2-1052/2016
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
02 июня 2016 года |
г. Кондопога |
Кондопожский городской суд Республики Карелия в составе:
председательствующего судьи Бахориной М.А.,
при секретаре Cасим И.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кильцовой Н. Ю. к Муниципальному дошкольному образовательному учреждению детский сад № 20 «Колосок» г. Кондопога Республики Карелия о взыскании недополученной заработной платы, компенсации морального вреда,
У С Т А Н О В И Л:
Истец обратился в суд с названным иском по тем основаниям, что состоит в трудовых отношениях с ответчиком, его заработная плата без учета районного коэффициента и процентной надбавки за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, составляет менее установленного минимального размера оплаты труда, в связи с нарушением норм трудового законодательства, просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период январь-март 2016 года включительно в размере 8 878 рублей 99 копеек и компенсацию морального вреда в размере 1 000 рублей.
В судебное заседание истец не явился, о дате и времени судебного процесса извещен надлежащим образом.
Ответчик, будучи извещенным о дате и времени судебного процесса, своего представителя в судебное заседание не направил, представил письменный отзыв, в котором просил о рассмотрении дела в отсутствие представителя, с иском не согласен, просит пересмотреть сумму задолженности по заработной плате с учетом расчета, произведенного МУ «ЦБСОО».
Администрация Кондопожского муниципального района и МУ «Центр бухгалтерского сопровождения организаций образования» (МУ «ЦБСОО»), будучи извещенными о дате и времени судебного процесса, своих представителей в судебное заседание не направили.
МУ «ЦБСОО» в представленном заявлении просит применить срок исковой давности к заявленным требованиям.
Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.
В соответствии со ст. 1 Федерального закона от 14 декабря 2015 года № 376-ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» с 1 января 2016 года минимальный размер оплаты труда составляет 6 204 рублей в месяц.
Анализируя в совокупности положения ст. 7, ч. 3 ст. 37 Конституции Российской Федерации, ст. 21, 129, 130, 132, 133, 135, 146, 148, 149, 315-317 Трудового кодекса РФ, суд приходит к выводу о том, что районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате предусмотрены законодателем в качестве дополнительных гарантий работникам, осуществляющим трудовую деятельность в местностях с особыми климатическими условиями. В силу их компенсационной природы они подлежат начислению сверх установленного федеральным законодательством минимального размера оплаты труда.
В судебном заседании установлено и подтверждается письменными материалами дела, что истец состоит в трудовых отношениях с МДОУ «Колосок», работает в должности младшего воспитателя.
Из письменных материалов дела следует и не оспорено сторонами, что истцу был установлен оклад в размере 3 805 рублей, исходя из которого, истцу начислялась заработная плата за заявленный в иске период. С учетом положений, содержащихся в соответствующих разделах Положения об оплате труда работников МДОУ «Колосок», представленных в материалы дела приказов, суд не соглашается с расчетом, выполненным истцом и производит свой расчет.
Январь, март (норма): 3805 + 380,50 (компенсационная выплата 10%) = 4185,50;
6204 (МРОТ) - 4185,50 х 1,65 = 3330,52;
Февраль (норма 20/отработано 11): 6204 (МРОТ) : 20 х 11 = 3412,20; 4185,50 : 20 х 11 = 2302,02; 3412,20 - 2302,02 х 1,65 = 1831,80;
Всего: 3330,52 + 1831,80 + 3330,52 = 8492,84.
Проанализировав действующее законодательство, регулирующее спорные отношения и представленные доказательства в их совокупности, исходя из заявленных истцом требований (взыскание заработной платы), принимая во внимание, что иные начисления, кроме компенсационных и стимулирующих выплат, по занимаемой должности не производились, суд пришел к выводу о том, что имеются основания для частичного удовлетворения иска, поскольку истцу выплачивалась заработная плата в размере ниже установленного минимального размера оплаты труда, что не соответствует вышеизложенным нормам закона.
В соответствии со ст. 237 Трудового кодекса РФ, с учетом конкретных обстоятельств дела, объема и характера, причиненных истцу нравственных страданий, требований разумности и справедливости, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в сумме 1 000 рублей. Суд полагает, что данная сумма обеспечивает баланс прав и интересов сторон. В удовлетворении остальной части иска о взыскании компенсации морального вреда суд полагает необходимым отказать.
На основании ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина в размере 700 рублей подлежит взысканию с ответчика в бюджет Кондопожского муниципального района РК.
Руководствуясь статьями 194-199, 103 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковое заявление удовлетворить частично.
Взыскать с Муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад № 20 «Колосок» г. Кондопога Республики Карелия в пользу Кильцовой Н. Ю. 9 492 рублей 84 копеек, в том числе: задолженность по заработной плате за январь, февраль, март 2016 года включительно в размере 8 492 рублей 84 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 1 000 рублей.
В удовлетворении остальной части иска отказать.
Взыскать с Муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад № 20 «Колосок» г. Кондопога Республики Карелия в бюджет Кондопожского муниципального района Республики Карелия государственную пошлину в размере 700 рублей.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия через Кондопожский городской суд Республики Карелия в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья |
М.А. Бахорина |
Решение в окончательной форме изготовлено 06 июня 2016 года.