Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-871/2016 ~ М-664/2016 от 14.04.2016

Дело № 2-871/2016

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

19 мая 2016 года                                                                                               г. Кондопога

Кондопожский городской суд Республики Карелия в составе

председательствующего судьи                         Макаровой О.И.

при секретаре                                     Трачум И.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Яковлевой С. В. к муниципальному дошкольному образовательному учреждению детский сад № 6 «Ромашка» г. Кондопоги Республики Карелия о взыскании недоначисленной заработной платы,

установил:

Иск заявлен по тем основаниям, что истец состоит в трудовых отношениях с ответчиком, работает в должности младшего воспитателя, ее заработная плата в январе, феврале, марте 2016 года без учета районного коэффициента и процентной надбавки за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, составляла менее установленного минимального размера оплаты труда. Окончательно просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за январь, февраль, март 2016 года в размере 9991,56 руб., доплату за расширение в январе, феврале 2016 года в общем размере 1632,83 руб.

Истец в судебное заседание не явилась, извещена, просила о рассмотрении дела без ее участия.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен, и.о. директора МДОУ № 6 «Ромашка» Мейлюнене Т.Н. в представленном заявлении просила о рассмотрении дела без ее участия, полагает иск необоснованным.

Представители третьих лиц МУ «Центр бухгалтерского сопровождения организаций образования», администрации Кондопожского муниципального района в судебное заседание не явились, извещены.

Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Минимальный размер оплаты труда в РФ с 01 января 2016 года составляет 6 204 рублей в месяц (ст. 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» в ред. от 14 декабря 2015 года).

Анализируя в совокупности положения статей 21, 130, 133, 129, 146, 149, 315-317 Трудового кодекса РФ суд приходит к выводу, что районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате предусмотрены законодателем в качестве дополнительных гарантий работникам, осуществляющим трудовую деятельность в местностях с особыми климатическими условиями. В силу их компенсационной природы они подлежат начислению сверх установленного федеральным законодательством минимального размера оплаты труда.

Судом установлено, что Яковлева С.В. с ХХ.ХХ.ХХ и по настоящее время работает в МДОУ детский сад № 6 «Ромашка» в должности младшего воспитателя.

Дополнительным соглашением от ХХ.ХХ.ХХ к трудовому договору истцу с ХХ.ХХ.ХХ установлен должностной оклад в размере 3805 руб., исходя из которого согласно представленным расчетным листкам в январе, феврале, марте 2016 года истцу начислялась заработная плата по занимаемой должности.

Помимо районного коэффициента и процентной надбавки за работу в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, на основании Положения об оплате труда работников МБДОУ детский сад № 6 «Ромашка» младшим воспитателям установлена доплата за работу с вредными условиями труда в размере 10 % от должностного оклада, относящаяся к выплатам компенсационного характера (раздел 4 Положения), а также выплаты стимулирующего характера (раздел 5 Положения об оплате труда).

Приказом ответчика № ... от ХХ.ХХ.ХХ Яковлевой С.В. разрешено расширение зоны обслуживания на период отсутствия основного сотрудника Р. с ХХ.ХХ.ХХ с оплатой 55% от должностного оклада.

Приказом ответчика № ... от ХХ.ХХ.ХХ Яковлевой С.В. разрешено расширение зоны обслуживания на период отсутствия основного сотрудника Л. с ХХ.ХХ.ХХ с оплатой 55% от должностного оклада.

Согласно расчету задолженности, произведенному МУ «Центр бухгалтерского сопровождения организаций образования», размер недоначисленной заработной платы за январь 2016 года составляет 3330,52 руб., за февраль 2016 года – 3330,52 руб., за март 2016 года – 3330,52 руб., всего 9991,56 руб. Указанный расчет соответствуют указанным выше положениям ТК РФ и локальных нормативных актов ответчика, выполнен без учета расширения в январе и феврале 2016 года, принимается ко взысканию.

Расчет недоначисленной доплаты за расширение с ХХ.ХХ.ХХ (6 рабочих дней):

1364,88 руб. (МРОТ: 6204 руб./15 дн. * 6 р/д * 55%) – 837,10 руб. (фактически начислено) * 1,65 = 870,84 руб. (разница).

Расчет недоначисленной доплаты за расширение с ХХ.ХХ.ХХ (7 рабочих дней):

1194,27 руб. (МРОТ: 6204 руб./20 дн. * 7 р/д * 55%) – 732,46 руб. (фактически начислено) * 1,65 = 761,99 руб. (разница).

Иные начисления, кроме компенсационных выплат, по занимаемой должности не производились, изложенное позволяет сделать вывод, что без учета районного коэффициента и надбавки за работу в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, ответчиком истцу за январь, февраль, март 2016 года выплачивалась заработная плата в размере ниже установленного минимального размера оплаты труда, что не соответствует вышеизложенным нормам закона.

Таким образом, недоначисленная заработная плата за январь, февраль, март 2016 года, задолженность по доплате за расширение в январе, феврале 2016 года составляет всего 11624,39 руб., указанная сумма и подлежит взысканию с ответчика.

В соответствии со ст.ст. 98, 103 ГПК РФ, учитывая положения ст. 333.19 НК РФ, с ответчика в бюджет Кондопожского муниципального района подлежит взысканию государственная пошлина, от которой истец был освобожден при подаче иска в размере 464 руб. 97 коп.

Руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования удовлетворить.

Взыскать с муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад № 6 «Ромашка» г. Кондопоги Республики Карелия в пользу Яковлевой С. В. задолженность по заработной плате за январь, февраль, март 2016 года включительно, в том числе доплату за расширение в январе, феврале 2016 года в общем размере 11624 руб. 39 коп.

Взыскать с муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад № 6 «Ромашка» г. Кондопоги Республики Карелия в бюджет Кондопожского муниципального района государственную пошлину в размере 464 руб. 97 коп.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Карелия в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Кондопожский городской суд РК.

Судья                                                О.И. Макарова