Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-4796/2021 ~ М-4444/2021 от 12.11.2021

63RS0№-32

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

06 декабря 2021 года <адрес>

Ленинский районный суд <адрес> в составе:

председательствующего судьи Наточеевой М.А.,

с участием помощника прокурора <адрес> Поповой Е.Ю.,

при секретаре Дружининой А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Заместителя прокурора <адрес> в интересах Сергиевского А. Л. к МП г.о. Самара "Трамвайно-троллейбусное управление" о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Заместитель прокурора <адрес> обратился в Ленинский районный суд <адрес> с иском в интересах Сергиевского А. Л. к МП г.о. Самара "Трамвайно-троллейбусное управление" о взыскании задолженности по заработной плате за март 2021 года, в общем размере 3869.61 руб., денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда в размере 1000 рублей.

В дальнейшем ДД.ММ.ГГГГ исковые требования были уточнены, а именно истец просил взыскать с ответчика компенсацию за просрочку выплаты заработной платы в размере 345 рублей 69 копеек за период с 08.05.2021г. по 06.12.2021г., исковые требования в остальной части поддержал.

В судебном заседании помощник прокурора <адрес> Попова Е.Ю. требования поддержала по изложенным в иске основаниям.

Ответчик в судебное заседание не явился, представителя не направил, о месте и времени разбирательства дела извещался надлежаще, представил суду ходатайство о рассмотрении дела в его отсутствие, исковые требования признал в полном объеме.

В соответствии со ст.167 ГПК РФ суд считает, что рассмотрение дела возможно при указанной явке.

Выслушав помощника прокурора, исследовав материалы дела, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ст.56 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, обусловленную трудовым договором.

Согласно ст.136 Трудового Кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ Сергиевский А.Л. принят в МП г.о. Самара "ТТУ" на должность слесарь-электрик, что также подтверждается копией трудового договора имеющегося в материалах гражданского дела.

Согласно справке МП г.о. Самара "Трамвайно-троллейбусное управление" задолженность по заработной плате перед работником составляет 3869,61 руб., указанная задолженность образовалась за март 2021 года.

Таким образом, суд считает, что с ответчика в пользу истца подлежит взысканию невыплаченная заработная плата в размере 3869,61руб.

В силу ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Истцом заявлено требование о взыскании денежной компенсации за март 2021 года, что является его правом. На основании ст.236 ТК РФ, истец имеет право на взыскание процентов за задержку заработной платы от невыплаченной в срок суммы задолженности в размере 345,69 рублей за период с 08.05.2021г. по 06.12.2021г.

Поскольку суду не предоставлены доказательства надлежащего исполнения ответчиком своей обязанности по выплате заработной платы истцу, суд приходит к выводу о том, что требования истца о взыскании с МП г.о. Самара «ТТУ» компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 345,69 руб., являются обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Согласно ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Бездействием работодателя истцу причинены нравственные страдания, которые выразились в том, что материальное обеспечение является недостаточным для удовлетворения его потребностей.

Вышеизложенное позволяет суду сделать вывод о том, что требование истца о компенсации морального вреда являются обоснованными.

Учитывая характер страданий, требования разумности и справедливости, суд определяет размер денежной компенсации морального вреда истца в сумме 1000 руб.

При обращении в суд истец был освобожден от уплаты государственной пошлины, поэтому в соответствии со ст.103 ГПК РФ суд считает необходимым взыскать с ответчика государственную пошлину в доход бюджета г.о.Самара в размере 400 руб.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Заместителя прокурора <адрес> – удовлетворить.

Взыскать с МП г.о. Самара "Трамвайно-троллейбусное управление" в пользу Сергиевского А. Л. невыплаченную заработную плату за март 2021г. в размере 3869,61 руб.; компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме 345,69 руб., компенсацию морального вреда в размере 1000 рублей.

Взыскать с МП г.о. Самара "Трамвайно-Троллейбусное управление" в доход бюджета городского округа Самара государственную пошлину в размере 400 руб.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Ленинский районный суд <адрес> в течение месяца с момента изготовления решения в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья М.А. Наточеева