Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1423/2019 ~ М-994/2019 от 29.05.2019

Гражданское дело № 2-1423/2019

24RS0016-01-2019-001208-22

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

29 августа 2019 года                           г. Железногорск Красноярского края

Железногорский городской суд Красноярского края в составе: председательствующего судьи Черенковой Е.В., при секретаре Окуневой Н.В., с участием представителя истца Скобелева А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску акционерного общества «Информационные спутниковые системы» к Верьясову Александру Сергеевичу о взыскании денежных средств,

УСТАНОВИЛ:

Акционерное общество «Информационные спутниковые системы имени академика М.Ф. Решетнева» (АО «ИСС») обратилось в суд с иском к Верьясову А.С. о взыскании денежных средств в размере 136 196,16 руб., судебных расходов, связанных с уплатой госпошлины.

Требования истец мотивирует следующим. 01.07.2009 года между ОАО «ИСС» и Верьясовым А.С. был заключен трудовой договор №. Приказом генерального конструктора и генерального директора ОАО «ИСС» «О частичной компенсации процентов за пользование кредитом при получении работниками Общества целевого банковского кредита на приобретение жилья» от ДД.ММ.ГГГГ № было утверждено Положение о частичной компенсации процентов за пользование кредитом при получении работниками Общества целевого банковского кредита на приобретение жилья на ДД.ММ.ГГГГ (далее также - Положение). В соответствии с пунктом 1.3. Положения ОАО «ИСС» обязалось в течение срока действия кредитного договора, но не более, чем в течение 10 лет, компенсировать работнику половину фактически уплаченных процентов за пользование кредитом в предыдущем месяце, согласно установленного порядка и графика погашения кредита. Вышеуказанные суммы - проценты за пользование кредитом, ежемесячно возмещаются работнику, заключившему кредитный договор путем выплаты этих сумм либо через кассу Общества, либо путем перечисления их на расчетный счет работника в банке при условии перечисления им заработной платы на расчетный счет в банке. ДД.ММ.ГГГГ между Верьясовым А.С., ФИО1 с одной стороны и ОАО «Газпромбанк» с другой стороны был заключен кредитный договор № в соответствии с которым кредитор обязался предоставить созаемщикам ипотечный кредит в размере 1 575 000,00 руб. под 11,5% годовых. ДД.ММ.ГГГГ между ОАО «ИСС» и Верьясовым А.С. было заключено дополнительное соглашение к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с которым Общество приняло на себя обязательство за счёт собственных средств возмещать Ответчику половину фактически уплаченных процентов за пользование кредитом на приобретение жилья в течение 10 (десяти) лет с даты заключения Кредитного договора № от ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с Положением о предоставлении льготных условий работникам Общества при получении целевых банковских кредитов на приобретение жилья. При этом, Верьясов А.С. обязался отработать в ОАО «ИСС» 10 (десять) лет с даты заключения кредитного договора, а в случае расторжения трудового договора до истечения указанного срока по основаниям, предусмотренным дополнительным соглашением и Положением, единовременно внести в кассу Общества суммы, выплаченные Ответчику в счет возмещения уплаченных им процентов по кредитному договору. Во исполнение указанного дополнительного соглашения ОАО «ИСС» были начислены и перечислены Верьясову А.С. денежные средства в качестве возмещения половины уплаченных им процентов за пользование кредитом на приобретение жилья на общую сумму 136 196,16 руб.. ДД.ММ.ГГГГ приказом заместителя генерального директора по управлению персоналом от ДД.ММ.ГГГГ № Верьясов А.С. был уволен из ОАО «ИСС» по п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ. Однако, в нарушение принятых на себя дополнительным соглашением от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ обязательств денежные средства, полученные Верьясовым А.С. в качестве возмещения уплаченных процентов за пользование кредитом на приобретение жилья, истцу возвращены не были. ДД.ММ.ГГГГ в адрес Верьясова А.С. была направлена претензия с требованием о возврате денежных средств. Претензия до настоящего времени не исполнена. Истец, полагая, что его права нарушены, обратился за судебной защитой, заявив указанные требования.

В судебном заседании представитель истца Скобелев А.А. (по доверенности) поддержал исковые требования, сославшись на доводы, изложенные в нем.

Ответчик Верьясов А.С., будучи уведомленным надлежащим образом о дате, месте и времени слушания дела, в судебное заседание не явился, сведений об уважительности причин неявки суду не представил, об отложении дела слушанием, рассмотрении дела в его отсутствие не ходатайствовал. Судебное извещение, направленное по адресу регистрации ответчика, им не получено, возвращено в адрес суда с отметкой об истечении срока хранения.

В силу п. 1 ст. 165.1. ГК РФ юридически значимое сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено, но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.

Согласно разъяснениям, изложенным в абз. 2 п. 67 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 23 июня 2015 года N 25 "О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации", извещение будет считаться доставленным адресату, если он не получил его по своей вине в связи с уклонением адресата от получения корреспонденции, в частности, если оно было возвращено по истечении срока хранения в отделении связи.

В пункте 68 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 23 июня 2015 года N 25 разъяснено, что статья 165.1 ГК РФ подлежит применению также к судебным извещениям и вызовам, если гражданским процессуальным или арбитражным процессуальным законодательством не предусмотрено иное.

В соответствии со ст. 233 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося ответчика, надлежаще извещенного о дне, времени и месте рассмотрения дела, с согласия представителя истца дело рассмотрено в порядке заочного производства.

Выслушав представителя истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что исковые требования АО «Информационные спутниковые системы» подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст. 8 Трудового Кодекса РФ, работодатели, за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (далее - локальные нормативные акты), в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями.

Согласно ст. 16 ТК РФ, трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.

Согласно ст. 22 ТК РФ, работодатель имеет право заключать, изменять и расторгать трудовые договоры с работниками в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, иными федеральными законами; требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников; принимать локальные нормативные акты (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями.

Как следует из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ между ОАО «ИСС» и Верьясовым А.С. в подтверждение существующих трудовых отношений заключен трудовой договор №.

Приказом генерального директора и генерального конструктора ОАО «ИСС» от ДД.ММ.ГГГГ № утверждено Положение «О частичной компенсации процентов за пользование кредитом на приобретение жилья на ДД.ММ.ГГГГ

Согласно п. 1.3 вышеуказанного Положения, Общество в течение срока действия кредитного договора, но не более чем в течение 10 лет, компенсирует работнику половину фактически уплаченных процентов за пользование кредитом в предыдущем месяце, согласно установленного порядка и графика погашения кредита. Вышеуказанные суммы - проценты за пользование кредитом, ежемесячно возмещаются работнику, заключившему кредитный договор путем выплаты этих сумм либо через кассу Общества, либо путем перечисления их на расчетный счет работника в банке при условии перечисления им заработной платы на расчетный счет в банке.

Согласно п. 4.1 данного Положения при расторжении трудового договора с работником, получающим частичную компенсацию процентов за пользование кредитом, трудового договора в течение срока указанного в п.п. 2.2.2 Положения, в том числе по инициативе работника, работник обязан единовременно внести в кассу работодателя суммы, выплаченные работодателем в счет возмещения работнику уплаченных процентов по кредитному договору.

ДД.ММ.ГГГГ между Верьясовым А.С., ФИО1 с одной стороны и ФИО2 с другой стороны был заключен кредитный договор №, в соответствии с которым кредитор обязался предоставить созаемщикам ипотечный кредит в размере 1 575 000,00 руб. под 11,5% годовых.

ДД.ММ.ГГГГ между ОАО «ИСС» и Верьясовым А.С. было заключено дополнительное соглашение к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно п. 6.1 вышеуказанного дополнительного соглашения работодатель принимает на себя обязательство за счёт собственных средств возмещать работнику половину фактически уплаченных процентов за пользование кредитом на приобретение жилья в течение 10 (десяти) лет с даты заключения Кредитного договора № К2-3261/11 от 20.12.2011 г. в соответствии с Положением о предоставлении льготных условий работникам Общества при получении целевых банковских кредитов на приобретение жилья.

В силу п. 6.2 дополнительного соглашения, работник обязуется отработать в Обществе 10 (десять) лет с даты заключения кредитного договора № от ДД.ММ.ГГГГ

Согласно п. 6.3 указанного выше дополнительного соглашения, при расторжении трудового договора до истечения срока, установленного п.6.2 по основаниям: по инициативе работника, работник обязан единовременно внести в кассу работодателя суммы, выплаченные работодателем в счет возмещения работнику уплаченных процентов по кредитному договору.

В соответствии с п. 4.2. Положения «О частичной компенсации процентов за пользование кредитом на приобретение жилья на ДД.ММ.ГГГГ год» в случае отказа работника возместить вышеуказанную сумму при расторжении трудового договора по вышеуказанным основаниям в добровольном порядке, Общество взыскивает с последнего возникший в связи с этим материальный ущерб в порядке, предусмотренном действующим законодательством.

Как следует из материалов дела (платежных ведомостей, списков на зачисление денежных средств на счета АО «Газпромбанк») за период с января 2012 года по август 2013 года) ОАО «ИСС» начислены и перечислены денежные средства в качестве возмещения половины уплаченных им процентов за пользование кредитом на приобретение жилья на общую сумму 136 196,16 руб..

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ Верьясов А.С. уволен ДД.ММ.ГГГГ из АО «ИСС» по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

ДД.ММ.ГГГГ АО «ИСС» в адрес Верьясова А.С. направлена претензия с требованием о возмещении причиненного материального ущерба в сумме 136 196,16 руб..

Претензия оставлена Верьясовым А.С. без удовлетворения.

19 января 2015 года в Единый государственный реестр юридических лиц за ГРН 2152452030730 внесена запись о государственной регистрации изменений, вносимых в учредительные документы юридического лица, в соответствии с которыми открытое акционерное общество «Информационные спутниковые системы» имени академика М.Ф. Решетнева» было переименовано в акционерное общество «Информационные спутниковые системы» имени академика М.Ф. Решетнева» (АО «ИСС»).

Оценивая собранные по делу доказательства в их совокупности и взаимосвязи, по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд учитывает, что согласно положениям статьи 56 Трудового кодекса Российской Федерации трудовым договором является соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию в интересах, под управлением и контролем работодателя, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.

В силу статьи 57 Трудового кодекса Российской Федерации в трудовом договоре могут предусматриваться дополнительные условия, не ухудшающие положение работника по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами.

Каких-либо доказательств, ставящих под сомнение заключение дополнительного соглашения к трудовому договору между истцом и ответчиком, исполнение обязательств со стороны АО «ИСС» в части компенсации ответчику части процентов, выплачиваемых по кредитному договору, правильность расчета подлежащих возврату денежных средств, ответчиком в силу ст. 56 ГПК РФ суду не представлено.

Обстоятельства, свидетельствующие о расторжении данного соглашения либо об отказе АО «Информационные спутниковые системы» от права требования возврата уплаченных по нему денежных средств, суду не приведены.

Согласно пункту 6.3 приведенного выше дополнительного соглашения работодатель вправе обратиться с требованием о возврате перечисленной им денежной суммы только после увольнения работника.

Материалами дела установлено, что трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ № между истцом и ответчиком расторгнут до истечения 10-летнего срока, который ответчик обязался отработать в АО «ИСС», по основанию, предусмотренному п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, задолженность по выплаченным ответчику процентам составляет 136 196,16 руб. в связи с чем, на основании вышеприведенных соглашений между истцом и ответчиком, ст. 309 ГК РФ, ответчик обязан выплатить истцу денежные средства, полученные в качестве компенсации уплаченных банку процентов в заявленном размере.

При таких обстоятельствах требования истца подлежат удовлетворению в полном объеме.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ суд удовлетворяет требования истца о взыскании с ответчика понесенных судебных расходов в виде уплаченной государственной пошлины в размере 3 923,92 руб., несение которых подтверждено платежным поручением № от ДД.ММ.ГГГГ.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199, 233-237 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Акционерного общества «Информационные спутниковые системы» удовлетворить.

Взыскать с Верьясова Александра Сергеевича в пользу Акционерного общества «Информационные спутниковые системы» задолженность по возврату процентов в размере 136 196,16 руб., судебные расходы, связанные с уплатой госпошлины, в размере 3 923,92 руб., а всего взыскать деньги в сумме 140 120 (сто сорок тысяч сто двадцать) рублей.

Мотивированное решение изготовлено 02 сентября 2019 года.

Разъяснить ответчику его право в семидневный срок, со дня получения копии заочного решения обратиться в суд с заявлением об отмене этого решения и его пересмотре, с указанием обстоятельств, свидетельствующих об уважительности причин неявки в судебное заседание, о которых он не имел возможности своевременно сообщить суду, и доказательств, подтверждающих эти обстоятельства, а также обстоятельств и доказательств, которые могут повлиять на содержание принятого заочного решения.

Решение может быть также обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд путем подачи жалобы через Железногорский городской суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Железногорского городского суда

Красноярского края                                          Е.В.Черенкова