№ 5-52/2013 г.
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
«15» февраля 2013 года с. Айкино
Мировой судья Жешартского судебного участка Усть-Вымского района Республики Коми Лисиенко ФИО1, рассмотрев дело об административном правонарушении, в помещении судебного участка по адресу: с. Айкино ул. Центральная 125, возбужденное по ст. 19.7 Кодекса РФ об административных правонарушениях в отношении Кужба <ОБЕЗЛИЧЕНО>
У С Т А Н О В И Л:
Согласно протокола об административном правонарушении от <ДАТА3>, в адрес индивидуального предпринимателя Кужба О.А. в магазин «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» по адресу: <АДРЕС> района, Республики Коми, в связи с обращением гражданина, направлен обязательный для исполнения запрос <НОМЕР> от <ДАТА4> о предоставлении в Государственную инспекцию труда в Республике Коми сведений (материалов), необходимых для рассмотрения обращения, срок предоставления сведений был установлен - 10 дней с момента получения запроса. Запрос в адрес ИП Кужба О.А. поступил <ДАТА5>, в установленный 10-дневный срок сведения в Государственную инспекцию труда в РК не представлены. На повторный запрос, который был получен ИП Кужба О.А. <ДАТА6>, сведения в Государственную инспекцию труда в РК также не представлены. Таким образом, Кужба О.А. вменяется в вину совершение административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.7 Кодекса РФ об административных правонарушениях, т.е. непредставление в государственный орган сведений (информации), представление которых предусмотрено законом и необходимо для осуществления этим органом его законной деятельности.
Кужба О.А. в судебном заседании не присутствовала. О дате, месте и времени судебного заседания извещалась по адресу, указанному ею в протоколе об административном правонарушении. Ходатайств, заявлений, извещений о невозможности явиться в судебное заседание суду не представила. Также не представила ходатайства об отложении рассмотрения дела. При изложенных обстоятельствах мировой судья с учетом требований ч. 2 ст. 25.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях считает правильным рассмотреть дело в отсутствие лица, в отношении которого ведется производство по делу.
Ответственность по ст. 19.7 КоАП РФ наступает за непредставление или несвоевременное представление в государственный орган (должностному лицу) сведений (информации), представление которых предусмотрено законом и необходимо для осуществления этим органом (должностным лицом) его законной деятельности, а равно представление в государственный орган (должностному лицу) таких сведений (информации) в неполном объеме или искаженном виде.
Из смысла вышеназванной нормы следует, что объективную сторону предусмотренного ею состава административного правонарушения образуют непредставление или несвоевременное представление в государственный орган (должностному лицу) только тех сведений (информации), представление которых предусмотрено законом.
В соответствии со ст.357 Трудового Кодекса РФ, Конвенцией № 81 «Об инспекции труда в промышленности и торговле», ратифицированной Федеральным законом № 58-ФЗ от 11.04.1998г., Государственные инспекторы труда при осуществлении государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, имеют право запрашивать у работодателей и их представителей, органов исполнительной власти и органов местного самоуправления и безвозмездно получать от них документы, объяснения, информацию, необходимые для выполнения надзорных и контрольных функций.
В соответствии с абз.1 ч.2 ст.22 Трудового Кодекса РФ, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права.
В силу ч.1 ст.2.1 КоАП РФ, административным правонарушением признается противоправное действие (бездействие) физического или юридического лица, за которое Кодексом установлена административная ответственность.
Пунктом 1 статьи 1.5 КоАП РФ установлено, что лицо подлежит административной ответственности только за те административные правонарушения, в отношении которых установлена его вина.
Факт совершения административного правонарушения и виновность Кужба О.А. подтверждены: протоколом об административном правонарушении, копией запроса на предоставление документов и информации от <ДАТА8>, копией уведомления о получении указанного запроса, запросом на предоставление документов и информации от <ДАТА6>, полученным Кужба О.А. <ДАТА6> и иными материалами дела.
В судебном заседании установлено, что Государственной инспекцией труда в РК в адрес ИП Кужба О.А. был направлен запрос от <ДАТА8> <НОМЕР> на предоставление документов и информации, в связи с проводимой проверкой по обращению гражданина, который был получен <ДАТА9>, сведения необходимые для проверки ИП Кужба О.А. в 10-дневный срок представлены не были. На второй запрос от <ДАТА6> <НОМЕР>/1, направленный привлекаемому лицу Государственной инспекцией труда в РК, также ИП Кужба О.А. сведения не были представлены.
Изучив представленные материалы дела, мировой судья приходит к выводу о том, что собранные доказательства являются допустимыми, согласуются между собой, не противоречат друг другу и подтверждают вину Кужба О.А. в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.7 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Обстоятельств, смягчающих и отягчающих административную ответственность, суд не находит.
С учетом характера административного правонарушения, данных о личности Кужба О.А., ранее не привлекавшейся к административной ответственности по ст.19.7 Кодекса РФ об административных правонарушениях, мировой судья приходит к выводу о применении к правонарушителю за совершенное ею административное правонарушение наказания в виде административного штрафа в размере 300 рублей.
Руководствуясь ст. 19.7, ст. 2.9, 23.1, 29.7, 29.9 ч. 1 п. 2 п.п. 2, 29.10 Кодекса РФ об административных правонарушениях, мировой судья
ПОСТАНОВИЛ:
Кужба ФИО2 признать виновной в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.7 Кодекса РФ об административных правонарушениях, и назначить ей административное наказание в виде штрафа в размере 300 (триста) рублей.
Штраф перечислить по следующим реквизитам: Получатель: ИНН 1101482200/КПП 110101001, УФК по Республике Коми (Государственная инспекция труда в РК). Банк получателя: ГРКЦ НБ Респ.Коми Банка России г.Сыктывкар, р/с 40101810000000010004, БИК 048702001, КБК 15011690040046000140, ОКАТО 87401000000, назначение платежа «Штраф за нарушение трудового законодательства».
Постановление может быть обжаловано в Усть-Вымский районный суд через мирового судью Жешартского судебного участка в течение 10 суток со дня вручения копии постановления.
Постановление подлежит исполнению в течение 2-х лет со дня вступления в законную силу.
Постановление вступило в законную силу «___» __________2013 года.
Мировой судья - А.Ю. Лисиенко