Определение по делу № 2-157/2018 ~ М-68/2018 от 25.01.2018

Дело № 2-153/2018

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

27 февраля 2018 года г. Кировград

Кировградский городской суд Свердловской области в составе:

председательствующего судьи Корюковой Е.С.,

при секретаре Коминой Е.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ломовцевой Л.А., Пановой В.Ю., Меньщиковой О.А., Шулаевой Л.В., к Государственному бюджетному учреждению здравоохранения Свердловской области «Кировградская центральная городская больница» о признании результатов специальной оценки условий труда незаконными, возложении обязанности восстановить нарушенные компенсации и гарантии,

УСТАНОВИЛ:

Ломовцева Л.А. обратилась в Кировградский городской суд Свердловской области с иском к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Свердловской области «Кировградская центральная городская больница» о признании результатов специальной оценки условий труда незаконными, возложении обязанности восстановить нарушенные компенсации и гарантии, в обоснование иска истец указала следующее: с 04 июля 2017 года работает в должности палатной санитарки отделения реанимации и анестезиологии. С 10 октября 2017 года переведена на должность уборщика служебных помещений на 0,75 ставки и 0,25 ставки палатной медсестры. В результате перевода с нее сняты выплаты за вредные условия труда. За вредность начисляется только на 0,25 ставки палатной санитарки. С чем категорически не согласна. Просит признать незаконными результаты специальной оценки условий труда, обязать ответчика восстановить компенсационные меры за вредные условия в размере 15% и отпуск за вредные условия труда в количестве 14 дней с декабря 2015 года.

Панова В.Ю. обратилась в Кировградский городской суд Свердловской области с иском к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Свердловской области «Кировградская центральная городская больница» о признании результатов специальной оценки условий труда незаконными, возложении обязанности восстановить нарушенные компенсации и гарантии, в обоснование иска истец указала следующее: с 03 марта 2015 года по 16 сентября 2015 года работала в должности гардеробщика. С 16 сентября 2015 года переведена в санитарки отделения реанимации и анестезиологии, с 10 октября 2017 года была переведена на должность уборщика служебных помещений в указанном отделении на 0,75 ставки и 0,25 ставки палатной санитарки. Стаж в отделении реанимации и анестезиологии составил 2 года 01 месяц. Была уведомлена и ознакомила с результатами специальной оценки условий труда на рабочем месте. С указанными результатами не согласна, поскольку считает, что условия труда не изменились. Просит признать незаконными результаты специальной оценки условий труда, обязать ответчика восстановить компенсационные меры за вредные условия в размере 15%, отпуск за вредные условия труда в количестве 14 дней с декабря 2015 года.

Меньщикова О.А. обратилась в Кировградский городской суд Свердловской области с иском к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Свердловской области «Кировградская центральная городская больница» о признании результатов специальной оценки условий труда незаконными, возложении обязанности восстановить нарушенные компенсации и гарантии, в обоснование иска истец указала следующее: с 05 августа 2016 года работает в должности санитарки отделения реанимации и анестезиологии. С 10 октября 2017 года была переведена на должность уборщика служебных помещений в указанном отделении на 0,75 ставки и 0,25 ставки палатной санитарки. В результате перевода из санитарки в уборщики истец утратила доплату за вредные условия труда. Указанная доплата начисляется только на 0,25 ставки палатной санитарки. Была уведомлена и ознакомила с результатами специальной оценки условий труда на рабочем месте. С указанными результатами не согласна, поскольку считает, что условия труда не изменились. Просит признать незаконными результаты специальной оценки условий труда, обязать ответчика восстановить компенсационные меры за вредные условия в размере 15%, отпуск за вредные условия труда в количестве 14 дней с декабря 2015 года.

Шулаева Л.В. обратилась в Кировградский городской суд Свердловской области с иском к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Свердловской области «Кировградская центральная городская больница» о признании результатов специальной оценки условий труда незаконными, возложении обязанности восстановить нарушенные компенсации и гарантии. В обоснование иска истец указала следующее: с 30 мая 2011 года по 10 октября 2017 года работала в должности палатной санитарки. Условия работы относились к вредным, с выплатой за вредность 15%, предоставлением дополнительного отпуска в количестве 14 дней, и оплата за работу в ночь в размере 100%. С 10 октября 2017 года переведена на должность уборщика служебных помещений отделения реанимации и анестезиологии, на 0,75 ставки и 0,25 ставки палатной санитарки. Стаж в отделении реанимации и анестезиологии составил 6 года 06 месяцев. Была уведомлена и ознакомила с результатами специальной оценки условий труда на рабочем месте. С указанными результатами не согласна, поскольку считает, что условия труда не изменились. В результате перевода из санитарки в уборщики истец утратила доплату за вредные условия труда. Указанная доплата начисляется только на 0,25 ставки палатной санитарки. Просит признать незаконными результаты специальной оценки условий труда, обязать ответчика восстановить меры за вредные условия в размере 15% и отпуск за вредные условия труда в количестве 14 дней с декабря 2015 года.

Определением Кировградского городского суда Свердловской области от 29 января 2018 года гражданские дела объединены в одно производство.

В судебном заседании истцы Ломовцева Л.А., Панова В.Ю., Меньщикова О.А., Шулаева Л.В. заявили об отказе от иска в полном объеме.

Представитель ответчика ГБУЗ СО «Кировградская ЦГБ» Базлова Г.Б., действующая на основании доверенности № 9 от 26 февраля 2018 года в судебном заседании заявленное ходатайство поддержала.

На основании ст. 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации истец вправе отказаться от иска. Суд не принимает отказа от иска, если это противоречит закону или нарушает права или законные интересы других лиц.

В соответствии со ст.173 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судом истцу разъяснены последствия отказа от иска, а именно то, что в случае принятия судом отказа от иска производство по делу подлежит прекращению, при этом, в соответствии со ст.221 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается. После разъяснения последствий отказа от иска и прекращения производства по делу, истцы заявили, что отказываются от иска добровольно, последствия отказа от иска понимают.

Усматривая, что отказ истца от иска закону не противоречит, прав и законных интересов других лиц не нарушает, суд считает возможным принять отказ от иска.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 39, 220, 221 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

ОПРЕДЕЛИЛ:

░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░ ░░ ░░░░.

░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░» ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░, ░ ░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░ ░░ ░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░.

░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░░░.

░░░░░: ░.░. ░░░░░░░░