Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-12909/2015 ~ М-12032/2015 от 02.11.2015

Дело № 2-12909/2015 РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ г.Одинцово

Одинцовский городской суд Московской области в составе председательствующего федерального судьи Рожновой О.Е., при секретаре Полякове А.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Коростелёвой Л.Н. к ООО «ответчик» о взыскании заработной платы, денежной компенсации за задержку выплаты, компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

Истец обратился в суд с иском к ответчику, в котором просит суд взыскать в свою пользу с ответчика задолженность по заработной плате в сумме согласно уточненному иску 128536 руб. 36 коп., с учетом компенсации по ст. 236 ТК РФ, в счет компенсации морального вреда 100000 руб. Требования истец обосновывает тем, что работал у ответчика, ответчик не выплатил в полном объеме заработную плату, в связи с чем истец вынужден обратиться в суд.

В судебном заседании истец исковые требования поддержал в полном объеме, подтвердив доводы, на которые он ссылается как на основания иска.

Ответчик представителя в судебное заседание не направил, возражений против иска не представил, ходатайства об отложении слушания не заявил. Дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика в соответствии с положениями ст. 167 ГПК РФ.

Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о необходимости частичного удовлетворения исковых требований.

В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Судом установлено, что истец состоял в трудовых отношениях с ответчиком, что подтверждается исследованными судом материалами дела. При увольнении ответчик не выплатил истцу начисленную заработную плату, которая согласно требованиям истца и справке, выданной ответчиком, с учетом компенсации за задержку составляет 128 536 руб. 36 коп. Принимая во внимание, что факт невыплаты заработной платы истцу подтверждается материалами дела, не оспаривается ответчиком, суд взыскивает ее с ответчика в пользу истца в полном объеме.

Задержка ответчиком выплаты взысканной судом заработной платы истцу, обусловила нравственные страдания истца. В соответствии с положениями ст. 237 ТК РФ с ответчика в пользу истца, с учетом установленных судом фактических обстоятельств дела, суд считает справедливым и разумным взыскать в счет компенсации морального вреда 8 000 руб.

В соответствии с положениями ст. 98 ГПК РФ суд взыскивает с ответчика в пользу истца в счет возмещения расходов по оплате телеграммы 303 руб. 56 коп.

В силу ст. 393 ТК РФ при обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов. С ответчика в доход федерального бюджета взыскивается госпошлина в размере 3 770 руб. 72 коп., из которых 300 руб. по требованию о компенсации морального вреда.

С учетом изложенного, исковые требования удовлетворяются судом частично.

руководствуясь ст. ст. 194 – 198 ГПК РФ

Р Е Ш И Л:

░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░ ░░░░░ 128 536 ░░░. 36 ░░░., ░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ 8 000 ░░░. 00 ░░░., ░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ 303 ░░░. 56 ░░░., ░ ░░░░░ 136 839 ░░░. 92 ░░░.

░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░ «░░░░░░░░» ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░» ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 3770 ░░░. 72 ░░░.

░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░