Решение по делу № 2-2070/2012 ~ М-1609/2012 от 25.05.2012

Дело № 2-2070/12

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Ухтинский городской суд Республики Коми в составе:

Председательствующего судьи Курлаповой Н.В.,

при секретаре Зельдер В.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Ухте Республики Коми 04 июля 2012 года гражданское дело по иску Федотовой С.В. к Обществу с ограниченной ответственностью «Кода», Государственному учреждению - региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Коми о взыскании пособия по беременности и родам, единовременного пособия на рождение ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком,

установил:

Федотова С.В. обратилась в суд с иском к ООО «Кода» о взыскании пособия по беременности и родам за период с <...> по <...> в размере "..." руб., единовременного пособия при рождении ребенка в размере "..." руб., ежемесячного пособия по уходу за ребенком за период с <...> по <...> в размере "..." руб.. В обоснование заявленных требований указала, что работает в ООО «Кода» с <...>. С <...> по <...> находилась в отпуске по беременности и родам, на период с <...> по <...> ей предоставлен отпуск по уходу за ребенком. Листки нетрудоспособности, справку о рождении ребенка, заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком и назначении пособия по уходу за ребенком истица сдала в бухгалтерию предприятия. На момент подачи заявления в суд выплаты не производились, в связи с чем заявлены указанные требования.

Определением Ухтинского городского суда от <...> к участию в деле в качестве соответчика привлечено Государственное учреждение - региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Коми.

Истица, ответчик ООО «Кода», извещенные надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явились, истицей представлено ходатайство о рассмотрении дела в ее отсутствие.

Суд полагает возможным рассмотреть дело без участия истицы, представителя ООО «Кода».

В настоящем судебном заседании представитель ГУ-РО ФСС по РК Воробьева Е.А., действующая по доверенности, с иском не согласилась. Считает, что указанные истицей выплаты должны осуществляться за счет средств работодателя. Представила расчет, согласно которому сумма пособия по уходу за ребенком Федотовой С.В. до достижения им возраста полутора лет составляет "..." руб., сумма пособия по временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами в размере "..." руб., размер единовременного пособия при рождении ребенка составляет "..." руб..

Выслушав представителя ГУ-РО ФСС по РК, исследовав материалы настоящего дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 255 Трудового кодекса РФ женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.

На основании ч.1 ст. 256 Трудового кодекса РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

В соответствии со ст. 3 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» лицам, имеющим детей, установлены следующие виды государственных пособий: пособие по беременности и родам, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

В соответствии со ст. 1.4. Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» видами страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством является выплата пособия по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат граждане Российской Федерации, работающие по трудовым договорам (п.1 ст.2 Закона № 255-ФЗ).

Статьей 13 Федерального закона № 255-ФЗ установлено, что назначение и выплата пособий по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица. Страхователь осуществляет выплату пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованному лицу в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы (иных выплат, вознаграждений).

По месту работы одного из родителей выплачивается также единовременное пособие при рождении ребенка (ст. 11 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ)

Судом установлено и сторонами не оспаривается, что истец работает в ООО «Кода» . <...> истица передала работодателю заявление о предоставлении отпуска по беременности и родам с <...> по <...> с требованием о выплате пособия, листок временной нетрудоспособности по беременности и родам , согласно которому должна была выйти на работу <...>

С <...> по <...> истица находилась в дополнительном отпуске по беременности и родам .

Приказом ... от <...> истице был предоставлен отпуск по уходу за ребенком .

На основании ст.14 Закона № 255-ФЗ пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

Истицей представлен расчет требований, по которому размер пособия по беременности и родам за период с <...> по <...> составляет "..." руб., сумма единовременного пособия на рождение ребенка – "..." руб., ежемесячное пособие по уходу за ребенком за период с <...> по <...> составляет "..." руб..

Представителем ГУ-РО ФСС РФ по РК представлен расчет требуемых пособий, согласно которому сумма пособия по уходу за ребенком Федотовой С.В. до достижения им возраста полутора лет составляет "..." руб., сумма пособия по временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами составляет "..." руб., размер единовременного пособия при рождении ребенка составляет "..." руб..

Данный расчет не оспаривается сторонами и принимается судом.

Несмотря на неоднократные требования суда, ответчик ООО «Кода» доказательств, подтверждающих выплату истице пособия по беременности и родам, пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, не предоставил.

На основании изложенного, исковые требования Федотовой С.В. подлежат удовлетворению за счет средств работодателя, с ответчика ООО «Кода» в пользу истца подлежит взысканию пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в размере "..." руб., пособие по временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами в размере "..." руб., единовременное пособие при рождении ребенка в размере "..." руб., всего подлежит взысканию "..." руб..

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета муниципального образования городского округа «Ухта» надлежит взыскать госпошлину в размере "..." руб.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Кода» в пользу Федотовой С.В. пособие по временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами в размере "..." руб. , единовременное пособие при рождении ребенка в размере "..." руб. , пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в размере "..." руб. , всего подлежит взысканию "..." руб. .

Взыскать с ООО «Кода» государственную пошлину в доход бюджета муниципального образования городского округа «Ухта» в размере "..." руб. .

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Коми через Ухтинский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда.

Судья Н.В. Курлапова