Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-8283/2012 ~ М-8262/2012 от 19.11.2012

Дело № 2-8283/2/12

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

«03» декабря 2012 г. г.Петрозаводск

Петрозаводский городской суд Республики Карелия в составе:

председательствующего судьи Савиной С.А.

при секретаре Вилканаускайте С.Ю.

с участием истца Мойсеева В.С., представителя ответчика Михайлова А.К., действующего по доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Мойсеева В. С. к ГУ УПФ РФ в г. Петрозаводске РК о включении в трудовой стаж периодов работы, назначении пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

Мойсеев В.С. обратился с иском в суд по тем основаниям, что при обращении к ответчику с заявлением пенсионным органом отказано в назначении истцу досрочной трудовой пенсии по старости по причине отсутствия необходимого стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. Решением комиссии ответчика от ДД.ММ.ГГГГ за № (протокол заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан) в стаж работы не были включены периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> в связи с тем, что <данные изъяты> финансово-хозяйственную деятельность в указанный период не осуществляло, уплату страховых взносов в пенсионный орган не производило. Истец просит суд обязать ответчика включить спорные периоды времени в трудовой стаж и досрочно назначить трудовую пенсию по старости с момента первого обращения, то есть с ДД.ММ.ГГГГ

В судебном заседании истец поддержал заявленные исковые требования в полном объеме, дополнив, что в указанный период времени работал в цехе подготовки и покраски автомашин на станции технического обслуживания <данные изъяты> В связи с ухудшением ситуации в финансово-хозяйственной деятельности станции предприятие организовало фирму по ремонту автомобилей <данные изъяты> Фактически для работников ничего не изменилось, место работы и характер работы остался прежним, однако трудовой коллектив был расформирован, на работу были приняты новые работники со стороны. Заработная плата выплачивалась своевременно, простоев в организации не было, о причине не перечисления предприятием страховых взносов в пенсионный орган сведениями не располагает. Обратился в пенсионный орган за назначением пенсии своевременно, при этом до настоящего времени не получил решение пенсионного органа, оформленного надлежащим образом, по существу заявленных требований. Со стороны сотрудников ответчика было предложено переписать заявление иной датой – ДД.ММ.ГГГГ и без учета оспариваемого периода трудового стажа.

Представитель ответчика в судебном заседании исковые требования не признал, указав, что указанный в иске период работы не был включен в страховой стаж, общий трудовой и стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, так как отсутствуют сведения о регистрации <данные изъяты> в ПФ и ведения предприятием финансово-хозяйственной деятельности. Вывод об отсутствии финансово-хозяйственной деятельности сделан с учетом отсутствия информации в пенсионном органе об уплате данным предприятием страховых взносов в ПФ. Протокол заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав в отношении истца изготовлен ДД.ММ.ГГГГ В случае включения оспариваемого периода в стаж работы истца, право на назначение досрочной трудовой пенсии у истца возникнет с момента обращения за пенсией, то есть с ДД.ММ.ГГГГ

Суд, заслушав стороны, свидетелей, исследовав материалы дела, считает иск подлежащим удовлетворению.

В соответствии с п.п. 6 п. 1 ст. 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 Закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам при достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Согласно п.п. 2 ч. 1 ст. 27 данного Закона трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 ФЗ, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 06 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

В соответствии с п. 2 ст. 28.1 Федерального закона лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, предусмотренной подпунктами 1-10 и 16.18 пункта 1 статьи 27 Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на 5 лет.

Таким образом, для назначения досрочной трудовой пенсии по старости мужчине, достигшему возраста 53 лет, в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 и п. 2 ст. 28.1 Федерального закона необходимо соблюдение следующих условий: страховой стаж не менее 25 лет; стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, не менее календарных 20 лет; стаж работы в тяжелыми условиями труда не менее 6 лет 3 месяцев.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что истец обратился с заявлением о назначении досрочно трудовой пенсии по старости в пенсионный орган ДД.ММ.ГГГГ

Пенсионным органом ДД.ММ.ГГГГ за № (протокол заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан) истцу было отказано во включении в страховой стаж, в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>

Отказ мотивирован тем, что <данные изъяты> финансово-хозяйственную деятельность в указанный период не осуществляло, уплату страховых взносов не производило.

По сведениям пенсионного органа страховой стаж истца составляет 32 года 07 месяцев, при требуемом стаже – 25 лет; стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, составляет 19 лет 08 месяцев 09 дней, при требуемом стаже – 20 лет; стаж работы в тяжелыми условиями труда составляет 12 лет 11 месяцев 23 дня, при требуемом стаже – 06 лет 03 месяца.

Суд считает, что отказ ответчика о включении в стаж истца спорного периода работы является необоснованным.

В соответствии с п.п. 1,4 ст.13 Закона 173-ФЗ «О трудовых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

В соответствии с п. 29 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудового стажа, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 г. № 555, периоды работы устанавливаются на основании показаний двух или более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у данного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина.

В судебном заседании установлено и подтверждается данными трудовой книжки, что истец в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в <данные изъяты>

Данные обстоятельства подтверждены в судебном заседании также свидетелями <данные изъяты> которые совместно с истцом работали в ООО «Мегаэкс интернэшн лтд» в спорный период времени.

О факте работы данных лиц совместно с истцом в указанной организации свидетельствуют сведения трудовых книжек вышеуказанных свидетелей, приобщенных к материалам гражданского дела.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ истец, как сторона по делу, вправе ссылаться на любые доказательства в обоснование своих требований, отвечающие положениям главы 6 ГПК РФ о допустимости, достоверности и относимости.

Согласно ст. 55 ч.2 ГПК РФ свидетельские показания являются одним из видов доказательств по делу.

В соответствии с п.1 ст.69 ГПК РФ свидетелем является лицо, которому могут быть известны какие-либо сведения об обстоятельствах, имеющих значение для рассмотрения дела.

Показания данных свидетелей являются допустимыми доказательствами по делу, не опровергнуты ответчиком. Показания свидетелей не противоречат указанным выше правовым принципам, оснований не доверять этим показаниям у суда не имеется.

Согласно сведениям ИФНС по г. Петрозаводску от ДД.ММ.ГГГГ установлено, что <данные изъяты> состоит на учете в ИФНС по г. Петрозаводску с ДД.ММ.ГГГГ Обществом исчислялись и уплачивались налоги по осуществляемой деятельности за период <данные изъяты> Сведениями по отчислениями в отношении Мойсеева В.С. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ налоговый орган не располагает, так как в соответствии с «Перечнем типовых управленческих документов, образующихся в деятельности организаций, с указанием сроков хранения», утвержденных руководителем Федеральной архивной службы России от ДД.ММ.ГГГГ документы <данные изъяты> уничтожены.

Наличие сведений в ИФНС в отношении <данные изъяты> в котором работал истец, свидетельствует о том, что такое предприятие фактически являлось действующим.

При этом, отсутствие регистрации <данные изъяты> в пенсионном органе в качестве плательщика страховых взносов само по себе не является основанием для исключения из трудового стажа работника периодов его трудовой деятельности в данной организации.

Оплата страховых взносов в силу действующего законодательства является обязанностью работодателя и не может умалять прав и законных интересов работников в части установления стажа для назначения трудовой пенсии.

Согласно Постановлению Конституционного Суда Российской Федерации от 10.07.2007 г. № 9-П, до установления законодателем соответствующего правового регулирования, право застрахованных лиц, работавших по трудовому договору, на получение трудовой пенсии при неуплате или ненадлежащей уплате их страхователями (работодателями) страховых взносов в Пенсионный Фонд Российской Федерации должно обеспечиваться государством в порядке исполнения за страхователя обязанности по перечислению Пенсионному фонду РФ необходимых средств в пользу тех застрахованных лиц, которым назначается трудовая пенсия за счет средств федерального бюджета.

Таким образом, требования истца о включении в трудовой стаж периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> являются обоснованными.

Данный стаж подлежит учету, как в общий трудовой стаж, страховой стаж, так и в стаж работы в МКС, поскольку место нахождения работодателя и местом работы истца являлся г. Петрозаводск, относящийся к местности, приравненной к районам Крайнего Севера.

С учетом включения в стаж работы истца в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, указанного выше периода, стаж работы истца в таких местностях будет составлять более 20 лет, что является достаточным для назначения истцу досрочной трудовой пенсии по старости с момента обращения в ГУ УПФ РФ в г. Петрозаводске за назначением такой пенсии и достижения возраста 53 лет.

В силу п. 1 ст. 19 Федерального закона № 173-ФЗ трудовая пенсия назначается со дня обращения, но во всех случаях не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Принимая во внимание, что у истца на момент обращения за назначением досрочной трудовой пенсии по старости возникло право на указанную пенсию, имеются основания для назначения истцу досрочной пенсии с момента достижения им возраста 53 лет, то есть с ДД.ММ.ГГГГ

В силу ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Истцом при подаче иска в суд в силу ст. 333.19 НК РФ произведена уплата государственной пошлины в размере <данные изъяты>

Иск удовлетворен, в связи с чем в пользу истца с ответчика подлежат взысканию данные судебные расходы в указанном выше размере.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Мойсеева В. С. к ГУ УПФ РФ в г. Петрозаводске РК о включении в трудовой стаж периодов работы, назначении пенсии удовлетворить.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в г. Петрозаводске РК включить Мойсееву В. С., 1958 года рождения, в общий трудовой стаж, в страховой стаж и в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Петрозаводске назначить Мойсееву В. С., 1958 ДД.ММ.ГГГГ досрочную трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ

Взыскать с ГУ УПФ РФ в г. Петрозаводске в пользу Мойсеева В. С. расходы по уплате госпошлины в размере <данные изъяты>

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Петрозаводский городской суд РК.

Судья: С.А. Савина

Решение в окончательной форме принято: 08.12.12 г.