Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-342/2021 (2-5776/2020;) ~ М-5011/2020 от 18.11.2020

УИД 63RS0038-01-2020-006771-26

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Самара 12 января 2021 года

Кировский районный суд г. Самара в составе:

председательствующего судьи Гутровой Н.В.,

при секретаре Долгаевой Ю.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-342/2021 по иску Сорокиной Н.А. к ООО «ВолгаСтройПроект» о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Сорокина Н.А. обратилась в суд с иском к ООО «ВолгаСтройПроект» о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы в размере 452400 руб. за период с 01.11.2019 по 31.08.2020, ссылаясь на то, что с 22.06.2011г. по настоящее время работает в ООО «ВолгаСтройПроект» в должности генерального директора с окладом 45000руб., однако заработная плата до настоящего времени за указанный период не выплачена.

Истец Сорокина Н.А. в судебном заседании исковые требования поддержала, пояснила, что определением арбитражного суда Самарской области прекращено производству по делу о банкротстве ООО «ВолгаСтройПроект», заявление Сорокиной Н.А. о несостоятельности (банкротстве) ООО «ВолгаСтройПроект» оставлено без движения. До настоящее времени заработная плата за период с 01.11.2019 по 31.08.2020 не выплачена, в связи с чем возникла задолженность в размере 452400 без учета подоходного налога.

Ответчик ООО «ВолгаСтройПроект» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства извещался надлежащим образом.

Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следдующему.

Согласно ст.ст. 274, 275, 136 ТК РФ права и обязанности руководителя организации в области трудовых отношений определяются настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами организации, локальными нормативными актами, трудовым договором.

В случае, когда в соответствии с частью второй статьи 59 настоящего Кодекса с руководителем организации заключается срочный трудовой договор, срок действия этого трудового договора определяется учредительными документами организации или соглашением сторон.

При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:

1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;

2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;

3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;

4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы.

Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Для отдельных категорий работников федеральным законом могут быть установлены иные сроки выплаты заработной платы.

При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.

Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.

Судом установлено, что Сорокина Н.А. с 22.06.2011г. по настоящее время работает в ООО «ВолгаСтройПроект» в должности генерального директора с окладом 52000руб., что подтверждается трудовым договором от 22.06.2011г., приказом № 1 от 22.06.2011г., решением №1 Единственного учредителя ООО «ВолгаСтройПроект» Ч от 22.06.2011г., решением № 13 Единственного учредителя ООО «ВолгаСтройПроект» Ч от 21.06.2014г., решением № 3 Единственного учредителя ООО «ВолгаСтройПроект» Ч от 21.06.2017г., решением № 1 Единственного учредителя ООО «ВолгаСтройПроект» Чернова С.А. от 21.06.2020г., выпиской из ЕГРЮЛ от 10.12.2020

Сорокиной Н.А. заработная плата за период с 01.11.2019г. по 31.08.2020 начислена в размере 452400 руб. (за вычетом подоходного налога), но не выплачена, что подтверждается справками расчетными листками за указанный период, справкой ООО «ВолгаСтройПроект».

Из справки № ИФНС России по Кировскому району г. Самара следует, что ООО «ВолгаСтройПроект», <данные изъяты>, по состоянию на 09.12.2020 имеет неисполненную обязанность по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафоф, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством РФ о налогах и сборах.

Доказательств, подтверждающих выплату Сорокиной Н.А. заработной платы за спорный период ответчиком, суду не представлено.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том, исковые требования следует удовлетворить.

В силу ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход местного бюджета следует взыскать госпошлину в размере 7724руб.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Сорокиной Н.А. к ООО «ВолгаСтройПроект» о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы, удовлетворить.

Взыскать с ООО «ВолгаСтройПроект» в пользу Сорокиной Н.А. начисленную, но не выплаченную заработную плату за ноябрь, декабрь 2019 года, с января по август 2020 года в размере 452400 руб.

Взыскать с ООО «ВолгаСтройПроект» в доход местного бюджета госпошлину в размере 7724руб.

Решение суда в части взыскания заработной платы за июнь, июль, август 2020 года подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Самарский областной суд в течение месяца через Кировский районный суд г. Самара.

Председательствующий Н.В. Гутрова

Мотивированное решение изготовлено 15.01.2021.