Решение по делу № 2-452/2015 ~ М-34/2015 от 15.01.2014

Дело № 2 – 452/15

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г.Новокузнецк 19 марта 2015 года

Куйбышевский районный суд г. Новокузнецка Кемеровской области в составе: председательствующего судьи Аксиненко М.А,

при секретаре судебного заседания Боголюбовой Н.П.,

с участием старшего помощника прокурора прокуратуры Куйбышевского района г.Новокузнецка Маклаковой М.Н.,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сергеева Василия Петровича к ОАО «Объединенная угольная компания «Южкузбассуголь», ГУ - Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ о возмещении вреда здоровью и морального вреда в результате несчастного случая на производстве,

УСТАНОВИЛ:

Сергеев В.П. в лице представителя Ноздри А.В., действующего на основании доверенности, обратился с иском к ОАО «Объединенная угольная компания «Южкузбассуголь», ГУ –Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ о возмещении вреда здоровью и морального вреда в результате профессионального заболевания. Требования мотивированы тем, что с 1980 года Сергеев Василий Петрович работал на предприятиях угольной промышленности. Работал машинистом электровоза подземным, горнорабочим подземным. 27.09.2011г. был уволен ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» филиал «Шахта «Осинниковская» в связи с отсутствием у работодателя соответствующей работы в соответствии с медицинским заключением.

В результате работы во вредных и неблагоприятных условиях труда у Сергеева В.П. возникло профессиональное заболевание <данные изъяты> Диагноз был установлен 19.05.2011 года.

Освидетельствование в бюро медико-социальных экспертиз впервые истец прошел 23.06.2011 г., по заключению медико-социальной экспертизы от 29.06.2011г. ему было установлено 10% профессиональной трудоспособности сроком с 23.06.2011 до 01.07.2012г. С 27.06.2012г. до 01.07.2014г. установлено 10% утраты трудоспособности и с 16.06.2014г. 20% бессрочно.

Как следует из справки-расчета, приложения к приказу Филиала №15 ГУ КРОФСС РФ от 28.10.2011г №6624-В, расчет размера утраченного заработка ответчиком произведен из заработной платы за 12 месяцев за период с 01.2010г. по 03.2011г.):

243220,01 руб. / 12 мес. = 20268,33 руб.

20268,33 руб. х 10% = 2026,83 руб.

Данная сумма (2026,83 руб.) и была назначена Фондом с 23.06.2011г.

В последующем своими приказами Фонд назначал и производил ежемесячные страховые выплаты в следующих размерах:

с 01.01.2012 – 2148,44 руб., с 01.01.2013 – 2266,60 руб., с 01.01.2014 – 2379,93 руб., с 16.06.2014 – 4759,88 руб.

Суммы заработной платы, которые Фонд взял для расчета, не соответствует требованиям ст.12 Федерального закона №125-ФЗ от 24 июля 1998г. "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", поскольку суммы заработной платы не соответствуют фактическим данным заработной платы Сергеева В.П.

В сумму заработка не были включены доплаты «доплаты компенсационного характера за передвижение к месту работы». В результате Фонд занизил размер ежемесячных страховых выплат.

В справках, полученных от работодателя, в итоговую сумму ежемесячной заработной платы входит доплата за нормативное время передвижения (от ствола к месту работы и обратно) - "ходовые", указанные суммы необходимо включить в состав заработка, так как, "ходовые" - это доплата работникам организаций угольной, сланцевой промышленности и шахтного строительства, постоянно занятым на подземных работах, за нормативное время их передвижения в шахте от ствола к месту работы и обратно.

В соответствии с п. 2 ст. 12 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" при расчете утраченного заработка учитываются все виды оплаты труда, на которые начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование. В соответствии с п. 4 Письма Министерства финансов РФ от 15.08.2005 года N 03-05-02-03/40 указано, что доплата работникам организаций угольной, сланцевой промышленности и шахтного строительства, постоянно занятым на подземных работах, за нормативное время их передвижения в шахте от ствола к месту работы и обратно, установленная Постановлением Правительства РФ от 15.05.1998 года N 452, не является компенсацией в смысле ст. 164 ТК РФ, а относится к расходам на оплату труда. В связи с чем, считает, что истцу должна была быть выплачена ежемесячная страховая выплата с 23.06.2011 г. в размере 2107, 42 руб. На 01.01.2012 г. размер ежемесячной страховой выплаты должен был составлять 2233,87руб.; на 01.01.2013 г.- 2356,73 руб., на 01.01.2014 г. – 2474,57 руб., на 16.06.2014 г.- 4949,14 руб., на 01.01.2015 г. – 5221,34 руб. Указанную сумму истец просит обязать ответчика ГУ КРОФСС РФ выплачивать ему ежемесячно с 01.02.2015 г. с последующей индексацией.

Полагает также, что не выплаченные в срок денежные суммы следует проиндексировать в соответствии со ст. 1091, ст. 318 ГК РФ и взыскать в его пользу в размере 5678, 53 руб. за период с июня 2011 г. по февраль 2015 г.

Кроме того, в связи с наличием у него профессионального заболевания «<данные изъяты>» просит взыскать с ответчика ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» в счет компенсации морального вреда 350000 руб. Требование о взыскании указанной суммы мотивировано тем, что вследствие данного профессионального заболевания 23.06.2011 Сергееву В.П. впервые установлено 10% утраты профессиональной трудоспособности. С 27.06.2012г. до 01.07.2014г. установлено 10% утраты трудоспособности и с 16.06.2014г. 20% сроком до бессрочно.

Моральный вред, причиненный ответчиком, выразился в том, что у Сергеева В.П. наступила утрата трудоспособности 10% в связи с профессиональным заболеванием, а с июня 2014г. в результате ухудшения состояния здоровья 20% утрата трудоспособности. 27.09.2011г. Сергеев В.П. был уволен из ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» филиал «Шахта «Осинниковская» в связи с отсутствием у работодателя соответствующей работы в соответствии с медицинским заключением. Сергеев В.П. лишен возможности трудиться в качестве горнорабочего подземного, то есть утратил право на труд, в связи с чем, переживает, нервничает и расстраивается, так как не имеет возможности обеспечивать свою семью так, как это было до профзаболевания, отсутствие возможности трудиться лишает истца социального статуса с достойным материальным существованием его семьи. Кроме того, он испытывает постоянные головные боли, шум в ушах. Истец плохо слышит, вынужден громко разговаривать, переспрашивать собеседника, включать телевизор на большую громкость, ограничен в быту. По состоянию здоровья не может вести привычный образ жизни. Он переживает из-за состояния своего здоровья, стал раздражительным. Сергеев В.П. ежегодно проходит лечение, регулярно принимает медицинские препараты. Однако, состояние здоровья ухудшается. Если ранее утрата трудоспособности была 10% то теперь она составляет 20% бессрочно.

Истец Сергеев В.П. в судебное заседание не явился. О дате, времени и месте рассмотрения дела извещен. Предоставил заявление с просьбой рассмотреть дело в его отсутствие. В судебном заседании, состоявшемся 03.03.2015 г. Сергеев В.П. исковые требования поддержал в полном объеме. Пояснил, что Фондом социального страхования была занижена ежемесячная страховая выплата, на получение которой он имел прав. Поэтому просит проиндексировать сумму недоплаченных страховых выплат с июня 2011 г. и взыскать ее с ответчика; обязать ответчика ГУ –Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ выплачивать ему ежемесячную страховую выплату в размере 5678, 53 руб., а также взыскать с ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» в его пользу компенсацию морального вреда. Показал, что постоянно работал на одном и том же предприятии, которое изначально называлось «Шахта «Капитальная». Затем было переименовано в ОАО «Шахта «Осинниковская», а затем в Филиал «Шахта «Осинниковская» ОАО «ОУК «Южкузбассуголь». Ему было установлено профессиональное заболевание «<данные изъяты> В связи с чем, в 2011 г. БМСЭ установило ему 10% утраты профессиональной трудоспособности. С июня 2014 г. в связи с указанным заболеванием ему установлено 20% утраты профессиональной трудоспособности. Заболевание выражается в том, что у него снизился слух, в связи с чем, он вынужден постоянно пользоваться слуховым аппаратом. Часто он испытывает головные боли, шум в ушах, плохо слышит, что ему говорят окружающие люди. Он регулярно проходит лечение, ездит в санаторий.

Представитель истца ФИО15 действующий на основании доверенности, исковые требования Сергеева В.П. поддержал в полном объеме. Пояснил, что при назначении страховой выплаты Фонд социального страхования не разъяснил истцу различные варианты исчисления его заработка, в том числе тот, который является верным. Сам истец не знал о том, что работодатель предоставил неверные сведения о его заработной плате. При этом, в соответствии с Федеральным законом №125-ФЗ от 24 июля 1998г. "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" именно на Фонде социального страхования лежит обязанность контролировать действия работодателя, в том, числе по предоставлению верных сведений о его заработной плате. Фонд социального страхования обязан защищать права и законные интересы застрахованных. Ответственность за осуществление обязательного социального страхования законодательством возложена на Фонд социального страхования. Однако, ответчик формально отнесся к осуществлению своих обязанностей. Поскольку, нарушение прав истца произошло по вине Фонда, то считает, что данное обстоятельство не препятствует взысканию за прошлое время без ограничения каким-либо сроком своевременно не полученных пострадавшими лицами сумм возмещения вреда, причиненного их жизни или здоровью при исполнении ими обязанностей по трудовому договору по вине органов, обязанных осуществлять такие выплаты, о чем отражено, в п. 12.3 «Временного порядка назначения и осуществления страховых выплат по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в исполнительных органах Фонда социального страхования РФ», утвержденных приказом ФСС РФ от 13.01.2000 №6, согласно которому суммы страховых выплат, не полученные по вине отделения (филиала отделения) Фонда за прошлое время выплачиваются пострадавшим или лицам, имеющим право на страховые выплаты, без ограничения каким-либо сроком.Недополученные истцом суммы должны быть проиндексированы на индексы потребительских цен, поскольку покупательская способность, причитающихся истцу сумм снизилась, что нарушает его права. Моральный вред в размере 350000 рублей соответствует характеру и степени перенесенных истцом физических и нравственных страданий, в связи с полученной истцом производственной травмой. Уточнил, что сумму компенсации морального вреда истец просит взыскать с ответчика ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» без учета процента вины Шахты «Капитальная» в развитии у истца профессионального заболевания, которая по данным ЕГРЮЛ ликвидирована. Однако, просит учесть, что истец всю жизнь проработал на одном предприятии, правопреемников у Шахты «Капитальная» не имеется. Соответственно, Сергеев В.П. не сможет получить компенсацию морального вреда, исходя из 58% вины указанного предприятия.

Представитель ответчика ГУ - Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ в судебное заседание не явился. О дате, времени и месте рассмотрения дела извещен. Заместитель директора Филиала № 15 ГУ - Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ К Н.Ю. предоставила ходатайство об отложении судебного разбирательства. Однако, доказательств наличия уважительных причин неявки в судебное заседание представителя ответчика суду не представлено. В связи с чем, дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика. В судебном заседании, состоявшемся 03.03.2015 г., представитель ГУ – Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ К Е.А., действующая на основании доверенности, возражала против заявленных исковых требований. Пояснила, что считает их не обоснованными и не подлежащими удовлетворению. Полагает, что в размер среднего заработка для исчисления ежемесячной страховой выплаты истец необоснованно включает доплату работникам организаций угольной промышленности и шахтного строительства, постоянно занятым на подземных работах, за нормативное время передвижения в шахте от ствола к месту работы и обратно. Согласно разъяснениям Министерства здравоохранения и социального развития РФ, изложенным в письме от 08.07.2011 г. № 2468-19, указанная выплата носит компенсационный характер и не подлежит обложению страховыми взносами. В соответствии со ст.164 ТК РФ данная выплата не входит в систему оплаты труда и производится работнику в качестве компенсации его затрат, связанных с выполнение его трудовых обязанностей. Передвижение работников на подземных работах осуществляется за пределами рабочего времени и не является частью трудового технологического процесса, не учитывается при исчислении нормы выработки. Следовательно, указанная доплата не является выплатой за определенный трудовой результат, предусмотренный трудовым договором, а признается компенсацией, связанной с исполнением трудовых обязанностей в шахте. Кроме того, страховые отчисления от сумм «ходовых» работодателем не производились. В связи с чем, считает, что при определении среднего заработка застрахованного доплата за нормативное время передвижения подлежит исключению. Кроме того, индексируя недоплату с учетом роста потребительских цен по Кемеровской области, истец не учел, что недоплата содержит в себе суммы, уже проиндексированные с учетом уровня инфляции, то есть, их покупательская способность приведена в соответствие с п. 11 ст.12 Федерального закона от 24.07.98 г. № 125-ФЗ. Кроме того, в расчете взыскиваемых сумм, за июнь 2014 г. истец просит увеличить ежемесячную страховую выплату за две недели месяца в связи с изменением процента утраты профессиональной трудоспособности до 20%, установленного Сергееву В.П. с 16.06.2014г. Однако, в соответствии с указанным Федеральным законом, страховая выплата пересчитывается с месяца, следующего за месяцем изменения процента утраты профессиональной трудоспособности.

В исковом заявлении истец применяет индексы роста потребительских цен по Кемеровской области к октябрю 2014 г. При этом, он индексирует недоплату по ежемесячной страховой выплате за каждый месяц к соответствующему месяцу, а не к месяцу, последующему, что является неверным, так как определить индекс роста потребительских цен можно только к предыдущему месяцу, поскольку нельзя определить инфляционное изменение внутри одного месяца.

Представитель ответчика ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» в судебное заседание не явился. О дате, времени и месте рассмотрения дела извещен. Представитель ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» П М.Ю., действующий на основании доверенности, предоставил ходатайство с просьбой отложить рассмотрение дела. Наличия уважительных причин неявки представителя ответчика в судебное заседание не представил. В связи с чем, дело рассмотрено в отсутствие представителя ОАО «ОУК «Южкузбассуголь». В судебном заседании, состоявшемся ДД.ММ.ГГГГ г., представитель ответчика ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» П М.Ю., действующий на основании доверенности, возражал против удовлетворения исковых требований. Пояснил, что ответчик полностью выполнил обязательства по возмещению вреда, причиненного здоровью истца. В соответствии с приказом генерального директора ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» от ДД.ММ.ГГГГ истцу в счет возмещения морального вреда в связи с профессиональным заболеванием «двустороння <данные изъяты> в соответствии с п.2 Приложения № 12 к Соглашению на 2010-2012 годы между Новокузнецкой территориальной организацией Росуглепрофа и ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» в счет компенсации морального вреда было выплачено <данные изъяты> руб. С данной суммой истец был согласен. Полагает, что указанная сумма соответствует характеру и степени физических и нравственных страданий Сергеева В.П. он полностью не лишен возможности трудиться. В программе реабилитации указано, что ему противопоказан труд только в условиях воздействия вредных факторов- с физическим перенапряжением мышц и суставов рук, в условиях переохлаждения, а также в условиях воздействия производственного шума выше ПДУ. В иных условиях истец может трудиться. Считает, что истцом не представлено доказательств ухудшения состояния его здоровья. Кроме того, необходимо учесть, что 58% вины в развитии у истца профзаболевания лежит на Шахте «Капитальная», по обязательствам которой ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» не отвечает.

Суд, заслушав стороны, изучив письменные материалы дела, полагает, что исковые требования Сергеева В.П. подлежат частичному удовлетворению, по следующим основаниям:

В соответствии со ст.2 ФЗ от 24.07.1998г №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (далее по тексту Закон), законодательство РФ об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний основывается на Конституции РФ, гарантирующей каждому гражданину социальное обеспечение в случае болезни, инвалидности, потери кормильца ч.1 ст.39 Конституции, и состоит из упомянутого Федерального Закона и принимаемых в соответствии с ним федеральных законов и иных нормативных правовых актов РФ.

В соответствии со ст. 3 Закона страховой случай- подтвержденный в установленном порядке, факт повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, которое влечет возникновение обязательства страховщика осуществлять обеспечение по страхованию.

Профессиональное заболевание - хроническое или острое заболевание застрахованного, являющееся результатом воздействия на него вредного (вредных) производственного (производственных) фактора (факторов) и повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности.

В соответствии со ст. 7 Закона, право застрахованных на обеспечение по страхованию возникает со дня наступления страхового случая.

В соответствии со ст.8 Закона, обеспечение по страхованию осуществляется в том числе, в виде страховых выплат.

В соответствии с ч.1 ст.10 Закона единовременные страховые выплаты и ежемесячные страховые выплаты назначаются и выплачиваются застрахованному, если по заключению учреждения медико-социальной экспертизы результатом наступления страхового случая стала утрата им профессиональной трудоспособности.

Ежемесячные страховые выплаты выплачиваются застрахованным в течение всего периода стойкой утраты им профессиональной трудоспособности, а в случае смерти застрахованного лицам, имеющим право на их получение, в периоды, установленные пунктом 3 статьи 7 настоящего Федерального закона (ч.3 ст.10 Закона).

В ходе рассмотрения дела установлено, что с 01.12.1980 г. Сергеев В.П. работал машинистом электровоза подземным в Шахте «Капитальная». Уволен 01.11.1998 г. в связи с ликвидацией предприятия. С 02.11.1998 г. Сергеев В.П. принят машинистом электровоза подземным в ОАО «Шахта «Осинниковская», которое было реорганизовано путем слияния в филиал «Шахта «Осинниковская» ОАО «ОУК «Южкузбассуголь», о чем 20.12.2002 г. внесены сведения в ЕГРЮЛ. 30.12.2003 г. Сергеев В.П. уволен по сокращению штатов по п.2 ст. 81 ТК РФ. 23.06.2004 г. истец вновь принят в филиал «Шахта «Осинниковская» ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» горнорабочим. Уволен 27.09.2011 г. Указанные обстоятельства подтверждаются сведениями, содержащимися в трудовой книжке Сергеева В.П. (л.д.93-94).

В соответствии с актом о случае профессионального заболевания от 13.06.2011 г. у работника Филиала «Шахта «Осинниковская» Сергеева В.П. установлено профессиональное заболевание - <данные изъяты>. Причиной возникновения указанного заболевания послужило длительное воздействие на организм человека вредных производственных факторов. Наличия вины истца в возникновении у него профессионального заболевания не установлено (л.д.10).

Соответственно, согласно ст. 7 Закона у истца возникло право на получение единовременной компенсации и ежемесячных выплат, причитающихся истцу в связи с повреждением здоровья.

В соответствии со ст.12 Закона, размер ежемесячной страховой выплаты определяется как доля среднего месячного заработка застрахованного, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности.

Среднемесячный заработок застрахованного исчисляется путем деления общей суммы его заработка (с учетом премий, начисленных в расчетном периоде) за 12 месяцев повлекшей повреждение здоровья работы, предшествовавших месяцу, в котором с ним произошел несчастный случай на производстве, установлен диагноз профессионального заболевания или (по выбору застрахованного) установлена утрата (снижение) его профессиональной трудоспособности, на 12. (ч.3)

Если повлекшая повреждение здоровья работа продолжалась менее 12 месяцев, среднемесячный заработок застрахованного исчисляется путем деления общей суммы его заработка за фактически проработанное им число месяцев, предшествовавших месяцу, в котором с ним произошел несчастный случай на производстве, установлен диагноз профессионального заболевания или (по выбору застрахованного) установлена утрата (снижение) его профессиональной трудоспособности, на число этих месяцев. В случаях, если период повлекшей повреждение здоровья работы составил менее одного полного календарного месяца, ежемесячная страховая выплата исчисляется исходя из условного месячного заработка, определяемого следующим образом: сумма заработка за проработанное время делится на число проработанных дней и полученная сумма умножается на число рабочих дней в месяце, исчисленное в среднем за год. При подсчете среднемесячного заработка не полностью проработанные застрахованным месяцы заменяются предшествующими полностью проработанными месяцами либо исключаются в случае невозможности их замены.

По желанию застрахованного при наступлении страхового случая по причине получения им профессионального заболевания средний месячный заработок может быть подсчитан за последние 12 месяцев работы, предшествовавших прекращению работы, повлекшей такое заболевание.

Судом установлено, что при расчете среднего заработка для начисления ежемесячных страховых выплат Фондом был взят период: январь, февраль, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь 2010 г., январь, февраль, март 2011 г., что подтверждается справкой-расчетом приложением к приказу ФСС РФ от 28.10.2011 г. № 6624-В (л.д.13). При этом, заработная плата истца составила 243220,01 руб., исходя из которой была рассчитана ежемесячная страховая выплата в размере 2026, 83 руб.: 243220,01 руб./12месяцев х 10% утраты трудоспособности. Указанная сумма была назначена и выплачивалась Фондом истцу с 23.06.2011 г. до 01.01.2012 г.

Однако при расчете среднего заработка, Фондом в нарушение ч.2 ст. 12 Закона, согласно которой, при расчете утраченного заработка учитываются все виды оплаты труда, на которые начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование, не был включен такой вид оплаты труда, как передвижение к месту работы («ходовые»), который как следует из справки, выданной Филиалом «Шахта «Осинниковская», работодателем за указанный период истцу начислялся и выплачивался (л.д.21).

Доводы ответчиков о том, что не подлежит включению в расчет средней заработной платы доплата за "передвижение" ("ходовые"), являются необоснованными, поскольку указанные выплаты носит регулярный характер, осуществляются за рабочее время работника, в течение которого он добирается непосредственно в самой шахте до своего участка работы, соответственно, их следует включать в предусмотренную ст. 135 ТК РФ систему оплаты труда. Таким образом, «ходовые» подлежали учету при расчете среднего заработка истца.

То обстоятельство, что ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» не производил страховых отчислений с указанных выплат, не может рассматриваться, как основание для отказа в удовлетворении заявленных требований, поскольку отсутствие отчислений не может ущемлять права работника на получение страховых выплат в размере, установленном и гарантированном законодательством Российской Федерации.

Поскольку включение «ходовых» в заработок истца в расчетном периоде улучшает его материальное положение, в силу п.п.3, 6 ст.12 Закона следует произвести перерасчет назначенной истцу ежемесячной страховой.

Таким образом, размер среднемесячной заработной платы, исходя из которой, Фонд должен был начислять ежемесячные платежи, с учетом выплат за передвижение к месту работы (ходовых»), в соответствии со сведениями, предоставленными работодателем (л.д.21), должен составлять: 252890, 21 руб. (заработок за январь, февраль, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь 2010 г., январь, февраль, март 2011 г.) / 12 = 21074,18 руб.

Соответственно размер ежемесячной страховой выплаты, назначенной Фондом, с 23.06.2011 г., должен составлять- 21074,18 руб. х 10% (% утраты трудоспособности) = 2107,42 руб.,тогда, как ответчик выплачивал ежемесячно с по 2026,83 руб., что подтверждается приказом № 6624-В от 28.10.2011 г. (л.д.12).

Размер ежемесячной страховой выплаты на 01.01.2012 года, должен составлять2233, 87 руб.: 2107,42 руб. х 1,06 (коэффициент индексации с 01.01.2012г.), тогда, как ответчик выплачивал ежемесячно с 01.01.2012г. по 2148,44 руб. что подтверждается выпиской к приказу № 166-В от 12.01.2012г. (л.д.14).

Размер ежемесячной страховой выплаты на 01.01.2013 года, должен составлять2356,73руб.: 2233, 87 руб. х 1,055 (коэффициент индексации с 01.01.2013), тогда как ответчик выплачивал ежемесячно с 01.01.2013г. по 2266,60 руб., что подтверждается приказом № 300-В от 16.01.2013г. (л.д.17).

Размер ежемесячной страховой выплаты на 01.01.2014 года, должен составлять2474,57руб.: 2356,73руб. х 1,05 (коэффициент индексации с 01.01.2014), тогда как, ответчик выплачивал ежемесячно с 01.01.2014г. по 2379, 93 руб., что подтверждается приказом № 150-В от 14.01.2014г. (л.д.18)

Размер ежемесячной страховой выплаты на 01.07.2014 года, должен составлять4949, 14руб.: 2474,57руб. / 10% х 20%, в то время, как ответчик выплачивал ежемесячно с 01.07.2014 г. по 4759, 88 руб., что подтверждается приказом № 3210-В от 18.06.2014 г. (л.д.19).

Размер ежемесячной страховой выплаты на 01.01.2015 года, должен составлять5221,34руб.: 4949, 14руб. х 1,055 (коэффициент индексации с 01.01.2015), тогда как ответчик выплачивал с 01.01.2015г. по 5021, 67 руб. (л.д.50).

В соответствии со ст. 318 ГК РФ, сумма, выплачиваемая по денежному обязательству непосредственно на содержание гражданина, индексируется в случаях и в порядке, которые установлены законом или договором.

В соответствии со ст. 1091 ГК РФ, суммы выплачиваемого гражданам возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью потерпевшего, подлежат изменению пропорционально росту установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения в соответствующем субъекте Российской Федерации по месту жительства потерпевшего, а при отсутствии в соответствующем субъекте Российской Федерации указанной величины данные суммы должны быть не менее установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения в целом по Российской Федерации.

Таким образом, ежемесячная страховая выплата Сергееву В.П. в размере 5021, 67 руб. подлежит последующей индексации, установленной Правительством РФ на каждый календарный год.

Принимая во внимание изложенное, требования истца обязать ГУ- Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ назначить и выплачивать Сергееву В.П. ежемесячную страховую выплату в размере 5021, 67 руб., начиная с 01 марта 2015 года бессрочно, с последующей индексацией, являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

Учитывая, что ежемесячные платежи ответчиком истцу выплачивались не в полном объеме, то его требования об индексации указанных сумм являются обоснованными.

В силу п. 27 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 10.03.2011 N 2 "О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" учитывая, что задержка выплаты назначенных страховых сумм в связи с инфляцией причиняет имущественный вред истцу, суд вправе удовлетворить его требование об индексации названных сумм с учетом индекса роста потребительских цен, рассчитанного государственными органами статистики Российской Федерации в субъекте Российской Федерации по месту проживания истца. По этим же основаниям суд вправе удовлетворить требование об индексации сумм задолженности по страховым выплатам, образовавшейся в результате выплаты таких сумм в меньшем размере, чем это предусмотрено Федеральным законом от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ.

Индексация денежных сумм, подлежащих взысканию с ответчика, является механизмом приведения в соответствие суммы возмещения вреда уровню цен и стоимости жизни, сложившемуся на день реального исполнения должником своего обязательства. Применение индексов роста цен направлено на правильное определение размера реального и полного возмещения вреда при рассмотрении спора в суде.

Показателем, характеризующим инфляционные процессы в РФ, является индекс потребительских цен в силу п. 11.1 «Основных положений о порядке наблюдения за потребительскими ценами и тарифами…», утвержденных постановлением Госкомитета РФ по статистике 25.03.2002 г. № 23 и принятым во исполнение Закона РФ «Об индексации денежных доходов и сбережений граждан в РСФСР». Указанная индексация обеспечивает реальную защиту прав взыскателя в условиях инфляции, поскольку индексы потребительских цен объективно отражают уровень инфляции по месту проживания взыскателя.

В соответствии с п.3 ст.15 Закона, ежемесячные страховые выплаты назначаются и выплачиваются застрахованному за весь период утраты им профессиональной трудоспособности с того дня, с которого учреждением медико-социальной экспертизы установлен факт утраты застрахованным профессиональной трудоспособности, исключая период, за который застрахованному было назначено пособие по временной нетрудоспособности, указанное в пункте 1 настоящей статьи.

Требования о назначении и выплате обеспечения по страхованию, предъявленные по истечении трех лет с момента возникновения права на получение этих выплат, удовлетворяются за прошлое время не более чем за три года, предшествовавшие обращению за обеспечением по страхованию.

Таким образом, учитывая вышеуказанные нормы Закона, требования истца подлежат удовлетворению в пределах трехлетнего срока, а именно с января 2012 года (три года предшествующие подаче искового заявления) по февраль 2015 года:

период	подлежало к выплате		фактически выплачено		подлежит доплате		уровень инфляции		сумма своевременно невыплаченного страхового обеспечения с учетом индексации
янв.12	2 233,87р.	-	2 148,44р.	=	85,43р.	х	134,4%	=	114,82р.
фев.12	2 233,87р.	-	2 148,44р.	=	85,43р.	х	134,0%	=	114,48р.
мар.12	2 233,87р.	-	2 148,44р.	=	85,43р.	х	133,2%	=	113,79р.
апр.12	2 233,87р.	-	2 148,44р.	=	85,43р.	х	132,8%	=	113,45р.
май.12	2 233,87р.	-	2 148,44р.	=	85,43р.	х	132,2%	=	112,94р.
июн.12	2 233,87р.	-	2 148,44р.	=	85,43р.	х	131,1%	=	112,00р.
июл.12	2 233,87р.	-	2 148,44р.	=	85,43р.	х	129,5%	=	110,63р.
авг.12	2 233,87р.	-	2 148,44р.	=	85,43р.	х	127,7%	=	109,09р.
сен.12	2 233,87р.	-	2 148,44р.	=	85,43р.	х	127,7%	=	109,09р.
окт.12	2 233,87р.	-	2 148,44р.	=	85,43р.	х	126,8%	=	108,33р.
ноя.12	2 233,87р.	-	2 148,44р.	=	85,43р.	х	126,1%	=	107,73р.
дек.12	2 233,87р.	-	2 148,44р.	=	85,43р.	х	125,4%	=	107,13р.
янв.13	2 356,73р.	-	2 266,60р.	=	90,13р.	х	124,2%	=	111,94р.
фев.13	2 356,73р.	-	2 266,60р.	=	90,13р.	х	123,2%	=	111,04р.
мар.13	2 356,73р.	-	2 266,60р.	=	90,13р.	х	122,7%	=	110,59р.
апр.13	2 356,73р.	-	2 266,60р.	=	90,13р.	х	122,0%	=	109,96р.
май.13	2 356,73р.	-	2 266,60р.	=	90,13р.	х	121,5%	=	109,51р.
июн.13	2 356,73р.	-	2 266,60р.	=	90,13р.	х	121,2%	=	109,24р.
июл.13	2 356,73р.	-	2 266,60р.	=	90,13р.	х	120,8%	=	108,88р.
авг.13	2 356,73р.	-	2 266,60р.	=	90,13р.	х	120,4%	=	108,52р.
сен.13	2 356,73р.	-	2 266,60р.	=	90,13р.	х	120,3%	=	108,43р.
окт.13	2 356,73р.	-	2 266,60р.	=	90,13р.	х	118,9%	=	107,16р.
ноя.13	2 356,73р.	-	2 266,60р.	=	90,13р.	х	118,1%	=	106,44р.
дек.13	2 356,73р.	-	2 266,60р.	=	90,13р.	х	117,5%	=	105,90р.
янв.14	2 474,57р.	-	2 379,93р.	=	94,64р.	х	117,2%	=	110,92р.
фев.14	2 474,57р.	-	2 379,93р.	=	94,64р.	х	116,1%	=	109,88р.
мар.14	2 474,57р.	-	2 379,93р.	=	94,64р.	х	114,9%	=	108,74р.
апр.14	2 474,57р.	-	2 379,93р.	=	94,64р.	х	114,0%	=	107,89р.
май.14	2 474,57р.	-	2 379,93р.	=	94,64р.	х	113,3%	=	107,23р.
июн.14	2 474,57р..	-	2 379,93р.	=	94,64р.	х	112,4%	=	106,37 р.
июл.14	4 949,14р.	-	4 759,88р.	=	189,26р.	х	111,5%	=	211,02р.
авг.14	4 949,14р.	-	4 759,88р.	=	189,26р.	х	111,2%	=	210,46р.
сен.14	4 949,14р.	-	4 759,88р.	=	189,26р.	х	110,6%	=	209,32р.
окт.14	4 949,14р.	-	4 759,88р.	=	189,26р.	х	110,1%	=	208,38р.
ноя.14	4 949,14р.	-	4 759,88р.	=	189,26р.	х	108,5%	=	205,35р.
дек.14	4 949,14р.	-	4 759,88р.	=	189,26р.	х	105,0%	=	198,72р.
янв.15	5 221,34р.	-	5 021,67р.	=	199,67р.	х	102,0%	=	203,66р.
фев.15	5 221,34р.	-	5 021,67р.	=	199,67р.	х	100,0%	=	199,67р.

Итого, общая сумма недоплаты страховых выплат за период с с января 2012 года по февраль 2015 года составляет 4938,7 руб.

Суд не может согласиться с позицией представителя истца о взыскании платежей за весь период с июня 2011 года, поскольку это противоречит ст.15 Закона.

Кроме того, в соответствии с п.9 ст. 12 ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" исчисленная и назначенная ежемесячная страховая выплата в дальнейшем перерасчету не подлежит, за исключением случаев изменения степени утраты профессиональной трудоспособности, изменения круга лиц, имеющих право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного, а также случаев индексации ежемесячной страховой выплаты.

При этом, согласно п.3 ст. 15 Закона При наступлении обстоятельств, влекущих перерасчет суммы страховой выплаты в соответствии с пунктом 9 статьи 12 настоящего Федерального закона, такой перерасчет производится с месяца, следующего за месяцем, в котором наступили указанные обстоятельства.

В соответствии с информацией, предоставленной руководителем Бюро МСЭ № 27 ФКУ «ГБ МСЭ по КО Минтруда России» Сергееву В.П. в связи с наличием профессионального заболевания «<данные изъяты> с 23.06.2011 г. была установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере 10%. При переосвидетельствовании 16.06.2014 г. Сергееву В.П. установлено 20% утраты профессиональной трудоспособности с 16.06.2014 г. бессрочно.

Поскольку степень утраты профессиональной трудоспособности изменилась у истца с июня 2014 г., что является основанием в силу п.9 ст. 12 Закона для перерасчет суммы ежемесячной страховой выплаты, такой перерасчет в соответствии с правилами, установленными п. 3 ст. 15 Закона следует производить с месяца, следующего за месяцем, в котором наступили указанные обстоятельства, то есть, с июля 2014 г.

Доводы представителя ответчика ГУ–Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ о том, что поскольку истцом Фонду была предоставлена справка о заработной плате, в которой не содержалось сведений о выплатах за передвижение к месту работы, то Фонд не должен нести ответственность за нарушение прав истца, являются необоснованными, поскольку при назначении истцу ежемесячной страховой выплаты именно Фонд должен разъяснять застрахованным и страхователям их права и обязанности, а также порядок и условия обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (п.9 ч.2 ст.18 Закона). При назначении страховых выплат ответчик ГУ - Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ должным образом не проверил сведения о заработной плате истца, что повлекло занижение размера ежемесячных страховых выплат.

Доводы представителя ответчика ГУ–Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ со ссылкой на положения п.9 ст.12 Закона, о том, что невозможно производить перерасчет назначенной страховой выплаты, являются необоснованными, поскольку ежемесячные страховые выплаты, как установлено судом, производились истцу в меньшем размере, чем было гарантировано действующим законодательством, не по вине истца, поэтому указанные суммы с индексацией за период с января 2012г. по февраль 2015года подлежат взысканию в полном объеме.

В Гражданском кодексе РФ основания и размер компенсации гражданину морального вреда определяются ст. ст. 151, 1099, 1100, 1001.

В соответствии со ст. 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права, либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

Согласно ст. 150 ГК РФ, личными неимущественными правами и нематериальными благами признаются жизнь и здоровье, достоинство личности, честь и доброе имя, деловая репутация, неприкосновенность частной жизни, личная и семейная тайна, право свободного передвижения, выбора места жительства и пребывания, право на имя, право авторства и.т.д.

Статья 1101 ГК РФ предусматривает, что размер компенсации морального вреда определяется в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.

Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости (п. 63 Постановления Пленума ВС РФ от 17 марта 2004 г. N 2).

В соответствии с заключением врачебно-экспертной комиссии Клиники НИИ КПГиПЗ №194 от 14.09.2011 г. развитие у Сергеева В.П. <данные изъяты> произошло в результате воздействия на организм производственного шума в период работы с 1998 по 2011 годы в профессиях подземного машиниста электровоза и подземного горнорабочего. Степень вины предприятий в развитии у Сергеева В.П.указанного профессионального заболевания пропорциональна стажу работы на предприятии и составляет:

- Шахта «Капитальная»- 58%;

- ОАО «Шахта «Осинниковская»- 13%;

- Филиал «Шахта «Осинниковская» ОАО «ОУК «Южкузбассуголь»- 29% (л.д.65).

В соответствии с исторической справкой 01.09.2010 г. ОАО «Шахта «Капитальная» (ранее Шахта «Капитальная») ликвидирована на основании решения Арбитражного суда Кемеровской области от 31.10.2007 г., что подтверждается выпиской из ЕГРЮЛ.

В соответствии с Уставом ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» указанное предприятие образовано путем слияния нескольких предприятий, в том числе, ОАО «Шахта «Осинниковская». К нему перешли все права и обязанности реорганизованных предприятий. В связи с чем, степень предприятий, виновных в развитии у истца профессионального заболевания, за которые несет ответственность ОАО «ОУК «Южкузбассуголь», составляет 42% (ОАО «Шахта «Осинниковская», Филиал «Шахта «Осинниковская» ОАО «ОУК «Южкузбассуголь»).

Из совокупности представленных в суд доказательств (амбулаторной карты, справок МСЭ, показаний свидетеля З. П.К.) следует, что профессиональное заболевание «<данные изъяты>» проявляется ухудшением слуха, шумом в ушах и головными болями.

В связи с проявляющимися симптомами заболеваний у истца ухудшилось качество жизни, нарушен сон. Ухудшение состояния здоровья негативно отразилось на нем, взаимоотношениях с окружающими. В связи с указанными профессиональными заболеваниями Сергеев В.П. вынужден регулярно проходить лечение, что подтверждается медицинскими заключениями, программой реабилитации. Истец постоянно пользуется слуховым аппаратом. Таким образом, в ходе рассмотрения дела суд считает установленным, что в результате профессионального заболевания Сергеев В.П. испытывает до настоящего времени физические и нравственные страдания. Кроме того, суд учитывает, что в настоящее время Сергееву В.П. установлена утрата профессиональной трудоспособности бессрочно, что свидетельствует о том, что положительных прогнозов на улучшение состояния его здоровья не имеется.Доказательств иного суду не представлено.

По мнению суда, истцом представлено достаточно доказательств, подтверждающих степень его физических и нравственных страданий.

При этом, учитывается, что ответчиком в добровольном порядке в счет компенсации морального вреда истцу была выплачена сумма в размере 15086,80 руб. (л.д.42), что не оспаривается истцом и его представителем. Однако, суд считает, что выплаченная истцу сумма, не в полной меры отражает физические и нравственные страдания, причиненные истцу в связи с профессиональным заболеванием и его последствиями.

Суд приходит к выводу, что в пользу Сергеева В.П. с ОАО ОУК «Южкузбассуголь» с учетом характера повреждения здоровья, в связи с профессиональным заболеванием, степени его физических и нравственных страданий и степени вины ответчика индивидуальных особенностей истца, подлежит взысканию компенсация морального вреда в размере 25000 руб.

Поскольку истец в соответствии со ст. 333.36 НК РФ освобождается от уплаты государственной пошлины, то в соответствии со ст. 103 ГПК РФ, ст. 61.1 БК РФ, 333.19 НК РФ суд считает необходимым, взыскать с ответчиков в доход местного бюджета г.Новокузнецка расходы по оплате государственной пошлины пропорционально удовлетворенным требованиям с ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» в размере 300 руб. (от неимущественных требований).

С ГУ –Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ госпошлина подлежит взысканию в размере: 400 руб. (от удовлетворенных имущественных требований о взыскании задолженности с индексацией в размере 4938,7 руб.).

Размер госпошлины на сумму в части требований об увеличении ежемесячных сумм возмещения вреда определяется правилом п. 6 ч. 1 ст. 91 ГПК РФ, в соответствии с которым цена иска по требованиям об уменьшении или увеличении платежей и выдач определяется исходя из суммы, на которую уменьшаются или увеличиваются платежи и выдачи, но не более, чем за год.

Разница между установленной решением суда ежемесячной страховой выплатой (5 221, 34 руб.) и выплатой, назначенной ГУ –Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ ( 5021,67 руб.), составляет: 199,67 руб. = (5 221, 34 руб. - 5021,67 руб.)

199,67 руб. х 12 мес. = 2 396,04 руб.х4%= 95,84 руб., но не менее 400 руб.

В совокупности в доход местного бюджета с данного ответчика ГУ –Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ подлежит взысканию госпошлина в размере 800 руб. (400 руб. + 400 руб.)

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ 25 000 (░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░) ░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░ –░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 4938 (░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░) ░░░░░░ 70 ░░░░░░.

░░░░░░░ ░░- ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 5221 (░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░) ░░░░░ 34 ░░░░░░░, ░░░░░░░ ░ 01 ░░░░░ 2015 ░░░░ ░░░░░░░░░, ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░.

░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░░░» ░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░. ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░ 300 (░░░░░░) ░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░ –░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░. ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░ 800 (░░░░░░░░░) ░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░.

░░░░░: ░.░. ░░░░░░░░░

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░ 24 ░░░░░ 2015░.