Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2265/2013 ~ М-2328/2013 от 20.09.2013

дело № 2-2265/2013

Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

11 октября 2013 года                                                                                       г. Димитровград

Димитровградский городской суд Ульяновской области в составе председательствующего судьи Орловой С.Н., при секретаре Смирновой Э.В., с участием прокурора Душковой К.Б., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г. Димитровграда в интересах неопределенного круга лиц, к Обществу с ограниченной ответственностью «СанТехОборудование» о признании бездействия незаконным, понуждении к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда

УСТАНОВИЛ:

Прокурор г. Димитровграда обратился в суд с указанным иском в защиту прав и интересов неопределенного округа лиц к Обществу с ограниченной ответственностью «СанТехОборудование». В обоснование исковых требований указал, что прокуратурой г. Димитровграда проведена проверка соблюдения законодательства об охране труда в деятельности ответчика, в ходе которой было выявлено, что в нарушение трудового законодательства рабочие места в обществе с ограниченной ответственностью «СанТехОборудование» не аттестованы. Просил признать незаконным общества с ограниченной ответственностью «СанТехОборудование» по вопросам аттестации рабочих мест по условиям труда и обязать общество провести аттестацию рабочих мест по условиям труда.

Помощник прокурора г. Димитровграда Душкова К.Б. в судебном заседании поддержала исковые требования, просила обязать общество с ограниченной ответственностью «СанТехОборудование» провести аттестацию рабочих мест по условиям труда в срок до 01 апреля 2014 года, дала пояснения, аналогичные изложенному в иске.

Представитель ответчика ООО «СанТехОборудование» Нагибин С.В., действующий по доверенности, в судебном заседании признал исковые требования в полном объеме.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации ответчик вправе признать исковые требования.

Суд не принимает признание иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник имеет право на рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором; полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.

В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий труда и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить, в том числе, проведение аттестации рабочих мест по условиям труда.

В ходе судебного разбирательства установлено, что аттестация рабочих мест ООО «СанТехОборудование» в нарушение Трудового кодекса РФ до настоящего времени не проведена.

В результате бездействия ответчика нарушаются права работников ответчика, которым работодатель обязан обеспечить безопасные условия труда.

При таких обстоятельствах, суд полагает возможным принять признание иска ответчиком, что в соответствии со ст. 173 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации является основанием для удовлетворения заявленного иска. Следует признать незаконным бездействие ООО «СанТехОборудование» по не проведению аттестации рабочих мест по условиям труда и обязать ООО «СанТехОборудование» организовать аттестацию рабочих мест по условиям труда в срок до 01 апреля 2014 года.

Поскольку требования прокурора удовлетворены, в соответствии со ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика в доход местного бюджета подлежат взысканию расходы по оплате государственной пошлины в сумме *** рублей.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования прокурора г. Димитровграда удовлетворить.

Признать незаконным бездействие Общества с ограниченной ответственностью «СанТехОборудование» по не проведению аттестации рабочих мест по условиям труда и обязать Общество с ограниченной ответственностью «СанТехОборудование» организовать проведение аттестации рабочих мест по условиям труда в срок до 01 апреля 2014 года.

Взыскать сОбщества с ограниченной ответственностью «СанТехОборудование» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере *** рублей.

Решение может быть обжаловано сторонами в Ульяновский областной суд через Димитровградский городской суд в течение одного месяца со дня принятия решения.

Судья                                                                                                             С.Н. Орлова

Решение вступило в законную силу 13.11.2013