Решение по делу № 2-1238/2012 ~ М-1145/2012 от 25.04.2012

Отметка об исполнении решения Гражданское дело № 2-1238/12

Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации

20 июня 2012 года				Жуковский городской суд Московской области в составе:
Председательствующего судьи						Капиной М.В.
При секретаре					Евстюниной О.А.
С участием прокурора
И адвоката
Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску
(заявлению)			Кустова Ф.В. к ООО «Трест № 1» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку в выплате заработной платы и морального вреда и судебных расходов

У С Т А Н О В И Л:

Истец просит взыскать с ответчика: 1) задолженность по заработной плате за период с 01.02.2012г. по 25.04.2012г. в размере ххххххх рублей; 2) компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере ххххххх рублей; 3) компенсацию морального вреда в размере хххххххх рублей; 4) понесенные судебные расходы, а именно: расходы на проезд в связи с рассмотрением данного дела.

В обосновании заявленных требований истец пояснил, что он работал в компании ответчика в должности кладовщика с 01.02.2012г. Уволился по собственному желанию 25.04.2012г. При поступлении на работу заработная плата была оговорена в ххххххх рублей в месяц. Однако, даже после увольнения задолженность погашена не была. Он вынужден был брать деньги в долг. В настоящее время требуются деньги на лечение. Действиями ответчика нарушены его трудовые права.

Представитель ответчика исковые требования признал частично и пояснил, что истец работал в ООО «Трест № 1» с 02.03.2012г. по 25.04.2012г. с окладом хххххх рублей. Тем самым, задолженность за отработанное время составляет ххххххх рублей (за вычетом подоходного налога), компенсация хх руб.хх коп. Данную сумму они согласны выплатить. Остальные требования истцом не доказаны, в связи с чем в остальных требованиях просят отказать.

Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, полагает, что исковые требования Кустова Ф.В.. подлежат удовлетворению частично.

Судом установлено, что истец работал в ООО «Трест № 1» с 02.03.2012г. по 25.04.2012г., что подтверждается копией трудовой книжки истца, трудовым договором, приказами о приеме на работу и прекращении трудового договора. Согласно данным документам оклад Кустова Ф.В. был определен хххххх рублей. Иных данных о размере заработной платы ни в трудовом договоре, ни в приказе не имеется.

Довод истца о том, что имеется табель учета рабочего времени за февраль 2012 года, где отражена его работа, не состоятелен, поскольку данный документ подтверждает работу истца в ООО «Компания «Аркада-Строй», а не в ООО «Трест № 1» (л.д.18).

Таким образом, за период работы с 02.03.2012г. по 25.04.2012г. истцу следовало выплатить ххххххх рублей (с учетом подоходного налога). До настоящего времени задолженность не погашена, что не отрицал ответчик.

Согласно ст.140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

В силу ст.236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Следовательно, исходя из размера задолженности хххххх рублей компенсация за период с 26.04.2012г. по 20.06.2012г. составляет ххххх руб.хх коп. Данная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

Поскольку ответчиком нарушены трудовые права истца, то в соответствии со ст.237 ТК РФ, взысканию с ответчика подлежит компенсация морального вреда. Однако, суд полагает, что заявленные требования в размере ххххххх рублей явно несоразмерны последствиям нарушения обязательств, не отвечают принципу разумности и справедливости, и полагает возможным взыскать с ответчика компенсацию морального вреда за нарушение трудовых прав истца в размере 7 000 рублей.

Расходы истца, понесенные им в связи с рассмотрением данного гражданского дела, в частности, стоимость проездных билетов в дни слушания дела (28.05.2012г. – хх руб., ххх руб., хх руб.; 05.06.2012г. – хх руб., ххх руб., 20.06.2012г. – ххх руб.) на общую сумму ххх рублей подлежат взысканию с ответчика в силу ст.98 ГПК РФ. Стоимость билетов за 29.05.2012г. и 06.06.2012г. возмещена быть не может, т.к. в эти дни судебных заседаний по данному делу не было.

Таким образом, взысканию с ответчика подлежат: задолженность по заработной плате за период с 02.03.2012г. по 25.04.2012г. в размере хххххх рублей, компенсация за задержку в выплате заработной платы за период с 26.04.2012г. по 20.06.2012г. в размере ххх руб.хх коп., компенсация морального вреда в размере ххххх рублей и транспортные расходы в размере ххх рублей, а всего ххххх рубля хх копеек.

В соответствии со ст.211 ГПК РФ, взыскание по заработной плате в размере хххххх рублей подлежит немедленному исполнению.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.136,236,237,391 ТК РФ, ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Взыскать с ООО «Трест № 1» в пользу Кустова Ф.В. задолженность по заработной плате за период с 02.03.2012г. по 25.04.2012г. в размере ххххх рублей, компенсацию за задержку в выплате заработной платы за период с 26.04.2012г. по 20.06.2012г. в размере ххх руб.хх коп., компенсацию морального вреда в размере ххххх рублей и транспортные расходы в размере ххх рублей, а всего ххххх рубля хх копеек.

В остальной части иска – отказать.

Взыскать с ООО «Трест № 1» госпошлину в доход федерального бюджета в размере ххх рублей хх копеек.

Решение в части взыскания заработной платы в размере хххххх рублей обратить к немедленному исполнению

Решение может быть обжаловано в течение месяца в Мособлсуд с подачей апелляционной жалобы через Жуковский горсуд.

Судья: