Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2507/2016 ~ М-2483/2016 от 02.09.2016

Дело № 2-2507/16

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

21 сентября 2016 года г.Орёл

Советский районный суд города Орла в составе:

председательствующего судьи Михеевой Т.А.,

при секретаре Гункиной Н.Ю.,

с участием истца Свириной А.В.,

представителя ответчика Миняйчева А.В., действующего на основании доверенности б/н от ДД.ММ.ГГ сроком действия на один год,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-2507/16 по иску Свириной А.В. к Угланову А.В. о возмещении имущественного вреда, причинённого преступлением, и компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

    Истец Свирина А.В. обратилась в суд с данным иском. В обоснование иска указал следующее.

ДД.ММ.ГГ между ней и ООО «Технология» в лице генерального директора Угланова Г.А. был заключён трудовой договор №***, согласно договору истец была принята в ООО «Технология» на должность главного бухгалтера. ДД.ММ.ГГ истец была уволена из ООО «Технология» по собственному желанию. За период с <данные изъяты> по <данные изъяты> включительно, с <данные изъяты> по <данные изъяты> истцу не была выплачена заработная плата в сумме <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГ в отношении Угланова Г.А. было возбуждено уголовное дело по признакам преступления, предусмотренного ч.1 ст.145.1 УК РФ, постановлением от ДД.ММ.ГГ истец была признана потерпевшей. В ходе расследования уголовного дела было установлено, что Угланов Г.А., являясь генеральным директором ООО «Технология», в период с <данные изъяты> по <данные изъяты> включительно, с <данные изъяты> по <данные изъяты> включительно, то есть свыше трёх месяцев, не выплачивал работникам, в том числе истцу, заработную плату. Постановлением следователя следственного отдела по Советскому району г.Орла СУ СК РФ по Орловской области от ДД.ММ.ГГ уголовное дело (уголовное преследование) в отношении Угланова Г.А. прекращено вследствие акта амнистии. Указывая, что преступными действиями Угланова Г.А. ей причинён имущественный и моральный вред, истец просила суд взыскать с Угланова Г.А. имущественный вред в виде убытков, причинённых невыплатой заработной платы за период с <данные изъяты> по <данные изъяты> года включительно, с <данные изъяты> по <данные изъяты> в сумме <данные изъяты>., а также компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты>

Истец Свирина А.В. явилась в судебное заседание, поддержала заявленные требования по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Ответчик Угланов Г.А. в судебное заседание не явился, извещён, суд рассматривает дело в его отсутствие.

Представитель ответчика Меняйчев А.В. явился в судебное заседание, возражал относительно удовлетворения иска, указал, что решением Арбитражного суда Орловской области от ДД.ММ.ГГ ООО «Технология» признано банкротом; кроме того, до настоящего времени Угланов Г.А. не признан приговором суда виновным в совершении преступления, предусмотренного ч.1 ст.145.1 УК РФ, в связи с чем оснований для взыскания с него заявленных истцом сумм не имеется.

Судом установлено следующее.

ДД.ММ.ГГ между истцом и ООО «Технология» в лице генерального директора Угланова Г.А. был заключён трудовой договор №***, согласно договору истец была принята в ООО «Технология» на должность главного бухгалтера. ДД.ММ.ГГ истец была уволена из ООО «Технология» по собственному желанию. За период с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ включительно, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ истцу не была выплачена заработная плата в сумме <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГ в отношении Угланова Г.А. было возбуждено уголовное дело по признакам преступления, предусмотренного ч.1 ст.145.1 УК РФ, постановлением от ДД.ММ.ГГ истец была признана потерпевшей. В ходе расследования уголовного дела было установлено, что Угланов Г.А., являясь генеральным директором ООО «Технология», в период с <данные изъяты> по <данные изъяты> включительно, то есть свыше трёх месяцев, не выплачивал работникам, в том числе истцу, заработную плату. Постановлением следователя следственного отдела по Советскому району г.Орла СУ СК РФ по Орловской области от ДД.ММ.ГГ уголовное дело (уголовное преследование) в отношении Угланова Г.А. прекращено вследствие акта амнистии.

Решением Советского районного суда г.Орла от ДД.ММ.ГГ, вступившим в законную силу, в пользу истца Свириной А.В. с ООО «Технология» взыскана заработная плата за период с <данные изъяты> по <данные изъяты> включительно, с <данные изъяты> по <данные изъяты> в сумме <данные изъяты>., иные суммы. Решение суда не исполнено.

В соответствии со ст. 15 Трудового кодекса РФ под трудовыми отношениями понимаются отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

В ст. 16 Трудового кодекса РФ закреплено, что трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.

Положениями ст. 22 Трудового кодекса РФ установлена обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Из ст. 20 Трудового кодекса РФ следует, что сторонами трудовых отношений являются работник и работодатель. Работодатель - физическое лицо либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником. В случаях, предусмотренных федеральными законами, в качестве работодателя может выступать иной субъект, наделенный правом заключать трудовые договоры.

В соответствии с п. 1 ст. 1068 Гражданского кодекса РФ юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей.

Применительно к правилам, предусмотренным настоящей главой работниками признаются граждане, выполняющие работу на основании трудового договора (контракта), а также граждане, выполняющие работу по гражданско-правовому договору, если при этом они действовали или должны были действовать по заданию соответствующего юридического лица или гражданина и под его контролем за безопасным ведением работ.

В силу ст. 56 Гражданского кодекса РФ учредитель (участник) юридического лица или собственник его имущества не отвечают по обязательствам юридического лица, а юридическое лицо не отвечает по обязательствам учредителя (участника) или собственника, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом либо учредительными документами юридического лица.

Если несостоятельность (банкротство) юридического лица вызвана учредителями (участниками), собственником имущества юридического лица или другими лицами, которые имеют право давать обязательные для этого юридического лица указания либо иным образом имеют возможность определять его действия, на таких лиц в случае недостаточности имущества юридического лица может быть возложена субсидиарная ответственность по его обязательствам.

Совершением Углановым Г.А., являющимся одним из учредителей ООО "Технология», виновных действий по невыплате истцу начисленной заработной платы (в отсутствие факта хищения) в силу п. 1 ст. 1068 Гражданского кодекса РФ не влечет возникновение его обязанности перед истцом по возмещению ущерба в виде неполученной заработной платы. И поскольку из материалов дела не следует наличие оснований для привлечения ответчика к субсидиарной ответственности, согласно ст. 56 Гражданского кодекса РФ, то следует признать, что между сторонами не возникли ни трудовые, ни гражданско-правовые отношения, независимо от уголовно-правовой квалификации деяния ответчика Угланова Г.А. и признания истца потерпевшей по уголовному делу.

Также суд отмечает, что непосредственным объектом охраны общественных отношений, за нарушение которых наступает уголовная ответственность по ст. 145.1 Уголовного кодекса РФ, являются не имущественные отношения, а отношения по выплате работнику заработной платы в установленном размере и порядке. Поэтому совершенным деянием Угланов Г.А. не причинил истцу имущественный вред, а нарушил его право на получение заработной платы в установленный трудовым договором и локальными нормативными актами работодателя срок.

Разрешая заявленные требования по существу и отказывая в их удовлетворении, суд первой инстанции, исходя из положений данных норм трудового законодательства, регламентирующих основание возникновения трудовых отношений и их субъектный состав, приходит к выводу, что сторонами трудовых отношений являются истец и работодатель - ООО "Технология", а не ответчик, который на тот период осуществлял руководство организацией. Угланов Г.А., к которому предъявлены вытекающие из трудовых правоотношений требования о взыскании денежных средств и компенсации морального вреда по тому основанию, что он не выплачивал заработную плату, не может нести ответственность по нормам трудового законодательства, так как работодателем не является.

Довод истца о взыскании компенсации морального вреда суд признаёт несостоятельными в силу следующего.

Трудовым законодательством предусмотрена компенсация морального вреда, причиненного работнику любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав, в частности, при задержке выплаты заработной платы.

Таким образом, компенсация морального вреда является производной от требований о взыскании невыплаченной суммы заработной платы, в связи с чем право у истца на компенсацию морального вреда подлежало реализации путем взыскания денежных средств с работодателя - ООО "Технология".

В связи с этим оснований для удовлетворения иска суд не находит.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░, ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░                              ░.░. ░░░░░░░

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 21 ░░░░░░░░ 2016 ░░░░.