Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-526/2018 ~ М-487/2018 от 26.06.2018

                                                                      Дело № 2-526/2018

УИД 66RS0036-01-2018-000656-37

Решение в мотивированном виде составлено 15 августа 2018 года.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

10 августа 2018 года                                                                           город Кушва

Кушвинский городской суд Свердловской области в составе:

председательствующего судьи Ильиной А.А.,

с участием помощника прокурора г. Кушвы Паршукова А.Ф.,

представителя ответчика Общества с ограниченной ответственностью «Баранчинский электромеханический завод имени Калинина» /-/, действующей на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ,

при секретаре судебного заседания Яшечкиной А.И.,

рассмотрев в помещении Кушвинского городского суда в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора г. Кушвы действующего в интересах Петровой Екатерины Александровны к обществу с ограниченной ответственностью «Баранчинский электромеханический завод имени Калинина» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за просрочку выплаты,

    УСТАНОВИЛ:

Прокурор города Кушвы обратился в суд с иском в интересах Петровой Е.А. к обществу с ограниченной ответственностью «Баранчинский электромеханический завод имени Калинина» о взыскании задолженности по заработной плате. В обоснование иска указал, что прокуратурой города Кушвы проведена проверка соблюдения трудового законодательства в деятельности общества с ограниченной ответственностью «Баранчинский электромеханический завод имени Калинина» в части своевременности и полноты выплаты заработной платы. Установлено, что на момент проверки у ответчика имелась задолженность по выплате заработной платы работникам за февраль и март 2018 года. Сроки выплаты заработной платы установлены п. 4.4 трудового договора с работниками: первая выплата производится 10 числа текущего месяца, окончательная выплата - 25 числа месяца, следующего за расчетным. В соответствии со статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. В соответствии со статьей 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права. В нарушение части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации ООО «БЭМЗ» порядок и сроки выплаты заработной платы не соблюдаются. Просил суд взыскать с ООО «БЭМЗ» в пользу Петровой Е.А. задолженность по заработной плате за февраль и март 2018 года в сумме 18 800 рублей 33 копейки, а также компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы.

Истец Петрова Е.А. надлежаще извещенная о дате, месте и времени судебного заседания в судебное заседание не явилась, телефонограммой сообщила, что на заявленных исковых требованиях в части выплаты заработной платы за февраль 2018 года и март 2018 года не настаивает, поскольку данная задолженность выплачена в полном объеме, просит суд взыскать с ответчика компенсацию за просрочку выплаты заработной платы за февраль 2018 года и март 2018 года, и рассмотреть дело в ее отсутствие (л.д. 34).

Помощник прокурора г. Кушвы Паршуков А.Ф. в судебном заседании не настаивал на удовлетворении исковых требований о взыскании задолженности по заработной плате за февраль 2018 и март 2018 года в виду добровольного ее погашения ответчиком, уточнил требования в части выплаты размера компенсации за задержку выплаты за работной платы за февраль 2018 года и март 2018 года, которая составила 682 рубля 19 копеек за период с февраля 2018 года по ДД.ММ.ГГГГ (день подачи искового заявления в суд).

Представитель ответчика общества с ограниченной ответственностью «Электромеханический завод имени Калинина» /-/ с иском согласилась, возражений относительно заявленных требований суду не представила.

           Выслушав мнение помощника прокурора г. Кушвы, мнение ответчика, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные доказательства в их совокупности, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению последующим основаниям.

ДД.ММ.ГГГГ между ООО «БЭМЗ» и Петровой Е.А. заключен трудовой договор №, согласно которому она принята на работу в испытательную станцию № испытателем электрических машин, аппаратов и приборов 5-го разряда. За выполнение трудовых обязанностей работнику устанавливается сдельно-премиальная оплата труда, пропорционально отработанному времени (л.д. 7-8).

    В соответствии с положениями абзаца 5 части 1 статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы; на работодателя возлагается обязанность выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором (абзац 7 части 2 статьи 22Трудового кодекса Российской Федерации).

Согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ, задолженность ООО «БЭМЗ» перед Петровой Е.А. за февраль составляет 6 186 рублей 00 копеек, за март 2018 года составляет 12 614 рублей 33 копейки (л.д. 6).

Согласно платежного ордера № от ДД.ММ.ГГГГ и платежного поручения № от ДД.ММ.ГГГГ заработная плата за февраль 2018 года в сумме 6 186 рублей 00 копеек Петровой Е.А. выплачена (л.д. 19-22).

Согласно платежного поручения № от ДД.ММ.ГГГГ заработная плата за март 2018 года в сумме 12 614 рублей 33 копейки Петровой Е.А. выплачена (л.д. 36).

В силу ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

    В судебном заседании установлено нарушение работодателем ООО «БЭМЗ» сроков выплаты заработной платы Петровой Е.А. за февраль и март 2018 года.

В соответствии со статьей 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении срока выплаты заработной платы работодатель обязан выплатить ее с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от невыплаченной в срок суммы за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

    В связи с тем, что Петровой Е.А. была несвоевременно выплачена оплата труда за февраль 2018 года и март 2018 года, с ответчика ООО «БЭМЗ» в пользу Петровой Е.А. подлежит взысканию денежная компенсация за нарушение срока выплаты заработной платы за февраль 2018 года и март 2018 года, в общей сумме 682 рубля 19 копеек, согласно уточнениям требований в части выплаты компенсации за задержку заработной платы за февраль 2018 года и март 2018 года помощника прокурора г. Кушвы Паршукова А.Ф., которые стороной ответчика не оспорены.

В силу ч. 1 ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Истец освобожден от уплаты государственной пошлины при подаче иска на основании пп. 19 п. 1 ст. 333.36 Налогового кодекса Российской Федерации.

В связи с этим суд взыскивает с ответчика, который не освобожден в силу закона от уплаты государственной пошлины, государственную пошлину в сумме 400 рублей, подлежащую зачислению в бюджет Кушвинского городского округа.

Руководствуясь ст.ст. 194-198, 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

    Исковые требования прокурора города Кушвы в интересах Петровой Екатерины Александровны к обществу с ограниченной ответственностью «Баранчинский электромеханический завод имени Калинина» о взыскании компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы – удовлетворить частично.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Баранчинский электромеханический завод имени Калинина» в пользу Петровой Екатерины Александровны ДД.ММ.ГГГГ года рождения, денежную компенсацию за нарушение срока выплаты заработной платы в сумме 682 рубля 19 копеек.

В остальной части исковых требований прокурора города Кушвы в интересах Петровой Екатерины Александровны к обществу с ограниченной ответственностью «Баранчинский электромеханический завод имени Калинина» о взыскании компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы – отказать.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Баранчинский электромеханический завод имени Калинина» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 400 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Свердловского областного суда в течение месяца со дня составления в мотивированном виде через канцелярию Кушвинского суда.

Судья                                                                                      Ильина А.А.