Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-341/2011 ~ М-351/2011 от 29.08.2011

№ 2- 341/2011

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г.Нововоронеж        19.09.2011г.

         Нововоронежский городской суд Воронежской области в составе:

председательствующего - судьи Палагина С.В.,

при секретаре       Чистовой О.Ю.,

с участием истца     Сидорова В.В.,

рассмотрев гражданское дело по иску Сидорова В.В. к ООО «Монтажспецстрой-М» г.Москва о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Сидоров В.В. обратился в суд с иском, в котором просит взыскать с ООО «Монтажспецстрой-М» задолженность по заработной плате на день увольнения в размере <данные изъяты> а также компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>., мотивируя свои требования тем, что ответчик не выплатил ему задолженность по заработной плате на день увольнения в установленный законом срок, чем причинил ему нравственные страдания.

В судебном заседании истец свои требования поддержал и пояснил, что задолженность по заработной плате согласно выданной предприятием справки составила <данные изъяты>., из которых при увольнении ему было выплачено <данные изъяты> остаток задолженности составил <данные изъяты>, которые он просит взыскать с ответчика.

           Представитель ответчика, надлежащим образом извещенный о месте и времени рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, в связи с чем, суд посчитал возможным рассмотреть дело в его отсутствие.

           Выслушав истца, изучив материалы дела, суд находит заявленные требования подлежащими частичному удовлетворению.

Установлено, что истец с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в должности бетонщика третьего разряда в Нововоронежском филиале ООО «Монтажспецстрой-М» (л.д.4-8,9), где ему начислены соответствующие суммы, однако окончательный расчет с работником не произведен до настоящего времени.

Из представленной справки задолженность по заработной плате, образовавшейся на день увольнения, составила <данные изъяты> (л.д.14), остаток задолженности с учетом ранее выплаченных истцом сумм составил <данные изъяты>

Согласно ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Из ст.237 ТК РФ следует, что с работодателя подлежит взысканию моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора, или судом.

Таким образом, суд принимает решение о взыскании с ответчика в пользу истца задолженности по заработной плате на день увольнения в сумме <данные изъяты>.

С учетом факта несвоевременной выплаты задолженности по заработной плате на день увольнения, последний претерпел определенные нравственные переживания, в связи с чем, на причинителе вреда лежит обязанность компенсировать истцу моральный вред, размер которого, с учетом разумности и справедливости, суд оценивает в <данные изъяты>

В соответствии со ст.103 ГПК РФ суд взыскивает госпошлину с ответчика в федеральный бюджет, т.к. истец при подаче иска был освобожден от уплаты госпошлины, исходя из ставок, действующих на дату подачи иска.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

                                                      Р Е Ш И Л:

            Взыскать с ООО «Монтажспецстрой-М», г.Москва, в пользу Сидорова В.В. задолженность по заработной плате на момент увольнения в сумме <данные изъяты> компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>

В удовлетворении остальной части иска Сидорову В.В. отказать.

Взыскать с ООО «Монтажспецстрой-М», г.Москва, госпошлину в доход бюджета городского округа - город Нововоронеж Воронежской области в размере <данные изъяты>

Решение может быть обжаловано в Воронежский областной суд через Нововоронежский городской суд в течение 10 дней.

Судья                                     Палагин С.В.