Дело № 2-1942/2012
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г. Вологда 07 февраля 2012 года
Вологодский городской суд Вологодской области в составе:
председательствующего судьи Кяргиевой Н.Н.,
при секретаре Трегуб Е.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Поповой С.Ю. к Обществу с ограниченной ответственностью «Метапласт – Мебель» о взыскании задолженности по заработной плате,
установил:
Попова С.Ю. обратилась в суд с иском, мотивируя тем, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в ООО «Метапласт-Мебель» в должности бухгалтера. В соответствии с п. 5.1 трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ ей установлен оклад в размере 16000 рублей. Ответчик постоянно нарушал сроки выплаты заработной платы. Согласно справке размер задолженности по невыплаченной заработной плате составляет 30201 рубль 52 копейки за период с ноября 2011 года по декабрь 2011 года. Просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 30201 рубль 52 копейки.
В судебном заседании истица Попова С.Ю. исковые требования поддержала, просила удовлетворить в полном объеме.
Представитель ответчика ООО «Метапласт-Мебель» в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, причины неявки суду не известны.
Суд, заслушав истца, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
Согласно трудовому договору истица была принята на работу в ООО «Метапласт-Мебель» на должность бухгалтера с ДД.ММ.ГГГГ. Трудовые отношения прекращены ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.
О наличии задолженности работодателя по заработной плате перед истцом свидетельствует представленная в материалах дела справка ООО «Метапласт-Мебель» от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой сумма долга за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 30201 рубль 52 копейки, из них: за ноябрь 2011 года – 8766 рублей 63 копейки, за декабрь 2011 года – 21434 рубля 89 копеек.
Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В соответствии с ч.1 ст.135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
При таких обстоятельствах по делу, принимая во внимание, что ответчик в судебное заседание не явился, своих возражений относительно исковых требований Поповой С.Ю. не заявил, сумму задолженности по заработной плате, предъявленную к взысканию не оспорил, доказательств погашения задолженности полностью или в части не представил, суд полагает исковые требования Новожиловой Ю.Г. удовлетворить в полном объеме.
В соответствии со ст.ст. 61.1, 61.2 Бюджетного кодекса РФ с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета госпошлина в размере 1106 рублей 05 копеек.
Руководствуясь ст.ст. 22, 135, 140 ТК РФ, ст.ст. 61.1, 61.2 БК,ст.ст. 194-198, 233- 237 ГПК РФ, суд
решил:
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Метапласт-Мебель» в пользу Поповой С.Ю. задолженность по заработной плате в размере 30201 (тридцать тысяч двести один) рубль 52 копейки.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Метапласт-Мебель» в доход местного бюджета <адрес> государственную пошлину в размере 1106 (одна тысяча сто шесть) рублей 05 копеек.
Стороны вправе обжаловать заочное решение в апелляционном порядке в Вологодский областной суд через Вологодский городской суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения суда.
Ответчик, не присутствовавший в судебном заседании, вправе подать в Вологодский городской суд заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии решения.
Судья Н.Н. Кяргиева
Мотивированное заочное решение изготовлено 07.02.2012 года.