Решение по делу № 2-1690/2017 ~ М-1640/2017 от 31.10.2017

Дело № 2-1690/2017г.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

15 ноября 2017 года село Бакалы

Чекмагушевский межрайонный суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Исмагиловой Г.А.

при секретаре Черновой З.Н.

прокурора ФИО3,

с участием представителя истца ФИО4, действующего на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГг.,

СПК «Тан» в лице конкурсного управляющего ФИО5,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Багаутдинова Ф.З. к Сельскохозяйственному производственному кооперативу «Тан» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, по дополнительному иску Багаутдинова Ф.З. к Сельскохозяйственному производственному кооперативу «Тан» о взыскании выходного пособия, суд

Установил:

Багаутдинов Ф.З. обратился в суд с иском, в котором просит в случае незаконного увольнения, восстановить его на работе, взыскать с ответчика в его пользу заработную плату в сумме за время вынужденного прогула за 9 мес. 67 500 руб., взыскать компенсацию морального вреда в сумме 20 000 руб.

Исковые требования мотивированы следующим: он работает в СПК «Тан» в <адрес>, трудовые отношения были оформлены письменным трудовым договором дату не помнит, работодатель отказывается предоставлять документы-копию договора. ДД.ММ.ГГГГг. ему выдали уведомление о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией. В настоящее время уволен ли он, ему не известно, с приказом об увольнении в связи с ликвидацией его никто не ознакомил, двухмесячного выходного пособия ему не выплатили, трудовую книжку не выдали. Фактически он находится на вынужденном прогуле. Отказ ответчика в предоставлении работы и в выплате ему заработной плате является незаконным. Копию приказа об увольнении работодатель не вручал, трудовую книжку на руки не выдавали. Кроме того, работодатель не выплатил заработную плату за март 2017г.

В измененном иске истец просит взыскать с ответчика в его пользу выходное пособий за три мес. в сумме 22 500 руб. из расчета из МРОТ 7 500 руб. за каждый месяц.

Истец Багаутдинов Ф.З. на судебное заседание не явился, представил заявление о рассмотрении дела в его отсутствие. Его представитель ФИО4 в судебном заседании исковые требования поддержал и просил их удовлетворить.

Представитель ответчика конкурсный управляющий СПК «Тан» ФИО5 исковые требования не признал и просил отказать в их удовлетворении, согласно отзыва на исковое заявления по сведениям, находящимся в бухгалтерии задолженность по заработной плате в СПК «Тан» отсутствует. Трудовой договор с ним заключен ДД.ММ.ГГГГг., копия им получена о чем свидетельствует его подпись в договоре. Требования кредиторов удовлетворяются на основании ФЗ «О банкротстве».

    Суд, выслушав стороны, исследовав материалы дела, считает, что в удовлетворении исковых требований необходимо отказать по следующим основаниям.

Статьей 15 ТК РФ установлено, что трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

Заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается.

В соответствии со статьей 16 данного Кодекса трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.

Трудовым договором с указанным выше работником 22/08.14 от ДД.ММ.ГГГГг. Багаутдинов Ф.З. принят на работу в СПК «Тан» председателем на три года, начало работы ДД.ММ.ГГГГ<адрес> о его приеме, увольнении на работу, трудовая книжка в суд не представлены, что нашло свое подтверждение в судебном заседании.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями п. 3 ст. 123 Конституции Российской Федерации и ст. 12 ГПК РФ, закрепляющими принципы состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Учитывая, что факт трудовых отношений между истцом и ответчиком не прекращены, доказательств увольнения в суд не представлено, суд считает, что оснований для удовлетворения исковых требований не имеется.

На основании изложенного, и руководствуясь ст.ст. 56, 194-199 ГПК РФ, суд    

РЕШИЛ:

    В удовлетворении исковых требований Багаутдинова Ф.З. к Сельскохозяйственному производственному кооперативу «Тан» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, по измененному иску Багаутдинова Ф.З. к Сельскохозяйственному производственному кооперативу «Тан» о взыскании выходного пособия отказать.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение месяца со дня принятия мотивированного решения, т.е. ДД.ММ.ГГГГ, через Чекмагушевский межрайонный суд Республики Башкортостан.

Председательствующий судья: Г.А. Исмагилова