Решение по делу № 02-3992/2017 от 17.05.2017

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

26 июня 2017 года г. Москва

Бабушкинский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Невзоровой М.В., при секретаре Пузине В.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-3992/17 по иску Сиавоши Мохаммада Исмаила Хабиб к ООО «Метро-стиль 2000» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплат,

УСТАНОВИЛ:

Сиавоши М.И.Х. обратился в суд с иском к ООО «Метро-стиль 2000» о взыскании невыплаченной заработной платы в сумме *** руб., заработка на время трудоустройства в сумме *** руб. в связи с увольнением по сокращению численности или штата работников организации, компенсации за неиспользованный отпуск в сумме *** руб., компенсации за задержку выплат в сумме *** руб., компенсацию морального вреда в сумме *** руб.

Истец в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, представил ходатайство, в котором подтвердил наличие задолженности перед истцом в сумме *** руб.

Выслушав истца, исследовав письменные материалы дела, суд установил следующее.

4 мая 2008 года истец Сиавоши М.И.Х. был принят на работу в ООО «Метро-Стиль 2000» на основании трудового договора № 97 от 4 мая 2008 года. Приказом № 16/4 от 12 декабря 2016 года истец уволен по сокращению численности или штата работников организации.

Согласно расчетному листку за декабрь 2016 года у работодателя имеется долг перед работником по заработной плате, выходному пособию и компенсации за неиспользованный отпуск в общей сумме *** руб. До настоящего времени задолженность не выплачена.

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

В нарушение данных норм права работодатель имеет задолженность по заработной плате перед работником в общей сумме *** руб., кроме того работнику не выплачена компенсация за неиспользованный отпуск в сумме *** руб., всего – *** руб. За просрочку выплат с ответчика подлежат взысканию проценты в сумме *** руб., расчет которых судом проверен и признан правильным.

Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба (ст. 237 ТК РФ).

В связи с нарушением ответчиком прав истца суд находит требование о возмещении морального вреда подлежащим удовлетворению. С учетом принципов разумности и справедливости, характера и степени нравственных страданий истца суд считает необходимым взыскать с ООО «Метро-Стиль 2000» в пользу Сиаврши М.И.Х. компенсацию морального вреда в сумме *** рублей.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, ст. 333.19 НК РФ с ответчика в бюджет г. Москвы подлежит взысканию государственная пошлина в сумме *** руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать ООО «Метро-стиль 2000» в пользу Сиавоши Мохаммада Исмаила Хабиб задолженность по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск в сумме *** рублей ** копейки, компенсацию за задержку выплат в сумме *** рубль ** копейки, компенсацию морального вреда в сумме *** рублей.

Взыскать с ООО «Метростиль 2000» в бюджет г. Москвы государственную пошлину в сумме *** рублей ** копеек.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья М.В. Невзорова