Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1102/2019 ~ М-912/2019 от 21.03.2019

Дело №2-1102/2019

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

05 апреля 2019 года             г.Орск

Октябрьский районный суд г.Орска Оренбургской области в составе:

председательствующего судьи Фирсовой Н.В.,

при секретаре Беловой А.К.,

с участием помощника прокурора Октябрьского района г. Орска Ушаковой Ю.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Октябрьского района г.Орска, действующего в интересах Морозова Е.Ю., к акционерному обществу «Машиностроительный концерн ОРМЕТО-ЮУМЗ» о взыскании задолженности по заработной плате и возложении обязанности по уплате налоговых платежей,

у с т а н о в и л:

Прокурор Октябрьского района г.Орска, действуя в интересах Морозовой Е.Ю. обратился в суд с иском к ответчику, в котором указывает на допущенные работодателем нарушения трудового законодательства, а именно невыплату работнику Морозовой Е.Ю. заработной платы за январь и февраль 2019 года.

В связи с указанными обстоятельствами, прокурор просит взыскать с акционерного общества «Машиностроительный концерн ОРМЕТО-ЮУМЗ» (далее АО «МК ОРМЕТО-ЮУМЗ») в пользу Морозовой Е.Ю. задолженность по заработной плате за указанный период в общей сумме 9 555,88 рублей, а также возложить на ответчика обязанность по уплате налоговых платежей в налоговый орган, исходя из заработной платы истца в соответствующем периоде.

Помощник прокурора Октябрьского района г.Орска Ушакова Ю.А. в судебном заседании требования иска поддержала, дав пояснения, аналогичные его доводам.

Истец Морозова Е.Ю., представитель третьего лица ИФНС России по г.Орску в судебное заседание не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом.

Представитель ответчика АО «МК ОРМЕТО-ЮУМЗ» в судебное заседание не явился, в адресованном суду отзыве исковые требования признал в полном объеме, просил рассмотреть дело без участия представителя ответчика.

Заслушав прокурора, исследовав доказательства, суд приходит к следующему.

В соответствии со статьей 37 Конституции РФ, статьями 21, 22, 136 Трудового кодекса РФ работник имеет право на вознаграждение за труд, выплату заработной платы своевременно и в полном объеме, а также в установленные законом, трудовым договором сроки.

Согласно ст.22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные Трудовым кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами.

В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст.140, 127 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Судом установлено, что Морозова Е.Ю. осуществляла трудовую деятельность в АО «МК ОРМЕТО-ЮУМЗ» в должности <данные изъяты>.

Согласно представленным АО «МК ОРМЕТО-ЮУМЗ» сведениям Морозовой Е.Ю. начислена, но не выплачена заработная плата за январь в сумме 3 398,17 рублей и за февраль в сумме 6 157,71 рубль, а всего 9 555,88 рублей.

Поскольку ответчиком не представлено доказательств выплаты истцу начисленной заработной платы, размер задолженности не оспорен, суд считает исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Согласно статье 210 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации решение суда приводится в исполнение после вступления в законную силу, за исключением случаев немедленного исполнения, в порядке, установленном федеральным законодательством.

В силу императивного предписания закона (абзац 3 статьи 211 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации) решение суда в части взыскания с АО «МК ОРМЕТО-ЮУМЗ» в пользу Морозовой Е.Ю. задолженности по заработной плате за январь и февраль 2019 года подлежит немедленному исполнению.

Обязанность работодателя к удержанию и перечислению в бюджет налога на доходы физического лица регламентирована п.1 ст.24, подп.6 п.1 ст.208, п.4 и 5 ст.226, п.1 и 2 ст.230, п.1 ст.45 Налогового кодекса Российской Федерации, поэтому требования иска в этой части суд также признает обоснованными.

В соответствии с частью 1 статьи 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с АО «МК ОРМЕТО-ЮУМЗ» подлежит взысканию государственная пошлина в размере 400 рублей в доход муниципального образования "город Орск".

Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

р е ш и л:

Исковые требования прокурора Октябрьского района г.Орска, действующего в интересах Морозова Е.Ю., удовлетворить.

Взыскать с акционерного общества «Машиностроительный концерн ОРМЕТО-ЮУМЗ» в пользу Морозова Е.Ю. задолженность по заработной плате за январь в сумме 3 398,17 рублей и за февраль в сумме 6 157,71 рубль, а всего 9 555,88 рублей (девять тысяч пятьсот пятьдесят пять рублей восемьдесят восемь копеек).

Возложить на акционерное общество «Машиностроительный концерн ОРМЕТО-ЮУМЗ» обязанность произвести уплату налоговых платежей в налоговый орган исходя из заработной платы Морозова Е.Ю. за январь и февраль 2019 года.

Взыскать с общества с акционерного общества «Машиностроительный концерн ОРМЕТО-ЮУМЗ» в доход муниципального образования «Город Орск» государственную пошлину в размере 400 рублей (четыреста рублей).

Решение о взыскании заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Оренбургского областного суда через Октябрьский районный суд г. Орска в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий:    (подпись)

Мотивированное решение составлено 10 апреля 2019 года