Решение по делу № 2-4651/2017 ~ М-2758/2017 от 17.03.2017

Дело № 2-4651/2017

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Курганский городской суд Курганской области в составе

председательствующего судьи Харченко И.В.,

при секретаре Хабибуллиной Э.Х.,

рассмотрел 15 мая 2017 года

в открытом судебном заседании в г.Кургане

гражданское дело по иску Обуховой Н.А. к ООО «Авантаж-Сервис», ГУ Курганское региональное отделение Фонда социального страхования о возложении обязанности, восстановлении срока на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком, взыскании компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Обухова Н.А. обратилась в суд с иском к ответчикам о возложении обязанности, восстановлении срока на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком, взыскании компенсации морального вреда, указала, что с 01.09.2012 на основании трудового договора состоит в трудовых отношениях с ООО «Авантаж-Сервис» в должности бармена – официанта. ДД.ММ.ГГГГ у нее родилась дочь ФИО1, в связи с этим она имеет право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком, компенсацию за неиспользованный отпуск. Решением Курганского городского суда от 03.12.2015 ее исковые требования к ООО «Авантаж-Сервис» удовлетворены. С ООО «Авантаж-Сервис» в пользу Обуховой Н.А. взыскана компенсация за неиспользованный отпуск в размере 5793 руб. 20 коп., ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере 29218 руб. 85 коп., судебные расходы на оплату услуг представителя в размере 5000 руб., всего 40012 руб. 05 коп. Расчет выплаты ежемесячного пособия был рассчитан исключительно на 1 ребенка, хотя у нее на иждивении двое несовершеннолетних детей: ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения и ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком ей выплачивалось (за одного) только на основании решения суда, так как ответчик ООО Авантаж - Сервис в добровольном порядке отказался предоставить документы в ГУ Курганское региональное отделение Фонда социального страхования РФ, на сегодняшний день истец так же не может получить недополученное ежемесячное пособие, так как прошел срок для обращения и работодатель не предоставляет документы.

Просит суд обязать ООО «Авантаж - Сервис» предоставить в ГУ Курганское региональное отделение Фонда социального страхования, документы для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения. Восстановить срок на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения. Взыскать с ответчика ООО «Авантаж – Сервис» компенсацию морального вреда в размере 50 000 рублей

Представитель истца по доверенности Аверина И.Ю. в судебном заседании на исковых требованиях настаивала, дав пояснения согласно доводам, изложенным в иске.

Представитель ответчика ООО «Авантаж – Сервис» Яновский Ю.В. в судебном заседании с исковыми требованиями не согласился, пояснил, что ответчик обратилась к ним, когда ребенку уже было два года, если к ним поступит заявление в установленной форме, они готовы предоставить все документы.

Представитель Государственного учреждения– Курганского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации Немкова А.И. в судебном заседании исковые требования оставила на усмотрение суда.

Заслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд пришел к следующему.

Согласно ч. 1 ст. 2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат лица, работающие по трудовым договорам.

СДД.ММ.ГГГГ <адрес> участвует в реализации пилотного проекта в соответствии с Постановлением Правительства российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, которым утверждено Положение об особенностях назначения и выплаты в 2012 -2019 г. застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и иных выплат в субъектах Российской Федерации, участвующих в реализации пилотного проекта (далее Положение).

При наступлении страхового случая застрахованное лицо (его уполномоченный представитель) обращается к страхователю по месту своей работы с заявлением о выплате соответствующего вида пособия и документами, необходимыми для назначения и выплаты пособия в соответствии с законодательством Российской Федерации (пункт 2 Положения). Форма заявления утверждается ФИО9 социального страхования РФ.

В соответствии с ч. 6 ст. 13 Закона № 255-ФЗ для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованное лицо представляет заявление о назначении указанного пособия, свидетельство о рождении ребенка, за которым осуществляется уход, и его копию, свидетельство о рождении предыдущего ребенка (детей) и его копию, справку с места работы (службы) матери (отца, обоих родителей) ребенка о том, что она (он, они) не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованное лицо представляет также при необходимости справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие.

Согласно ч. 2.1 ст. 12 Закона № 255-ФЗ ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет.

В соответствии с ч. 3 ст. 12 Закона № 255-ФЗ при обращении за ежемесячным пособием по уходу за ребенком по истечении шестимесячного срока решение о назначении пособия принимается территориальным органом страховщика при наличии уважительных причин пропуска срока обращения за пособием. Перечень уважительных причин пропуска срока обращения за пособием определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере социального страхования. Перечень уважительных причин пропуска срока обращения за пособием по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком утвержден приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31 января 2007 г. N 74 и является исчерпывающим.

В судебном заседании установлено, что Обухова Н.А. с 01.09.2012 года работала в ООО «Авантаж-Сервис» в должности бармена-официанта.

01.09.2012 года между ООО «Авантаж-Сервис» и Обуховой Н.А. был заключен трудовой договор на неопределенный срок.

ДД.ММ.ГГГГ Обухова Н.А. родила дочь ФИО1

Согласно справке ООО «Металлочерепица» от 05.03.2015 года пособие по уходу за ребенком ФИО8 не назначалось и не выплачивалось.

Обухова Н.А. является лицом, которое вправе обратиться к работодателю с заявлением на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Поскольку Обухова Н.А. в установленный законом шестимесячный срок с момента возникновения у нее такого права с заявлением к работодателю о выплате указанного пособия, не обратилась, указанный срок может быть восстановлен только в судебном порядке.

С учетом обстоятельств дела, перечня уважительных причин пропуска срока обращения за пособием, определенных Приказом Минздравсоцразвития России от 31 января 2007 года №74, суд полагает, что срок обращения с заявлением о назначении и выплате пособия пропущен Обуховой Н.А. по уважительной причине, так как в спорный период она осуществляла уход за малолетним ребенком, в связи с чем подлежит восстановлению.

Вместе с тем суд полагает, что требования истца об обязании ООО «Авантаж-Сервис» предоставить документы для назначения и выплаты пособия заявлены преждевременно.

В силу ст.14 Положения в случае если застрахованным лицом (его уполномоченным представителем) пропущены сроки обращения за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком, установленные ст.12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», и отсутствуют документы, необходимые для назначения и выплаты соответствующего вида пособия, либо реестр сведений страхователем в территориальный орган Фонда не направляются.

Поскольку истцом в установленный срок документы работодателю для выплаты пособия были представлены не в полном объеме, они не были направлены в территориальный орган Фонда.

Каких-либо иных доказательств нарушения прав истца ООО «Авантаж-Сервис» в силу ст.56 ГПК РФ не представлено.

Требования Обуховой Н.А. о возмещении морального вреда удовлетворению не подлежат, поскольку ст.151 ГК РФ возмещение морального вреда по имущественным правоотношениям не предусмотрено.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Исковые требования Обуховой Н.А. удовлетворить частично.

Восстановить Обуховой Надежде Александровне пропущенный срок для получения ежемесячного пособия по уходу за ребенком ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

В удовлетворении иска в остальной части отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Курганский областной суд путем подачи жалобы через Курганский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме

Судья И.В. Харченко