Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1128/2020 ~ М-976/2020 от 02.07.2020

УИД 63RS0№-92

Дело № 2-1128/20

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 августа 2020 года Куйбышевский районный суд г. Самары в составе:

председательствующего Маркеловой М.О.,

при секретаре Багалиевой М.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску ФИО2 к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> г.о. Самара (межрайонное) о включении периодов работы в специальный стаж.

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО2 обратился в суд с иском к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> г.о. Самара (межрайонное) о признании незаконным решения Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> г.о. Самара (межрайонное) от <дата> № об отказе в назначении досрочной пенсии в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», обязании ответчика включить в специальный стаж истца периоды работы в СПК «Победа» <адрес> с <дата> по <дата> в должности газоэлектросварщика, с <дата> по <дата> в должности сварщика, в ООО «Сельмаш-агрегат» с <дата> по <дата> в должности электрогазосварщика, обязании ответчика назначить досрочную трудовую пенсию по старости, в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», с <дата>. В обоснование заявленных требований указал, что по решению ответчика в его специальный стаж не засчитаны периоды работы в СПК «Победа» <адрес> с <дата> по <дата> в должности газоэлектросварщика, так как документально не подтверждена постоянная занятость в течении полного рабочего дня на резке и ручной сварке. В архивной справке о заработной плате имеется примечание: в расчетных ведомостях должность не указана. С <дата> по <дата> в должности сварщика, так как должность не предусмотрена Списком №, утвержденным постановлением ФИО1 от <дата>. Документально не подтверждена постоянная занятость в течении полного рабочего дня на резке и ручной сварке. В ООО «Сельмаш-агрегат» с <дата> по <дата> в должности электрогазосварщика, так как документально не подтверждена постоянная занятость в течении полного рабочего дня на резке и ручной сварке, в выписке из лицевого счета отсутствует подтверждение льготных условий труда. Истец не согласен с не включением ответчиком указанных периодов работы в его специальный стаж, поскольку они подтверждены записями в трудовой книжке и архивными справками. В процессе работы в течение полного рабочего дня, при полной рабочей неделе истец непосредственно выполнял технологические операции, связанные с резкой и ручной сваркой. Просил заявленные требования удовлетворить.

В судебном заседании истец ФИО2 заявленные требования поддержал, по основаниям, изложенным в иске. Просил исковые требования удовлетворить.

Представитель истца ФИО6, действующий по доверенности, заявленные требования поддержал, ссылаясь на то, что спорные периоды работы истца подтверждены записями в трудовой книжке и архивными справками, а отсутствие сведений, подтверждающих характер работы истца, не является его виной.

Представитель ответчика - ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> г.о. Самара (межрайонное) ФИО5 в судебном заседании возражала против удовлетворения иска, поскольку ФИО2 работал в должности сварщика, которая отсутствует в Списке №, утвержденным постановлением ФИО1 от <дата>, в связи с чем, данную должность нельзя считать льготной. Кроме того, не подтвержден льготный характер работы истца и его занятость полный рабочий день.

Суд, выслушав истца, его представителя и представителя ответчика, изучив материалы дела, полагает исковые требования не подлежащими удовлетворению.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от <дата> N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон от <дата> N 400-ФЗ), вступившим в силу с <дата>.
Согласно части 1 статьи 4 названного закона право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от <дата> N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении имиусловий, предусмотренных этим федеральным законом.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи8Федерального закона от <дата> N 400-ФЗ).

Порядок иусловиясохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей30Федерального закона от <дата> N 400-ФЗ.

В соответствии со статьей30Федерального закона от <дата> N 400-ФЗ основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, являетсяработаопределенной продолжительности в опасных,вредных, тяжелых и иных неблагоприятныхусловияхтруда.

Согласно данной норме закона одним изусловийустановления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи30Федерального закона от <дата> N 400-ФЗ мужчинам, достигшим возраста 55 лет, предоставляется право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в тяжелых условиях труда по Списку № и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если они проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 8 Закона № 400-ФЗ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Согласно п. 12 Перечня документов. Необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О страховых пенсиях» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», утвержденного Постановлением Минтруда России от <дата> №н, к заявлению гражданина, обратившегося за назначением страховой пенсии в соответствии со ст.ст. 30-32 Закона № 400-ФЗ должны быть приложены документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Все вопросы о подтверждении документами права на льготное пенсионное обеспечение работников с особым характером работы и условиями труда решаются только на предприятиях и в организациях, поскольку они располагают всеми документальными обоснованиями, необходимыми для назначения льготных пенсий. В связи с чем администрация предприятия (организации) выдает дополнительные справки, уточняющие характер работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от <дата> №н).

Порядок исчисления стажа на соответствующих видах работ регулируется Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от <дата> №.

Периоды работы, протекавшие в период действия закона ФИО1 от <дата> «О государственных пенсиях», могут быть исчислены с учетом правил пенсионного законодательства ФИО1 (статья 30 Закона № 400-ФЗ). В целях реализации названной статьи закона принято Постановление правительства РФ от <дата> №, которым определены Списки и правила, применяемые в целях установления досрочной пенсии.

К периодам работы после <дата> применяется Список №, утвержденный Постановлением ФИО1 от <дата> №.

Правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с позицией 23200000-19756 раздела XXXIII вышеуказанного Списка N 2 предусмотрена должность "электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности"; позицией 23200000-11620 раздела XXXIII Списка N 2 предусмотрена профессия "газосварщик"; позицией 23200000-19906 раздела XXXIV Списка N 2 предусмотрена профессия "электросварщик ручной сварки".

Таким образом, периоды работы, выполнявшиеся до <дата> в профессии электросварщик засчитываются в специальный стаж работы без уточнения вида сварки, а после <дата> данная профессия может быть засчитана в специальный стаж при условии занятости на резке и ручной сварке.

В п. 14 Постановления Госкомтруда ФИО1 от <дата> N 52 "Об утверждении разъяснения "О порядке применения Списков N 1 и N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденных Постановлением ФИО1 от <дата> N 10, указано, что разделы Списков "Общие профессии", а также подраздел 5 раздела XI Списка N 1 и подраздел 12 раздела XIV Списка N 2 "Прочие профессии металлообработки" применяются независимо от того, на каких предприятиях и в организациях производятся работы, предусмотренные в этих разделах и подразделах.

Согласно Информационному письму Минтруда РФ N 3073-17, Пенсионного фонда РФ N 06-27/7017 от <дата> "электрогазосварщик" и "газоэлектросварщик" - это разные наименования одной профессии. Поэтому рабочие, которые по трудовым документам значатся газоэлектросварщиками, могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 2 (раздел XXXIII) как электрогазосварщики, т.е. при документальном подтверждении их занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

При этом, следует отметить, что в период до <дата> с учетом стабильности производства законодательство не предусматривало обязательное требование о необходимости подтверждения занятости не менее 80%.

В силу ст. 66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Согласно сведениям, содержащимся в трудовой книжке истца, он в СПК «Победа» <адрес> с <дата> по <дата> в должности газоэлектросварщика, с <дата> по <дата> в должности сварщика, В ООО «Сельмаш-агрегат» с <дата> по <дата> в должности электрогазосварщика, что также подтверждается архивными справками.

Полагая, что имеет право на досрочную страховую пенсию по старости по п. 2 ч. 1 ст.30Федерального закона от <дата> N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", истец обратился <дата> в ГУ – УПФ РФ в <адрес> г.о. Самара (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной пенсии в возрасте 55 лет.

Решением пенсионного органа от <дата> № истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемого специального стажа не менее 12 лет 6 месяцев, не засчитав в специальный стаж истца, в том числе, периоды работы в СПК «Победа» <адрес> с <дата> по <дата> в должности газоэлектросварщика, так как документально не подтверждена постоянная занятость в течении полного рабочего дня на резке и ручной сварке. В архивной справке о заработной плате имеется примечание: в расчетных ведомостях должность не указана. С <дата> по <дата> в должности сварщика, так как должность не предусмотрена Списком №, утвержденным постановлением ФИО1 от <дата>. Документально не подтверждена постоянная занятость в течении полного рабочего дня на резке и ручной сварке. В ООО «Сельмаш-агрегат» с <дата> по <дата> в должности электрогазосварщика, так как документально не подтверждена постоянная занятость в течении полного рабочего дня на резке и ручной сварке, в выписке из лицевого счета отсутствует подтверждение льготных условий труда.

По смыслу положений Федерального закона N 173-ФЗ от <дата> "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (в редакции действовавшей на момент обращения истца в пенсионный орган), право на получение досрочной трудовой пенсии по старости законодатель связывает с такой работой, при выполнении которой работник подвергается неблагоприятному воздействию различного рода факторов, обусловленных спецификой и характером труда.

Поскольку должность сварщика не поименована в Списке N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением ФИО1 от <дата> N 10, в разделе XXXIII Списка N 2, код 23200000-19906, предусмотрены электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, списком 1956 года были предусмотрены электросварщики и сварщики аргонной и атомно-водородной сварки, что исключает право истца на включение периода его работы в должности сварщика с <дата> по <дата> в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Периоды работы с <дата> по <дата> и с <дата> по <дата> также не подлежат включению в специальный стаж истца, поскольку документально не подтверждена работа истца при условии занятости на резке и ручной сварке полный рабочий день.

Таким образом, заявленные требования не подлежат удовлетворению в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Куйбышевский районный суд <адрес> в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено <дата>.

Судья: подпись М.О. Маркелова

Копия верна.

Судья:

Оригинал документа находится в гражданском деле № (УИД 63RS0№-92)Куйбышевского районного суда <адрес>.