Решение по делу № 2-886/2020 (2-5229/2019;) ~ М-4817/2019 от 12.12.2019

Дело № 2-886(2020)

59RS0005-01-2019-006222-14

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

20 мая 2020 года

Мотовилихинский районный суд города Перми в составе:

председательствующего судьи Вязовской М. Е.,

при секретаре Вегелиной Л.,

с участием истицы Павленко Е.В., представителя УПФ в Мотовилихинском районе по доверенности ФИО5

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Павленко Елены Владимировны к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда РФ по Мотовилихинскому району города Перми о признании решения незаконным, включении периода работы в страховой стаж, назначении пенсии,

у с т а н о в и л:

Павленко Е.В. обратилась в суд с иском к ГУ Управление пенсионного фонда РФ в Мотовилихинском районе г.Перми о признании решения незаконным, включении периода работы в страховой стаж, назначении пенсии, указав в заявлении, что 04.07.2019г. она обратилась в Пенсионный фонд Мотовилихинского района г.Перми с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. 13.11.2019г. она получила решение об отказе в установлении пенсии за номером № в связи с тем, что УПФР при расчете страхового стажа исключил период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в связи с тем, что работодателем ОАО «Пермский облунивермаг» подоходный налог не удерживался, страховые взносы не уплачивались, выплаты производились по наименованию «прочие».

Согласно ст. 187 ТК РФ в случае направления работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в УПФР. Однако специальные законодательные нормы в отношении включения (не включения) в специальный стаж периодов учебных отпусков с сохранением заработной платы отсутствуют. Согласно п. 5 Правил ИПР периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков включаются в специальный стаж, но периоды отпуска в связи с обучением с сохранением заработной платы в Правилах ИПР не упоминаются. Пунктом 2 Положения о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения (утв. Постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 1397, утратило силу в связи с принятием Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 953) был закреплен порядок зачета в специальный стаж работы периодов времени обучения в высших и средних специальных учебных заведениях, если им непосредственно предшествовала и непосредственно за ними следовала педагогическая или лечебная деятельность. В связи с этим в Обзоре судебной практики ВС РФ за I квартал 2006 года указано: «С учетом положений ч. 2 ст. 6, ч. 4 ст. 15, ч.1 ст. 17, ст. 18, 19 и ч. 1 ст.55 Конституции РФ периоды нахождения в учебных отпусках подлежат включению в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, независимо от времени обращения за назначением пенсии возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости». Кроме того, в соответствии с п. 21 Рекомендаций Международной организации труда от ДД.ММ.ГГГГ № период оплачиваемого учебного отпуска должен приравниваться к периоду фактической работы в целях установления прав на социальные пособия и других вытекающих из трудовых отношений прав на основе национального законодательства или правил коллективных договоров, арбитражных решений или других таких положений, которые соответствуют национальной практике. В данном случае суды должны основываться на положениях Конституции РФ о том, что общепризнанные принципы и нормы международного права являются составной частью правовой системы РФ (ч. 4 ст. 15 Конституции РФ).

В соответствии с Постановлением КС РФ от ДД.ММ.ГГГГг. №-П неуплата страхователем в установленный срок или уплата не в полном объеме страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу работающих у него по трудовому договору застрахованных лиц в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав этих лиц не должна препятствовать реализации ими права своевременно и в полном объеме получить трудовую пенсию.

Таким образом, КС РФ постановил, что ответственность за не уплату страховых взносов работодателем за своего работника, ложится именно на работодателя, а не на работника. То есть, не зависимо от того были уплачены взносы работодателем и по какой причине, эти периоды обязательно должны быть включены в страховой стаж.

ВС РФ разъяснил, как применять данное постановление КС РФ. В пункте 9 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии»: уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношений по обязательному социальному страхованию (ст.ст. 1 и 22 Трудового кодекса Российской Федерации). Невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию. В связи с этим суд вправе удовлетворить требования граждан о перерасчёте страховой части трудовой пенсии с учётом указанных периодов.

При исчислении расчетного размера трудовой пенсии спорный период может быть засчитан и в общий трудовой стаж, под которым понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до ДД.ММ.ГГГГ (Определение СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 83-КГ13-13).

Согласно ст. 91 Закона РФ от 20.11.90г. № «О государственных пенсиях в РФ» подготовка к профессиональной деятельности – обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в средних специальных и высших учетных заведениях, пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре включается в общий трудовой стаж.

На основании изложенного истец просит, признать решение Управления Пенсионного фонда РФ по Мотовилихинскому району г.Перми об отказе в установлении пенсии за номером 190000288060/390763/19 от ДД.ММ.ГГГГ незаконным и необоснованным, обязать включить в страховой стаж период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работы в ОАО «Пермский облунивермаг», обязать назначить страховую пенсию по старости.

Истец в судебном заседании исковые требования поддержала, пояснила, что с 14.01.2020г. она на пенсии. Ее права нарушены, поскольку она считает, что пенсия должна была быть назначена с ДД.ММ.ГГГГг. по достижении 55 лет. Пенсионный фонд не включил в страховой стаж период ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Во время ученичества они работали как продавцы. Это была трудовая смена, учились на рабочем месте. Работодатель производил отчисления в пенсионный фонд.

Представитель ответчика в судебном заседании с иском не согласилась, поддержала пояснения, изложенные в письменных возражениях, из которых следует, что Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Мотовилихинском районе г. Перми с исковыми требованиями Павленко Елены Владимировны признать незаконным решение Управления от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении пенсии, о возложении на Управление обязанности включить в страховой стаж период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить страховую пенсию по старости не согласно, по существу поясняет следующее. Павленко Елена Владимировна ДД.ММ.ГГГГ обратилась в Управление с заявлением об установлении страховой пенсии по старости, назначаемой в соответствии со статьей 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». С ДД.ММ.ГГГГ пенсионное обеспечение осуществляется в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». В соответствии со статьей 8 Закона № 400-ФЗ в редакции, действовавшей на момент обращения за пенсией, страховая пенсия по старости назначалась женщинам по достижении возраста 55 лет. В соответствии с изменениями, внесенными Федеральным законом № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», с ДД.ММ.ГГГГ предусмотрено повышение пенсионного возраста. Согласно статье 8 Закона № 400-ФЗ с ДД.ММ.ГГГГ при назначении страховой пенсии по старости на общих основаниях поэтапно, с шагом в один год, повышен нормативный пенсионный возраст для мужчин с 60 до 65 лет и для женщин с 55 до 60 лет. Кроме того, с учетом положений части 3 статьи 10 Закона № 350-ФЗ страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста, предусмотренного приложением 6 к Закону № 400-ФЗ, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 Закона № 400-ФЗ, гражданам, указанным в статьях 30-32 Закона № 400-ФЗ. В соответствии с частью 1.2 статьи 8 Закона № 400-ФЗ лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости назначается на 2 года раньше достижения пенсионного возраста, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины). В соответствии с частью 1 статьи 22 Закона № 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Согласно Правилам обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с федеральными законами «О страховых пенсиях», «О накопительной пенсии» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н, граждане подают заявление о назначении пенсии непосредственно в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по месту жительства. В соответствии с пунктом 19 Правил №н заявление о назначении пенсии по старости может быть принято территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации не ранее чем за месяц до достижения соответствую возраста. Согласно пункту 51 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденного приказом Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ №н, необходимые для установления пенсии документы должны быть представлены в подлинниках, выданных компетентными органами или должностными лицами, или в копиях, удостоверенных в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и содержать достоверные сведения. Павленко Е.В. исполнилось 55 лет ДД.ММ.ГГГГ. Страховой стаж на ДД.ММ.ГГГГ составляет 36 лет 9 месяцев 7 дней за исключением периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - ученик продавца в школе-магазине. Согласно лицевым счетам организации за 1981-1982 годы подоходный налог с заработной платы истицы не удерживался, страховые взносы не уплачивались, выплаты производились по наименованию «прочие». Соответственно, указанный период подлежит включению в страховой стаж как период учебы. Документы о праве заявительницы на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии со статьями 30-32 Закона № ФЗ не представлены. Согласно статье 11 Закона № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 Закона № 400-ФЗ, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 Закона № 400-ФЗ, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В соответствии со статьей 12 Закона № 400-ФЗ в страховой стаж также засчитываются иные периоды (период прохождения военной службы; период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности; период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности; период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства; период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет, и др.). Периоды учебы в данной статье не указаны. Обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в средних специальных и высших учебных заведениях, пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре включаются в общий трудовой стаж наравне с работой для конвертации пенсионных прав застрахованных лиц в соответствии с пунктом 4 статьи 30 Закона №-Ф3, т.е. с применением Закона от ДД.ММ.ГГГГ № «О государственных пенсиях в РСФСР». В случае совпадения по времени периодов, предусмотренных ст. 11 и 12 Федерального закона «О страховых пенсиях», при исчислении страхового стажа учитывается один из таких периодов по выбору лица, обратившегося за установлением пенсии. Продолжительность страхового стажа определяется на дату назначения трудовой пенсии. Вместе с тем порядок исчисления страхового стажа, который необходим для приобретения права на данную досрочную пенсию (в соответствие частью 1.2 статьи 8 Закона № 400-ФЗ лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37), отличается от правил исчисления страхового стажа, применяющихся при определении права на обычную страховую пеней по старости, в сторону более жестких условий, что обусловливается льготным характером данного подвида пенсии и его целевым предназначением. На основании части 9 статьи 13 Закона N 400-ФЗ при исчислении страхового стажа лиц, указанных в части 1.2 статьи 8 этого Закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 Закона, а также периоды предусмотренные пунктом 2 части 1 статьи 12 Закона (учитываются периоды работы или иной деятельности, за которые уплачивались страховые взносы в ПФР, а также больничные). При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 статьи 13 Закона № 400-ФЗ. По результатам всестороннего, полного и объективного рассмотрения документов, имеющихся в распоряжении Управления, подтверждающих общий страховой стаж истицы, вынесено решение от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе Павленко Елене Владимировне в назначении страховой пенсии по старости по статье 8 Закона № 400-ФЗ в связи с нарушением Правил №н и отсутствием страхового стажа 37 лет.

Выслушав истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд считает, что требования истца удовлетворению не подлежат по следующим основаниям.

С ДД.ММ.ГГГГ вступил в силу Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ N400-ФЗ "О страховых пенсиях", который в соответствии с Конституцией Российской Федерации и Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" устанавливает основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии.

Согласно ч.1 ст. 8 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (в редакции от 3.10.2018г.) право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Согласно ч.3 ст. 10 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий" гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и которые в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до ДД.ММ.ГГГГ, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

Согласно ч.1.2 ст. 8 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (в редакции от 3.10.2018г.) лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного частями 1 и 1.1 настоящей статьи, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).

Согласно ч. 8 ст. 13 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

Согласно ч. 9 ст. 13 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" при исчислении страхового стажа лиц, указанных в части 1.2 статьи 8 настоящего Федерального закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 настоящего Федерального закона, а также периоды, предусмотренные пунктом 2 части 1 статьи 12 настоящего Федерального закона. При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 настоящей статьи.

Согласно ст. 11 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно п. 2 ч.1 ст. 12 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются: 2) период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;…

Согласно трудовой книжки Павленко Е.В., 09.09.1981г. истец была принята учеником продавца в школу – магазин (приказ № от 07.09.1981г), 09.04.1982г. присвоена квалификация младший продавец, с 12.04.1982г. направлена в ЦУМ (приказ № от 12.04.1982г.), 03.04.1985г. присвоена квалификация продавца (приказ № от 03.04.1985г.), 01.07.1989г. присвоена квалификация продавца I категории (приказ № от 30.06.1989г.), 23.07.1991г. Пермский «Облунивермаг» переименован в АП» «Пермский облунивермаг» (свидетельство № от 23.07.1991г.), 15.07.1994г. АП» «Пермский облунивермаг» переименован в АОЗТ «Пермский облунивермаг» (свидетельство № от 15.07.1994г.), 20.03.1995г. АОЗТ «Пермский облунивермаг» реорганизован в ОАО «Пермский облунивермаг» (свидетельство № запись 2803 от 20.03.1995г.), 06.07.1997г. переведена и.о. зав. секцией (приказ № от 17.07.1997г.), 05.02.1999г. переведена зав.секцией (приказ № от 08.02.1999г.), 06.06.2000г. уволена по п.1 ст.33 КЗоТ РФ по сокращению штатов (приказ № от 06.06.2000г.), 01.12.2000г. принята на работу к ИП ФИО6 – продавцом (приказ № от 01.12.2000г.), 18.06.2001г. уволена по ст.31 КЗоТ РФ по собственному желанию (приказ № от 18.06.2001г.), 19.06.2001г. принята специалистом в ООО «Гарантия» (приказ № от 19.06.2001г.), 01.02.2006г. переведена администратором (приказ № от 31.01.2006г.), 28.08.2006г. уволена по п.2 ст.81 ТК РФ по сокращению штатов (приказ № от 28.08.2006г.), 01.11.2006г. принята на должность стажера главного операционного управления в ОАО «Уральский финансовый дом» (приказ № ЛС- 0541 от 01.11.2006г.), 23.11.2006г. переведена на должность кассира дополнительного офиса «На Садовом» (приказ от 23.11.2006г. №ЛС-0569), 06.08.2007г. переведена на должность старшего кассира Дополнительного офиса «На Садовом» (приказ № ЛС-0479 от 06.08.2007г.), 11.01.2011г. переведена в Дополнительный офис «На Сибирской» специалистом группы учета кредитных операций (приказ № ЛС-0002 от 11.01.2011г.), 02.04.2012г. переведена в Управление розничных операций ведущим специалистом отдела сопровождения розничных кредитов (приказ № ЛС-0458 от 02.04.2012г.), 02.05.2012г. переведена ведущим специалистом Группы учета кредитных операций Отдела сопровождения розничных кредитов (приказ №ЛС-0842 от 02.05.2012г.), 06.11.2013г. переведена ведущим специалистом Отдела учета операций розничного бизнеса (приказ № ЛС-1045 от 06.11.2013г.), ОАО АКБ «Урал ФД» переименован на ПАО АКБ «Урал ФД» (приказ № от 06.11.2013г.), 10.10.2019г. по настоящее время работает в ПАО АКБ «Урал ФД» (л.д.12-15).

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ Павленко Елена Владимировна обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Мотовилихинском районе г.Перми с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

31.07.2019г. Павленко Е.В. достигла возраста 55 лет.

13.11.2019г. решением УПФ Мотовилихинского района г.Перми № Павленко Е.В. было отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Закона № 400-ФЗ в связи с нарушением Правил №н.

В решении указано, что страховой стаж на 03.07.2019г. Павленко Е.В. составляет 36 лет 9 месяцев 7 дней (за исключением периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – ученик продавца в школе-магазине. Согласно лицевым счетам за 1981-1982 годы подоходный налог не удерживался, страховые взносы не уплачивались, выплаты производились по наименованию «прочие», соответственно, указанный период подлежит включению в страховой стаж как период учебы). Документы о праве заявительницы на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии со статьями 30-32 Закона № ФЗ не представлены. Страховая пенсия может быть назначена с 31.01.2020г.

Из справки УПФР в Мотовилихинском районе г.Перми № от 27.02.2020г. следует, Павленко Е.В. с 14.01.2020г. установлена страховая пенсия по старости размер которой на 27.02.2020г. составляет 17 250,06 рублей в месяц (л.д.61).

Истица полагая, что из страхового стажа период ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ОАО «Пермский облунивермаг» был исключен необоснованно, поскольку она одновременно и обучалась и работала, при включении указанного периода в стаж, право на назначение пенсии у нее возникает с 31.07.2019г. Истица просила удовлетворить ее требования, полагает, что они подтверждены представленными документами.

В частности, согласно приказа по личному составу Пермского облунивермага № от 07.09.1981г. ФИО3 (в настоящее время Павленко) Е.В.,1964 г.р. 9.09.1981г. принять учеником продавца в школу-магазин с зарплатой по штатному расписанию (л.д.44-46).

Согласно приказа по личному составу Пермского универмага областного управления торговли № от 12.04.1982г. ученику продавца ФИО3 9.04.1982г. присвоить квалификацию младшего продавца и с 12.04.1982г. направить в секцию «бытовая химия».

Аналогичная информация содержится в справке Открытого акционерного общества «Пермский облунивермаг» от 13.01.2020г.

Кроме того, Павленко Е.В. выдана справка в том, что она работала в АО «Пермский Облунивермаг» и ее заработок для начисления пенсии составил: за 1981г. - 191,48 рублей, за 1982г. - 1 034,17 рублей, за 1983г. - 1 571,81 рублей, за 1984г. - 1 627,07 рублей, за 1985г. - 1 732,17 рублей, за 1986г. - 1 762,45 рублей, за 1987г. - 1 627,23 рублей, за 1988г. - 2 212,19 рублей, за 1989г. - 2 936,06 рублей, за 1990г. - 3 280,21 рублей, за 1991г. - 7 376,85 рублей, за 1992г. - 76 910,95 рублей, за 1993г. - 1 072 887,60 рублей, за 1994г. - 3 100 487 рублей, за 1995г. - 6 356 222 рублей, за 1996г. - 9 418 778 рублей, за 1997г. - 12 472 063 рублей (л.д.16). При этом, в сентябре 1981г. выплачено 38,18 рублей, в октябре – 52,50 рублей, в ноябре – 44,80 рублей, в декабре – 56 рублей, в январе 1982г. – 67,20 рублей, в феврале – 53,55 рублей, в марте – 56 рублей, в апреле - 81.44 рублей.

Вместе с тем в трудовой книжке Павленко Е.В. не содержится сведений о том, что истец работала в спорный период времени именно продавцом. Запись в трудовой книжке истца свидетельствует лишь о факте, что истец была принята учеником продавца в школу – магазин.

В ответе ОАО «Пермский облунивермаг» от 26.02.2020г. указано, что сведений о том, как проходило обучение в школе-магазин, какой распорядок дня был у учеников школы-магазин, осуществляли ли ученики трудовую деятельность в период обучения в школе-магазин, получали ли ученики заработную плату, стипендию или иные выплаты в связи с обучением в школе-магазин, а также какой документ получали ученики по окончании обучения в школе-магазин в архиве таких документов нет.

Таким образом, материалы дела не одержат допустимых и достаточных доказательств, с достоверностью подтверждающих характер работы истца в спорный период продавцом.

Кроме того, из лицевых счетов за 1981-1982 годы следует, что ФИО3 (Павленко) Е.В. занимала должность ученика с окладом 52-50 рублей (л.д.18-21). Как следует из анализа лицевых счетов за период с сентября 1981г. по апрель 1982г., как раз в период обучения истицы, графы «Основная заработная плата» не заполнены, соответственно заработная плата не начислялась, начисления производились по графе «Прочие» (шифр 26). Также с сентября 1981г. по апрель 1982г. не производились никакие удержания из заработной платы. Напротив, из лицевого счета за 1982г. за полный отработанный месяц май из соответствующих граф видно, что истице начислялась и выплачивалась заработная плата, начислялась премия, производились удержания подоходного налога.

Оценив представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу что спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обучения в школе-магазине Пермского облунивермага не подлежит включению в страховой стаж как период работы истицы, а правильно был включен пенсионным фондом как период учебы Павленко Е.В.

Учитывая, что продолжительность страхового стажа на дату обращения истицы ДД.ММ.ГГГГ, составляла 36 лет 9 месяцев 7 дней, то оснований для применения положений ч.1.2 ст. 8 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (в редакции от 3.10.2018г.) и назначения истице страховой пенсии по старости в 55 лет, т.е. с 31.07.2019г. у пенсионного фонда не имелось. В соответствии с ч.3 ст. 10 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий" гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и которые в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до ДД.ММ.ГГГГ, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

Таким образом, суд приходит к выводу об отказе истице в удовлетворении исковых требований о признании незаконным решения УПФ РФ в Мотовилихинском районе г.Перми за № от 13.11.2019г., возложении обязанности включить в страховой стаж период работы с 09.09.1981г. по 11.04.1982г. в «Пермский облунивермаг», возложении обязанности назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Руководствуясь ст. ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Павленко Елене Владимировне в удовлетворении исковых требований к Государственному учреждению – Управление пенсионного фонда РФ в Мотовилихинском районе г.Перми о признании незаконным решения УПФ РФ в Мотовилихинском районе г.Перми за № от 13.11.2019г., возложении обязанности включить в страховой стаж период работы с 09.09.1981г. по 11.04.1982г. в «Пермский облунивермаг», возложении обязанности назначить страховую пенсию по старости с 31.07.2019 года - отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Пермский краевой суд через Мотовилихинский районный суд г. Перми в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения.

Судья: подпись

Копия верна. Судья: