Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-117/2017 (2-2835/2016;) ~ М-2644/2016 от 08.09.2016

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

« 13 » февраля 2017 года г.Тамбов

Ленинский районный суд г. Тамбова в составе:

Председательствующего судьи Сорокиной С.Л.,

при секретаре Сытиной Е.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2 - 117/17 по иску Юрьева В.И. к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области о включении периодов работы в трудовой стаж для назначения пенсии и о назначении пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

25.07.2016г. Юрьев В.И*** года рождения, обратился в Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области УПФ РФ в г.Тамбове Тамбовской области с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда.

Решением УПФР в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области от 23.08.2016 года № 205212/16 Юрьеву В.И. отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда из-за отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ, 7 лет 6 месяцев, поскольку в него не включены, в том числе периоды работы истца:

- с 25.11.1988г. по 24.05.1989г. в качестве производителя работ в Тамбовском отделе рабочего снабжения Мичуринского отделения ЮВЖД, так как документально не подтверждается занятость в течение полного рабочего дня на работах с тяжелыми условиями труда, предусмотренных Списком № 2 производств, цехов, профессий и должностей, утвержденным постановлением СМ СССР от 22.08.1956г. № 1173;

- с 17.01.1995г. по 04.05.1995г. - в качестве прораба в Акционерной фирме «Эко-Лимитед», так как документально не подтверждается занятость в течение полного рабочего дня на работах с тяжелыми условиями труда, предусмотренных Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. № 10; кроме того, сведения индивидуального (персонифицированного) учета, представленные страхователем, не подтверждают работу, дающую право на досрочное назначение страховой пенсии по старости;

- с 13.09.2004г. по 09.11.2004г. - в качестве мастера строительного участка в ООО «Агропромстройкомплект», так как Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. № 10, предусмотрена должность мастера строительных и монтажных работ; кроме того, сведения индивидуального (персонифицированного) учета, представленные страхователем, не подтверждают работу, дающую право на досрочное назначение страховой пенсии по старости;

- с 10.11.2004г. по 21.03.2005г. - в качестве старшего производителя работ в ООО «Агропромстройкомплект», так как Списком № 2, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. № 10, данная должность не предусмотрена; кроме того, сведения индивидуального (персонифицированного) учета, представленные страхователем, не подтверждают работу, дающую право на досрочное назначение страховой пенсии по старости;

- с 14.07.2006г. по 31.01.2007г. - в качестве производителя работ на строительном участке в ООО «ЖСК», так как так как документально не подтверждается занятость в течение полного рабочего дня на работах с тяжелыми условиями труда, предусмотренных Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. № 10;

- с 02.05.2007г. по 31.12.2008г. - в качестве прораба в ООО «ИнтерКрафт», так как документально не подтверждена работа с тяжелыми условиями труда; кроме того, сведения индивидуального (персонифицированного) учета, представленные страхователем, не подтверждают работу, дающую право на досрочное назначение страховой пенсии по старости;

- с 07.06.2010г. по 12.05.2013г., с 20.03.2014г. по 28.01.2015г. - в качестве прораба по теплогазоснабжению и вентиляции в ООО «ИнтерКрафт», так как Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. № 10, предусмотрена должность производителя работ; кроме того, сведения индивидуального (персонифицированного) учета, представленные страхователем, не подтверждают работу, дающую право на досрочное назначение страховой пенсии по старости;

- с 13.05.2013г. по 19.03.2014г., в том числе отпуск без оплаты с 04.12.2013г. по 06.12.2013г., - в качестве прораба в ООО «Новый Альянс плюс», так как согласно справке № 82 от 08.08.2016г., выданной организацией, прорабы льготным пенсионным обеспечением не пользуются, что подтверждается сведениями индивидуального (персонифицированного) учета; кроме того, Правилами исчисления периодов работ от 11.07.2002г. № 516 не предусмотрено включение отпуска без оплаты в стаж на соответствующих видах работ.

08.09.2016г. Юрьев В.И. обратился в суд с иском, с учетом заявления об уточнении исковых требований от 27.10.2016г. и заявления о дополнении исковых требований от 23.12.2016г., к УПФР в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области о включении в льготный трудовой стаж периодов работы с 25.11.1988г. по 24.05.1989г. в качестве производителя работ в Тамбовском отделе рабочего снабжения Мичуринского отделения ЮВЖД, с 13.09.2004г. по 09.11.2004г. в качестве мастера строительного участка в ООО «Агропромстройкомплект», с 10.11.2004г. по 21.03.2005г. в качестве старшего производителя работ в ООО «Агропромстройкомплект», с 14.07.2006г. по 31.01.2007г. в качестве производителя работ на строительном участке в ООО «ЖСК», с 02.05.2007г. по 31.12.2008г., с 07.06.2010г. по 31.12.2012г. в качестве прораба в ООО «ИнтерКрафт» и о назначении досрочной страховой пенсии по старости с 19.10.2016г., указав в обоснование своих требований, что в спорные периоды работал мастером, прорабом, что подтверждается записями в трудовой книжке и справками работодателей; спорные периоды подлежат включению в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии.

В судебном заседании истец Юрьев В.И. исковые требования поддержал по тем же основаниям, дополнив, что в спорные периоды он работал в различных организациях мастером и прорабом, что подтверждается записями в трудовой книжке. Фактически он работал прорабом, мастером строительных и монтажных работ, то есть в должностях, предусмотренных Списком № 2 1956г. и Списком № 2 1991г., в организациях, которые осуществляли в спорные периоды строительство новых жилых домов и промышленных объектов, объектов социально-культурного и бытового назначения. В спорные периоды он был занят на работе с тяжелыми условиями труда полный рабочий день и полную рабочую неделю, других работ не выполнял, в отпуске без содержания, в ученическом отпуске не находился. Обязанность по уплате страховых взносов возложена на работодателя, в связи с чем, неуплата страховых взносов, а также отсутствие документов, подтверждающих льготный характер работы, в том числе полную занятость на работах с тяжелыми условиями труда, ввиду того, что документы не сданы в архив, а организации не существуют, не должно влечь нарушение его пенсионных прав.

Истец Юрьев В.И. просил включить в льготный трудовой стаж периоды работы с 25.11.1988г. по 24.05.1989г. в качестве производителя работ в Тамбовском отделе рабочего снабжения Мичуринского отделения ЮВЖД, с 13.09.2004г. по 09.11.2004г. в качестве мастера строительного участка в ООО «Агропромстройкомплект», с 10.11.2004г. по 21.03.2005г. в качестве старшего производителя работ в ООО «Агропромстройкомплект», с 14.07.2006г. по 31.01.2007г. в качестве производителя работ на строительном участке в ООО «ЖСК», с 02.05.2007г. по 31.12.2008г., с 07.06.2010г. по 31.12.2012г. в качестве прораба в ООО «ИнтерКрафт» и назначить досрочную страховую пенсию по старости на работах с тяжелыми условиями труда ***., когда он достиг возраста *** лет.

Представитель ответчика, по доверенности Магатина Я.В., исковые требования не признала по основаниям, изложенным в решении УПФР в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области, дополнив, что спорные периоды работы истца не охватываются нормами пенсионного законодательства, дающего право на назначение досрочной страховой пенсии; документы, представленные истцом, не подтверждают работу в качестве мастера на новом строительстве, в качестве мастера строительных и монтажных работ; полную занятость на работах с тяжелыми условиями труда.

Представитель третьего лица, ООО «ИнтерКрафт», по доверенности Попова А.В., исковые требования не признала и пояснила, что одним из видов деятельности ООО «ИнтерКрафт» является строительство жилых и нежилых зданий, о чем указано в ЕГРЮЛ. Истец в спорные периоды работал в ООО «ИнтерКрафт» в качестве прораба и в качестве прораба по теплогазоснабжению и вентиляции в режиме неполной рабочей недели, о чем было указано работодателем в льготной справке от 28.01.2015г. Согласно трудовым договорам от 02.05.2007г. и 01.04.2010г., истцу был установлен 4-часовой рабочий день, что также подтверждается табелями учета рабочего времени и лицевыми счетами за спорные периоды.

Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, свидетелей ФИО11, ФИО12, ФИО9, ФИО10, исследовав материалы дела и пенсионное дело истца, считает, что исковые требования подлежат удовлетворению частично.

В соответствии со ст.39 Конституции РФ социальное обеспечение по возрасту гарантируется каждому. Государство в силу ст.2 и ст.7 Конституции РФ обязано обеспечить права граждан. Согласно ст.15 Конституции РФ, она имеет высшую юридическую силу, Законы и иные правовые акты, применяемые на территории РФ, Конституции противоречить не должны.

Статья 19, ч.2 ст.55Конституции РФ устанавливает равенство всех перед законом. Государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от каких-либо обстоятельств.

В Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина.

Согласно ст.8 Всеобщей Декларации прав человека каждый человек имеет право на эффективное восстановление в правах компетентными национальными судами в случаях нарушения его основных прав, предоставленных ему конституцией или законом.

В соответствии со ст.4, ст.8 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001года N167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

Право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

В силу п.2 ч.1, ч.2, ч.3, ч.4 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, имеют мужчины по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Согласно п.п. «б» п.1, п.3 постановления Правительства РФ от 16 июля 2014г. N665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", принятого в целях реализации статей 30 и 31Федерального закона "О страховых пенсиях", при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда:

Список N2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991г. N10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956г. N1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992г.

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002г. N516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно постановлению Правительства РФ от 18 июля 2002года № 537 (изменения внесены постановлением Правительства РФ от 24 апреля 2003 года № 239) при досрочном назначении трудовой пенсии по старости лицам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10. При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 года работ, предусмотренных Списком № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956года № 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком 1991года.

Согласно Списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г., мастера строительных и монтажных работ, производители работ имеют право на досрочное назначение пенсии (раздел XXУII Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов); согласно Списку № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, утвержденному постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956г., мастера и прорабы (раздел XXIX Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых, а также надземных зданий и сооружений, шахт, рудников и коммуникаций) имеют право на досрочное назначение пенсии.

В силу п.1 ст.55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и решения дела.

В силу п.1 ст.67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

В соответствии с п.16 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012г.N30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт1 статьи27 Федерального закона N173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

Абзацем первым ст.66 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В судебном заседании установлено, что истец работал с 25.11.1988г. по 24.05.1989г. в качестве производителя работ в Тамбовском отделе рабочего снабжения Мичуринского отделения ЮВЖД, с 13.09.2004г. по 09.11.2004г. в качестве мастера строительного участка в ООО «Агропромстройкомплект», с 10.11.2004г. по 21.03.2005г. в качестве старшего производителя работ в ООО «Агропромстройкомплект», с 14.07.2006г. по 31.01.2007г. в качестве производителя работ на строительном участке в ООО «ЖСК», осуществлявших строительство зданий, сооружений, жилья, полный рабочий день и полную рабочую неделю, других работ не выполнял, в отпуске без содержания, в ученическом отпуске не находился, простоев в работе не имел; с 02.05.2007г. по 24.04.2009г. в качестве прораба в ООО «ИнтерКрафт», с 07.06.2010г. по 16.12.2016г. в качестве прораба по теплогазоснабжению и вентиляции в ООО «ИнтерКрафт», осуществлявшем строительство зданий, сооружений, жилья, в режиме неполной рабочей недели, в сентябре 2007г. находился в отпуске без оплаты.

Данные обстоятельства, помимо пояснений истца, подтверждаются трудовой книжкой Юрьева В.И., которая в силу ст.66 ТК РФ является основным документом о трудовом стаже и трудовой деятельности работника, архивной справкой Мичуринского объединенного архива филиала ОАО «РЖД» ЮВЖД № НДА-172 от 11.03.2015г., справками ООО «Агропромстройкомплект» № 05 от 11.02.2015г., № 06 от 11.02.2015г., справкой ООО «ИнтерКрафт» № 2 от 28.01.2015г., копии которых имеются в материалах дела, а также показаниями свидетелей ФИО11, ФИО12, ФИО9, ФИО10

Так, свидетель ФИО11 показал, что ООО «Жилищно-строительный кооператив», в котором Юрьев В.И. в 2006-2007гг. работал прорабом, являлось строительной организацией; ООО «ЖСК» осуществляло строительство свинарников в Тамбовской области, жилых домов на ул.Магистральной в г.Тамбове, которые возводились с нулевого цикла, истец с бригадой рабочих возводил дома из железобетонного каркаса и кирпичной кладки; истец работал полный рабочий день, без простоев, прогулов.

Свидетель ФИО12 показал, что ООО «Агропромстройкомплект», в котором Юрьев В.И. работал мастером строительного участка, старшим производителем работ, являлось строительной организацией, в которой были такие должности как производители работ, мастера строительных и монтажных работ. ООО «Агропромстройкомплект» осуществляло строительство лечебных корпусов психиатрической больницы, эндокринологического диспансера. Фактически истец являлся мастером строительных и монтажных работ, прорабом. Юрьев В.И. работал полный рабочий день, без простоев, прогулов, не находился в отпусках без оплаты.

Из архивной справки Мичуринского объединенного архива филиала ОАО «РЖД» ЮВЖД № НДА-172 от 11.03.2015г. следует, что в документах архивного фонда Тамбовского отдела рабочего снабжения ЮВЖД имеются следующие сведения, подтверждающие факт работы Юрьева В.И.: приказ № 656 от 22.11.1988г. о приеме с 23.11.1988г. в порядке перевода на должность производителя работ в стройгруппу, приказ № 279 от 24.05.1989г. о переводе с 25.05.1989г. Юрьева В.И. на должность главного инженера.

Из льготной справки № 5 от 11.02.2015г. ООО «Агропромстройкомплект», выданной Юрьеву В.И., следует, что Юрьев В.И. работал в организации мастером строительного участка в течение полного рабочего дня, в отпуске без сохранения заработной платы, ученическом, на курсах повышения квалификации не находился, в режиме неполной рабочей недели не находился.

Согласно сообщению ТОГБУ «ГАСПИТО» № 06-06/6872 от 17.10.2016г., документы по личному составу ООО «ЖСК» на хранение не поступали, в связи с чем, не представляется возможным выдать архивную справку о работе, заработной плате Юрьева В.И. в указанном предприятии в должности производителя работ в период с 14.07.2006г. по 01.02.2007г.

Исследовав и оценив имеющиеся в деле доказательства в соответствии со ст.67 ГПК РФ, а также принимая во внимание, что в разделе XXУII Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г., предусмотрены мастера строительных и монтажных работ, производители работ, а в разделе XXIX Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых, а также надземных зданий и сооружений, шахт, рудников и коммуникаций Списка № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956г., предусмотрены мастера и прорабы,

суд приходит к выводу о том, что в периоды работы с 25.11.1988г. по 24.05.1989г. в качестве производителя работ в Тамбовском отделе рабочего снабжения Мичуринского отделения ЮВЖД, с 13.09.2004г. по 09.11.2004г. в качестве мастера строительного участка в ООО «Агропромстройкомплект», с 10.11.2004г. по 21.03.2005г. в качестве старшего производителя работ в ООО «Агропромстройкомплект», с 14.07.2006г. по 31.01.2007г. в качестве производителя работ на строительном участке в ООО «ЖСК» Юрьев В.И. фактически работал в должности прораба (производителя работ), мастера строительных и монтажных работ, был занят на работе с тяжелыми условиями труда, на строительстве новых зданий и сооружений, полный рабочий день и полную рабочую неделю, других работ не выполнял, в отпуске без содержания, в ученическом отпуске не находился.

Данные обстоятельства подтверждаются вышеуказанными справками, пояснениями истца, показаниями свидетелей.

Представителем ответчика указанные обстоятельства не оспорены.

Кроме того, необходимо отметить, что действующим законодательством не требуется подтверждение полной занятости до 01 января 1992 года, а достаточно подтверждения самого факта работы в качестве «прораба», «мастера».

Отсутствие дополнительной информации (уточняющих справок) не должно нарушать прав истца на включение спорных периодов в льготный стаж, и не является основанием для отказа в удовлетворении исковых требований о включении вышеуказанных периодов в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости; в обязанность истца не входит представление сведений об иных периодах, которые не включаются в стаж.

Иные периоды, не подлежащие включению в специальный стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, в частности, периоды временной нетрудоспособности, за которые не произведена оплата по государственному социальному страхованию, участие в выборных компаниях, нахождение на военных сборах, исполнение обязанностей в качестве народных заседателей, дни отдыха, предоставляемые донорам, дополнительные дни одному из родителей для ухода детьми-инвалидами, в судебном заседании не установлены. Указанные доводы не опровергнуты представителем ответчика, тогда как в соответствии со ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений. Отсутствие справки, уточняющей особый характер работ с указанием периодов, подлежащих исключению из стажа на соответствующих видах работ, с учетом положений ст.2, ст.39 Конституции РФ, не должно нарушать прав истца на включение спорных периодов работы в специальный стаж истца.

Отсутствие документов, подтверждающих, что данные организации являлись строительными организациями, документов о создании в данных организациях строительных цехов и бригад, не является основанием для отказа в удовлетворении исковых требований.

Непредставление работодателями сведений о льготном характере работы истца в спорные периоды работы, что установлено в судебном заседании, не может являться основанием для отказа во включении указанных периодов в стаж, дающий право на досрочное назначение досрочной страховой пенсии, поскольку в соответствии с пенсионным законодательством РФ обязанность по предоставлению вышеуказанных данных возложена на администрацию учреждения, а не на работника.

Факт отзыва ООО «Агропромстройкомплект» льготной справки № 5 от 11.02.2015г., выданной Юрьеву В.И., не опровергает выводы суда о том, что в период с 13.09.2004г. по 21.03.2005г. истец работал в должностях, предусмотренных Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г., полный рабочий день, из письма ООО «Агропромстройкомплект» в УПФР в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области следует, что организация отзывает льготную справку ввиду того, что сведения на льготный стаж не подавались, однако, как указано выше, непредставление работодателем сведений о льготном характере работы истца в спорные периоды работы не может являться основанием для отказа во включении указанных периодов в стаж, дающий право на досрочное назначение досрочной страховой пенсии.

На основании изложенного суд, считает незаконным отказ ответчика во включении вышеуказанных периодов работы истца в льготный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с работой с тяжелыми условиями труда.

Отказывая Юрьеву В.И. в удовлетворении исковых требований в части включения в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда, периодов работы с 02.05.2007г. по 31.12.2008г. в качестве прораба в ООО «ИнтерКрафт», с 07.06.2010г. по 31.12.2012г. в качестве прораба по теплогазоснабжению и вентиляции в ООО «ИнтерКрафт», суд исходит из следующего.

Согласно п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В судебном заседании установлено и подтверждается пояснениями представителя третьего лица, справкой ООО «ИнтерКрафт» № 2 от 28.01.2015г., табелями учета рабочего времени, лицевыми счетами, что Юрьев В.И. в спорные периоды не работал в течение полного рабочего дня; согласно трудовым договорам Юрьеву В.И. был установлен 4-часовой рабочий день.

В связи с чем, оснований для зачета в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периодов работы с 02.05.2007г. по 31.12.2008г. в качестве прораба в ООО «ИнтерКрафт», с 07.06.2010г. по 31.12.2012г. в качестве прораба по теплогазоснабжению и вентиляции в ООО «ИнтерКрафт» не имеется.

Доводы истца о том, что в спорные периоды он работал полный рабочий день, полную рабочую неделю, без простоев, ничем объективно по делу не подтверждены, более того, они опровергаются указанными выше доказательствами; ссылки истца на то, что работодателем представлены фиктивные документы, также ничем не подтверждены; из пояснений истца следует, что трудовые договоры, которые составлялись в двух экземплярах, у него не сохранились; начисление и уплата страховых взносов, сведения о которых содержатся в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица, производились работодателем исходя из размера заработной платы, указанной в лицевых счетах, с учетом тарифной ставки (оклада), установленной истцу за 4-часовой рабочий день, при этом установление работодателем 8-часового рабочего дня иным прорабам и мастерам, что следует из табелей учета рабочего времени, доводы истца о полном рабочем дне не подтверждает.

Показания свидетелей ФИО9, ФИО10 о том, что истец в спорные периоды работал в качестве прораба в ООО «ИнтерКрафт», осуществлявшем строительство здания школы в с.Марьевка Сампурского района, подстанций в п.Радужном и на ул.генерала Глазкова в г.Тамбове, полный рабочий день, без простоев, прогулов, суд, учитывая положения ч.3 ст.14 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», согласно которым характер работы показаниями свидетелей не подтверждается, не может принять в качестве допустимых доказательств.

УПФР в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области не оспаривает наличие у истца льготного стажа 3 года 18 дней, однако даже с учетом рассмотренных периодов работы у истца на ***., когда он достиг возраста *** лет, отсутствует необходимый стаж для назначения пенсии, 6 лет 3 месяца, что подтвердила в судебном заседании представитель ответчика.

В связи с чем, не подлежат удовлетворению исковые требования Юрьева В.И. о назначении досрочной страховой пенсии по старости с 19.10.2016г.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Юрьева В.И. удовлетворить частично.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области включить Юрьева В.И. в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости на работах с тяжелыми условиями труда, периоды работы:

- с 25.11.1988г. по 24.05.1989г. - в качестве производителя работ в Тамбовском отделе рабочего снабжения Мичуринского отделения ЮВЖД;

- с 13.09.2004г. по 09.11.2004г. - в качестве мастера строительного участка в ООО «Агропромстройкомплект»;

- с 10.11.2004г. по 21.03.2005г. - в качестве старшего производителя работ в ООО «Агропромстройкомплект»;

- с 14.07.2006г. по 31.01.2007г. - в качестве производителя работ на строительном участке в ООО «ЖСК».

В удовлетворении остальной части исковых требований Юрьеву В.И. отказать.

Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья: подпись С.Л.Сорокина

Мотивированное решение составлено 17.02.2017 года.

Судья: подпись С.Л.Сорокина