Судебный акт #1 (Определение) по делу № 2-111/2019 ~ М-85/2019 от 27.02.2019

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

    21 марта 2019 года г. Питкяранта

Питкярантский городской суд Республики Карелия в составе:

    председательствующего судьи Халецкой Ю.Г.,

    при секретаре Басовой О.М.,

    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску государственного унитарного предприятия Республики Карелия «Мост» к государственному казенному учреждению Республики Карелия «Центр занятости населения Питкярантского района» о признании решений о сохранении среднего месячного заработка в течение четвёртого, пятого месяцев со дня увольнения незаконным,

установил:

ГУП РК «Мост» обратилось в суд с названным иском по тем основаниям, что решениями ГКУ РК «Центр занятости населения Питкярантского района» Кузьменко И.В., уволенной в связи с сокращением численности (штата) работников ГУП РК «Мост» предоставлено право на получение среднего месячного заработка в течение четвёртого, пятого месяцев со дня увольнения. Истец указал, что при решении вопроса о сохранении за уволенным работником среднего месячного заработка в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения орган службы занятости населения должен не только установить наличие формальных условий возникновения у такого лица права на получение соответствующих выплат, но и учитывать иные имеющие значение обстоятельства, которые могли быть признаны исключительными в соответствии со статьей 318 ТК РФ. Право уволенного работника в связи с сокращением численности (штата) работников организации на получение среднего месячного заработка за четвертый, пятый и шестой месяцы ограничено и связано с исключительностью случая в каждой конкретной ситуации. Однако, в оспариваемых решениях не указано в чем заключается исключительность случая в отношении Кузьменко И.В. Ссылаясь на положения статьи 318 ТК РФ, истец просит признать незаконными решения ГКУ РК «Центр занятости населения Питкярантского района» от 09.01.2019 и отменить их.

Лица, участвующие в деле в судебное заседание не явились, о времени и месте слушания дела извещены надлежащим образом.

Суд, исследовав материалы дела, считает установленными следующие обстоятельства.

В судебном заседании установлено, что определением судьи Питкярантского городского суда РК от 01.03.2019 обозначенное выше исковое заявление было принято к производству суда.

Согласно статье 37 ГПК РФ гражданской процессуальной дееспособностью обладают организации, которые по смыслу статьи 48 ГК РФ должны быть зарегистрированы в едином государственном реестре юридических лиц.

Из материалов дела следует, что 24.01.2019 ГКУ РК «Центр занятости населения Питкярантского района» прекратило деятельность путем реорганизации в форме присоединения, правопреемником указанного учреждения стало ГКУ РК «Центр занятости населения Республики Карелия», то есть на момент подачи искового заявления ответчик, указанный в иске в едином государственном реестре юридических лиц не значился, в связи с чем в качестве ответчика суд привлекает ГКУ РК «Центр занятости населения Республики Карелия».

В соответствии с пунктом 3 части 2 статьи 33 ГПК РФ суд передает дело на рассмотрение другого суда, если при рассмотрении дела в данном суде выявилось, что оно было принято к производству с нарушением правил подсудности. Согласно статье 28 ГПК РФ иск к организации предъявляется в суд по месту нахождения организации.

При принятии настоящего иска к производству суд исходил из того, что он подан по правилам подсудности по месту нахождения организации ГКУ РК «Центр занятости населения Питкярантского района» по адресу: г. Питкяранта, ул. Горького, д. 49.

Вместе с тем, учитывая изложенные выше обстоятельства, суд приходит к выводу, что на 1 марта 2019 года данный иск не мог быть принят Питкярантским городским судом РК, дело подлежит рассмотрению в Петрозаводском городском суде РК, то есть по месту нахождения ответчика. При этом также следует отметить, что Агентство занятости населения Питкярантского района является структурным подразделением ГКУ РК «Центр занятости населения Республики Карелия», поэтому положения части 2 статьи 29 ГПК РФ применены быть не могут.

Таким образом, суд считает возможным передать дело на рассмотрение в Петрозаводский городской суд Республики Карелия.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 28, 33, 224-225, 227 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

определил:

гражданское дело по исковому заявлению государственного унитарного предприятия Республики Карелия «Мост» к государственному казенному учреждению Республики Карелия «Центр занятости населения Республики Карелия» о признании решений о сохранении среднего месячного заработка в течение четвёртого, пятого месяцев со дня увольнения незаконным передать на рассмотрение Петрозаводскому городскому суду Республики Карелия.

На определение суда может быть подана частная жалоба в Верховный суд Республики Карелия через Питкярантский городской суд Республики Карелия в течение 15 дней.

Судья Ю.Г.Халецкая