Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-9090/2014 ~ М-7242/2014 от 25.07.2014

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ.

Одинцовский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Проскуряковой О.А.

при секретаре Савкине О.Н.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Администрации ..... муниципального района к Сухоруковой Т.Ю. о взыскании выплаченной компенсации на лечение,

у с т а н о в и л:

Администрация ..... муниципального района обратилась в суд с иском о взыскании с Сухоруковой Т.Ю. 116963 руб. 87 коп. выплаченной компенсации на лечении, обосновывая свои требования тем, что ответчица работала в администрации с ДД.ММ.ГГГГ, за период ДД.ММ.ГГГГ ответчице был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск и в соответствии с трудовым договором выплачена выплата на лечение в общей сумме 192900 руб., однако с ДД.ММ.ГГГГ ответчица уволилась по собственному желанию. Ссылаясь на то, что ответчица не отработала полный год, за который ей была произведена выплата, при этом при увольнении не представилось возможным произвести удержание, поскольку начислений не производилось, истец просит удовлетворить иск в полном объеме.

В судебном заседании представитель истца поддержала требования в полном объеме.

Ответчица в судебное заседание не явилась, возражений не представила.

Суд полагает исковые требования подлежащими удовлетворению.

В судебном заседании из представленных материалов установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ Сухорукова Т.Ю. работала в администрации ..... муниципального района, с ДД.ММ.ГГГГ с ней заключен трудовой договор, согласно которому ответчица принята на работу в отдел экологического мониторинга Комитета по охране природы.

На основании распоряжения № от ДД.ММ.ГГГГ Сухоруковой Т.Ю. предоставлена неиспользованная часть ежегодного основного оплачиваемого отпуска за период работы с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ на 2 календарных дня и ежегодный основной оплачиваемый отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на 14 календарных дней, а всего 16 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ В связи с чем истице произведена выплата материальной помощи в размере 2х должностных окладов, а также денежная выплата на лечение и оздоровление за ДД.ММ.ГГГГ в сумме 192900 руб. Выплата произведена в полном объеме.

ДД.ММ.ГГГГ от Сухаруковой Т.Ю. поступило заявление об увольнении по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ

На основании распоряжения № от ДД.ММ.ГГГГ Сухорукова Т.Ю. уволена с ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию, при этом произведена выплата за неиспользованную часть отпуска в размере 4,33 дня и указано произвести удержание денежной выплаты за лечение и оздоровление пропорционально отработанному времени.

В соответствии со ст.137 ТК РФ удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться: для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы; для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность, а также в других случаях; для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок, а также сумм, излишне выплаченных работнику, в случае признания органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров вины работника в невыполнении норм труда (ч.3 ст.155 настоящего Кодекса) или простое (ч.3 ст.157 настоящего Кодекса); при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска. Удержания за эти дни не производятся, если работник увольняется по основаниям, предусмотренным п.8 ч.1 ст.77 или пп.1, 2 или 4 ч.1 ст.81, пп.1, 2, 5, 6 и 7 ст.83 настоящего Кодекса.

В случаях, предусмотренных абзацами 2, 3 и 4 ч.2 настоящей статьи, работодатель вправе принять решение об удержании из заработной платы работника не позднее одного месяца со дня окончания срока, установленного для возвращения аванса, погашения задолженности или неправильно исчисленных выплат, и при условии, если работник не оспаривает оснований и размеров удержания.

В соответствии со ст.137 ТК РФ заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев: счетной ошибки; если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (ч.3 ст.155 настоящего Кодекса) или простое (ч.3 ст.157 настоящего Кодекса); если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.

Из представленных материалов установлено, что ответчице отпуск и выплата на лечение и оздоровление были оплачены в полном объеме, между тем ответчица уволилась до окончания рабочего года, за который уже получила выплаты. При расчете при увольнении с ответчицы в счет погашения долга было удержано 139254 руб. 96 коп.

Из представленных материалов установлено, что ответчиком не отработано 165 календарных дней отпуска (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ), согласно расчету задолженность с учетом удержанной суммы составила 163963 руб. 87 коп.

Ответчику была направлена претензия с требованием о выплате задолженности, однако по настоящее время долг не погашен.

Принимая во внимание, что истцом при выплате отпускных не было допущено счетной ошибки, ответчик не совершал неправомерных действий, в результате которых ему начислили излишнюю зарплату, отсутствует вина работника в невыполнении норм труда простое, суд полагает, требования истца обоснованы и подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.233-238 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

иск Администрации ..... муниципального района к Сухоруковой Т.Ю. о взыскании выплаченной компенсации на лечение удовлетворить;

взыскать с Сухаруковой Т.Ю. в пользу администрации ..... муниципального района излишне выплаченную компенсацию на лечение в сумме 116963 (сто шестнадцать тысяч девятьсот шестьдесят три) руб. 87 коп.

Ответчик, не присутствовавший в судебном заседании вправе подать в Одинцовский городской суд заявление о пересмотре заочного решения в течение 7 дней со дня вручения им копии решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда.

Судья: подпись

КОПИЯ ВЕРНА.

Судья О.А.Проскурякова

Подлинник заочного решения подшит в гражданском деле № 2-9090/14 г. Дело хранится в Одинцовском городском суде Московской области.