Судебный акт #1 (Определение) по делу № 2-1537/2015 ~ М-1397/2015 от 20.03.2015

                                                                                                          Дело № 2-1537/15

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

12 мая 2015 года                                              город Ульяновск

Заволжский районный суд города Ульяновска в составе:

председательствующего судьи       Петровой С.А.

при секретаре                                   Сычёвой Г.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Черновой Л.П. к обществу с ограниченной ответственностью «КАМАЗ-СТИЛЬ» об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Чернова Л.П. обратилась в суд с иском к ООО «КАМАЗ-СТИЛЬ» об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда. Свои требования истица мотивировала тем, что с 28.11.2014 по 31.01.2015 работал в ООО «КАМАЗ-СТИЛЬ» доводчицей с заработной платой 20000 руб. в месяц без оформления трудового договора и издания приказа о приеме. Ответчик не выплатил ей заработную плату с 28.11.2014 по 31.01.2015. Просит установить факт трудовых отношений между ней и ООО «КАМАЗ-СТИЛЬ» и взыскать с ООО «КАМАЗ-СТИЛЬ» в свою пользу задолженность по заработной плате за период с 28.11.2014 по 31.01.2015 в размере 20000 руб., компенсацию морального вреда 20000 руб.

В судебном заседании стороны выразили желание заключить мировое соглашение. Просят утвердить мировое соглашение, по условиям которого:

        1. ООО «КАМАЗ-СТИЛЬ» признает факт трудовых отношений с Черновой Л.П.    в период с 26.11.2014 года по 15.01.2015 год в должности доводчицы.

        2. ООО «КАМАЗ-СТИЛЬ» признает задолженность по заработной плате Черновой Л.П. за период с 26.11.2014 года по 15.01.2015 года в размере 15000 руб.

        3. ООО «КАМАЗ-СТИЛЬ» обязуется оплатить Черновой Л.П. задолженность по заработной плате за период с 26.11.2014 года по 15.01.2015 года в размере 15000 руб., а также моральный ущерб в размере 5000 руб. в срок до 01.06.2015 года.

    Условия мирового соглашения занесены в протокол судебного заседания и подписаны сторонами.

    Последствия утверждения мирового соглашения истице и представителю ответчика    разъяснены и понятны.

    Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону, совершено в интересах обеих сторон и выполнение ими условий мирового соглашения не нарушает интересы иных лиц,

          Руководствуясь ст. 39,173, 220 ГПК РФ, суд

ОПРЕДЕЛИЛ

    Утвердить мировое соглашение, заключенное между Обществом с ограниченной ответственностью «КАМАЗ-СТИЛЬ» и Черновой Л.П. в соответствии с которым:

                1. Ответчик Общество с ограниченной ответственностью «КАМАЗ-СТИЛЬ» признает факт трудовых отношений с Черновой Л.П. в период с 26.11.2014 года по 15.01.2015 год в должности доводчицы элементов.

        2. Ответчик Общество с ограниченной ответственностью «КАМАЗ-СТИЛЬ» признает задолженность по заработной плате Черновой Л.П. за период с 26.11.2014 года по 15.01.2015 года в размере 15000 руб.

        3. Ответчик Общество с ограниченной ответственностью «КАМАЗ-СТИЛЬ» обязуется оплатить Черновой Л.П. задолженность по заработной плате за период с 26.11.2014 года по 15.01.2015 года в размере 15000 руб., а также моральный ущерб в размере 5000 руб. в срок до 01.06.2015 года.

Производство по гражданскому делу по иску Черновой Л.П. к обществу с ограниченной ответственностью «КАМАЗ-СТИЛЬ» об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда прекратить в связи с утверждением мирового соглашения.

    На определение может быть подана частная жалоба в Ульяновский областной суд через Заволжский районный суд города Ульяновска в течение 15 дней.

    Судья                                                                         С.А. Петрова