Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-411/2023 ~ М-77/2023 от 09.01.2023

Дело №2-411/2023

73RS0004-01-2023-000077-77

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

09 февраля 2023 года город Ульяновск

Заволжский районный суд города Ульяновска в составе

председательствующего судьи О.В. Миллер,

с участием прокурора             К.А. Хренова,

при ведении протокола судебного заседания секретарем А.В. Курчангиной,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сафина Алижана Вафовича к публичному акционерному обществу «Авиационный комплекс им.С.В.Ильюшина», филиалу публичного акционерного общества «Ил-Авиастар» о возмещении компенсации морального вреда, причинённого профессиональным заболеванием,

У С Т А Н О В И Л:

Сафин А.В. обратился в суд с иском к публичному акционерному обществу «Авиационный комплекс им.С.В.Ильюшина», филиалу публичного акционерного общества «Ил-Авиастар» о возмещении компенсации морального вреда, причинённого профессиональным заболеванием, указав в обоснование иска следующее.

Сафин Алижан Вафович с 21.08.2007 по 01.09.2013 был принят по трудовому договору в заготовительно-штамповое производство цех № <данные изъяты> № разряда в ЗАО «Авиастар-СП».

С 01.09.2013 уволен по инициативе работника.

С 06.02.2015 по 01.06.2018 года принят в ЗШП <данные изъяты> № разряда.

С 01.06.2018 по 01.08.2018 переведен <данные изъяты> № разряда в цех изготовления деталей на листоштомповочных молотах, гидроимпульсной и изотермической обработки (226) ЗШП.

С 01.08.2018 по 17.06.2020 в связи с реорганизацией переведен в цех изготовления штамповой оснастки и деталей (221) заготовительно-штампового производства слесарем по изготовлению летательных аппаратов.

17.06.2020 уволен п.8 ч.1 ст.77 ТК РФ.

Примерно с 2017 года у истца стало ухудшаться состояние здоровья: <данные изъяты>.

С 29.09 по 13.10.2017 находился на обследовании в ГУЗ «Ульяновский Областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействия, и профессиональной патологии» им. Героя Российской Федерации Максимчука В.М.» с жалобами на <данные изъяты>.

ВК № от 10.10.2017 установила данных за профессиональное заболевание в настоящее время нет. Заболевание общее.

С 12.09 по 26.09.2018 находился на обследовании в ГУЗ «Ульяновский Областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействия, и профессиональной патологии» им. Героя Российской Федерации Максимчука В.М» с жалобами <данные изъяты>. Клинический диагноз: общее заболевание.

С 20.08 находился на ВК амбулаторно ГУЗ «Ульяновский Областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействия, и профессиональной патологии» им. Героя Российской Федерации Максимчука В.М» с жалобами на <данные изъяты>.

ВК № № ( амбулаторно) от 20.08.2019 года решила: с учетом данных: справки с места работы, дополнительных исследований, рекомендовано лечащему врачу по м/ж подать извещении о подозрении хронического профессионального заболевания ( <данные изъяты>).

С 31.03.2020 находился на ВК амбулаторно в ГУЗ «Ульяновский Областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействия, и профессиональной патологии» им. Героя Российской Федерации Максимчука В.М» с жалобами <данные изъяты>.

ВК № (амбулаторно) от 31.03.20 впервые установила <данные изъяты>. <данные изъяты>. Заболевание профессиональное.

С 07.06 по 21.06.2021 находился на лечении и обследовании в амбулаторно в ГУЗ «Ульяновский Областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействия, и профессиональной патологии» им. Героя Российской Федерации Максимчука В.М.» с жалобами <данные изъяты>

ВК № от 15.06.21 клинический диагноз: <данные изъяты>. <данные изъяты>. <данные изъяты>.

<данные изъяты>. Заболевание профессиональное.

С 24.05 по 07.06.2022 находился на лечении и обследовании в амбулаторно в ГУЗ «Ульяновский Областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействия, и профессиональной патологии» им. Героя Российской Федерации Максимчука В.М» с жалобами <данные изъяты>. Клинический диагноз: <данные изъяты>. <данные изъяты>. <данные изъяты>. <данные изъяты>. Заболевание профессиональное.

11 июня 2020 года были составлены акты о случае профессионального заболевания.

На основании результатов расследования установлено, что настоящее заболевание является профессиональным и возникло в результате длительного воздействия (11 лет 3 месяца) на <данные изъяты> Сафина А.В. повышенных уровней шума и локальной вибрации,

Согласно заключению о состоянии условий труда санитарно-гигиенической характеристике условий труда работника № от 11.12.2019 следует, что условия труда Сафина А.В. слесаря по изготовлению и доводке деталей летательных аппаратов цех №221 (226) АО «Авиастар-СП» не соответствуют Санитарным Нормам.

С 01.08.2022 по 01.08.2023 установлена степень утраты трудоспособности 40% в связи с профзаболеванием акт о профессиональном заболевании № от 15.06 2020, что подтверждается справкой № от 08.08.2022 и 10% утраты трудоспособности в связи с профзаболеванием акт о профессиональном заболевании № от 15.06.2020 по НСТ справка № от 08.08.2022

С 01.08.2022 установлена № группа инвалидности по профессиональному заболеванию, что подтверждается справкой № от 08.08.2022.

Учитывая, что на указанном предприятии истец проработал длительное время в условиях воздействия вредных веществ и неблагоприятных факторов и в результате получено профессиональное заболевание, считает, что ему причинен моральный вред, на возмещение которого он имеет право.

Обращаясь в суд с настоящим иском, просит взыскать в свою пользу с ПАО «Авиационный комплекс им.С.В.Ильюшина» компенсацию морального вреда, причиненного профессиональным заболеванием, в размере 700 000 руб.

Истец Сафин А.В. в судебное заседание не явился. О времени и месте судебного заседания извещен.

Представитель истца – адвокат Глухова Н.Ю. в судебном заседании исковые требования и доводы, изложенные в исковом заявлении, поддержала.

Представитель ответчиков ПАО «Авиационный комплекс им.С.В.Ильюшина» и филиала ПАО «Ил-Авиастар» Багалей Е.И. в судебном заседании исковые требования не признала, по доводам, изложенным в письменном отзыве, согласно доводам возражений, фактический стаж работы истца в условиях воздействия вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов составляет 5 лет 4 месяца, в течение трудовой деятельности истца имелись отклонения от нормальной продолжительности рабочего времени. Также ссылалась на то, что истец осуществлял свою трудовую деятельность и на других предприятиях – УАПК, АО «Авиастар».

Представители третьих лиц ОСФР по Ульяновской области, ГУЗ «УОКМЦ ОПЛПРВ и ПП им. Максимчука В.М.» в судебное заседание не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, суду представлены отзывы.

С учетом положений ст.167 ГПК РФ суд полагает возможным гражданское дело рассмотреть в отсутствие неявившихся участников процесса.

Исследовав материалы дела, выслушав объяснения представителей сторон, заключение прокурора, суд приходит к следующему.

В силу требований ст.219 Трудового кодекса РФ каждый работник имеет право на рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда.

В соответствии со ст.220 Трудового кодекса РФ в случае причинения вреда жизни и здоровью работника при исполнении трудовых обязанностей возмещение указанного вреда осуществляется в соответствии с федеральным законом.

В соответствии с п.3 ст.8 Федерального закона от 24.07.1998 №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (в редакции от 29.07.2017) возмещение застрахованному морального вреда, причиненного в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, осуществляется причинителем вреда.

Согласно разъяснению, содержащемуся в пункте 63 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации», в соответствии со статьей 237 названного кодекса компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

Аналогичные критерии определения размера компенсации морального вреда содержатся и в пункте 8 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 20.12.1994 №10 «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда» (в редакции от 06.02.2007).

Из содержания данных положений закона и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации в их взаимосвязи следует, что в случае спора размер компенсации морального вреда определяется судом по указанным выше критериям вне зависимости от размера, установленного соглашением сторон, и вне зависимости от имущественного ущерба, которым в случае трудового увечья или профессионального заболевания является утраченный средний заработок работника.

Судом установлено следующее.

Согласно трудовой книжке, истец с 21.08.2007 по 01.09.2013 был принят по трудовому договору в заготовительно-штамповое производство цех №226 <данные изъяты> № разряда в ЗАО «Авиастар- СП».

С 01.09.2013 уволен по инициативе работника.

С 06.02.2015 по 01.06.2018 принят в ЗШП <данные изъяты> № разряда.

С 01.06.2018 по 01.08.2018 переведен <данные изъяты> № разряда в цех изготовления деталей на листоштомповочных молотах, гидроимпульсной и изотермической обработки (226) ЗШП.

С 01.08.2018 по17.06.2020 в связи с реорганизацией переведен в цех изготовления штамповой оснастки и деталей (221) заготовительно-штампового производства слесарем по изготовлению летательных аппаратов.

17.06.2020 уволен п.8 ч.1 ст.77 ТК РФ.

Истцом по настоящему делу заявлены требования к ПАО «Авиационный комплекс им.С.В.Ильюшина», филиалу ПАО «Ил-Авиастар».

В соответствии с Распоряжением Президента РСФСР от 26.11.1991 №103-рп «Об Ульяновском авиационном промышленном комплексе» и Постановлением Правительства РСФСР от 26.11.1991 года № 23 «Вопросы акционерных обществ «Авиастар» и «Волга-Днепр» ГП УАПК «Авиастар» было преобразовано в АО «Авиастар».

ЗАО «Авиастар-СП» зарегистрировано в качестве юридического лица 02.12.1997, учреждено как коммерческая организация на основе средств учредителей и отвечает по своим обязательствам имуществом, имеющимся в его собственности, что подтверждается, свидетельствами о государственной регистрации и внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц, Уставом ЗАО «Авиастар-СП».

Согласно выписке из протокола №10 заседания Совета директоров АО «Авиастар» от 26.09.1997, закрытое акционерное общество «Авиастар-СП» создано акционерным обществом «Авиастар», доля которого в уставном капитале ЗАО «Авиастар-СП» определена в 100% с оплатой его имуществом.

В силу п.3 ст.56 ГК РФ, поскольку учредитель юридического лица не отвечает по обязательствам юридического лица, а юридическое лицо не отвечает по обязательствам учредителя, принимая во внимание, что Уставом АО «Авиастар-СП» не предусмотрена его ответственность по обязательствам учредителя - АО «Авиастар» (ОАО «УАПК «Авиастар»), поэтому АО «Авиастар-СП» должно самостоятельно нести ответственность в случае причинения вреда жизни и здоровью работника при исполнении трудовых обязанностей у данного работодателя.

Как следует из выписки из ЕГРЮЛ по состоянию на 03.11.2021, 01.11.2021 внесены сведения о прекращении деятельности АО «Авиастар-СП» путем реорганизации в форме присоединения к ПАО «Авиационный комплекс им.С.В.Ильюшина».

Судом установлено, что 31.03.2020 врачебная комиссия ГУЗ «УОКМЦ ОПЛПРВ и ПП им. Максимчука В.М.» впервые установила Сафину А.В. профессиональные заболевания: <данные изъяты>. <данные изъяты>. <данные изъяты>. Заболевание профессиональное.

С 07.06 по 21.06.2021 истец находился на лечении и обследовании в амбулаторно в ГУЗ Ульяновский Областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействия, и профессиональной патологии» им. Героя Российской Федерации Максимчука В.М.» с жалобами <данные изъяты>.

ВК № от 15.06.2021 установлен клинический диагноз: <данные изъяты>. <данные изъяты>. <данные изъяты>.

<данные изъяты>. Заболевание профессиональное.

С 24.05 по 07.06.2022 Сафин А.В. находился на лечении и обследовании в амбулаторно в ГУЗ «УОКМЦ ОПЛПРВ и ПП им. Максимчука В.М.» с жалобами <данные изъяты>. Клинический диагноз: <данные изъяты>. <данные изъяты>. <данные изъяты>. Двусторонняя <данные изъяты>. Заболевание профессиональное.

Указанная информация содержится в отзыве на иск представителя ГУЗ «УОКМЦ ОПЛПРВ и ПП им. Максимчука В.М.».

Документами, устанавливающими профессиональный характер заболеваний, возникших у истца в период работы на АО «Авиастар-СП», являются Акты о случае профессионального заболевания от 11.06.2020.

Согласно имеющимся в деле справкам МСЭ, истцу установлена степень утраты трудоспособности в связи с профзаболеваниями 40% (<данные изъяты>) и 10% (<данные изъяты>) – 08.08.2022 бессрочно.

По данным актов о случае профессионального заболевания от 11.06.2020, профессиональные заболевания Сафина А.В., работавшего слесарем по изготовлению и доводке деталей летательных аппаратов, возникли в результате длительного в течение 11 лет 3 месяцев воздействия повышенных уровней локальной вибрации, а также воздействия сопутствующих факторов – <данные изъяты>.

Профессиональные заболевания истца подтверждены при обследовании в ГУЗ «УОКМЦ ОПЛПРВ и ПП им. Максимчука В.М.».

С учетом изложенного, суд находит, что ПАО «Авиационный комплекс им.С.В.Ильюшина» является надлежащим ответчиком по иску Сафина А.В. о взыскании компенсации морального вреда, причиненного повреждением здоровья в связи с получением профессиональных заболеваний.

По Перечню профессий рабочих с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день в АО «Авиастар-СП», работавшего слесарем по изготовлению и доводке деталей летательных аппаратов включена в данный перечень и признана самим работодателем профессией с вредными условиями труда.

Сторонам на основе принципа равноправия и состязательности были разъяснены положения ст.56 ГПК РФ о возложении на них обязанности представления доказательств в обоснование своих доводов и возражений и возможность рассмотрения дела по имеющимся доказательствам.

При разрешении заявленных Сафиным А.В. исковых требований, суд исходит из того, что между имеющимися у истца профессиональными заболеваниями и негативным воздействием на его организм вредных производственных факторов во время работы у ответчика имеется причинно-следственная связь, поскольку ответчик не создал истцу безопасных условий труда, исключающих возникновение у работника профессиональных заболеваний как негативных последствий неблагоприятных производственных факторов.

Вины работника в получении установленных у него профессиональных заболеваний не установлено. Профессиональные заболевания были выявлены именно в период работы на АО «Авиастар-СП».

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что ответчик ПАО «Авиационный комплекс им.С.В.Ильюшина» является причинителем вреда, ответственным за моральный вред, причиненный работнику Сафину А.В. в связи с возникновением у него профессиональных заболеваний.

Оснований для взыскания компенсации морального вреда с филиала ПАО «Ил-Авиастар» не имеется, надлежащим ответчиком является юридическое лицо.

Доказательств отсутствия воздействия вредных производственных факторов на истца в период работы в АО «Авиастар-СП» суду не представлено.

В соответствии со ст. ст. 151, 1101 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может наложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда; размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий-, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда; при определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости; характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред и индивидуальных особенностей потерпевшего.

С учетом изложенных выше фактических обстоятельств дела, при которых истцу был причинен моральный вред, выразившийся в приобретении профессионального заболевания, характера и степени физических и нравственных страданий истца, принимая во внимание, что Сафин А.В. в результате профессионального заболевания утратил профессиональную трудоспособность на 50%, ограничен в повседневной жизнедеятельности ввиду наличия данных заболеваний, испытывает постоянно последствия приобретенного профессионального заболевания, а также учитывая степень вины причинителя вреда, продолжительность работы по профессиям при негативном воздействии на организм вредных производственных факторов, требования разумности и справедливости, суд считает, что иск подлежит удовлетворению частично и определяет размер компенсации морального вреда, подлежащего взысканию с ответчика ПАО «Авиационный комплекс им.С.В.Ильюшина» в пользу истца, в сумме 400 000 руб.

Следовательно, исковые требования Сафина А.В. подлежат удовлетворению в части.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ с ответчика следует взыскать государственную пошлину в доход бюджета муниципального образования «город Ульяновск» в размере 300 руб.

Руководствуясь ст.ст. 12, 56, 98, 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л :

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░.░.░.░░░░░░░░», ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░-░░░░░░░░» ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░.░.░.░░░░░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░, ░ ░░░░░ 400 000 ░░░.

░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░-░░░░░░░░» - ░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░.░.░.░░░░░░░░» ░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ «░░░░░ ░░░░░░░░░» ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 300 ░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░ ░.░. ░░░░░░

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 16.02.2023.