Судебный акт #1 (Решения) по делу № 2-4799/2010 ~ М-4247/2010 от 24.06.2010

Дело № 2-4799/2010

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

г.Тюмень 09 августа 2010 года

Ленинский районный суд г.Тюмени в составе:

председательствующего судьи Павлова И.Г.

при секретаре Яшниковой А.Ю.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4799/2010 по иску ФИО2 к ... о взыскании задолженности по заработной плате,

у с т а н о в и л:

Истец обратилась в суд с требованием к ответчику о взыскании с него заработной платы в размере 40473 руб. 03 коп., мотивируя свои требования тем, что в период с Дата обезличена по Дата обезличена работала в ... в должности бухгалтера, согласно трудового договора от Дата обезличена, после чего была уволена по собственному желанию. Однако при увольнении ответчик, расчеты с ней по зарплате полностью не произвел.

Представитель истца ФИО3 в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме.

Истец .... в суд не явилась, извещена надлежащим образом. Суд, признавая неуважительными причины неявки ответчика, счел возможным рассмотреть дело в отсутствие истца.

Представитель ответчика ... в суд не явился, надлежаще извещен. Суд, признавая причины неявки неуважительными, счел возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика.

Исследовав материалы дела, выслушав доводы представителя истца, суд пришел к выводу о том, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям:

Судом установлено, что Дата обезличена между истцом и ответчиком был заключен трудовой договор на неопределенный срок, согласно которому ... обязуется выполнять обязанности по должности бухгалтера, а работодатель ... обязуется обеспечивать работника необходимыми условиями работы, выплачивать заработную плату и предоставлять социально-бытовые льготы в соответствии с законодательством.

Приказом генерального директора ...» Номер обезличен от Дата обезличена .... принята на указанную работу с тарифной ставкой (окладом) 12261 руб., надбавкой: северный коэффициент - 50%, районный коэффициент 70%, без испытательного срока.

Приказом генерального директора ... Номер обезличен от Дата обезличена ... установлена выплата доплаты за расширенную зону обслуживания в размере 100% от начисленной заработной платы в апреле 2010 г.

Из трудовой книжки .... следует, что Дата обезличенагода она была принята на должность бухгалтера, Дата обезличена она была уволена по собственному желанию по п.3 ст.77 ТК РФ.

Согласно ст. 140 ТК РФ при увольнении выплата всех сумм, причитающихся работнику от предприятия, производится в день увольнения.

Как видно из расчета ... на дату увольнения задолженность перед ней ответчика составила 40473 руб. 03 коп.

Ответчик возражений по иску в суд не представил, представленный истцом расчет задолженности по заработной плате не опроверг.

Таким образом, судом установлено, что задолженность по заработной плате ответчика перед истцом составляет 40473 руб. 03 коп., в связи с чем данная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

Кроме того, с ответчика в пользу государства, в соответствии с правилами, установленными ст. 103 ГПК РФ, подлежит взысканию государственная пошлина в размере 1414 руб. 19 коп.

Дело рассмотрено в пределах заявленных исковых требований.

Руководствуясь ст.140ТК РФ, ст. ст. 12, 56, 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с ... в пользу ... задолженность по заработной плате в размере 40 473 рубля 03 копейки.

Взыскать с ... в доход государства госпошлину в сумме 1 414 рублей 19 копеек.

Решение может быть обжаловано в Тюменский областной суд через Ленинский районный суд г. Тюмени в течение 10 дней со дня вынесения мотивированного решения.

Председательствующий подпись

Мотивированное решение изготовлено 16.08.2010 года.

Копия верна

Судья И.Г.Павлов

Подлинник решения, постановления, определения подшит в

Гражданское дело, материал № ______________ и хранится

в Ленинском районном суде г. Тюмени.

Решение, постановление, определение вступило в законную

Силу ______________________________________________

Судья _____________________________________________

Секретарь __________________________________________