Дело №2-766/2018 14 марта 2018 года
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Ломоносовский районный суд г.Архангельска в составе:
председательствующего судьи Поповой Т.В.,
при секретаре Кузнецовой В.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Архангельске гражданское дело по иску Пуртовой С. Ф. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Архангельске Архангельской области (межрайонному) о перерасчете размера пенсии по старости,
установил:
Пуртова С.Ф. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Архангельске Архангельской области (межрайонному) о перерасчете размера пенсии по старости. В обоснование исковых требований указала, что является получателем страховой пенсии по старости в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 ФЗ «О страховых пенсиях». 05.10.2017 обратилась в пенсионный орган с заявлением о перерасчете размера фиксированной выплаты к пенсии в связи с работой в районе Крайнего Севера. Однако в перерасчете было отказано по причине отсутствия документов о работе в районе Крайнего Севера полный рабочий день. Полагает, она имеет право на перерасчет размера фиксированной выплаты к пенсии, поскольку в период с 11.09.2017 по 15.09.2017 она работала в г.Северодвинске в ООО «Дорога» уборщиком территорий, что подтверждается трудовым договором. Кроме того, факт работы в районе Крайнего Севера подтверждается документами о выплате заработной платы. Просит произвести перерасчет страховой пенсии по старости.
В судебное заседание истец не явилась, о времени и месте рассмотрения дела извещена надлежащим образом. Просит о рассмотрении дела без ее участия.
Представитель истца Бочерина Т.М. исковые требования в судебном заседании уточнила, просит обязать ответчика произвести перерасчет страховой пенсии по старости истца с 01.11.2017. Доводы, изложенные в исковом заявлении, поддержала в полном объеме, дополнив, что в 2017 году истец работала в МБДОУ МО «Город Архангельск» «Детский сад общеразвивающего вида № 56 «Туесок», расположенном в г.Архангельске. По основному месту работы в период с 11.09.2017 по 15.09.2017 истец находилась в отпуске без сохранения заработной платы. 11.09.2017 она заключила трудовой договор с ООО «Дорога», по условиям которого взяла на себя обязательство выполнять функции уборщика территории. Указанная работа являлась для нее работой по совместительству. В данный период она работала в г.Северодвинске, осуществляла уборку территории скверов, внутриквартальных и придомовых территорий в течение полного рабочего дня. За период работы в г.Северодвинске истцу выплачена заработная плата.
Представитель ответчика Плакидина В.П. с заявленными требованиями не согласилась. Считает, оснований для перерасчета размера пенсии истца не имеется, поскольку доказательств факта работы в течение полного рабочего дня в районе Крайнего Севера истец не представила. При обращении за перерасчетом истцом был представлен лишь трудовой договор, в котором место его заключения и исполнения истцом обязанностей не указаны. Просит отказать в удовлетворении заявленных требований.
По определению суда дело рассмотрено в отсутствие истца, извещенного о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом.
Заслушав представителя истца, представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, обозрев пенсионное дело истца, суд приходит к следующему.
Судом установлено, что истец является получателем страховой пенсии по старости с 10.04.2015. При назначении пенсии фиксированная выплата установлена истцу как за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, в связи с наличием стажа в указанной местности более 20 лет.
В октябре 2017 года истец обратилась в пенсионный орган с заявлением о перерасчете размера фиксированной выплаты к пенсии по старости. В перерасчете пенсии было отказано в связи с отсутствием документов о работе в районе Крайнего Севера полный рабочий день.
До 01.01.2015 основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии были установлены Федеральным законом от 17.12.2001 №173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". За работу в районах Крайнего Севера, а также при наличии смешанного стажа работы как в районах Крайнего Севера, так и в местности, приравненной к ним, гражданам устанавливался повышенный фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости.
С 01.01.2015 вступил в силу ФЗ «О страховых пенсиях», которым за работу в районах Крайнего Севера, а также при наличии смешанного стажа работы как в районах Крайнего Севера, так и в местности, приравненной к ним, устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии. Так, на основании п.4, 5, 6 ст.17 ФЗ «О страховых пенсиях» лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в сумме, равной 50 процентам суммы установленной фиксированной выплаты к соответствующей страховой пенсии, предусмотренной частями 1 и 2 статьи 16 настоящего Федерального закона. Указанным лицам, достигшим возраста 80 лет либо являющимся инвалидами I группы и (или) на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи, указанные в пунктах 1, 3 и 4 части 2 статьи 10 настоящего Федерального закона, повышения фиксированной выплаты, предусмотренные частями 1 - 3 настоящей статьи, дополнительно увеличиваются на сумму, равную 50 процентам суммы соответствующего повышения фиксированной выплаты. Лицам, проработавшим не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в сумме, равной 30 процентам суммы установленной фиксированной выплаты к соответствующей страховой пенсии, предусмотренной частями 1 и 2 статьи 16 настоящего Федерального закона. Указанным лицам, достигшим возраста 80 лет либо являющимся инвалидами I группы и (или) на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи, указанные в пунктах 1, 3 и 4 части 2 статьи 10 настоящего Федерального закона, повышения фиксированной выплаты, предусмотренные частями 1 - 3 настоящей статьи, дополнительно увеличиваются на сумму, равную 30 процентам суммы соответствующего повышения фиксированной выплаты. Лицам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, при определении количества календарных лет работы в районах Крайнего Севера в целях установления повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.
Таким образом, лицам, имеющим смешанный стаж (периоды работы, как в районах Крайнего Севера, так и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера), при установлении по результатам перерасчета достаточного стажа может быть установлен размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости как лицам, проработавшим в районах Крайнего Севера.
На основании пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27, 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.06.2002 №516, действующих в настоящее время, в стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях засчитываются периоды работы, которые выполнялись постоянно в течение полного рабочего дня.
Из трудовой книжки истца следует, что она с 09.01.2017 по настоящее время работает в МБДОУ МО «Город Архангельск» «Детский сад общеразвивающего вида № 56 «Туесок», местом нахождения которого является город Архангельск, отнесенный к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера.
Согласно приказу МБДОУ МО «Город Архангельск» «Детский сад общеразвивающего вида № 56 «Туесок» от <Дата> <№>, в период с 11.09.2017 по 15.09.2017 истец находилась в отпуске без сохранения заработной платы.
11.09.2017, как следует из материалов дела, истец заключила трудовой договор с ООО «Дорога», по условиям которого взяла на себя обязательство выполнять функции уборщика территории. Работа по данному договору, согласно дополнительному соглашению к данному договору, являлась для истца работой по совместительству. Договор заключен на определенный срок на период с 11.09.2017 по 15.09.2017.
ООО «Дорога» находится в г.Северодвинске.
Из справки ООО «Дорога», лицевого счета следует, что истец работала в должности уборщика, осуществляла работу в определенные часы каждый день в период с 11.09.2017 по 15.09.2017. За работу в районе Крайнего Севера ей начислена заработная плата с учетом районного коэффициента, характерного для таких районов.
Исходя из вышеуказанных норм закона, для установления смешанного стажа работы как в районах Крайнего Севера, так и в местностях, приравненных к таким районам, необходимо, чтобы работа в таких районах носила постоянный, стабильный характер и производилась в организациях, расположенных в этих районах.
В период работы в г.Северодвинске истец находилась в трудовых отношениях с МБДОУ МО «Город Архангельск» «Детский сад общеразвивающего вида № 56 «Туесок», расположенным в г.Архангельске, то есть местности, приравненной к районам Крайнего Севера. Таким образом, работа, носящая стабильный (постоянный) характер, осуществлялась истцом в местности, не относящейся к районам Крайнего Севера. Выполнение истцом в определенный период времени работ в районе Крайнего Севера не может служить основанием для вывода о наличии смешанного стажа, поскольку в таком порядке стаж исчисляется только в тех случаях, когда работа постоянный (стабильный) характер носила в районах Крайнего Севера и осуществлялась в организациях, расположенных в этих районах.
Учитывая изложенное, оснований для вывода о наличии у истца смешанного стажа работы как в районах Крайнего Севера, так и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, у суда не имеется.
Таким образом, оснований для перерасчета пенсии по старости в данном случае не имеется, в удовлетворении требований истца о перерасчете страховой пенсии по старости с 01.11.2017 надлежит отказать.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
решил:
в удовлетворении исковых требований Пуртовой С. Ф. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Архангельске Архангельской области (межрайонному) о перерасчете размера пенсии по старости с 01.11.2017 отказать.
На решение может быть подана апелляционная жалоба в Архангельский областной суд через Ломоносовский районный суд г. Архангельска в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Председательствующий Т.В. Попова