Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1861/2015 ~ М-1813/2015 от 22.09.2015

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

26 октября 2015 года г. Жигулевск

Жигулевский городской суд Самарской области в составе:

председательствующего судьи Сафоновой Н.А.,

с участием истца Ромаданова В.Г.,

представителя ответчика ГУ - УПФ РФ в г. Жигулевск Ткаченко Л.С., действующей на основании доверенности № 8190 от 01.12.2014 года,

при секретаре Шушкановой А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1861/2015 по иску Ромаданова В. Г. к ГУ - Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Жигулевск о включении в страховой стаж периодов работы,

УСТАНОВИЛ:

Ромаданов В.Г. обратился в суд с указанным выше иском, просит включить в страховой стаж для исчисления пенсии периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Производственном объединении «<данные изъяты>»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Арендном предприятии «<данные изъяты>»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на предприятии «<данные изъяты>»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ОО «<данные изъяты>», а также назначить трудовую пенсию со дня обращения в пенсионный орган за ее назначением.

Согласно доводам иска решением комиссии при ГУ УПФ РФ в г. Жигулевск, протокол № 34/20 от 29.08.2013 г. Ромаданову В.Г. отказано в зачете в страховой стаж для исчисления пенсии указанные выше периоды работы истца, в связи с тем, в его трудовой книжке от 26.06.1971 года:

- записи № о работе в Производственном объединении «<данные изъяты>» в должности водителя 2 класса, автослесаря с ДД.ММ.ГГГГ (Пр. №-к от 03.09.1980г.) по ДД.ММ.ГГГГ (Пр. №-к от 26.06.1986г.) при
увольнении не заверены подписью ответственного лица, что требует документального подтверждения;

- в записях № о работе в Производственном объединении «<данные изъяты>» в должности рихтовщика 3 разряда с ДД.ММ.ГГГГ (Пр. №-к от 06.02.1990г.) по ДД.ММ.ГГГГ (Пр. №-к от ДД.ММ.ГГГГ) оттиск
печати при увольнении не соответствует записи № о переименовании п\о «<данные изъяты>» в арендное предприятие «Самараавтосервис» на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ;

- в записях № о работе на предприятии «<данные изъяты>» в должности грузчика базы № с ДД.ММ.ГГГГ (Пр. №-к от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (Пр. №-р от ДД.ММ.ГГГГ) оттиск печати при увольнении не соответствует наименованию организации при приеме;

- в записях № о работе в ООО «<данные изъяты>» в должности водителя с ДД.ММ.ГГГГ (Пр. № а от ДД.ММ.ГГГГ) ДД.ММ.ГГГГ (Пр. № от ДД.ММ.ГГГГ) увольнение не заверено подписью ответственного лица, что требует документального подтверждения.

Данное обстоятельство противоречит Инструкции «О порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях» № от ДД.ММ.ГГГГ С данным отказом он не согласен.

Однако в спорные периоды истец работал в указанных выше предприятиях, однако документально подтвердить эти обстоятельства не может, в связи с не сохранностью архивных документов. Контролировать правильность оформления записей в трудовой книжке он не мог. Факт его работы в спорные периоды могут подтвердить свидетели.

Истец Ромаданов В.Г. в судебном заседании заявленные исковые требования уточнил, просил назначить ему трудовую пенсию с учетом спорных периодов работы с даты вступления указанного решения суда в законную силу. Уточненные исковые требования поддержал полностью.

Представитель ответчика - ГУ УПФ РФ в <адрес> Ткаченко Л.С. в судебном заседании иск не признала, сославшись на доводы письменных возражений (л.д. 20-25), согласно которым в силу п.41 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002г. №, действовавшему до 01.01.2015г., записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку. Пункт 60 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа, утв. Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий" содержит то же положение. Записи №№, 19-25 внесены в трудовую книжку истца с нарушением п.п. 2.13, 2.14., 2.25, 2.27 4.1 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях, организациях, утв. Постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 162., устанавливающих, что при внесении записи о приеме на работу в графе 3 раздела "Сведения о работе" в виде заголовка пишется полное наименование предприятия. Если за время работы рабочего или служащего наименование предприятия изменяется, то об этом отдельной строкой в графе 3 трудовой книжки делается запись: "Предприятие такое-то с такого-то числа переименовано в такое-то", а в графе 4 проставляется основание переименования - приказ (распоряжение), его дата и номер. При увольнении рабочего или служащего все записи о работе, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров. Записи о причинах увольнения должны производиться в трудовой книжке в точном соответствии с формулировками действующего законодательства и со ссылкой на соответствующую статью и пункт закона, которые в записи об увольнении отсутствуют. При переводах из одного предприятия в другое в графе 3 записывается ссылка на согласование или решение органов, принявших его. Записи о работе в ПО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не заверены подписью ответственного лица и печатью организации. Записи о работе в ПО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заверены печатью ПО «<данные изъяты>», тогда как в процессе его трудовой деятельности предприятие было переименовано (запись №) в Арендное предприятие <данные изъяты>». Записи о работе в Предприятии «Волгаэнергоснабкомплект» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заверены печатью АООТ «<данные изъяты>», а сведения о переименовании работодателя отсутствуют. Записи о работе в ООО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не заверены подписью ответственного лица. На основании п.37,38 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа, утв. Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий", периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. К заявлению гражданина об установлении периода его работы на основании свидетельских показаний прилагаются:

а) документ государственного (муниципального) органа, на территории
которого произошло стихийное бедствие, подтверждающий число, месяц, год,
место и характер произошедшего стихийного бедствия;

б) документ работодателя или соответствующего государственного
(муниципального) органа, подтверждающий факт утраты документов о работе
в связи со стихийным бедствием и невозможность их восстановления;

в) справка архивного учреждения или государственного
(муниципального) органа, подтверждающая факт отсутствия архивных
данных о периоде работы, устанавливаемом на основании свидетельских
показаний.

При утрате документов о работе и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина. К заявлению работника об установлении периода его работы на основании свидетельских показаний по указанным причинам прилагается документ работодателя либо иные документы, подтверждающие факт и причину утраты документов о работе не по вине работника и невозможность их получения. Продолжительность стажа, установленного на основании свидетельских показаний, не может в этом случае превышать половины страхового стажа, требуемого для назначения страховой пенсии. В связи с тем, что дополнительных документов, подтверждающих спорный период работы, а также подтверждающих их утрату вследствие небрежного хранения или стихийного бедствия на дату назначения пенсии не представлено, он не засчитан в страховой стаж для назначения пенсии.

Заслушав пояснения сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о том, что заявленные требования подлежат удовлетворению в связи со следующим.

В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Согласно ст. 2 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» страховой стаж - учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Согласно п. 4.1 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку.

Из копии протокола заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 7) следует, что Ромаданову А.Г. отказали во включении в страховой стаж для исчисления пенсии периодов работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Производственном объединении «<данные изъяты>»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Арендном предприятии «<данные изъяты>»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на предприятии «<данные изъяты>»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ОО «<данные изъяты>», в связи с тем, в его трудовой книжке от ДД.ММ.ГГГГ:

- записи № о работе в Производственном объединении «<данные изъяты>» в должности водителя 2 класса, автослесаря с ДД.ММ.ГГГГ (Пр. №-к от 03.09.1980г.) по ДД.ММ.ГГГГ (Пр. №-к от 26.06.1986г.) при
увольнении не заверены подписью ответственного лица, что требует документального подтверждения;

- в записях № о работе в Производственном объединении «<данные изъяты>» в должности рихтовщика 3 разряда с ДД.ММ.ГГГГ (Пр. №-к от 06.02.1990г.) по ДД.ММ.ГГГГ (Пр. №-к от ДД.ММ.ГГГГ) оттиск печати при увольнении не соответствует записи № о переименовании п\о «<данные изъяты>» в арендное предприятие «Самараавтосервис» на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ;

- в записях № о работе на предприятии «<данные изъяты>» в должности грузчика базы № с ДД.ММ.ГГГГ (Пр. №-к от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (Пр. №-р от ДД.ММ.ГГГГ) оттиск печати при увольнении не соответствует наименованию организации при приеме;

- в записях № о работе в ООО «<данные изъяты>» в должности водителя с ДД.ММ.ГГГГ (Пр. № а от ДД.ММ.ГГГГ) ДД.ММ.ГГГГ (Пр. № от ДД.ММ.ГГГГ) увольнение не заверено подписью ответственного лица, что требует документального подтверждения.

Указанные записи внесены с нарушением требований Инструкции «О порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях» № от ДД.ММ.ГГГГ

Предоставленной копией трудовой книжки Ромаданова В.Г. (л.д. 10-17) подтверждается, что записи о работе истца в ПО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не заверены подписью ответственного лица и печатью организации. Записи о работе в ПО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заверены печатью ПО «<данные изъяты>», тогда как в процессе его трудовой деятельности предприятие было переименовано (запись №) в Арендное предприятие <данные изъяты>». Записи о работе в Предприятии «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заверены печатью АООТ «<данные изъяты>», а сведения о переименовании работодателя отсутствуют. Записи о работе в ООО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не заверены подписью ответственного лица.

По сообщению из архивного отдела администрации г.о. Жигулевск от ДД.ММ.ГГГГ документы ООО «<данные изъяты>» на хранение в архивный отдел администрации г.о. Жигулевск не поступали, их местонахождение не известно (л.д. 8).

По сообщению ГБУ СО «<адрес> государственный архив документов по личному составу» от ДД.ММ.ГГГГ документы по личному составу ПО «<данные изъяты>», Арендного предприятия «<данные изъяты>», Предприятия «<данные изъяты>» на хранение в госархив не поступали (л.д. 9).

Допрошенный в судебном заседании свидетель Ш. показал, что с ДД.ММ.ГГГГ он (свидетель) работал в ПО «<данные изъяты>» маляром. Истец работал там с 1984 года. Когда он (свидетель) устроился на работу, Ромаданов В.Г. там уже не работал, затем вновь пришел и проработал там 2,5 года. Затем они вместе работали в ООО «<данные изъяты>». Трудовые книжки заполнял бухгалтер.

Свидетель В. в судебном заседании пояснила, что совместно с истцом в период с 1991 года по ДД.ММ.ГГГГ она работала в «<данные изъяты>». Когда она устроилась туда работать, истец еще не работал. Он пришел позднее и проработал там около 5 лет грузчиком на складе. Трудовые книжки оформлял бухгалтер в <адрес>.

Свидетель Р в судебном заседании показала, что состоит в браке с истцом с 1976 года. Они проживают в <адрес> с 1966 года. В период с 1980 года по 1984 год истец работал слесарем в ПО «<данные изъяты>». Станция техобслуживания находилась в Морквашах. Она (свидетель) неоднократно бывала у него на работе, общалась с коллегами.

Оценивая представленные доказательства, суд считает установленным факт работы Ромаданова В.Г. в спорные периоды на указанных выше предприятиях, нарушение правил ведения трудовых книжек работодателем, не может препятствовать истцу в реализации его пенсионных прав. Иное решение данного вопроса приведет к ограничению конституционных прав истца на социальное обеспечение.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Требования, заявленные Ромаданова В. Г., удовлетворить.

Включить в страховой стаж Ромаданова В. Г., ДД.ММ.ГГГГ года рождения для исчисления пенсии периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Производственном объединении «<данные изъяты>»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Производственном объединении «<данные изъяты>» (переименовано в арендное предприятие «Самараавтосервис»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на предприятии «<данные изъяты>»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «<данные изъяты>», с даты вступления решения суда в законную силу.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд в течение месяца дней со дня его изготовления в окончательной форме путем подачи жалобы в Жигулевский городской суд.

Судья Жигулевского городского суда подпись Н.А. Сафонова

Настоящее решение в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья Жигулевского городского суда подпись Н.А. Сафонова