Изготовлено 15.12.2016 года
Дело № 2-7454/16
РЕШЕНИЕ
И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И
г. Ярославль 15 декабря 2016 года
Кировский районный суд г. Ярославля в составе:
председательствующего судьи Кадыковой О.В.
при секретаре Жибаревой А.М.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Кировского района г. Ярославля в интересах К.М.Т. к ООО «Мариан Строй» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда,
установил:
Прокурор Кировского района г. Ярославля обратился с исковыми требованиями к ООО «Мариан Строй» в интересах К.М.Т. о взыскании задолженности по заработной плате. В обоснование заявленных исковых требований ссылается на то, что К.М.Т. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в ООО «Мариан Строй» слесарем-ремонтником. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заработная плата не выплачивалась. Задолженность по заработной плате составляет <данные изъяты> рублей. Действиями ответчика истцу причинены нравственные страдания.
Истец просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> руб.
В судебном заседании прокурор Д.А.И. исковые требования поддержали в полном объеме. Истец К.М.Т. в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом.
Представитель ответчика ООО «Мариан Строй» в судебное заседание не явился, был надлежащим образом извещен о месте и времени рассмотрения дела, дело рассмотрено в его отсутствие.
Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав письменные материалы дела, суд полагает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.
Судом установлено, что К.М.Т. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в ООО «Мариан Строй» слесарем-ремонтником. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заработная плата не выплачивалась. Задолженность по заработной плате составляет <данные изъяты> рублей. В соответствии со ст. 22 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан в полном объеме выплачивать заработную плату в установленные законом и трудовым договором сроки. В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждый полмесяца. Таким образом, поскольку задолженность по заработной плате в добровольном порядке не выплачена, она подлежит взысканию. Размер задолженности определен справкой ответчика и ответчиком не оспаривается.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ вред, причиненный работнику нарушением его трудовых прав, подлежит возмещению работодателем. К.М.Т. испытывал нравственные страдания в связи с нарушением сроков выплаты заработной платы. Данный факт очевиден, в каком-либо дополнительном подтверждении не нуждается. С учетом требований разумности и справедливости суд определяет размер компенсации морального вреда с учетом сведений о личности истца, степени его нравственных страданий, периода нарушения его прав в <данные изъяты> рублей.
Руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд
р е ш и л:
Исковые требования Прокурора Кировского района г. Ярославля в интересах К.М.Т. к Обществу с ограниченной ответственностью «Мариан Строй» о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Мариан Строй» в пользу К.М.Т. задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> руб., а всего взыскать <данные изъяты> рублей.
Решение в части взыскания денежных средств в пользу К.М.Т. обратить к немедленному исполнению.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Мариан Строй» госпошлину в бюджет муниципального образования г. Ярославль в сумме <данные изъяты> рублей.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ярославский областной суд в течение одного месяца со дня вынесения через Кировский районный суд г. Ярославля.
Судья О.В. Кадыкова