Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-343/2016 (2-6090/2015;) ~ М-5971/2015 от 12.11.2015

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

г.Самара                                     19 января 2016 года

Ленинский районный суд г.Самары в составе

председательствующего судьи Фоминой И.А.

при секретаре Логуновой И.Д.

с участием прокурора Атяскиной О.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-343/2016 по исковому заявлению Бочкарева С. В. к Государственному учреждению Самарскому региональному отделению Фонда социального страхования Российской Федерации (в лице филиала №) о перерасчете ежемесячных страховых выплат,

У С Т А Н О В И Л:

Бочкарев С.В. обратился в суд с иском к Государственному учреждению Самарскому региональному отделению Фонда социального страхования Российской Федерации в лице филиала № (далее – Фонд) о перерасчете ежемесячных страховых выплат, указав, что истец с декабря 1961 г. по май 1969 работал в Ургенчская отдельной авиаэскадрильи командира воздушного судна АН-2, далее был переведен во 2-й Куйбышевский объединенный авиаотряд (в дальнейшем - ОАО «Авиакомпания «Самара») на аналогичную должность, затем работал вторым пилотом воздушного судна ИЛ-14, командиром ВС ИЛ-14, командиром воздушного судна ЯК-40, зам. командира авиационной эскадрильи, командиром авиационной эскадрильи, вторым пилотом и командиром воздушного суда ТУ-154, вследствие чего получил профессиональное заболевание - нейросенсорная тугоухость третьей степени. Общий налет составил 17 817 часов, общий стаж работы во вредных условиях труда - 37 лет 8 месяцев.

    Решением Арбитражного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ по делу № А55- 9345/2008 ОАО «Авиакомпания «Самара» признано несостоятельным (банкротом).

ДД.ММ.ГГГГ Определением Арбитражного суда <адрес> завершено конкурсное производство в отношении ОАО «Авиакомпания Самара» (ИНН <данные изъяты>).

ДД.ММ.ГГГГ в Единый государственный реестр юридических лиц внесена запись о прекращении деятельности ОАО «Авиакомпания Самара» в связи с его ликвидацией.

    Соответственно, в государственном архиве <адрес> отсутствует информация о заработной плате личного состава ОАО «Авиакомпания «Самара» за ДД.ММ.ГГГГ гг.

ДД.ММ.ГГГГ Актом о случае профессионального заболевания № было установлено, что заболевание Бочкарёва С.В. (нейросенсорная тугоухость третьей степени) является профессиональным, и возникло в результате конструктивных недостатков машин и механизмов (воздушных судов).

ДД.ММ.ГГГГ Заключением Бюро медико-социальной экспертизы № Главного бюро медико-социальных экспертиз по <адрес> в связи с профессиональным заболеванием была установлена степень утраты профессиональной трудоспособности в размере 30 % на срок с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ.

    С ДД.ММ.ГГГГ степень утраты трудоспособности установлена бессрочно.

ДД.ММ.ГГГГ Приказом филиала № ГУ Самарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации №-В истцу назначены ежемесячные страховые выплаты в размере 5713 руб. 34 коп. с учетом информации о заработной плате в ОАО «Авиакомпания «Самара» с марта ДД.ММ.ГГГГ г. по октябрь ДД.ММ.ГГГГ года.

    Не согласившись с выбранным ответчиком порядком расчета страховой выплаты, Бочкарев С.В. обратился в суд.

    Судебными актами Бочкареву С.В. было отказано в удовлетворении требований о перерасчета страховой выплаты 1) согласно справке дирекции ОАО «Оренбургские авиалинии» от ДД.ММ.ГГГГ №; 2) исходя из обычного размера вознаграждения работника аналогичной квалификации в данной местности - размера заработной платы командира воздушного судна ТУ-154, установленного в ОАО «Авиакомпания ЮТэйр»; 3)исходя из тарифной ставки (должностного оклада), установленного в отрасли для данной профессии, по сведениям Федеральной службы государственной статистики.

Бочкарев С.В. обратился в Конституционный суд Российской Федерации с жалобой на законоположения пунктов 5 и 7 статьи 12 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (как по своему содержанию, так и по буквальному смыслу, придаваемому им правоприменительной практикой) не соответствующими Конституции Российской Федерации, а также не соответствующими гарантиям, установленным Статьей 1 Протокола № к Европейской конвенции о защите прав человека и основных свобод, нарушающими конституционные права и свободы заявителя.

    В Определении от ДД.ММ.ГГГГ № Конституционный Суд Российской Федерации сформулировал следующую правовую позицию: правовое регулирование направлено на исчисление для застрахованного, у которого страховой случай наступил после прекращения трудовой деятельности, повлекшей повреждение здоровья, ежемесячной страховой выплаты в размере, позволяющем в максимально возможной степени обеспечить ему возмещение вреда, причиненного здоровью, и не может рассматриваться как нарушающее право граждан на возмещение вреда, причиненного здоровью профессиональным заболеванием в рамках обязательного социального страхования.

    Согласно ответу директора Департамента развития социального страхования Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ исх. №/ООГ-1484 Чикмачевой Л.Ю., указанная выше правовая позиция Конституционного суда Российской Федерации позволяет установить Бочкареву С.В. размер исчисления ежемесячной страховой выплаты на основе обычного размера вознаграждения работника его квалификации в данной местности, но только в судебном порядке.

    Как следует из обстоятельств дела, статистическими данными о размере заработной платы командиров воздушных судов Ту-154 на момент обращения истца за страховыми выплатами территориальный орган государственной статистики по <адрес> не располагает. Министерство труда, занятости и миграционной политики <адрес> письмом от ДД.ММ.ГГГГ № сообщило истцу об отсутствии у него соответствующей информации. Кроме того, Приволжским МТУ ВТ Росавиации в письме от ДД.ММ.ГГГГ исх. № был дан ответ о том, что в аэропорту «Курумоч» (ранее — базовый аэропорт ОАО «Авиакомпания «Самара») в настоящее время базируется обособленное летное подразделение Открытого акционерного общества «Авиакомпания ЮТэйр» - 7-й летный отряд ОАО «Авиакомпания ЮТэйр».

    Согласно стандартам Международная организация гражданской авиации (ICAO) ВС Ту-154 и ВС Boeing 737 относятся к среднемагистральным воздушным судам. В настоящий момент в связи с сокращением парка воздушных судов отечественного производства (Ту-134, Ту-154) происходит из замена на аналогичные типы ВС зарубежного производства - ВС Boeing 737. Соответственно, функциональное назначение и условия эксплуатации указанных типов воздушных судов являются идентичными.

    Таким образом, с учетом указанных обстоятельств и позиции Конституционного Суда РФ, изложенной в Определении от ДД.ММ.ГГГГ №, по мнению истца, суд при рассмотрении настоящего дела вправе решить вопрос о возможности исчисления ежемесячной страховой выплаты на основе обычного размера вознаграждения работника его квалификации в данной местности, в том числе в случае отсутствия организаций, использующих труд работников соответствующей профессии.

    На основании изложенного, истец просил установить ему ежемесячную страховую выплату с учетом обычного размера вознаграждения работника аналогичной квалификации в данной местности - среднемесячной заработной платы работника по должности «командир воздушного судна Ту-154», либо по должности «командир воздушного судна Boeing 737», (т.е. командира среднемагистрального воздушного судна первого класса), в размере среднемесячной заработной платы работника по должности «командир воздушного судна»), обязать Фонд (в лице филиала №) произвести Бочкареву С.В. перерасчет ежемесячных страховых выплат с учетом установленного судом размера страховой выплаты.

    В судебном заседании представитель истца по доверенности Казарин И.В. поддержал требования по выше изложенным основаниям, уточнил их, просил суд установить истцу ежемесячную страховую выплату с учетом обычного размера вознаграждения работника аналогичной квалификации в данной местности – среднемесячный заработной платы работника по должности «командир воздушного судна» в размере 55 900,00 руб. (максимальный размер страховой выплаты) за 2012, 2013, 2014, 2015 годы с учетом индексации данной суммы в порядке, установленном Правительством РФ, обязать ГУ СРО ФСС произвести Бочкареву С.В. перерасчет ежемесячных страховых выплат с учетом установленного судом размера ежемесячной страховой выплаты.

    Представитель Фонда по доверенности Чурбакова Т.В. иск не признала, просила суд в его удовлетворении отказать.

    Изучив материалы дела с учетом доводов сторон, выслушав заключение прокурора, полагавшего в иске отказать, суд приходит к выводу о том, что иск является необоснованным и не подлежит удовлетворению по следующим основаниям.

    В соответствии со ст. 3 Федерального закона № 125-ФЗ застрахованными признаются физические лица, получившие повреждение здоровья вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, подтвержденное в установленном порядке и повлекшее утрату профессиональной трудоспособности, профессиональное заболевание - хроническое острое заболевание застрахованного, являющееся результатом воздействия на него вредного (вредных) производственного (производственных) фактора (факторов) и повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности.

    В силу ст. 8, п. 1 ст. 15 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ Федерального закона № 125-ФЗ возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью застрахованного в результате наступления страхового случая, осуществляется, в том числе, путем выплаты ежемесячных страховых выплат застрахованному за весь период утраты им профессиональной трудоспособности с того дня, с которого учреждением медико-социальной экспертизы установлен факт утраты застрахованным профессиональной трудоспособности, исключая период, за который застрахованному было назначено пособие по временной нетрудоспособности.

    Согласно п. 4 ст. 15 ФЗ № 125-ФЗ назначение обеспечения по страхованию осуществляется страховщиком на основании заявления застрахованного и представляемых страхователем документов (их заверенных копий): акта о несчастном случае на производстве или акта о профессиональном заболевании; справки о среднем месячном заработке застрахованного за период, выбранный им для расчета ежемесячных страховых выплат в соответствии с настоящим Федеральным законом; заключения учреждения медико-социальной экспертизы о степени утраты профессиональной трудоспособности застрахованного; иных документов.

    Установлено, что Бочкарев С.В. ДД.ММ.ГГГГ зачислен на должность пилота 4 класса Ургенчского ОАЭ, ДД.ММ.ГГГГ назначен на должность командира самолета Ан-2 Ургенчского ОАЭ, ДД.ММ.ГГГГ принят переводом во 2-ой Куйбышевский объединенный авиаотряд ПУГА на должность Командира самолета Ан-2, ДД.ММ.ГГГГ принят в порядке перевода в 173 летный отряд Куйбышевского авиаотряда на должность командира самолета Ил-14, ДД.ММ.ГГГГ назначен на должность командира самолета Як-40, ДД.ММ.ГГГГ назначен на должность зам. командира авиационной эскадрильи самолетов ЯК-40, ДД.ММ.ГГГГ назначен командиром эскадрильи самолетов Як-40, ДД.ММ.ГГГГ назначен на должность второго пилота самолета Ту-154, ДД.ММ.ГГГГ назначен на должность командира самолета Ту-154 в ОАО «Авиакомпания (Самара»», где проработал до ДД.ММ.ГГГГ.

    12.05.2012г. истцу установлен диагноз профессионального заболевания: Нейросенсорная тугоухость второй степени». Признано, что развитие заболевания вызвано производственным шумом, воздействовавшим на истца в период работы в качестве командира воздушного судна Ту-154, что подтверждается извещением об установлении заключительного диагноза хронического профессионального заболевания от ДД.ММ.ГГГГ №, заключением врачебной комиссии от ДД.ММ.ГГГГ №.

    По результатам освидетельствования в государственном учреждении медико-социальной экспертизы Бочкареву С.В. установлена утрата профессиональной трудоспособности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на 30%, а с ДД.ММ.ГГГГ – бессрочно.

    Таким образом, истец получил повреждение здоровья вследствие профессионального заболевания, подтвержденное в установленном порядке и повлекшее утрату профессиональной трудоспособности.    

ДД.ММ.ГГГГ истец обратился к ответчику с заявлением о назначении страховых выплат в связи с профессиональным заболеванием, ответчиком был произведен расчет размера страховой выплаты па основании сведений о заработной плате истца за период с марта 1995 по октябрь 1996, то есть за период, предшествовавший прекращению работы, вызвавшей повреждение здоровья.

    Приказом от ДД.ММ.ГГГГ №-В страховщик назначил Бочкареву С.В. ежемесячную страховую выплату в размере 5 713 рублей 34 копеек.

    С ДД.ММ.ГГГГ, в связи с индексацией, размер страховой выплаты составляет 6 027 рублей 57 копеек.

    Согласно п.1 и абз. первый п. 3 статьи 12 Федерального закона № 125-ФЗ размер ежемесячных страховых выплат определяется, по общему правилу, как доля среднего месячного заработка застрахованного, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности, притом что среднемесячный заработок застрахованного учитывается за 12 месяцев работы, повлекшей повреждение здоровья, предшествовавших месяцу, в котором с ним произошел несчастный случай на производстве, установлен диагноз профессионального заболевания или (по выбору застрахованного) установлена утрата (снижение) его профессиональной трудоспособности    

    Если страховой случай наступил после окончания срока действия трудового договора, по желанию застрахованного учитывается его заработок до окончания срока действия указанного договора либо обычный размер вознаграждения работника его квалификации в данной местности, но не менее установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации (п.5 ст.12 Федерального закона № 125-ФЗ).

    На день установления утраты профессиональной трудоспособности (ДД.ММ.ГГГГ) истец на должности, с которой было связано воздействие неблагоприятных производственных факторов, вызвавших повреждение его здоровья, не работал.

    Таким образом, истец имел право на выбор периода для расчета страховых выплат.

    Исходя из требований п. 9 ст. 12 Федерального закона № 125-ФЗ, исчисленная и назначенная ежемесячная страховая выплата в дальнейшем перерасчету не подлежит, за исключением случаев изменения степени утраты профессиональной трудоспособности, изменения круга лиц, имеющих право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного, а также случаев индексации ежемесячной страховой выплаты.

    Согласно п.21 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № "О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" при рассмотрении требований о перерасчете размера назначенных страховщиком ежемесячных страховых выплат следует учитывать, что согласно пункту 9 статьи 12 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ исчисленная и назначенная ежемесячная страховая выплата в дальнейшем перерасчету не подлежит, за исключением случаев изменения степени утраты профессиональной трудоспособности, изменения круга лиц, имеющих право на получение страховых выплат в связи со смертью застрахованного, а также случаев индексации ежемесячной страховой выплаты. Однако ограничение на перерасчет размера страховых выплат не распространяется на требования, заявленные в связи с допущенными страховщиком нарушениями при исчислении и назначении этих выплат.

    Разрешая спор о перерасчете размера назначенных страховых выплат, необходимо выяснять, было ли обеспечено право истца на выбор периода для расчета среднемесячного заработка и была ли исполнена страхователем и страховщиком их обязанность по разъяснению пострадавшему его прав и обязанностей, а также порядка и условий обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (подпункт 16 пункта 2 статьи 17, подпункт 9 пункта 2 статьи 18 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ).

    Решением Ленинского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ (гр.дело №) был удовлетворен иск Бочкарева С.В. к ГУ СРО ФСС о перерасчета ежемесячных страховых выплат на основании справки ОАО «Оренбургские авиалинии» от ДД.ММ.ГГГГ.

    Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Самарского областного суда от ДД.ММ.ГГГГ указанное решение суда отменено, вынесено новое решение, которым отказано в удовлетворении иска Бочкарева С.В. к ГУ СРО ФСС о перерасчете ежемесячных страховых выплат согласно справке дирекции ОАО «Оренбургские авиалинии» от ДД.ММ.ГГГГ № с ДД.ММ.ГГГГ.

    Решением Ленинского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ (гр.дело №), по существу оставленным без изменения апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Самарского областного суда от ДД.ММ.ГГГГ, Бочкареву С.В. отказано в иске к ГУ СРО ФСС об установлении ежемесячной страховой выплаты и возложении обязанности произвести перерасчет ежемесячных страховых выплат на основании справки ОАО «Авиакомпания Ютэйер» от ДД.ММ.ГГГГ №Р-1517/13.

    Решением Ленинского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ (гр.дело №), оставленным без изменения апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Самарского областного суда от ДД.ММ.ГГГГ, Бочкареву С.В. отказано в удовлетворении иска к ГУ СРО ФСС о перерасчете ежемесячных страховых выплат исходя из тарифной ставки (должностного оклада), установленной (установленного) в отрасли для данной профессии, по сведениям Федеральной службы государственной статистики от ДД.ММ.ГГГГ №/ОГ.

    Вступившим в законную силу судебными постановлениями по гражданскому делу № установлено, что право выбора расчета по предусмотренным законом вариантам, страховщик Бочкареву С.В. не разъяснил и произвел расчет выплаты из расчета заработка по профессии "командир воздушного судна ТУ-154" за последние 12 месяцев работы, предшествовавших прекращению работы, повлекшей профзаболевание.

    В связи с этим Бочкарев С.В. вправе заявлять требования о перерасчете страховых выплат исходя из обычного размера вознаграждения работника его квалификации в данной местности.

    Ранее Бочкареву С.А. вступившими в законную силу судебными актами по гражданским делам по его искам к Фонду социального страхования РФ было отказано в перерасчете размера страховой выплаты, исходя из размера заработной платы командира воздушного судна ТУ-154, установленного в ОАО «Оренбургские авиалинии», из размера заработной платы командира воздушного судна ТУ-154, установленного в ОАО «Авиакомпания ЮТэйр», а также исходя из тарифной ставки (должностного оклада), установленной (установленного) в отрасли для данной профессии, по данным Федеральной службы государственной статистики в ДД.ММ.ГГГГ годах.

    Определением Конституционного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ Бочкареву С.В. отказано в принятии к рассмотрению жалобы на нарушение его конституционных прав пунктами 5 и 7 статьи 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», поскольку, как указал Конституционный Суд РФ, разрешение вопроса о применении при исчислении ежемесячной страховой выплаты в случае отсутствия в данной местности ко времени обращения за страховыми выплатами сведений о размере вознаграждения работников определенной профессии (квалификации) сведений о средней начисленной заработной плате по отрасли (по профессиональной группе) на территории Российской Федерации либо данных о заработной плате работников обособленных структурных подразделений организаций соответствующего профиля, осуществляющих деятельность в данной местности, не относится к компетенции Конституционного Суда РФ, как она определена в статье 125 Конституции Российской Федерации и статье 3 Федерального конституционного закона «О Конституционном Суде Российской Федерации».

    При рассмотрении данного дела истец просил установить ему ежемесячную страховую выплату с учетом обычного размера вознаграждения работника аналогичной квалификации в данной местности - среднемесячной заработной платы работника по должности «командир воздушного судна Ту-154», либо по должности «командир воздушного судна Boeing 737», (т.е. командира среднемагистрального воздушного судна первого класса), затем уточнил требования, просил установить страховую выплаты в размере среднемесячной заработной платы работника по должности «командир воздушного судна» в размере 55 900,00 рублей (максимальный размер страховой выплаты) за 2013,2014,2015 годы с учетом индексации данной суммы в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.

    Как установлено вступившими в законную силу судебными постановлениями по гражданскому делу №, понятие "данной местности" законодатель ограничил пределами административно-территориального образования - субъекта РФ.

    Согласно п. 22 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № "О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", под обычным размером вознаграждения следует понимать размер заработка, который выплачивается работникам его профессии (квалификации) при аналогичных условиях труда. Разрешая споры, связанные с определением среднемесячного заработка пострадавшего, получившего повреждение здоровья вследствие профессионального заболевания и не состоявшего к моменту наступления страхового случая в трудовых отношениях с работодателем по той профессии, по которой им получено профессиональное заболевание, суд вправе учесть обычный размер вознаграждения работника ко времени обращения за страховыми выплатами по его профессии.

    Как следует из материалов дела, в отношении ОАО «Авиакомпания «Самара» (прежний работодатель истца) ДД.ММ.ГГГГ в ЕГРЮЛ внесена запись о прекращении деятельности в связи с его ликвидацией.

    По сообщению Приволжского межрегионального территориального управления воздушного транспорта Федерального агентства воздушного транспорта от ДД.ММ.ГГГГ №, в настоящее время в Самарском регионе отсутствуют хозяйствующие субъекты, эксплуатирующие воздушные суда Ту-154.

    В 2012 году единственной авиакомпанией, которая эксплуатировала воздушное судно Ту-154 на территории деятельности Межрегионального управления, являлось ОАО «Оренбургские авиалинии».

    В аэропорту Курумоч базируется обособленное летное подразделение ОАО «Авиакомпания Ютэйр» - 7 отряд ОАО «Авиакомпания ЮТэйр».

    Согласно информации Тюменского МТУ ВТ Росавиации парк воздушных судов ОАО «Авиакомпания Ютэйр» составляют, в том числе воздушные средства Boeing 737-800, Boeing 737-400, Boeing 737-500, ТУ-154.

    Согласно стандартам Международная организация гражданской авиации ВС Ту-154 и ВС Boeing 737 относятся к среднемагистральным воздушным судам.

    В связи с сокращением парка воздушных судов отечественного производства (Ту-134, Ту-154) происходит их замена на аналогичные типы ВС зарубежного производства – ВС Boeing 737.

    Соответственно функциональное назначение и условия эксплуатации указанных типов воздушных судов являются идентичными.

    Между тем, ОАО "Авиакомпания Ютэйр" относится к территории деятельности Тюменского межрегионального территориального управления воздушного транспорта Федерального агентства воздушного транспорта.

    Согласно письму Фонда социального страхования РФ от ДД.ММ.ГГГГ № данные об обычном размере вознаграждения работника определенной квалификации в данной местности можно получить в органах по труду субъекта РФ, органах государственной статистики по субъекту РФ либо в областном архиве, где в соответствии с законодательством должны храниться документы ликвидированных предприятий.

    Статистическими данными о размере заработной платы командиров воздушных судов Ту-154, Boeing 737 на момент обращения истца за страховыми выплатами территориальный орган государственной статистики по <адрес> не располагает.

    Справка Росстата от ДД.ММ.ГГГГ №/ОГ, на которую истец ссылается при рассмотрении данного дела, являлась предметом судебного разбирательства, не принята судом для расчета суммы ежемесячного страхового возмещения, поскольку в ней указана средняя начисленная заработная плата по профессиональной группе «Пилоты самолетов и специалисты родственных видов деятельности» (включая должность командира воздушного судна) по России.

    Кроме того, при рассмотрении данного дела истцом не представлено доказательств того, что трудовая деятельность командира воздушного судна Ту-154 и командира воздушного судна Boeing 737 осуществляется при аналогичных условиях труда, к тому же, на территории <адрес>.

    При таких обстоятельствах, учитывая, прекращение деятельности ОАО «Авиакомпания Самара» в <адрес> с 2009 году, отсутствие в <адрес> иных хозяйствующих субъектов, эксплуатирующих воздушные суда ТУ-154, Boeing 737, а также учитывая, что размер ежемесячных страховых выплат за повреждение здоровья вследствие профессионального заболевания, полученного истцом ДД.ММ.ГГГГ году в период работы в ОАО «Авиакомпания Самара», определён на основании данных о размере его заработка в период с марта 1995 года по октябрь 1996 года, иных данных о заработке на указанном предприятии не имеется, статистических данных о размере заработной платы командиров воздушных судов Ту-154 и Boeing 737 на момент обращения истца за страховыми выплатами в территориальном органе государственной статистики по <адрес> не имеется, отсутствуют доказательства того, что трудовая деятельность командира воздушного судна Ту-154 и командира воздушного судна Boeing 737 осуществляется при аналогичных условиях труда, суд приходит к выводу о том, что отсутствуют законные основания для перерасчета ежемесячных выплат, в связи с чем иск Бочкарева С.В. к Государственному учреждению Самарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (в лице филиала №) о перерасчете ежемесячных страховых выплат не подлежит удовлетворению.

    На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

    В удовлетворении искового заявления Бочкарева С. В. к Государственному учреждению Самарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (в лице филиала №) о перерасчете ежемесячных страховых выплат отказать.

    Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Самарский областной суд в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

    Мотивированное решение изготовлено 23 января 2016 года.

Судья                                      И.А.Фомина