Дело № 2-1807/2017
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
город Воронеж 23 марта 2017 года
Коминтерновский районный суд г. Воронежа в составе:
председательствующего судьи Колычевой А.В.,
при секретаре Ельшиной А.В.,
с участием представителя истца Матвиенко А.С.,
представителя территориального Фонда обязательного медицинского страхования В/о Байдаковой Ю.С.,
ответчика (ФИО)5,
рассмотрел в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску Департамента здравоохранения Воронежской области к (ФИО)2 о взыскании денежных средств,
УСТАНОВИЛ:
Департамент здравоохранения Воронежской области обратился в суд с иском к (ФИО)2 о взыскании части единовременной компенсационной выплаты пропорционально неотработанному времени в размере 947426 рублей.
В обоснование исковых требований указано, что (ДД.ММ.ГГГГ) между истцом и ответчиком заключен договор (№) всоответствии с порядком заключения договора о предоставленииединовременной компенсационной выплаты медицинским работникам ввозрасте до 50 лет, прибывшим в 2016 году на работу в сельский населенныйпункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшимна работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункт. В соответствии с п. 4.1 договора департамент здравоохранения Воронежской области обеспечил перечисление субсидии из средств областного бюджета ответчику в размере 1 000 000 (один миллион) рублей. В соответствии с письмом БУЗ ВО «Нижнедевицкая РБ» от (ДД.ММ.ГГГГ) (№) ответчик был уволен с работы за прогул, согласно приказу об увольнении. На момент увольнения сумма возврата компенсационной выплаты составила 947426 рублей. Однако договорные обязательства ответчик до настоящего времени не исполнил, что и послужило поводом для обращения в суд с иском.
Представитель истца (ФИО)4 действующая на основании доверенности, исковые требования поддержала в полном объеме, просила удовлетворить.
Представитель третьего лица Территориального фонда обязательного медицинского страхования Воронежской области (ФИО)6 исковые требования поддержала.
Третье лицо БУЗ ВО «Нижнедевицкая РБ» просило рассмотреть дело в отсутствие представителя.
Ответчик (ФИО)2 исковые требования признал в полном объеме.
Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии с п. 2 ст. 307 ГК РФ обязательства возникают из договора, вследствие причинения вреда и из иных оснований, указанных в настоящем Кодексе.
В силу ст. 309 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований — в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями.
Согласно ст. 310 ГК РФ односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных законом.
В соответствии с ч. 1. ст. 393 ГК РФ должник обязан возместить кредитору убытки, причиненные неисполнением или ненадлежащим исполнением обязательства.
Согласно ст. 15 ГК РФ лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере.
Как следует из ст. 425 ГК РФ договор вступает в силу и становится обязательным для сторон с момента его заключения, окончание срока действия договора не освобождает стороны от ответственности за его нарушение.
Судом установлено, что (ДД.ММ.ГГГГ) между Департаментов здравоохранения Воронежской области и (ФИО)2 был заключен договор(№)опредоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 50 лет, прибывшим в 2016 году на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшему на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта, утвержденным постановлением Правительства Воронежской области от (ДД.ММ.ГГГГ) (№) «О единовременных компенсационных выплатах медицинским работникам в 2016 году».
Согласно части 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29.11.2010 года «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» № Э26-ФЗ в 2016 году осуществляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 году на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта и заключившим с уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации договор, в размере одного миллиона рублей на одного указанного медицинского работника.
Финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в 2016 году осуществляется за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставляемых бюджету территориального фонда из бюджета Федерального фонда в соответствии с федеральным законом о бюджете Федерального фонда на очередной финансовый год, и средств бюджетов субъектов Российской Федерации в соотношении соответственно 60 и 40 процентов.
Иные межбюджетные трансферты, предусмотренные частью 12.1 настоящей статьи, предоставляются из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов для последующего их перечисления в течение трех рабочих дней в бюджеты субъектов Российской Федерации.
В соответствии с п. 4.1 Договора департамент здравоохранения Воронежской области обеспечил перечисление субсидии из средств областного бюджета ответчику в размере 1 000 000 (один миллион) рублей, что подтверждается платежными поручениями (№) (№) от (ДД.ММ.ГГГГ).
Свои обязательства по договору департамент здравоохранения <адрес> исполнил.
Согласно письму БУЗ ВО «Нижнедевицкая РБ» от (ДД.ММ.ГГГГ) (№) ответчик был уволен с работы за прогул (п. п. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ) согласно приказу об увольнении (№)-J1C от (ДД.ММ.ГГГГ).
В соответствии с п. 4.2 Договора медицинский работник обязан был проработать в течение пяти лет по основному месту работы, а в случае прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока часть единовременной компенсационной выплаты возвратить в бюджет Воронежской области, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду.
В соответствии с п. 6.1 Договора за неисполнение обязательств, предусмотренных разделом 4 настоящего Договора, стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
На момент увольнения сумма возврата компенсационной выплаты составила 947 426 руб.
В соответствии с требованиями ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.
Совокупностью представленных по делу доказательств, отвечающих требованиям ст.67 ГПК РФ, исковые требования подтверждены.
С учетом изложенного, признания ответчиком исковых требований, требования департамента здравоохранения <адрес> к (ФИО)2 о взыскании денежных средств подлежат удовлетворению.
При подаче иска в суд истец был освобожден от уплаты государственной пошлины. По правилам ст.103 ГПК РФ государственная пошлина подлежит взысканию с ответчика в доход бюджета и составит на основании ст.333.19 НК РФ 12674,26 рублей.
Руководствуясь ст.ст. 56, 67, 194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Департамента здравоохранения Воронежской области удовлетворить.
Взыскать с (ФИО)2 в бюджет <адрес> часть единовременной компенсационной выплаты в размере 947426 рублей.
Взыскать с (ФИО)2 в доход бюджета государственную пошлину в размере 12674,26 рублей.
Решение может быть обжаловано в Воронежский областной суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Коминтерновский районный суд г. Воронежа.
Судья А.В. Колычева
Дело № 2-1807/2017
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
город Воронеж 23 марта 2017 года
Коминтерновский районный суд г. Воронежа в составе:
председательствующего судьи Колычевой А.В.,
при секретаре Ельшиной А.В.,
с участием представителя истца Матвиенко А.С.,
представителя территориального Фонда обязательного медицинского страхования В/о Байдаковой Ю.С.,
ответчика (ФИО)5,
рассмотрел в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску Департамента здравоохранения Воронежской области к (ФИО)2 о взыскании денежных средств,
УСТАНОВИЛ:
Департамент здравоохранения Воронежской области обратился в суд с иском к (ФИО)2 о взыскании части единовременной компенсационной выплаты пропорционально неотработанному времени в размере 947426 рублей.
В обоснование исковых требований указано, что (ДД.ММ.ГГГГ) между истцом и ответчиком заключен договор (№) всоответствии с порядком заключения договора о предоставленииединовременной компенсационной выплаты медицинским работникам ввозрасте до 50 лет, прибывшим в 2016 году на работу в сельский населенныйпункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшимна работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункт. В соответствии с п. 4.1 договора департамент здравоохранения Воронежской области обеспечил перечисление субсидии из средств областного бюджета ответчику в размере 1 000 000 (один миллион) рублей. В соответствии с письмом БУЗ ВО «Нижнедевицкая РБ» от (ДД.ММ.ГГГГ) (№) ответчик был уволен с работы за прогул, согласно приказу об увольнении. На момент увольнения сумма возврата компенсационной выплаты составила 947426 рублей. Однако договорные обязательства ответчик до настоящего времени не исполнил, что и послужило поводом для обращения в суд с иском.
Представитель истца (ФИО)4 действующая на основании доверенности, исковые требования поддержала в полном объеме, просила удовлетворить.
Представитель третьего лица Территориального фонда обязательного медицинского страхования Воронежской области (ФИО)6 исковые требования поддержала.
Третье лицо БУЗ ВО «Нижнедевицкая РБ» просило рассмотреть дело в отсутствие представителя.
Ответчик (ФИО)2 исковые требования признал в полном объеме.
Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии с п. 2 ст. 307 ГК РФ обязательства возникают из договора, вследствие причинения вреда и из иных оснований, указанных в настоящем Кодексе.
В силу ст. 309 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований — в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями.
Согласно ст. 310 ГК РФ односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных законом.
В соответствии с ч. 1. ст. 393 ГК РФ должник обязан возместить кредитору убытки, причиненные неисполнением или ненадлежащим исполнением обязательства.
Согласно ст. 15 ГК РФ лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере.
Как следует из ст. 425 ГК РФ договор вступает в силу и становится обязательным для сторон с момента его заключения, окончание срока действия договора не освобождает стороны от ответственности за его нарушение.
Судом установлено, что (ДД.ММ.ГГГГ) между Департаментов здравоохранения Воронежской области и (ФИО)2 был заключен договор(№)опредоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 50 лет, прибывшим в 2016 году на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшему на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта, утвержденным постановлением Правительства Воронежской области от (ДД.ММ.ГГГГ) (№) «О единовременных компенсационных выплатах медицинским работникам в 2016 году».
Согласно части 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29.11.2010 года «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» № Э26-ФЗ в 2016 году осуществляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 году на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта и заключившим с уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации договор, в размере одного миллиона рублей на одного указанного медицинского работника.
Финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в 2016 году осуществляется за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставляемых бюджету территориального фонда из бюджета Федерального фонда в соответствии с федеральным законом о бюджете Федерального фонда на очередной финансовый год, и средств бюджетов субъектов Российской Федерации в соотношении соответственно 60 и 40 процентов.
Иные межбюджетные трансферты, предусмотренные частью 12.1 настоящей статьи, предоставляются из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов для последующего их перечисления в течение трех рабочих дней в бюджеты субъектов Российской Федерации.
В соответствии с п. 4.1 Договора департамент здравоохранения Воронежской области обеспечил перечисление субсидии из средств областного бюджета ответчику в размере 1 000 000 (один миллион) рублей, что подтверждается платежными поручениями (№) (№) от (ДД.ММ.ГГГГ).
Свои обязательства по договору департамент здравоохранения <адрес> исполнил.
Согласно письму БУЗ ВО «Нижнедевицкая РБ» от (ДД.ММ.ГГГГ) (№) ответчик был уволен с работы за прогул (п. п. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ) согласно приказу об увольнении (№)-J1C от (ДД.ММ.ГГГГ).
В соответствии с п. 4.2 Договора медицинский работник обязан был проработать в течение пяти лет по основному месту работы, а в случае прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока часть единовременной компенсационной выплаты возвратить в бюджет Воронежской области, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду.
В соответствии с п. 6.1 Договора за неисполнение обязательств, предусмотренных разделом 4 настоящего Договора, стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
На момент увольнения сумма возврата компенсационной выплаты составила 947 426 руб.
В соответствии с требованиями ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.
Совокупностью представленных по делу доказательств, отвечающих требованиям ст.67 ГПК РФ, исковые требования подтверждены.
С учетом изложенного, признания ответчиком исковых требований, требования департамента здравоохранения <адрес> к (ФИО)2 о взыскании денежных средств подлежат удовлетворению.
При подаче иска в суд истец был освобожден от уплаты государственной пошлины. По правилам ст.103 ГПК РФ государственная пошлина подлежит взысканию с ответчика в доход бюджета и составит на основании ст.333.19 НК РФ 12674,26 рублей.
Руководствуясь ст.ст. 56, 67, 194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Департамента здравоохранения Воронежской области удовлетворить.
Взыскать с (ФИО)2 в бюджет <адрес> часть единовременной компенсационной выплаты в размере 947426 рублей.
Взыскать с (ФИО)2 в доход бюджета государственную пошлину в размере 12674,26 рублей.
Решение может быть обжаловано в Воронежский областной суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Коминтерновский районный суд г. Воронежа.
Судья А.В. Колычева