося переживаниями истца в связи с невыплатой заработной платы на которую он разумно рассчитывали, подлежат частичному удовлетворению в сумме <данные изъяты> рублей с ответчика в пользу истца.

Согласно ч.1 ст. 333.36 НК РФ от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции освобождаются истцы - по искам о взыскании заработной платы и иным требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений.

В соответствии с ч.1 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которых истец освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования Бушуева ФИО7 удовлетворить частично.

Взыскать с ООО «Гарант Ойл Восток» ИНН № в пользу Бушуева ФИО8 заработную плату за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> (<данные изъяты>) руб.; компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>) руб.

Взыскать с «Гарант Ойл Восток» ИНН № в доход бюджета муниципального района государственную пошлину в размере <данные изъяты> руб.

Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Шатурский городской суд в течение месяца.

    Федеральный судья                                                              З.Г. Богаткова