РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Дело № 2-1853/2015
22 сентября 2015 года город Саяногорск
Саяногорский городской суд Республики Хакасия в составе
председательствующего судьи Плетневой Т.А.,
при секретаре Пановой Т.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску индивидуального предпринимателя Кыстоякова Н. И. к Макарчук М. А. о возмещении материального ущерба,
УСТАНОВИЛ:
ИП Кыстояков Н.И. обратился в суд с иском к Макарчук М.А. о возмещении материального ущерба, мотивируя свои требования тем, что ответчик работала у истца в должности <> в магазине <> по адресу: <адрес> в период с ДАТА по ДАТА. Трудовой договор расторгнут по инициативе работника. В день трудоустройства с ответчиком был заключен договор о полной материальной ответственности, в соответствии с которым Макарчук М.А. приняла на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного имущества. В период с ДАТА по ДАТА была проведена ревизия, в ходе которой была выявлена недостача в размере <>. Причину недостачи ответчик объяснить отказалась, написала расписку, в соответствии с которой обязалась вернуть сумму недостачи в полном размере в течение двух месяцев. До настоящего времени причиненный ответчицей ущерб не возмещен, в связи с чем просит суд взыскать с Макарчук М.А. в его пользу ущерб в размере <>, расходы по уплате государственной пошлины в размере <>.
Истец ИП Кыстояков Н.И. в судебное заседание не явился, извещен о времени и месте рассмотрения дела.
Представитель истца по доверенности Левченко И.В. в судебном заседании поддержала исковые требования, привела те же доводы, что и в иске, просила иск удовлетворить.
Ответчик Макарчук М.А. для участия в судебном заседании не явилась, извещена о дате и месте его проведения, об уважительности причин неявки суду не сообщила, с заявлениями об отложении судебного заседания либо проведении его в свое отсутствие не обращалась, в связи с чем, суд считает возможным рассмотреть дело в ее отсутствие.
Исследовав доказательства по делу в их совокупности, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 242 ТК РФ полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере. Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами.
Согласно статье 243 ТК РФ материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника когда в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей.
Статьей 244 ТК РФ установлено, что письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности (пункт 2 части первой статьи 243 настоящего Кодекса), то есть о возмещении работодателю причиненного ущерба в полном размере за недостачу вверенного работникам имущества, могут заключаться с работниками, достигшими возраста восемнадцати лет и непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество.
Статьей 248 ТК РФ предусмотрено, что если работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.
Как следует из материалов дела, Макарчук М.А. на основании приказа № от ДАТА была принята в магазин <> на должность <>.
ДАТА с Макарчук М.А. заключен договор о полной материальной ответственности, согласно которого она принимает на себя полную материальную ответственность за недостачу материальных ценностей в связи с исполнением служебных обязанностей.
Как следует из акта ревизии от ДАТА, комиссия в составе индивидуального предпринимателя Кыстоякова Н.И., бухгалтера ФИО1, <> Макарчук М.А., ФИО2, ФИО3 провела ревизию снятия остатков в магазине <> по адресу: <адрес>. При ревизии остаток в магазине составил <>
Предоставить письменное объяснение по факту обнаружения недостачи в магазине <> Макарчук М.А. отказалась, о чем имеется акт от ДАТА.
Согласно расчета недостача составила <> исходя из следующего:
Остаток товара на ДАТА - <> Учет товаров ИП Кыстояковым Н.И. ведется в ценах реализации. Согласно предоставленных сведений: получено товара на сумму - <>, возвращено и списано товара на сумму - <>, сдано выручки, оплачено поставщикам - <>, итого сумма расхода <> Остаток товара должен составить <>, фактический остаток, согласно акта ревизии - <> Недостача по результатам ревизии составила: <>
На основании приказа о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) № от ДАТА Макарчук М.А. уволена с ДАТА.
Доказательств погашения материального ущерба, причиненного работодателю ответчиком не представлено.
С учетом установленных по делу обстоятельств, на основании собранных по делу доказательств, суд приходит к выводу об обоснованности требований истца и наличии основания для взыскания с Макарчук М.А. материального ущерба в размере <>.
Учитывая, что иск ИП Кыстоякова Н.И. удовлетворен в полном объеме, а также положения статьи 98 ГПК РФ, суд считает требование истца о возмещении расходов по уплате государственной пошлины в размере <> подлежащими удовлетворению и взысканию с Макарчук М.А. в полном объеме.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░. ░. ░ ░░░░░░░░ ░. ░. ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░.
░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░. ░. ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░. ░. ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ <>, ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ <>, ░░░░░ ░░░░░░░░ <>.
░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.
░░░░░ ░░░░░░░░ ░.░.
░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ 22.09.2015 ░░░░
░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 28.09.2015 ░░░░