Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2179/2021 ~ М-1991/2021 от 28.05.2021

Дело № 2-2179/2021

64RS0044-01-2021-003270-17

Решение

Именем Российской Федерации

21 июня 2021 года город Саратов

Заводской районный суд города Саратова в составе: председательствующего судьи Галицкой Е.Ю., с участием представителя истца по доверенности Якупова И.И., при ведении протокола судебного заседания помощником судьи Аванесовой И.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора <адрес> города Саратова в защиту прав и законных интересов Ефремова А. Н. к ООО УК «Быт-Сервис» о возложении обязанности привести трудовой договор в соответствии с требованиями трудового законодательства,

установил:

<адрес> г.Саратова в защиту прав и законных интересов Ефремова А.Н. обратился в суд с иском к общество с ограниченной ответственностью УК «Быт-Сервис» о возложении обязанности привести трудовой договор в соответствии с требованиями трудового законодательства.

В обоснование заявленных требований указано, что прокуратурой района во исполнение п. 5. 14 указания прокурора <адрес> от <Дата> <№> «Об организации прокурорского надзора за исполнением трудового законодательства» проведена проверка общество с ограниченной ответственностью УК «Быт-Сервис» на предмет соблюдения трудового законодательства в сфере охраны труда, по результатам которой выявлены нарушения ст.ст. 22, 56,57 ТК РФ.

По результатам специальной оценки условий труда в трудовой договор должны быть включены сведения о классе (подклассе) условий труда.

Вместе с тем, в ходе проверки прокуратурой района установлено, что в трудовом договоре ООО УК «Быт - Сервис» и Ефремовым А.Н. отсутствуют сведения об условиях труда на рабочем месте работника, что противоречит требованиям ст. 57 ТК РФ

При этом отчет о проведении специальной оценки условий труда на рабочих местах ООО УК «Быт- Сервис» утвержден <Дата>.

По указанному факту прокуратурой района директору ООО УК «Быт-Сервис» вынесено представление, по результатам рассмотрения которого надлежащих мер к устранению допущенных нарушений не принято, в связи, с чем истец вынужден обратиться в суд с данным иском.

Представитель истца в судебном заседании исковые требования поддерживал в полном объеме.

Представитель ответчика, будучи надлежащим образом, извещенным о времени и месте судебного заседания, в суд не явился, представил заявление о признании исковых требований в полном объеме.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск. Суд не принимает признание иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

Согласно ст. 173 ГПК РФ заявление истца об отказе от иска, признание иска ответчиком и условия мирового соглашения сторон заносятся в протокол судебного заседания и подписываются истцом, ответчиком или обеими сторонами.

На основании абз. 2 ч. 4 ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивированной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

По смыслу ст. 39, 41, ч. 3 ст. 173, ч. 4 ст. 198 ГПК РФ признание иска является безусловным основанием к удовлетворению исковых требований в том случае, если выполнено надлежащим ответчиком, соответствует закону и не нарушает права иных лиц.

Оценивая представленные доказательства истцом, признание иска ответчиком ООО УК «Быт -Сервис», суд приходит к выводу, что признание иска ответчиком не противоречит закону и не нарушает прав и охраняемых законом интересов других лиц. Признание иска принято судом.

Разрешая требования истца в части установления срока исполнения решения, суд учитывает положения ч. 2 ст.206 ГПК РФ, согласно которой в случае, если возложенная судом обязанность совершить определенные действия, не связанные с передачей имущества или денежных сумм, может быть исполнена только ответчиком, суд устанавливает в решении срок, в течение которого решение суда должно быть исполнено.

Определяя такой срок, суд исходит из конкретных обстоятельств данного дела, учитывает характер, степень сложности, объем организационно-правовых мероприятий предстоящей работы, наличие необходимых денежных средств.

При таких обстоятельствах суд находит срок устранения выявленных нарушений дляООО УК «Быт- Сервис » следует установить в течение месяца с даты вступления решения суда в законную силу.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198, 199 ГПК РФ,

решил:

возложить на общество с ограниченной ответственностью ООО УК «Быт-Сервис» обязанность включить в трудовой договор <№> от <Дата>, заключенный с Ефремовым А. Н., условия труда на рабочем месте в соответствии с результатами специальной оценки условий труда, в течение 1 месяца со дня вступления решения суда в законную силу.

Решение может быть обжаловано в Саратовский областной суд через Заводской районный суд г.Саратова в течение месяца после изготовления мотивированного решения.

Мотивированное решение изготовлено 27 июня 2021 года.

Судья Е.Ю. Галицкая